公休請假條3篇
在日常生活中,我們都需要頻繁使用請假條,請假條的語言應(yīng)樸實,簡單,不能作無謂的修飾。如何寫一份恰當(dāng)?shù)恼埣贄l呢?下面是小編精心整理的公休請假條3篇,希望對大家有所幫助。
公休請假條 篇1
確有部分職工因工作需要不能休年休假。為了保障這部分職工的權(quán)益,條例規(guī)定職工因工作原因未能享受年休假的,單位除正常支付工資收入外,還要支付相應(yīng)的補償。
對于補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn),在征求意見過程中,有不少意見認(rèn)為,應(yīng)當(dāng)符合勞動法關(guān)于“法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的`300%的工資報酬”的規(guī)定。據(jù)此,條例規(guī)定:單位確因工作需要不能安排職工休年休假的,經(jīng)職工本人同意,可以不安排職工休年休假。對職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù),單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬。
公休請假條 篇2
標(biāo)題(居中):請假條
上款(頂格寫部門的名稱或領(lǐng)導(dǎo)人的名字):
正文(請假緣由、起止日期及天數(shù))如:因...需要請假,請假時間自20xx年x月x日至20xx年x月x日共xx天,懇請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
下款(標(biāo)在右下)..請假人:xxx
xxxx年xx月xx日
公休假請假條怎么寫?
部分職工因工作需要不能休年休假。為了保障這部分職工的權(quán)益,條例規(guī)定職工因工作原因未能享受年休假的,單位除正常支付工資收入外,還要支付相應(yīng)的補償。
對于補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn),在征求意見過程中,有不少意見認(rèn)為,應(yīng)當(dāng)符合勞動法關(guān)于“法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的300%的工資報酬”的規(guī)定。據(jù)此,條例規(guī)定:單位確因工作需要不能安排職工休年休假的,經(jīng)職工本人同意,可以不安排職工休年休假。對職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù),單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬。
公休請假條 篇3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是____教育局計財股的____,因為家在。。,離工作單位較遠(yuǎn),來回車程較長,所以希望在正常年假的基礎(chǔ)上能夠延長幾天假期,需要請假從20xx年1月29日到20xx年1月30日及20xx年2月7日到20xx年2月12日,共計8天。請假期間有效聯(lián)系方式為____懇請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
xxx
20xx年x月x日
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