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青年教師培訓(xùn)總結(jié)

時(shí)間:2023-09-07 17:25:35 培訓(xùn)總結(jié) 我要投稿

(精品)青年教師培訓(xùn)總結(jié)15篇

  總結(jié)是在某一特定時(shí)間段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)?偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編為大家收集的青年教師培訓(xùn)總結(jié) ,歡迎閱讀與收藏。

(精品)青年教師培訓(xùn)總結(jié)15篇

青年教師培訓(xùn)總結(jié) 1

  20xx年6月至學(xué)期期末,我在學(xué)校龍泉書院西花廳參加了青年教師的培訓(xùn)。此次培訓(xùn)是我校為了讓青年教師盡快適應(yīng)學(xué)校教育教學(xué)環(huán)境,提高青年教師的素質(zhì),推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)改革,提高教學(xué)質(zhì)量而實(shí)施的一項(xiàng)舉措!這次培訓(xùn)中,在感受到龍泉書院風(fēng)韻的同時(shí),重溫了教育主管部門對(duì)教師在師德方面的規(guī)范,學(xué)習(xí)了我校一三五教學(xué)模式實(shí)施的環(huán)節(jié),知曉了我校在教育教學(xué)管理方面的要求,研究了學(xué)生在青少年階段的心理行為問題,實(shí)踐了我校信息化管理及教學(xué)系統(tǒng),聆聽了優(yōu)秀班主任的工作經(jīng)驗(yàn)!也領(lǐng)略了授課名師的風(fēng)范,個(gè)人受到了深深的啟發(fā)。通過這次培訓(xùn),使我受益匪淺,我得到了很大的收獲,我從中得到了很多體會(huì)和啟發(fā):

  一、內(nèi)容詳實(shí),師德高尚,感染力深遠(yuǎn)

  此次培訓(xùn)內(nèi)容十分豐富,從多層次多角度安排,緊鑼密鼓,扎實(shí)有序,內(nèi)容也較為全面:包括了教師職業(yè)道德修養(yǎng)、教育政策法規(guī)、教研教學(xué)能力、班主任工作、課堂管理與班級(jí)管理、教育教學(xué)技能指導(dǎo)、教師禮儀與修養(yǎng)、新教師應(yīng)注意的問題等諸多方面的系統(tǒng)性學(xué)習(xí)。而新教師培訓(xùn)的所有老師都是教育教學(xué)水平一流的好老師。他們的培訓(xùn)全面而細(xì)致,深刻而生動(dòng),不管哪一位教師主講,他們都是有備而來,準(zhǔn)備的十分充分,沒有一絲一毫的敷衍:所有的講稿均制成PPT公開共享;有的研究高瞻遠(yuǎn)矚,細(xì)致入微,切合實(shí)際,時(shí)時(shí)讓人眼前一亮;他們思想深邃高尚,語言精練清晰和緩,態(tài)度和藹可親沒有架子,這一切都彰顯出他們的人格,高尚的師德,崇高的職業(yè)精神以及對(duì)教育事業(yè)的熱愛,執(zhí)著!他們提升了我們?nèi)松拇笾腔!他們身上散發(fā)出的愛的力量,將助推我今后更加全心全意的投入到教育教學(xué)工作中。他們是最美的老師!

  在培訓(xùn)中,幾位從事教育多年、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師根據(jù)自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)給我們介紹了一些當(dāng)好教師的要點(diǎn)和方法,給我留下了深刻的印象。在教學(xué)教法經(jīng)驗(yàn)方面,我們認(rèn)識(shí)到教師在上課過程中要多加思考,適時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法和策略,爭取精益求精。另外,眾多培訓(xùn)指導(dǎo)老師一再強(qiáng)調(diào),在新課程改革的背景下,各位老師一定要認(rèn)真地貫穿新的教學(xué)理念,以學(xué)生發(fā)展為本,以新的教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。在這次培訓(xùn)中,各位老師所講述的一些方法,實(shí)際上就為我們新老師起到了“揚(yáng)帆導(dǎo)航”的作用,我覺得包括我在內(nèi)的所有新教師應(yīng)該好好地吸收和采納。

  二、教師的道德和責(zé)任,學(xué)生觀

  教師在教育中表現(xiàn)出怎樣的道德修為,直接熏陶著學(xué)生道德品質(zhì)的形成和發(fā)展,直接影響著學(xué)生的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,直接影響著正在成長著的青年一代的身心健康。教師的道德品質(zhì)對(duì)學(xué)生的影響,是“任何教科書、任何道德箴言、任何懲罰和獎(jiǎng)勵(lì)制度都不能代替的一種教育力量。”也許我們太普通,一己之力也很微弱,但我們要努力去做充滿智慧的教育!想想初登講臺(tái)時(shí)熱情如火,充滿激情,轉(zhuǎn)眼人到中年,回首走過的路,不能倦!更不能在倦怠中消磨教育者的良心,而要把良心化作行動(dòng),融入平凡的工作中去!一樣的課程不一樣的班級(jí),當(dāng)我為分?jǐn)?shù)沾沾自喜的時(shí)候,是否注意到還有許多分?jǐn)?shù)不高的孩子有多憂傷?那些拼命努力獲得高分的學(xué)生是否真正感到了學(xué)習(xí)的成功與幸福?在我的教習(xí)過程中,有多少人精神的成長被忽視?我要給予學(xué)生怎樣的精神關(guān)懷?羅素說:參差多態(tài)乃是幸福的本源。那我評(píng)價(jià)的尺子有幾把?教育要關(guān)心每個(gè)人的幸福每個(gè)人的成長每個(gè)人自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn),也許這些并不全是教師的問題,但道德和責(zé)任要牢記!這也是學(xué)校、社會(huì)、學(xué)生的期盼!

  三、教師這一職業(yè)的思考和認(rèn)識(shí)

  第一,教師是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識(shí)傳遞的角度來反映教師的重要性。

  第二,教師是榜樣。學(xué)高為師,身正為范也正是這個(gè)意思,這里主要涉及做人的問題,學(xué)生都有向師性,實(shí)際上是做人的一種認(rèn)同感;同時(shí)學(xué)生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的.,教師要真正成為學(xué)生的引路人。

  第三,教師是管理者。教師要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。

  第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對(duì)學(xué)生的愛應(yīng)是無私的、平等的,就像父母對(duì)待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。

  第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強(qiáng)調(diào)教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣。

  最后,教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑、心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。培訓(xùn)為我即將面臨的實(shí)際工作提供了許多方法和策略。

  四、終身學(xué)習(xí),提升理念,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展

  我們要養(yǎng)成“終身學(xué)習(xí)”的習(xí)慣,當(dāng)今高新技術(shù)發(fā)展飛速,面臨著時(shí)代的挑戰(zhàn),我們?nèi)绻米蛱鞂W(xué)來的知識(shí)來教現(xiàn)代的學(xué)生去做明天的事,那就太可悲了。而且我們的教育的對(duì)象的特殊性,決定了教育不可能有“最佳方案”,不可能有“放之四海而皆準(zhǔn)”的教學(xué)方法。所以我們應(yīng)該不斷的尋求機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)更多的知識(shí),只有不斷拓展,我們的教育和教學(xué)能力才能得到提高!我今后一定要加強(qiáng)各方面學(xué)習(xí),讀書做事,促進(jìn)自我專業(yè)發(fā)展,做幸福教師!

  五、堅(jiān)持教學(xué)反思,教中研,研中教

  劉校長強(qiáng)調(diào)我們要堅(jiān)持教學(xué)反思,才有可能從平凡走向卓越!華東師范大學(xué)終身教授著名教育家葉瀾說:“一個(gè)教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個(gè)教師寫三年反思就有可能成為名師!碧K霍姆林斯基說:“每一位教師都來寫教育日記,寫隨筆和記錄,這些記錄是思考及創(chuàng)造的源泉,是無價(jià)之寶,是你搞教育科研的豐富材料及實(shí)踐基礎(chǔ)”。做報(bào)告的老師之所以能成為專家名師,也是因?yàn)樗麄兪墙虒W(xué)中的有心人,善于發(fā)現(xiàn)教學(xué)事件,并進(jìn)行有效的反思研究,之后再進(jìn)行教學(xué)實(shí)踐,再發(fā)現(xiàn)問題再反思再實(shí)踐,如此反復(fù)螺旋式上升。我今后要向這一方面進(jìn)行努力!

