單位產(chǎn)假請假條合集五篇
無論是在學(xué)校還是在社會中,我們都可能會使用到請假條,請假條是請求領(lǐng)導(dǎo)或老師或其它,準假不參加某項工作、學(xué)習(xí)、活動等的文書。怎樣寫請假條才合理、得體呢?以下是小編幫大家整理的單位產(chǎn)假請假條5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
單位產(chǎn)假請假條 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
由于本人的妻子已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期 月 日),屬計劃內(nèi)合法生育, 并屬晚婚、晚育。由于家中妻子無人照顧,難以堅持正常工作。 特此請求陪產(chǎn)假 天 (從 年 月 日至 年 月日)。
請領(lǐng)導(dǎo)批準為盼。
申請人:
年 月 日
單位產(chǎn)假請假條 篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人于xx年xx月xx日的預(yù)產(chǎn)期,特從xx年xx月xx日開始請假,根據(jù)國家和公司相關(guān)規(guī)定,產(chǎn)假為98天,剖宮產(chǎn)增加產(chǎn)假14天,實行晚婚晚育增加30天,在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨生子女父母光榮證》另增加產(chǎn)假30天,外加5天年休假,正常情況共計休假163天(xx月xx日至xx月xx日),剖宮產(chǎn)共計休假177天 (xx月xx日至xx月xx日),特此請假,懇請批準!
申請人:
年 月 日
附:法定產(chǎn)假期限
1、根據(jù)《中華人民共和國勞動法》中《女職工特殊勞動保護條例》第七條:女職工生育享受不少于14周(98天)的產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假2周;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假2周;生育多胞胎的,每多生育一個嬰兒,增加產(chǎn)假2周。
2、根據(jù)《女職工特殊權(quán)益保護專項集體合同》第十二條:女職工法定產(chǎn)假按國家新出臺的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,其中產(chǎn)前假15天,難產(chǎn)的增加產(chǎn)假15天;實行晚育的,增加30天,同時給男方護理假10天;在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨生子女父母光榮證》的,另增加產(chǎn)假30天。多胞胎生育的,每多生育一個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。(產(chǎn)假98天是包括雙休日和國定假日,晚育假30天是包括雙休日,但不包括國定假日)
3、根據(jù)《公司第六輪集體合同》第十六條:公司執(zhí)行國家規(guī)定的帶薪年休假制度。職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的.假期。
單位產(chǎn)假請假條 篇3
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
因本人預(yù)產(chǎn)期將至,預(yù)產(chǎn)期11月份,現(xiàn)需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請辦理請假手續(xù),(孩子生病請假條)春節(jié)后回來上班,請假時間為4個月。目前本崗位的工作已移交給XXX,經(jīng)過近期的培訓(xùn),XXX已經(jīng)完全可以勝任本崗位工作了。另在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和照顧,真正體現(xiàn)了人文化主義。
特此申請,望領(lǐng)導(dǎo)審批。
XXX
20xx年10月18日
單位產(chǎn)假請假條 篇4
(單位)辦公室:
因本人下個禮拜就要到預(yù)產(chǎn)期,而且目前上班有好多不便的處所,所以今天特向單位請假90天,給單位工作帶來不便還請引導(dǎo)諒解。
特此請假,懇望批準!
xx(單位)
xx(部門)xx(姓名)
年月日
單位產(chǎn)假請假條 篇5
本人于xx年__月__日的預(yù)產(chǎn)期,經(jīng)醫(yī)生建議,定于xx年__月__日提前待產(chǎn),特從xx年__月_日開始請假,期限為___天,請領(lǐng)導(dǎo)予批準,謝謝!
申請人:
年 月 日
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