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貴陽就業(yè)困難人員認(rèn)定新規(guī) 6類畢業(yè)生可獲幫扶

時(shí)間:2022-11-09 20:55:30 職場動(dòng)態(tài) 我要投稿
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貴陽就業(yè)困難人員認(rèn)定新規(guī) 6類畢業(yè)生可獲幫扶

4月2日,記者從貴陽市人力資源和社會(huì)保障局獲悉,為更好地幫助就業(yè)困難人員通過享受政策扶持實(shí)現(xiàn)就業(yè),日前該局已對《貴陽市就業(yè)困難人員認(rèn)定辦法》作了修改。

貴陽就業(yè)困難人員認(rèn)定新規(guī) 6類畢業(yè)生可獲幫扶

認(rèn)定范圍

據(jù)了解,確定的就業(yè)困難人員范圍為:城鎮(zhèn)女40至55周歲,男50至60周歲內(nèi)人員(簡稱“4050”人員);已領(lǐng)取《殘疾證》或經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為五至十級傷殘人員;享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障期間的勞動(dòng)適齡失業(yè)人員;登記失業(yè)1年以上的人員;因土地被征用,失去土地的人員;零就業(yè)家庭中的勞動(dòng)適齡成員。

修改后的《辦法》對符合下列條件之一的高校畢業(yè)生也認(rèn)定為就業(yè)困難人員:城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭或享受最低生活保障家庭的高校畢業(yè)生;在校期間申請并獲得了助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生;父母雙方(單方)持《殘疾證》,全部或部分喪失勞動(dòng)能力或本人持《殘疾證》的高校畢業(yè)生;學(xué)生在校期間家庭發(fā)生重大變故或?yàn)?zāi)難,經(jīng)民政部門認(rèn)定屬社會(huì)扶助對象的高校畢業(yè)生;畢業(yè)年度內(nèi)未就業(yè)并登記失業(yè)的高校畢業(yè)生;其它就業(yè)困難人員。

申請程序

申請認(rèn)定程序:符合認(rèn)定條件的可向戶口所在社區(qū)勞動(dòng)保障工作站提出書面申請,填寫《貴陽市就業(yè)困難人員認(rèn)定申請表》,并提供以下資料:本人《居民身份證》、《就業(yè)失業(yè)登記證》、一寸免冠近照3張。下列人員還需提供:殘疾就業(yè)困難人員及父母雙方(單方)持《殘疾證》,全部或部分喪失勞動(dòng)能力或本人持《殘疾證》的高校畢業(yè)生應(yīng)出具的傷殘鑒定證明材料、畢業(yè)證;城鎮(zhèn)享受最低生活保障就業(yè)困難人員及享受城鎮(zhèn)最低生活保障家庭的高校畢業(yè)生應(yīng)出具正在領(lǐng)取城鎮(zhèn)居民最低生活保障證明、畢業(yè)證;失去土地就業(yè)困難人員應(yīng)提供鄉(xiāng)(鎮(zhèn))或街道出具失去土地的證明及城鎮(zhèn)居民戶口;零就業(yè)家庭就業(yè)困難人員及零就業(yè)家庭的高校畢業(yè)生應(yīng)出具零就業(yè)家庭認(rèn)定證明、畢業(yè)證;在校期間申請并獲得助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生應(yīng)提供助學(xué)貸款證明、畢業(yè)證;在校期間家庭發(fā)生重大變故或?yàn)?zāi)難的高校畢業(yè)生應(yīng)提供民政部門認(rèn)定屬社會(huì)扶助對象證明、畢業(yè)證;長期失業(yè)就業(yè)困難人員及登記失業(yè)一年以上仍未就業(yè)的高校畢業(yè)生應(yīng)出具《貴州省就業(yè)失業(yè)登記證》、畢業(yè)證。

社區(qū)勞動(dòng)保障工作站接受申請后,按照申報(bào)條件進(jìn)行初審,對符合條件的,應(yīng)在社區(qū)張榜公示(公示時(shí)間為3天),無異議的蓋章后在2個(gè)工作日內(nèi)報(bào)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)保障所,街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)保障所復(fù)審無異后在3個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)(縣、市)勞動(dòng)保障部門。

幫扶創(chuàng)業(yè)

區(qū)(縣、市)勞動(dòng)保障部門收到街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)保障所上報(bào)的申請后,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行審定,對符合條件的,在7個(gè)工作日內(nèi)為申請人員辦結(jié)有關(guān)手續(xù),并在申請人《就業(yè)失業(yè)登記證》上進(jìn)行標(biāo)注,錄入貴州省勞動(dòng)就業(yè)信息管理系統(tǒng)。

街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)保障所、社區(qū)勞動(dòng)保障工作站每季度應(yīng)對轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員進(jìn)行一次跟蹤服務(wù),及時(shí)掌握其生活和就業(yè)狀況,組織開展職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、技能培訓(xùn)、幫扶創(chuàng)業(yè)等服務(wù),落實(shí)相關(guān)政策,促進(jìn)其實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

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