  六、自身存在的問題和今后努力方向

  通過這次培訓(xùn),我感到自己距離優(yōu)秀教師還有很大差距,在一些方面有不足之處:(1)在教學(xué)方面:應(yīng)該多與學(xué)生互動(dòng),注重教學(xué)設(shè)計(jì),多實(shí)行啟發(fā)式教學(xué)和討論式教學(xué)。多讓學(xué)生來發(fā)現(xiàn)和解決問題,盡自己的最大努力讓課堂內(nèi)容生動(dòng)有趣,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

 。2)在學(xué)生管理方面:對(duì)學(xué)生的情況不夠了解,雖然工作充滿熱情但對(duì)學(xué)生的自我管理能力估計(jì)過高,今后還要多多了解學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活方面的問題,培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣,努力使自己成為學(xué)生的良師益友,緊密的和班主任配合,努力爭取使所教使班級(jí)名列前茅。

  七、培訓(xùn)使我對(duì)未來的工作充滿了信心和動(dòng)力

  對(duì)于剛剛進(jìn)入本校工作的我,對(duì)新的生活、新的責(zé)任、新的角色多少有些問題,而本次培訓(xùn)中,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)老師的講話,充滿了對(duì)新教師的關(guān)愛。其一是鼓勵(lì)我們要趕快適應(yīng)學(xué)校的環(huán)境等,其二是鼓勵(lì)我們要做一名終身學(xué)習(xí)型老師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識(shí)新問題新環(huán)境的老師。其三是鼓勵(lì)我們要堅(jiān)持創(chuàng)新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,為學(xué)校的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!這些鼓勵(lì),使我對(duì)未來的工作充滿了信心和動(dòng)力。高爾基曾經(jīng)說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信,自信沉浸在生活中,并實(shí)現(xiàn)自己的意志。”也許,對(duì)于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

  此次培訓(xùn),我感嘆每一位老師學(xué)識(shí)淵博、學(xué)養(yǎng)高深的同時(shí),他們的每一個(gè)真知灼見,每一個(gè)獨(dú)到的見解和體會(huì),都一次次撞擊著我的心靈深處,猶如醍醐灌頂,使我豁然開朗,真有種“聽君一席話,勝讀十年書”的感覺,培訓(xùn)不僅是對(duì)自己知識(shí)的擴(kuò)充、教學(xué)理念的提高,更是對(duì)我心靈的一次洗滌、凈化和升華,為我下一步的生活和學(xué)習(xí)指明了方向。感謝他們!

  最后,我想對(duì)所有參加培訓(xùn)的教師說:用愛生活,會(huì)使自己幸福;用愛工作,會(huì)使很多人幸福。讓我們用愛做最美教師吧!

青年教師培訓(xùn)總結(jié) 2

  這次培訓(xùn)總設(shè)了8課時(shí)和幾節(jié)名師觀摩課。作為這個(gè)培訓(xùn)班的學(xué)員,我深刻感受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教師培訓(xùn)工作的高度重視,能根據(jù)周密而詳實(shí)的培訓(xùn)計(jì)劃開展培訓(xùn)工作。通過本次培訓(xùn),已使我們青年教師們逐步適應(yīng)了本職工作。由于領(lǐng)導(dǎo)重視,狠抓落實(shí),組織到位,效果顯著。廣大青年教師的基礎(chǔ)理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了提高。

  一、對(duì)師德有了更深的認(rèn)識(shí)

  1、教師的職業(yè)道德培訓(xùn)的第一節(jié)課,梁副校長就給我們青年教師們講述了教師的職業(yè)道德。教師是指傳道授業(yè)解惑的人,職業(yè)是指一個(gè)人獲得生活的主要來源的手段,道德就是指良心,是社會(huì)認(rèn)為正確的行為規(guī)則。教師要給學(xué)生傳授知識(shí),為人師表,所以其職業(yè)道德也有特別的要求:首先我們應(yīng)該依法執(zhí)教,愛崗敬業(yè),熱愛學(xué)生,嚴(yán)謹(jǐn)教學(xué),對(duì)待同事要團(tuán)結(jié)協(xié)作,對(duì)待家長態(tài)度要尊敬和藹。

  2、教師的行為規(guī)范我們要嚴(yán)肅對(duì)待教學(xué)中的每一個(gè)環(huán)節(jié),認(rèn)真?zhèn)湔n,要善于激發(fā)學(xué)生的求知欲,普通話要過關(guān),不能體罰、挖苦學(xué)生。

  3、專業(yè)化教師須具備的專業(yè)能力第一,理解他人和于他人交往的能力;第二,管理能力;第三,教育研究能力。

  二、教師要有一顆熱愛學(xué)生的心、包容學(xué)生的心。

  熱愛、包容學(xué)生是每一位教師的天職,如果說一個(gè)老師沒有一顆熱愛、包容學(xué)生的心,他談不上熱愛教師的工作,他更稱不上一個(gè)人民教師光榮的稱號(hào)。雖然教師與學(xué)生之間并沒有血緣關(guān)系,但是教師要實(shí)現(xiàn)自己心中熱愛、包容學(xué)生,就需在平時(shí)教育教學(xué)工作中去體現(xiàn)。特別遇到差生,老師更加需要用更多的時(shí)間和真誠的愛和寬容去感化學(xué)生,給學(xué)生改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì),樹立了良好的師德形象。

  三、自己要不斷學(xué)習(xí)、提高自己的文化素養(yǎng)和教育水平。

  當(dāng)今是科學(xué)現(xiàn)代教育快速的發(fā)展社會(huì),知識(shí)日新月異,單單靠老師在大學(xué)和平時(shí)的學(xué)習(xí)進(jìn)行教育學(xué)生是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的.。有些學(xué)生比老師知道的更多,我們必須堅(jiān)定的保持一個(gè)意識(shí),教到老學(xué)到老。在平時(shí)中不斷學(xué)習(xí)各方面知識(shí),特別注重加強(qiáng)本轉(zhuǎn)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí);虛心請(qǐng)教有經(jīng)驗(yàn)的教師指導(dǎo),多聽有特色和風(fēng)格水平的教師的課;在教學(xué)道路上不斷創(chuàng)新、探索,創(chuàng)造出一條具有自己風(fēng)格水平的教育教學(xué)道路,逐步把自己的教育教學(xué)水平提高。

  總之,經(jīng)過這次培訓(xùn),我對(duì)教育的理解進(jìn)一步的加深了,這是一次寶貴的經(jīng)驗(yàn),它使我更加熱愛教育工作,希望在往后的日子里,我能成為一名優(yōu)秀的教育工作者。

青年教師培訓(xùn)總結(jié) 3

  這次的培訓(xùn),雖然只有短短的半天,但留給我們的感動(dòng)、收獲與思考頗豐。我們感動(dòng):

  其一、參加培訓(xùn)的幾百名語文教師不顧炎熱,沒有怨言,自始至終認(rèn)真參加培訓(xùn)活動(dòng);

  其二、為這次活動(dòng)講座的專家、優(yōu)秀教師精心的準(zhǔn)備,精彩的發(fā)言,流了滿身的汗,給在座的教師以啟迪;

  其三、為這次培訓(xùn)服務(wù)的三里小學(xué)的曾校長、李主任、周主任,放棄了休息時(shí)間,為培訓(xùn)活動(dòng)所需的一切奔走、忙碌。

  通過培訓(xùn),我們也有許多的收獲與思考:

  一、培訓(xùn)內(nèi)容

  這次培訓(xùn)本著切實(shí)從教學(xué)的實(shí)際出發(fā),從教師的需要出發(fā),立足課堂,著眼未來,增強(qiáng)教師的實(shí)踐操作能力,增長教學(xué)智慧,作為培訓(xùn)的重點(diǎn)。

  1、從教學(xué)的實(shí)際出發(fā)

  為了更好地提高培訓(xùn)的實(shí)效性,讓廣大的教師不虛此行,讓培訓(xùn)對(duì)教師的教育教學(xué)與教師的成長都起到指導(dǎo)、促進(jìn)作用,在內(nèi)容的安排上考慮到教師走專業(yè)化發(fā)展之路,考慮到理論與實(shí)踐相結(jié)合,分別請(qǐng)了專家實(shí)驗(yàn)小學(xué)的'楊世武主任、優(yōu)秀青年教師張榮、優(yōu)秀青年教師劉敏等各個(gè)層面的人,他們根據(jù)自己的理論素養(yǎng)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),源于教學(xué)實(shí)踐,又站在一個(gè)比較高的角度,用前沿的、新的教育教學(xué)來剖析一些實(shí)踐中反映出的現(xiàn)象,再提出一些先進(jìn)的切實(shí)可行的操作模式,給參加培訓(xùn)的教師以實(shí)實(shí)在在的指導(dǎo),給人的感覺是學(xué)得會(huì)、做得到。

  2、為教師的發(fā)展作全面的考慮

  這次的培訓(xùn)我們既有教學(xué)講座,又有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)探討;既有教學(xué)的研討,又有對(duì)教師如何進(jìn)行專業(yè)化成長的指導(dǎo)。這次培訓(xùn)為教師的長期發(fā)展考慮,為培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)型教師——科研型教師奠定基礎(chǔ),給人的感覺是有用、學(xué)得進(jìn)。

  二、培訓(xùn)形式

  1、充分用好現(xiàn)代化的教育手段

  培訓(xùn)的組織安排充分利用了網(wǎng)絡(luò),雖然天氣炎熱,雖然是在假期,雖然參加培訓(xùn)的教師有幾百人而組織者只有幾人,但活動(dòng)的組織還是有條不紊。

