如何幫助員工做職業(yè)規(guī)劃?
每一個人都渴望成功,特別是年輕人,這是一件好事情。作為企業(yè)有義務(wù)把他們的愿望變成現(xiàn)實,引導(dǎo)他們,幫助他們做職業(yè)規(guī)劃。讓他們少浪費時間,少走彎路;讓他們有一個明確的定位和目標(biāo)。
幫助員工做職業(yè)規(guī)劃首先要尊重他們的愿望,要有耐心地分析他們的愿望,指導(dǎo)他們的思路。這樣做,即對員工負(fù)責(zé)也對企業(yè)負(fù)責(zé),是雙贏的行為。
我們企業(yè)新來一名員工,本科畢業(yè),在學(xué)校成績不錯,是學(xué)校的學(xué)生干部、骨干。普通的家庭背景,到企業(yè)做人力資源管理員。
這名員工姓張,在企業(yè)工作一段時間后,我發(fā)現(xiàn)他人不錯,他對自我的要求、克制和苛刻程度夠了,他能想到的事情也去想了、去做了。企業(yè)想給他做個職業(yè)規(guī)劃,讓他有方向有目標(biāo)的去工作、學(xué)習(xí)。
我找他談話,他有顧慮,原因是現(xiàn)在就在企業(yè)做自己的.職業(yè)規(guī)劃還為時過早。他也知道企業(yè)為他好,但是他怕浪費企業(yè)的時間,因為他想在2010年4月份考公務(wù)員,他目前只是想找份工作先做著,待考完公務(wù)員之后,再做決定。
我告訴他:“考公務(wù)員沒錯,但要想清楚,考公務(wù)員的人多,但錄取的人很少很少,人很多門很。徊坏^理論考試,還要過面試,各方面的條件都要具備,是一件非常不容易做到的事!
“今年考不上,明年再考,如果不死心,還考,四五年過去了,一晃眼奔30歲去了,再定下來做什么?人的活力,激情,熱情和精力都沒有原來好,錯過了人生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)學(xué)習(xí)技能的這段好時機(jī)。到了那個時候,從年齡看,你已經(jīng)可以做師傅了,但實際上你做不了師傅,因為你沒有積累!
“人年輕的時候要把心早一些定下來,從基礎(chǔ)做。有些人愿意這樣做,有些人不愿意這樣做。大部分人不愿意這樣做,不愿意這樣做的人,遇到一些困難和挫折,如果不能正確面對困難和挫折,就會出現(xiàn)太多的抱怨、不舒服。抱怨自己命不好,抱怨社會不公平!
“如果你考公務(wù)員沒錄取,如果你認(rèn)為是因為是找不到關(guān)系造成的結(jié)果,那么你這樣下去,你這一生就完了,上不去下不來。如果你沒考上公務(wù)員,你死了這個心會很好,還會有機(jī)會!
他說:“我知道,但是想去試試,如果沒錄取,如果企業(yè)還愿意留我,我會好好工作。”
我告訴他:“你考吧!如果沒錄取,企業(yè)愿意給你這機(jī)會。”
他參加了公務(wù)員考試,結(jié)果是理論考試通過,但是沒有得到面試的資格。
他找到我,把他的決定了告訴我:今后想在公司里從技術(shù)方面花時間學(xué)習(xí),發(fā)展自己,決定到工地去學(xué)習(xí)半年到1年,然后再決定做什么崗位。
我們企業(yè)的工地是非常辛苦的,他能做這個決定是下了決心,是想對自己負(fù)責(zé)任,挺不容易的。
我告訴他:“你能把我的話聽進(jìn)去,我很高興,你今天做的這個決定,只要你堅持下去,你會越來越好的,這點是不懷疑的,我為你高興。你是一個明白人,不明白的人,把這一生耽誤了,還不知道!
人有目標(biāo)是件好事情,如果脫離現(xiàn)實,不切實際,就要及時修正它,不然把自己害了都不知道。
他是幸運的,會及時剎車,轉(zhuǎn)彎。及時確定了自己職業(yè)的定位和目標(biāo),他的職業(yè)價值會越來越好。
【如何幫助員工做職業(yè)規(guī)劃?】相關(guān)文章:
如何做實基層員工的培訓(xùn)工作03-29
創(chuàng)業(yè)企業(yè)應(yīng)該如何做連鎖12-07
新進(jìn)員工如何培訓(xùn)03-30
餐飲員工如何培訓(xùn)03-29
員工培訓(xùn)如何跟進(jìn)03-29
如何培訓(xùn)員工心態(tài)03-29
企業(yè)如何培養(yǎng)員工03-26
職場如何做英文自我介紹03-12