  主講的教師利用多媒體課件,列出所講的要點(diǎn),讓聽課的人一目了然,思路清晰。列出課例,讓聽課教師看起來直觀、形象。

  2、采用多樣化的培訓(xùn)形式

  理論指導(dǎo)與實(shí)踐相結(jié)合;講座與聽課相結(jié)合。

  由于采取了豐富多彩的培訓(xùn)形式,盡管在較短的時(shí)間內(nèi)涵蓋了豐富的內(nèi)容,參加培訓(xùn)的教師并沒有感到枯燥。

  總之,培訓(xùn)的總體效果還是比較好的,但還有許多需要改進(jìn)的地方。

青年教師培訓(xùn)總結(jié) 4

  “教師培訓(xùn)”是獻(xiàn)給青年教師最好的福利,在此感謝幼兒園領(lǐng)導(dǎo)為我們青年教師提供了難得寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),幼兒園的精心組織是的這學(xué)期的培訓(xùn)更具有教育性,針對(duì)性,創(chuàng)造性,同時(shí)還會(huì)進(jìn)行交流能感受到思想火花的沖擊,每次培訓(xùn)都給我留下了深刻的印象。教師是幼兒教育活動(dòng)直接的組織者和實(shí)施者,是幼兒園教育最基本的力量和保證。教師專業(yè)素質(zhì)的高低,決定著幼兒教育的優(yōu)劣。培養(yǎng)一支高素質(zhì)的專業(yè)教師隊(duì)伍是幼兒教育發(fā)展的前提。培養(yǎng)和提高幼兒教師的專業(yè)素質(zhì),通過一系列的培訓(xùn)我認(rèn)識(shí)到技能技巧、專業(yè)理論知識(shí)、教學(xué)能力以及班務(wù)管理之間是相輔相成的。

  我們每位教師都要樹立正確的教育觀和兒童觀,擺正自己在教育活動(dòng)的位置,營造良好的氛圍,注意挖掘幼兒各方面的潛能,使幼兒得到全面發(fā)展。通過學(xué)習(xí)《課程指南》等專業(yè)書籍,大家達(dá)成共識(shí),明確:“幼兒園教育要尊重幼兒的人格和權(quán)利,尊重幼兒身心發(fā)展的規(guī)律和學(xué)習(xí)特點(diǎn),以游戲?yàn)榛净顒?dòng),保教并重,關(guān)注個(gè)別差異,促進(jìn)每個(gè)幼兒富有個(gè)性的發(fā)展!弊鳛橛變航處煈(yīng)該與幼兒“建立良好的師生關(guān)系”,把幼兒作為平等的主體來對(duì)待,不要居高臨下,無視幼兒的人格與自尊。對(duì)幼兒既要關(guān)心愛護(hù),又要尊重。我們是這樣想的,也是這樣做的。同時(shí)園部為了落實(shí)培訓(xùn)我們青年教師的'各個(gè)實(shí)踐環(huán)節(jié),根據(jù)青年教師的特點(diǎn),開展各種教育教學(xué)活動(dòng),通過觀摩、研討、考核、評(píng)比等形式,給每位青年教師創(chuàng)設(shè)自己表演的舞臺(tái),提供成功機(jī)會(huì)。如舉行了自彈自唱、講故事、建構(gòu)活動(dòng)等培訓(xùn)和比賽。對(duì)于這些比賽,讓我們每一位教師都有成功的機(jī)會(huì),獲得成功的喜悅。學(xué)校積極為我們創(chuàng)造條件,提供我們深造與學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),提高我們學(xué)歷層次和業(yè)務(wù)水平。在本學(xué)期中充實(shí)又緊張,既要夯實(shí)基礎(chǔ),又要提升專業(yè)。但歷經(jīng)一學(xué)期的磨練,我們正逐漸走向成熟。以幼兒為本,凸現(xiàn)幼兒經(jīng)驗(yàn)性學(xué)習(xí),促進(jìn)孩子發(fā)展的意識(shí)增強(qiáng)了。

  總之,本學(xué)期里的培訓(xùn)調(diào)動(dòng)了我們內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力激發(fā)、增強(qiáng)了我們自我發(fā)展能力,我們就是在這樣的環(huán)境下,才不斷自我表現(xiàn)超越、不斷改善心智模式,積極參與組織學(xué)習(xí),并在共同愿望下努力發(fā)展著。

青年教師培訓(xùn)總結(jié) 5

  近年來,我一向傾心關(guān)注著青年教師尤其是新教師的成長,為了全面提升青年教師素質(zhì),促進(jìn)青年教師成長,進(jìn)一步提高我校的教學(xué)水平,學(xué)校組織新老教師結(jié)對(duì)子,進(jìn)行“傳”、“幫”、“帶”活動(dòng),這是營造學(xué)習(xí)型學(xué)校的一項(xiàng)長期而深遠(yuǎn)的舉措。在本學(xué)年,我負(fù)責(zé)指導(dǎo)了青年教師xxx,我明白師徒結(jié)對(duì)不是一個(gè)虛空的形式,它將承載的是一份職責(zé)與一份自我體現(xiàn)。我深深感到身上的職責(zé)和壓力,在本次活動(dòng)中,我也是本著“共同學(xué)習(xí),一齊進(jìn)步”的理念,在互幫互助的學(xué)習(xí)中共同成長。轉(zhuǎn)眼一學(xué)年就要結(jié)束了,我和楊老師一齊,共同收獲了辛苦與快樂。為了今后更好的此項(xiàng)工作,現(xiàn)將本次幫教活動(dòng)總結(jié)如下:

  我想:要想做好“傳、幫、帶”工作,我們首先要做到:言傳身教,率先垂范。我首先要以身作則,起到示范表率作用,在言傳身教中首先讓蘇暢老師牢記“德高為師,身正為范”的訓(xùn)言,引導(dǎo)她發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè),熱愛工作。讓她明白自己的權(quán)力和義務(wù)。在本學(xué)期,楊老師做到了依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè),沒有發(fā)生違紀(jì)現(xiàn)象。

  1、我對(duì)自己工作上嚴(yán)要求,處處為年輕教師做好表率,將自己的工作經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)一點(diǎn)一滴、毫無保留地傳授給她,學(xué)會(huì)分享。在楊老師遇到困難時(shí)必須給予真誠的關(guān)心與幫忙,扶持她走出困境。從高從嚴(yán)地要求自己和xxx老師,在幫帶中共同進(jìn)步。

  2、做到指導(dǎo)加強(qiáng)教育理論學(xué)習(xí)和課堂教學(xué)的研究,構(gòu)成正確的教育理念,樹立“以人為本,育人為本”的新理念。這要求透過對(duì)新《課程標(biāo)準(zhǔn)》的解讀,將理論聯(lián)系到實(shí)際教學(xué)工作中,盡快熟悉教學(xué)過程中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。在工作的同時(shí),鼓勵(lì)楊老師多教育理論書籍,領(lǐng)會(huì)《綱要》的精神,時(shí)刻不忘提高自己的自身素質(zhì),不斷提升精神追求,增強(qiáng)職業(yè)道德,掌握教育規(guī)律,拓展學(xué)科知識(shí),強(qiáng)化專業(yè)技能和提高教育教學(xué)水平。

  3、師徒結(jié)隊(duì)的一種基本活動(dòng)形式就是互相聽課評(píng)課,在日常的教學(xué)中,我們透過互相聽課、評(píng)課等形式的活動(dòng),共同探討、研究教學(xué)中遇到的問題,尋找解決問題的方法,不斷改善與完善課堂教學(xué)方式,從而不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

  本學(xué)期,我聽了楊老師十余節(jié)的推門課,課后及時(shí)對(duì)教學(xué)中存在的問題提出自己的看法和意見,進(jìn)行交流,找出不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以此提高楊老師的課堂教學(xué)潛力。重點(diǎn)指導(dǎo)了她在教學(xué)過程中根據(jù)新課標(biāo)的要求確立教學(xué)目標(biāo),重點(diǎn)、難點(diǎn),并能根據(jù)學(xué)生的實(shí)際狀況和本校的'教學(xué)實(shí)際確立切實(shí)可行的教學(xué)方法,透過這個(gè)活動(dòng)來提高楊老師對(duì)教材的理解駕御潛力。還經(jīng)常指導(dǎo)楊老師如何寫好課后,如何做好培優(yōu)輔差工作,并經(jīng)常檢查批改作業(yè)狀況,指導(dǎo)她如何積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn),從而不斷改善課堂教學(xué),提高教學(xué)水平,楊老師應(yīng)對(duì)我提出的一些不足之處,能認(rèn)真反思,虛心理解推薦和指導(dǎo),經(jīng)過一學(xué)期的培養(yǎng)和指導(dǎo),xx教師成長很快,在教學(xué)方法、備課、課堂教學(xué)等方面都有較大提高,基本完成本學(xué)期的培養(yǎng)、指導(dǎo)的目標(biāo)和任務(wù)。

  4、要求楊老師學(xué)習(xí)我的經(jīng)驗(yàn),但不要奉若神明;能夠?qū)W習(xí)名師的瀟灑,但不要刻意地模仿。要有自己獨(dú)立的思想,獨(dú)到的見解和獨(dú)特的風(fēng)格,千萬不能丟失自己的。

  5、要求楊老師學(xué)會(huì)交流,學(xué)會(huì)溝通,學(xué)會(huì)。只有博采眾長,才能在自己的教學(xué)中得心應(yīng)手,在指導(dǎo)青年教師的過程中,我自身也得到了不斷地進(jìn)步。以后,我要一如既往地在做好自身工作的同時(shí),開展好師徒結(jié)對(duì)工作,注重與青年教師共同探討的過程,把自己在教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)技能等方面微薄的經(jīng)驗(yàn),與我們的青年教師共同分享,為金溪完美的明天貢獻(xiàn)出自己的一份力量。

青年教師培訓(xùn)總結(jié) 6

  百年大計(jì),教育為本。教育之本,在于教師。而在教師之中,又以青年教師培養(yǎng)為重。青年教師是教師隊(duì)伍的重要組成部分,也是學(xué)校發(fā)展的潛在力量,青年教師的教學(xué)水平將直接影響學(xué)校的總體教學(xué)質(zhì)量。自2013年2月申報(bào)了《加快青年教師成長實(shí)踐探索》的校本培訓(xùn)項(xiàng)目以來,對(duì)青年教師的培養(yǎng)一直是學(xué)校教師培養(yǎng)工作的重點(diǎn),尤其是對(duì)具有初級(jí)職稱的青年教師,制定了較周密的項(xiàng)目培訓(xùn)方案。經(jīng)過一年的實(shí)施,參與培訓(xùn)的教師都取得了一定的進(jìn)步,青年教師也逐漸成熟起來?偨Y(jié)2015年度青年教師的培訓(xùn)情況,可以用“學(xué)”、“練”、“研”三個(gè)字來概括。

  一、“學(xué)”為基礎(chǔ)求提高

  1、專家引領(lǐng),提高認(rèn)識(shí)。

  專家的專業(yè)引領(lǐng)能有效地提高學(xué)校的教育教學(xué)和管理水平,所以我校有計(jì)劃地邀請(qǐng)校內(nèi)外專家進(jìn)行多場專題講座,對(duì)我校廣大教師進(jìn)行黨和國家重大政治事件的宣講,新課程理念的深入解讀、課程基地建設(shè)的指導(dǎo)和學(xué)科知識(shí)的引領(lǐng)。在本學(xué)期,我校分別邀請(qǐng)了常州市教科院朱志平院長、壇金市實(shí)驗(yàn)學(xué)校優(yōu)秀班主任吳粉連,常州市名師工作室領(lǐng)銜人王明華、以及我校黨總支書記陳虹書記和喜訊老師等15位專家做了專題講座。

  2、自主學(xué)習(xí),豐富內(nèi)涵

  學(xué)習(xí)和發(fā)展歸根結(jié)底是一個(gè)自主的過程。為了促進(jìn)青年教師自主開展學(xué)習(xí),學(xué)校要求教師利用暑假至少一本教育教學(xué)專著,撰寫一萬字的讀書筆記,同時(shí)撰寫一篇高質(zhì)量的論文。在假期結(jié)束前為期一周的集中培訓(xùn)中,有z等10多位青年教師在大會(huì)上做了精彩的讀書交流。學(xué)校在開學(xué)初組織人員對(duì)教師暑期的讀書筆記和論文進(jìn)行了評(píng)比,zz等青年教師的論文獲一等獎(jiǎng),z等老師的讀書筆記獲一等獎(jiǎng)。同時(shí)學(xué)校鼓勵(lì)全體教師特別是青年教師積極參加常州市師培中心組織的暑期“名師大講堂”培訓(xùn),多次組織教師參加教育局組織的“周末大講壇”。再次,針對(duì)我校教育工作中的實(shí)際需要,選擇性地刊印一些優(yōu)秀文章,發(fā)給教師學(xué)習(xí),并以教研組為單位,組織沙龍活動(dòng),搭建教師交流的平臺(tái),研究和討論在教學(xué)中遇到的具體問題。

  3、拜師結(jié)對(duì),促進(jìn)發(fā)展

  為了加快青年教師的成長,根據(jù)《壇金市第一中學(xué)教師結(jié)對(duì)制度》,給每一位初級(jí)職稱和新任年級(jí)的青年教師安排了經(jīng)驗(yàn)豐富的`教師做師傅,每學(xué)年開始舉行拜師結(jié)對(duì)儀式,師徒簽訂拜師結(jié)對(duì)協(xié)議,并對(duì)師徒聽課節(jié)數(shù)提出明確要求,學(xué)期中和學(xué)期結(jié)束分別進(jìn)行匯總公布,并在學(xué)期結(jié)束前召開師徒結(jié)對(duì)總結(jié)會(huì),對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的師徒予以表揚(yáng)。

  同時(shí),借力市、區(qū)名教師的優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源,使青年教師的專業(yè)技能得到快速提升,我校有張雪梅、王成和王江源等20多位教師參加了常州市和壇金市的多個(gè)名師工作室,一大批青年教師在名師的引領(lǐng)下快速成長為學(xué)科的骨干和帶頭人。

  二、“練”為手段提水平

  教師的基本功是搞好教育教學(xué)工作的基礎(chǔ),因此,幫助青年教師進(jìn)行基本功訓(xùn)練是提高教師教學(xué)水平的主要手段。2015年我校在春學(xué)期舉行了“青年教師解題比賽”,青年教師和高三學(xué)生同時(shí)參加“三月統(tǒng)練”和“五月統(tǒng)練”,為了考出好成績,青年教師在做好教學(xué)工作的同時(shí)積極備戰(zhàn),取得了較好的成績,其中z等青年教師獲得了一等獎(jiǎng)。通過解題比賽,一方面提高了教師的解題能力,另一方面,也使教師對(duì)知識(shí)體系和考試要求的把握更加到位。秋學(xué)期學(xué)校組織舉行了“青年教師高效課堂賽課”活動(dòng),近一百位老師參加了賽課。賽課活動(dòng)通過抽簽定年級(jí)、班級(jí),專人指定教學(xué)內(nèi)容,提前兩天通知上課內(nèi)容等形式保證了賽課活動(dòng)的公平公正。為青年教師的專業(yè)發(fā)展提供展示自我才華的平臺(tái),促進(jìn)我校青年教師業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)的全面提高。賽課活動(dòng)中,zz等青年教師獲得了一等獎(jiǎng)。

  三、“研”為措施求實(shí)效

  教育科研是學(xué)校教育教學(xué)發(fā)展的推動(dòng)力。以教研促提高,一個(gè)優(yōu)秀教師必須能準(zhǔn)確把握新課程標(biāo)準(zhǔn),吃透教材,教法靈活,上好每一節(jié)課,才能勝任教書育人的天職。為盡快提高青年教師的教研水平,學(xué)校要求以教研組為單位,針對(duì)教學(xué)過程中的難點(diǎn)、教學(xué)方法、教學(xué)策略的實(shí)施等展開課題研究,鼓勵(lì)和指導(dǎo)教師就某一問題進(jìn)行小課題研究。2015年度,有兩項(xiàng)課題立項(xiàng)為壇金市課題并通過中期評(píng)估,有12項(xiàng)課題成為常州市教育科學(xué)“十二五”規(guī)劃備案課題,有5項(xiàng)課題立項(xiàng)為壇金市小課題,2項(xiàng)課題成為江蘇省“十二五“規(guī)劃立項(xiàng)課題。課題范圍覆蓋大多數(shù)學(xué)科,研究內(nèi)容包括教學(xué)策略研究、班主任工作研究、新媒體的運(yùn)用等方面,具有一定的針對(duì)性和時(shí)效性,研究方法主要以實(shí)踐研究為主,力求通過研究取得教育教學(xué)的最大效果。

  四、取得的成績

  在2015年我校z老師被評(píng)為常州市學(xué)科帶頭人,并于12月被成功評(píng)選為“金沙名師”,z和z兩位老師被評(píng)為常州市骨干教師,zz兩位老師被評(píng)為常州市教學(xué)能手,zz老師被評(píng)為常州市教壇新秀。另外,z等3位老師被評(píng)為壇金市學(xué)科帶頭人,z等17位教師被評(píng)為壇金市骨干教師,z等14位教師被評(píng)為壇金市教學(xué)能手,z等7位老師被評(píng)為壇金市教壇新秀。

青年教師培訓(xùn)總結(jié) 7

  我們是陽朝小學(xué)的朝露班,我們有無窮無盡的活力,我們有許多的知識(shí)要學(xué)習(xí),也有很長的路要走,所以,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)以及班主任老師——馮z主任的帶領(lǐng)下,我們開展了一次又一次青年教師培訓(xùn),在這個(gè)過程中,我們收獲很大。

  今年,學(xué)校要迎接許多檢查,所以我們朝露班大約以自主學(xué)習(xí)為主,但我們也開展了很有意義的集體培訓(xùn)。馮日日主任在百忙之中為我們預(yù)約了計(jì)算機(jī)“PPT”培訓(xùn),在培訓(xùn)老師的精心指導(dǎo)下,我們學(xué)到了許多平時(shí)很難注意到的.電腦技巧,也學(xué)會(huì)了如何規(guī)范使用PPT來制作教學(xué)課件。

  馮主任還給我們分享了區(qū)內(nèi)名師博客,從名師的字里行間,我們看到了作為教師的閃光點(diǎn),并按下決心,自己也要成為一名心系學(xué)生的好老師,學(xué)以致用,朝露培訓(xùn)起著潛移默化的作用。

  令我們最開心的是林英結(jié)老師為我們做的心理游戲培訓(xùn)。今年新進(jìn)了許多青年老師,大家都還彼此不熟悉,所以,這次活動(dòng)在許多的游戲中,在悠揚(yáng)的音樂聲中,我們認(rèn)識(shí)了彼此,交到了許多新朋友,拉近了老師們之間的距離,我想,我們今后開展教育教學(xué)工作離不開各位老師的支持與幫助,所以,這次活動(dòng)意義重大!

  接下來,由于大家都很忙,馮主任在各地送教,于是我們自主學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)了作為老師,如何走進(jìn)孩子,如何上出優(yōu)質(zhì)課,更學(xué)會(huì)了怎樣成為一名優(yōu)秀的老師。在自主學(xué)習(xí)中,我們同年級(jí)的老師也對(duì)培訓(xùn)材料進(jìn)行了探討,然后反思,最后才動(dòng)筆寫下我們的感受。

  最后的一次培訓(xùn),我們低年級(jí)組的老師聚在一起探討了怎樣進(jìn)行片段教學(xué),低年級(jí),學(xué)生還不懂事,于是我們?cè)跉g樂聲中想出了“奇趣課堂”的好方法,并在教學(xué)中實(shí)踐,覺得效果非常棒,但學(xué)生控制方面還需加強(qiáng)。最后,我們整合了各自的思想,寫出了自己片段課的教案,以便將來上出更有趣的語文課。

  古人云,授之以魚,不如授之以漁,F(xiàn)在有專家認(rèn)為,授之以漁不如授之以魚場。這是啟示學(xué)校需要?jiǎng)?chuàng)設(shè)一個(gè)有利于教師專業(yè)化成長所需要的環(huán)境,要用健康的一流的校園文化去影響教師。朝露班正是這樣一個(gè)集體,大家互相凝聚,互相進(jìn)步!爭取成為一名學(xué)校需要,學(xué)生喜歡,家長信任的好老師!

  當(dāng)然,在培養(yǎng)過程當(dāng)中我們也碰到一些困惑和困難:如何引導(dǎo)青年教師處理好學(xué)校常規(guī)活動(dòng)和專業(yè)化成長之間的關(guān)系,如何使青年教師廣泛閱讀,樹立遠(yuǎn)大目標(biāo),并有計(jì)劃地一步步實(shí)施,實(shí)現(xiàn)個(gè)性化發(fā)展等問題。但是,問題都是發(fā)展中的問題,“長風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄!保柍那嗄杲處熞欢軌蛟趯W(xué)校的正確引導(dǎo)下,“鐵肩擔(dān)責(zé)任,妙手書華章”,為學(xué)校將來的可持續(xù)發(fā)展,為

青年教師培訓(xùn)總結(jié) 8

  在這個(gè)特別的季節(jié)里,作為一名畢業(yè)三年都一直流浪打工的往屆生,我很榮幸能成為xx中學(xué)的一員。開始了自己人生的新征程。想想自己畢業(yè)后打工的坎坷,找工作的艱辛,以及筆試成績很好,面試卻屢戰(zhàn)屢敗的考教師經(jīng)歷,我很珍惜這份工作,也很崇尚自己的工作。雖然我只是一個(gè)普通的化學(xué)實(shí)驗(yàn)員,雖然我只是xx這片天空里一顆最不起眼的星星,但我很知足。因?yàn)槭沁@份工作的到來從新點(diǎn)亮了我前途的渺茫,同時(shí)也拯救了我癱瘓?jiān)诘凸鹊男撵`。xx中學(xué),謝謝你讓我容入你的懷抱;xx中學(xué),謝謝你給我一個(gè)展示自己價(jià)值的平臺(tái)。

  剛參加工作,盡管滿腔熱忱,但一切還得從0開始。當(dāng)自己正不知道工作從何做起時(shí),學(xué)校為了使我們新教師盡快適應(yīng)學(xué)校的工作,為即將到來的新學(xué)期做準(zhǔn)備。8月8日至8月18日,特地對(duì)我們進(jìn)行了青年教師培訓(xùn)活動(dòng)。這次新教師培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,包括對(duì)一流名校是怎樣煉成的;塑造教師形象,優(yōu)化工作作風(fēng);備課;說課;德育管理;聽課;作業(yè)管理;課堂教學(xué);學(xué)生管理;等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。

  通過培訓(xùn),我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會(huì)總結(jié)如下。

  一、培訓(xùn)使我對(duì)教師這一職業(yè)有了更加清楚的認(rèn)識(shí)。

  在培訓(xùn)中,學(xué)校還組織了解題競賽,說課比賽以及副班主任和干事競聘。這也使我對(duì)教師這一職業(yè)有了更深的思考和認(rèn)識(shí):首先,教師是文化的傳遞者!皫熣,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識(shí)傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。“學(xué)高為師,身正為范”也正是這個(gè)意思,這里主要涉及做人的問題,學(xué)生都有“向師性”,實(shí)際上是做人的一種認(rèn)同感;同時(shí)學(xué)生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。第四,教師是朋友。所謂“良師益友”,就是強(qiáng)調(diào)教師和學(xué)生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣。

  二、培訓(xùn)使我對(duì)我們xx中學(xué)有了更深的.了解。

  我們學(xué)校從田家會(huì)臨時(shí)校區(qū)起步,雖然各方面設(shè)施還不完善,但在管理制度,教師行為,后勤服務(wù)上都是嚴(yán)格要求,嚴(yán)謹(jǐn)落實(shí)的。學(xué)x教校管理完全按照x育的模式運(yùn)作,管理人員全部由xx市優(yōu)秀人才組成。教師由xx市選派部分一流骨干教師支教,引領(lǐng)我們年輕教師。借鑒xx先進(jìn)的教育理念,高效的教育管理模式,本著創(chuàng)辦人民信任教育的目標(biāo),著力打造一流的教育機(jī)制,一流的教師團(tuán)隊(duì),一流的教育質(zhì)量,三年內(nèi)辦成“呂梁一流、山西領(lǐng)先”的示范高中。

  三、教師是學(xué)校的第一資本。

  是學(xué)校最豐富、最有潛力、最有生命力的教育資源,擁有德才兼?zhèn)、充滿愛心、甘于奉獻(xiàn)的教師群體,才能辦出最好的學(xué)校。青年教師是學(xué)校教育教學(xué)工作中的有生力量,經(jīng)過幾年有計(jì)劃、有目的的培養(yǎng),青年教師將成為我校教育教學(xué)工作中的骨干力量。建立一支一流的教師隊(duì)伍,是保證教育質(zhì)量的支柱。我作為一名小小的化學(xué)實(shí)驗(yàn)員,我將積極配合化學(xué)老師的教學(xué)工作,盡自己最大的努力管理好化學(xué)實(shí)驗(yàn)室,爭取為學(xué)校的發(fā)展添磚加瓦。

青年教師培訓(xùn)總結(jié) 9

  百年大計(jì),教育為本。教育之本,在于教師。而在教師之中,又以青年教師培養(yǎng)為重。青年教師是教師隊(duì)伍的重要組成部分,也是學(xué)校發(fā)展的潛在力量,青年教師的教學(xué)水平將直接影響學(xué)校的總體教學(xué)質(zhì)量。自2月申報(bào)了《加快青年教師成長實(shí)踐探索》的校本培訓(xùn)項(xiàng)目以來,對(duì)青年教師的培養(yǎng)一直是學(xué)校教師培養(yǎng)工作的重點(diǎn),尤其是對(duì)具有初級(jí)職稱的青年教師,制定了較周密的項(xiàng)目培訓(xùn)方案。經(jīng)過一年的實(shí)施,參與培訓(xùn)的教師都取得了一定的進(jìn)步,青年教師也逐漸成熟起來?偨Y(jié)度青年教師的培訓(xùn)情況,可以用“學(xué)”、“練”、“研”三個(gè)字來概括。

  一、“學(xué)”為基礎(chǔ)求提高

  1、專家引領(lǐng),提高認(rèn)識(shí)。

  專家的專業(yè)引領(lǐng)能有效地提高學(xué)校的教育教學(xué)和管理水平,所以我校有計(jì)劃地邀請(qǐng)校內(nèi)外專家進(jìn)行多場專題講座,對(duì)我校廣大教師進(jìn)行黨和國家重大政治事件的宣講,新課程理念的深入解讀、課程基地建設(shè)的指導(dǎo)和學(xué)科知識(shí)的引領(lǐng)。在本學(xué)期,我校分別邀請(qǐng)了常州市教科院朱志平院長、壇金市實(shí)驗(yàn)學(xué)校優(yōu)秀班主任吳粉連,常州市名師工作室領(lǐng)銜人王明華、以及我校黨總支書記陳虹書記和喜訊老師等15位專家做了專題講座。

  2、自主學(xué)習(xí),豐富內(nèi)涵

  學(xué)習(xí)和發(fā)展歸根結(jié)底是一個(gè)自主的過程。為了促進(jìn)青年教師自主開展學(xué)習(xí),學(xué)校要求教師利用暑假至少一本教育教學(xué)專著,撰寫一萬字的讀書筆記,同時(shí)撰寫一篇高質(zhì)量的論文。在假期結(jié)束前為期一周的集中培訓(xùn)中,有x等10多位青年教師在大會(huì)上做了精彩的.讀書交流。學(xué)校在開學(xué)初組織人員對(duì)教師暑期的讀書筆記和論文進(jìn)行了評(píng)比,xx等青年教師的論文獲一等獎(jiǎng),x等老師的讀書筆記獲一等獎(jiǎng)。同時(shí)學(xué)校鼓勵(lì)全體教師特別是青年教師積極參加常州市師培中心組織的暑期“名師大講堂”培訓(xùn),多次組織教師參加教育局組織的“周末大講壇”。再次,針對(duì)我校教育工作中的實(shí)際需要,選擇性地刊印一些優(yōu)秀__,發(fā)給教師學(xué)習(xí),并以教研組為單位,組織沙龍活動(dòng),搭建教師交流的平臺(tái),研究和討論在教學(xué)中遇到的具體問題。

  3、拜師結(jié)對(duì),促進(jìn)發(fā)展

  為了加快青年教師的成長,根據(jù)《壇金市第一中學(xué)教師結(jié)對(duì)制度》,給每一位初級(jí)職稱和新任年級(jí)的青年教師安排了經(jīng)驗(yàn)豐富的教師做師傅,每學(xué)年開始舉行拜師結(jié)對(duì)儀式,師徒簽訂拜師結(jié)對(duì)協(xié)議,并對(duì)師徒聽課節(jié)數(shù)提出明確要求,學(xué)期中和學(xué)期結(jié)束分別進(jìn)行匯總公布,并在學(xué)期結(jié)束前召開師徒結(jié)對(duì)總結(jié)會(huì),對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的師徒予以表揚(yáng)。

  同時(shí),借力市、區(qū)名教師的優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源,使青年教師的專業(yè)技能得到快速提升,我校有張雪梅、王成和王江源等20多位教師參加了常州市和壇金市的多個(gè)名師工作室,一大批青年教師在名師的引領(lǐng)下快速成長為學(xué)科的骨干和帶頭人。

  二、“練”為手段提水平

  教師的基本功是搞好教育教學(xué)工作的基礎(chǔ),因此,幫助青年教師進(jìn)行基本功訓(xùn)練是提高教師教學(xué)水平的主要手段。我校在春學(xué)期舉行了“青年教師解題比賽”,青年教師和高三學(xué)生同時(shí)參加“三月統(tǒng)練”和“五月統(tǒng)練”,為了考出好成績,青年教師在做好教學(xué)工作的同時(shí)積極備戰(zhàn),取得了較好的成績,其中x等青年教師獲得了一等獎(jiǎng)。通過解題比賽,一方面提高了教師的解題能力,另一方面,也使教師對(duì)知識(shí)體系和考試要求的把握更加到位。秋學(xué)期學(xué)校組織舉行了“青年教師高效課堂賽課”活動(dòng),近一百位老師參加了賽課。賽課活動(dòng)通過抽簽定年級(jí)、班級(jí),專人指定教學(xué)內(nèi)容,提前兩天通知上課內(nèi)容等形式保證了賽課活動(dòng)的公平公正。為青年教師的專業(yè)發(fā)展提供展示自我才華的平臺(tái),促進(jìn)我校青年教師業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)的全面提高。賽課活動(dòng)中,xx等青年教師獲得了一等獎(jiǎng)。

  三、“研”為措施求實(shí)效

  教育科研是學(xué)校教育教學(xué)發(fā)展的推動(dòng)力。以教研促提高,一個(gè)優(yōu)秀教師必須能準(zhǔn)確把握新課程標(biāo)準(zhǔn),吃透教材,教法靈活,上好每一節(jié)課,才能勝任教書育人的天職。為盡快提高青年教師的教研水平,學(xué)校要求以教研組為單位,針對(duì)教學(xué)過程中的難點(diǎn)、教學(xué)方法、教學(xué)策略的實(shí)施等展開課題研究,鼓勵(lì)和指導(dǎo)教師就某一問題進(jìn)行小課題研究。度,有兩項(xiàng)課題立項(xiàng)為壇金市課題并通過中期評(píng)估,有12項(xiàng)課題成為常州市教育科學(xué)“十二五”規(guī)劃備案課題,有5項(xiàng)課題立項(xiàng)為壇金市小課題,2項(xiàng)課題成為江蘇省“十二五“規(guī)劃立項(xiàng)課題。課題范圍覆蓋大多數(shù)學(xué)科,研究內(nèi)容包括教學(xué)策略研究、班主任工作研究、新媒體的運(yùn)用等方面,具有一定的針對(duì)性和時(shí)效性,研究方法主要以實(shí)踐研究為主,力求通過研究取得教育教學(xué)的最大效果。

  四、取得的成績

  在我校x老師被評(píng)為常州市學(xué)科帶頭人,并于12月被成功評(píng)選為“金沙名師”,x和x兩位老師被評(píng)為常州市骨干教師,xx兩位老師被評(píng)為常州市教學(xué)能手,xx老師被評(píng)為常州市教壇新秀。另外,x等3位老師被評(píng)為壇金市學(xué)科帶頭人,x等17位教師被評(píng)為壇金市骨干教師,x等14位教師被評(píng)為壇金市教學(xué)能手,x等7位老師被評(píng)為壇金市教壇新秀。

青年教師培訓(xùn)總結(jié) 10

  為了配合基礎(chǔ)教育課程改革工作,深化新課程標(biāo)準(zhǔn)的貫徹實(shí)施,強(qiáng)化我校教師隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)我校青年教師培訓(xùn)計(jì)劃的要求,對(duì)全校五年教齡以下的青年教師進(jìn)行了培訓(xùn)。從督查了解情況看,取得了很好的效果,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,層層落實(shí),力爭培訓(xùn)到位

  我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視對(duì)青年教師的培訓(xùn)工作,能根據(jù)周密而詳實(shí)的培訓(xùn)計(jì)劃開展培訓(xùn)工作。通過對(duì)本地教改及發(fā)展、班主任理論與實(shí)踐、教學(xué)基本功、教學(xué)常規(guī)的各項(xiàng)培訓(xùn),已使青年教師逐步適應(yīng)了本職工作。由于領(lǐng)導(dǎo)重視,狠抓落實(shí),組織到位,效果顯著。廣大青年教師的基本理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了提高。

  二、內(nèi)容豐富,形式多樣,確保培訓(xùn)質(zhì)量

  本學(xué)年培訓(xùn)工作的顯著特點(diǎn)是內(nèi)容走寶,形式多樣。在教導(dǎo)處和政教處的統(tǒng)一組織和安排下,培訓(xùn)內(nèi)容涉及政治學(xué)習(xí)、師德與規(guī)范、新課程標(biāo)準(zhǔn)、專業(yè)理論、集體備課、班主任工作等六個(gè)方面,教師在培訓(xùn)的基礎(chǔ)上撰寫出學(xué)習(xí)論文或心得一篇。從督查情況看,大多數(shù)教師各項(xiàng)培訓(xùn)內(nèi)容均得以充分落實(shí)。從培訓(xùn)的.形式上看針對(duì)實(shí)際情況采取有效形式,或集中,或分散,或網(wǎng)絡(luò)。內(nèi)容全、措施硬,確保了培訓(xùn)的質(zhì)量,對(duì)提高青年教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),端正青年教師的工作態(tài)度起了積極的促進(jìn)作用。

  三、存在問題,亟待改進(jìn),確保培訓(xùn)工作持續(xù)開展

  本學(xué)年青年教師培訓(xùn)工作雖然取得了可喜的成績,但縱觀全局,仍然存在不足。主要表現(xiàn)為:

  1、認(rèn)識(shí)不夠,忙于應(yīng)付。部分青年教師對(duì)此次培訓(xùn)認(rèn)識(shí)不夠,沒有從思想上重視起來。

  2、流于形式,東拼西湊。少數(shù)青年教師培訓(xùn)時(shí)不夠認(rèn)真、仔細(xì),甚至有個(gè)別教師出席不及時(shí),培訓(xùn)不認(rèn)真,談體會(huì)馬虎,寫心得胡編亂造。

  3、形式單一,缺少實(shí)效。部分青年教師書寫的說課稿及達(dá)標(biāo)課教案質(zhì)量太差,教學(xué)反思缺乏自己的體會(huì),理論太多。上研討課前準(zhǔn)備不夠充分,導(dǎo)致培訓(xùn)效果差。

  青年教師培訓(xùn)是強(qiáng)化教師隊(duì)伍建設(shè)的重要途徑,是我校重點(diǎn)工作之一,目前我校青年教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)亟待提高,培訓(xùn)工作尤顯重要,學(xué)校應(yīng)及時(shí)總結(jié)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),制定改進(jìn)措施,爭取取得更好的成績。

青年教師培訓(xùn)總結(jié) 11

  根據(jù)我鎮(zhèn)教育組的安排,從xx年x月xx日起對(duì)我鎮(zhèn)的青年教師進(jìn)行為期一年的業(yè)務(wù)培訓(xùn),并分為三個(gè)階段進(jìn)行。我非常幸運(yùn)地參加了鎮(zhèn)里舉辦的青年教師培訓(xùn)活動(dòng)。在培訓(xùn)過程中,聆聽了一些特級(jí)老師的點(diǎn)評(píng),見識(shí)了其他同行的不同風(fēng)格的教學(xué)風(fēng)采,讓我開闊了眼界。

  雖然我是一名已有幾年教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師,但是我常感覺到自己在教學(xué)上還不能很好地形成自己獨(dú)特的風(fēng)格,在許多方面還存在著問題,迫切需要得到名家的指導(dǎo)。記得曾經(jīng)看過這樣一句話:“一個(gè)人能走多遠(yuǎn),看他與誰同行,一個(gè)人有多優(yōu)秀,看他有什么人指點(diǎn),一個(gè)人有多成功,看他與什么人相伴,有幾位好同伴,將會(huì)成就你的一生!币虼宋液苷湎н@次機(jī)會(huì)。雖然這次培訓(xùn)時(shí)間跨度大,聽課任務(wù)比較重,寫聽課意見和總結(jié)比較多,但是通過觀摩優(yōu)秀教師和各位學(xué)員的講課,專家點(diǎn)評(píng)、學(xué)員討論、反思自我,貫徹新的教育理念,讓我們提高參與課程改革的主觀能動(dòng)性,做到理論聯(lián)系實(shí)際。因此我感到這次長時(shí)間的培訓(xùn),真是受益匪淺。下面將談?wù)勎业男牡皿w會(huì),總結(jié)如下:

  一、培訓(xùn)模式比較適合我們學(xué)員的實(shí)際情況。

  每次活動(dòng)由三名不同學(xué)校的學(xué)員在同一個(gè)地方各上一節(jié)教研課,然后按各個(gè)片分組討論、評(píng)課,再由各組派代表發(fā)言,專家再點(diǎn)評(píng),為我們所有學(xué)員提供了一個(gè)民主、寬容的氣氛,讓我們大家一起分享各自的情感體驗(yàn)和成功喜悅。回顧我們平時(shí)的教研活動(dòng),也經(jīng)常聽、評(píng)公開課,但從來都是不同水平,不同教齡的老師做著同樣的事情,評(píng)課時(shí)也是大家泛泛而談,這種局面難以讓不同類型的老師在教研活動(dòng)中受益。這次由于我們大家都是一線的教師,對(duì)所聽的課都有一定的體會(huì)和自己的見解,因此評(píng)起課來大家都能碰撞出一定的思維火花,聽了專家的點(diǎn)評(píng)總結(jié)后,再進(jìn)行個(gè)人反思,每個(gè)學(xué)員每次都有豁然開朗的感覺。我感覺到要想使教研活動(dòng)突破經(jīng)驗(yàn)層面的局限,深入地開展下去,課堂觀察技術(shù)與診斷就顯得尤為重要,我們作為一線的教師,天天都呆在課堂上,引用余文森老師的話“教師大半輩子生活在課堂中,如果缺乏對(duì)課堂的觀察與反思意識(shí),缺乏對(duì)教育教學(xué)的觀察與思考意識(shí),那么他就很難實(shí)現(xiàn)專業(yè)的提升。觀察課堂,保持思想,這是我們走向自我、走向名師、走向大師的重要一步”。

  二、轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)觀念。

  教學(xué)不能為了教書而教書,葉圣陶先生說過:教是為了最終達(dá)到不需要教,為了達(dá)成這個(gè)目標(biāo),教學(xué)不光是簡單的傳授知識(shí),要重在教學(xué)生掌握方法,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),不能只讓學(xué)生“學(xué)到什么”還讓學(xué)生“學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)”,學(xué)生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識(shí),除了學(xué)習(xí),還要注重啟迪學(xué)生的智慧,給學(xué)生充分的空間、時(shí)間,發(fā)揮出他們的想象力和創(chuàng)造力。劉良華教授對(duì)教學(xué)有幾個(gè)比喻:學(xué)習(xí)就是玩游戲,學(xué)習(xí)就是認(rèn)地圖,學(xué)習(xí)就是學(xué)走路。這幾個(gè)比喻的最終意義就是說教學(xué)中必須要引起學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)。例如羅沙小學(xué)的林老師在教學(xué)過程最大的特點(diǎn)是在分析討論中促進(jìn)學(xué)生對(duì)概念的理解。中位數(shù)和眾數(shù)的概念,他沒有直接給出,而是通過討論、觀察、分析,共享集體思維的基礎(chǔ)上,逐步體會(huì)到兩個(gè)統(tǒng)計(jì)的量都反映一組數(shù)據(jù)的集中趨勢(shì),但描述的角度并不同,可以比較全面,正確地理解所學(xué)的知識(shí)。在教學(xué)中,讓學(xué)生通過思考總結(jié),對(duì)不完善的地方再加以補(bǔ)充,發(fā)揮學(xué)生在學(xué)習(xí)中的主體地位。同時(shí),教師作為參與者,主動(dòng)地加入到學(xué)生的討論中,對(duì)學(xué)生的認(rèn)識(shí)起到促進(jìn)的作用。

  三、教師要有豐富的學(xué)識(shí)和善于抓住學(xué)生的認(rèn)知沖突進(jìn)行教學(xué)。

  有句話:要給學(xué)生一杯水,教師就要有一桶水。這就需要我們教師要終身學(xué)習(xí)。在當(dāng)今信息化時(shí)代,知識(shí)的更新程度是驚人的`。在教育教學(xué)中涉獵的范圍不能局限于課本上的知識(shí),還要走出課本,善于拓展相關(guān)的知識(shí),用知識(shí)武裝自己的頭腦,融匯到教育教學(xué)活動(dòng)中,保護(hù)學(xué)生愛問為什么的好習(xí)慣,抓住學(xué)生思想上的矛盾沖突,激發(fā)學(xué)生進(jìn)行深入探索。例如沙窖小學(xué)何老師在教學(xué)過程中讓學(xué)生在矛盾沖突中激發(fā)起探索新知的欲望。本節(jié)課正是利用了這一點(diǎn),抓住了“要想準(zhǔn)確測量出某一物體的長度僅有厘米這一較小的長度單位是不能解決問題的”這一矛盾,向?qū)W生提出問題“那該怎么辦呢?你有沒有好的辦法來解決呢?”,這樣就把學(xué)生置于矛盾的中心,激起了學(xué)生探索新的長度單位的愿望。這樣設(shè)計(jì)給了學(xué)生一個(gè)較寬闊的探索空間,不僅激活了學(xué)生的思維,還讓學(xué)生在尺子上探索,這樣可以使學(xué)生經(jīng)歷了知識(shí)的形成過程,達(dá)到了在經(jīng)歷、體驗(yàn)中自主構(gòu)建知識(shí)的培養(yǎng)目標(biāo)。

  四、把課堂活動(dòng)落實(shí)到每個(gè)學(xué)生的身上。

  這次培訓(xùn),各位學(xué)員在上教研課時(shí)都有一個(gè)比較顯著的特點(diǎn),就是能把每次活動(dòng)都落實(shí)到每個(gè)學(xué)生的身上,比以前更加關(guān)注學(xué)生的成長和課堂細(xì)則的落實(shí)。例如紅棉小學(xué)的馮笑枝老師,在上《觀察物體》一課時(shí),在組織學(xué)生觀察長方體的活動(dòng)時(shí),通過調(diào)動(dòng)學(xué)生們的座位,讓學(xué)生們按順時(shí)針的方向調(diào)換位置,讓學(xué)生們觀察到不同的面,這樣的實(shí)際教學(xué)法,使學(xué)生更直觀地發(fā)現(xiàn)到“站在不同的位置觀察物體,看到的形狀是不同的!蓖ㄟ^讓學(xué)生按順時(shí)針方向調(diào)整位置,教學(xué)學(xué)生有序、有辦法、有效地進(jìn)行觀察,讓學(xué)生會(huì)學(xué),學(xué)得快樂,真正體驗(yàn)到了學(xué)數(shù)學(xué)的樂趣。

  因?yàn)槊恳淮味际敲鎸?duì)不同風(fēng)格的同行,每一次都能感受到思想火花的沖擊,耳濡目染的東西很多。但要采他山之玉為我所用,納百家之長解我所困卻需要一個(gè)消化吸收的過程,這個(gè)過程也許很漫長,也許會(huì)走得很累,但作為一線教師的我會(huì)走下去,也能走下去。前邊的路很長,前面的人也很多,我不能走到最前沿,但我會(huì)朝這個(gè)目標(biāo)去努力。所謂“高山仰止,景行行止,雖不能至,心向往之”這是我一生的追求。

青年教師培訓(xùn)總結(jié) 12

  人類已步入21世紀(jì),教育的振興已成為全民族日益迫切的需求,教育應(yīng)更好地?fù)?dān)負(fù)起提高全民族素質(zhì),增強(qiáng)綜合國力的歷史重任。在新的歷史機(jī)遇面前,能否有效的建設(shè)一只充滿活力,勇于探索,業(yè)務(wù)素質(zhì)高,教學(xué)基本功過硬,具備終身學(xué)習(xí)意識(shí)的教師隊(duì)伍,是教育現(xiàn)代化能否成功的關(guān)鍵。青年教師更應(yīng)成為這只隊(duì)伍的生力軍。我校多年來非常重視青年教師的成長與培養(yǎng),把青年教師的培訓(xùn)工作人微言輕一項(xiàng)重要的常規(guī)工作來抓,工作的規(guī)范化,制度化逐漸加強(qiáng),并在培訓(xùn)內(nèi)容上更具針對(duì)性和實(shí)效性。本學(xué)期青年教師培訓(xùn)工作在上學(xué)期取得一定進(jìn)展的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步從轉(zhuǎn)變教育觀念入手,開展了系列專題講座和微機(jī)培訓(xùn),還進(jìn)行了優(yōu)質(zhì)課觀摩及教學(xué)基本功比賽,現(xiàn)把本學(xué)期青年教師培訓(xùn)工作總結(jié)如下,請(qǐng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予批評(píng)指正。

  一、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持是做好青年教師培訓(xùn)工作的關(guān)鍵

  學(xué)校杜校長,原黨支部書記邢書記對(duì)青年教師的培訓(xùn)工作非常重視,不論是青年教師培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員的確定、培訓(xùn)動(dòng)員大會(huì)的安排及程序的蹇定,還是對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的確定、安排、培訓(xùn)的要求考核驗(yàn)收都親自過目,予以具體地指導(dǎo),同時(shí),還參加每一次大型的青年教師培訓(xùn)活動(dòng),給予大家很多精神上的鼓勵(lì)和支持;劉校長更是身體力行,親自督促、參加每一次大小活動(dòng)的安排和落實(shí)。正是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和重視,才使本學(xué)期青年教師培訓(xùn)工作又取得了一定進(jìn)步,上了一個(gè)新臺(tái)階。

  二、全體青年教師認(rèn)識(shí)到位、思想重視、積極參與是做好培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)

  全體青年教師思想上對(duì)培訓(xùn)工作極為重視、認(rèn)識(shí)到位。他們更加認(rèn)識(shí)到參加培訓(xùn)不僅僅是提高教學(xué)與管理能力的,更認(rèn)識(shí)到是時(shí)代的需要,是人微言輕優(yōu)秀教師以自己的學(xué)術(shù)造詣和優(yōu)秀品格贏得學(xué)生新生與熱愛的需要,是對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)、對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)、對(duì)帶來負(fù)責(zé)的需要。因此,全體青年教師都能認(rèn)真積極的參加培訓(xùn),做到有事請(qǐng)假,嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)委的要求。

  三、開展主要工作

  1.進(jìn)一步加強(qiáng)教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí),提高青年教師的理論素養(yǎng)

  本學(xué)期繼續(xù)認(rèn)真組織了全體青年教師學(xué)習(xí)每周一期的教育理論周刊,并提出具體的學(xué)習(xí)要求和檢查措施,要求青年教師真正更新觀念,學(xué)以致用,把理論學(xué)習(xí)同自己的教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合,不斷豐富教育教學(xué)理論知識(shí)和提高教育教學(xué)能力。同時(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)效性,要求大家做好學(xué)習(xí)筆記,并結(jié)合自己的教育教學(xué)實(shí)踐定時(shí)寫出總結(jié)和感悟,以更好的指導(dǎo)實(shí)踐,領(lǐng)導(dǎo)小組的幾位成員在劉校長的組織帶領(lǐng)下,于期中和期末對(duì)大家的筆記進(jìn)行了檢查。

  本學(xué)期圍繞教育理論的學(xué)習(xí),還進(jìn)行了5次教育理論專題講座分別是劉軍生校長主講的“班主任工作的藝術(shù)與追求”、尹忠謀主任主講的“怎樣的課算是一堂好課——課堂教學(xué)評(píng)價(jià)”和劉晶、于桂莉、呂凌云三位主任講的“課堂教學(xué)藝術(shù)淺談”、“教學(xué)模式的探索與創(chuàng)新”、“關(guān)于教師職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神”,雖然次數(shù)不多也談不上多么高深,但通過這種形式,大家共同學(xué)習(xí),共同探討,確實(shí)達(dá)到了共同提高的目的。特別是杜校長親自邀請(qǐng)華東師大課程研究所的裴新寧博士為我們做的關(guān)于建構(gòu)主義教學(xué)模式的專題講座開闊了思路提升了認(rèn)識(shí),對(duì)指導(dǎo)教學(xué)幫助尤大。

  2.繼續(xù)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)培訓(xùn),提高了青年教師就用現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)的能力

  本學(xué)期共進(jìn)行計(jì)算機(jī)培訓(xùn)7次,培訓(xùn)內(nèi)容仍以計(jì)算機(jī)教學(xué)課件的制作為主要內(nèi)容。為了面向全體,七學(xué)期我們?cè)谟?jì)算機(jī)培訓(xùn)上也開展了分層教學(xué),根據(jù)教師們的實(shí)際情況,分A,B兩班進(jìn)行培訓(xùn)。特別值得一提的是計(jì)算機(jī)組的王奉華、王慧麗兩位教師他們?cè)谧龊萌粘=虒W(xué)工作的同時(shí),認(rèn)真?zhèn)湔n,講解,解答,全心全意的為提高大家的計(jì)算機(jī)水平而任勞任怨的工作。特別是教師們參加計(jì)算機(jī)等級(jí)考試之前,王奉華教師主動(dòng)承擔(dān)了輔導(dǎo)工作,他克服了期末工作繁雜,天氣炎熱等困難,為教師們考試順利過關(guān)立下汗馬功勞。電教組的教師們?yōu)槲覀兊呐嘤?xùn)工作提供了及時(shí)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)工作,在此表示感謝。

  3.重視青年教師教學(xué)基本功的提高,以訓(xùn)練保持量,以比賽促高

  本學(xué)期開展了青年教師教學(xué)基本功的訓(xùn)練和比賽,包括板書設(shè)計(jì)比賽、教案設(shè)計(jì)比賽和導(dǎo)課比賽。板書設(shè)計(jì)比賽71人參加,90分以上的7人,點(diǎn)9.9%,80分以上的54人,點(diǎn)84.4%;教案設(shè)計(jì)比賽2.66人參加,90以上的28人,占44%,80分以上的35人,占53.03%。從大家的成績中可以看出,青年教師的教學(xué)基本功朋明顯提高,駕御課堂的能力和水平也有不同程序的進(jìn)步。

  在此特別想說的是,在這次基本功比賽中,學(xué)校工作督察小組的老教師們給了我們最大的指導(dǎo)和支持。板書比賽,他們以平均近60歲的年齡穿梭于5個(gè)教室和10塊黑板之間,認(rèn)真評(píng)論,仔細(xì)比較,嚴(yán)謹(jǐn)打分;導(dǎo)課比賽,他們冒著酷暑,一絲不敬的評(píng)價(jià)每一位教師的導(dǎo)課,這種認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神令我們青年教師欽佩,他們所給予我們的不僅僅是業(yè)務(wù)上的指導(dǎo),更是一種精神和責(zé)任心的熏染,在此,向各位可敬的老教師表示忠心的感謝!

  四、取得的成績與效果

  全體青年教師通過參加培訓(xùn),不僅豐富了自己的教育理論知識(shí),提高了應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)手段的能力,而且增強(qiáng)了政治思想覺悟,提高了投身于教育教學(xué)工作的責(zé)任感和事業(yè)心。全體青年教師努力把所學(xué)到的現(xiàn)代教育理論知識(shí)和現(xiàn)代教育手段應(yīng)用到自己的教學(xué)與班組管理中去,在平凡的教學(xué)工作中努力進(jìn)取,勤奮開拓,取得了不平凡的業(yè)績。這些成績可以從下面的幾組數(shù)據(jù)中看出:

  1.本學(xué)期市級(jí)以上優(yōu)質(zhì)課評(píng)比,魯勁秋、李忠棟、張學(xué)軍教師分獲所教學(xué)科的一等獎(jiǎng),江宏、龍翔等五位教師獲二等獎(jiǎng)。另外,崔青、王莉惠兩位教師參加全市普高數(shù)學(xué)教學(xué)研討會(huì)所講的市級(jí)公開課,受到與會(huì)專家和教師的高度評(píng)價(jià),向全市證明了我校綜合高中的辦學(xué)實(shí)力,為我校綜合高中的辦學(xué)贏得了聲譽(yù)。于國華、肖京紅兩位教師在全校上建構(gòu)主義示范課,為這一教學(xué)模式的探討和推廣盡了力。

  2.本學(xué)期參加市級(jí)以上論文教學(xué)論文和心理健康論文評(píng)比并獲獎(jiǎng)的29篇,98%為青年教師撰寫。尤其令人振奮的是本學(xué)期有張學(xué)軍老師的論文獲全國一等效,崔青、馮翠紅等老師獲省級(jí)一等獎(jiǎng)。在我們xx年編寫的學(xué)校《教育教學(xué)論文集》中,青年教師的優(yōu)秀論文占75%。

  3.本學(xué)期課件制作、優(yōu)秀教案的評(píng)比,曲俐教師獲省級(jí)一等獎(jiǎng),鄭曉燕老師獲省級(jí)二等效,張兆忠、王奉華老師獲省級(jí)三等效;郝萌老師獲市級(jí)優(yōu)秀教案二等獎(jiǎng)。

  另外,還有薛會(huì)英、王奉華、于崇浩、張學(xué)軍、孟帥、于亞明、張慧、孟勇等老師獲省級(jí)、市級(jí)專業(yè)優(yōu)秀指導(dǎo)教師獎(jiǎng)。特別值得一提的是,綜合高中全體青年教師在杜校長的'親自指導(dǎo)下,全組老師以高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心,在實(shí)際工作中團(tuán)結(jié)一心,甘于奉獻(xiàn),取長補(bǔ)短,積極進(jìn)取,任勞任怨,他們付出了辛勤的勞動(dòng),也得到了豐厚的回報(bào)。在全省高一歷史、地理兩科的會(huì)考中,取得優(yōu)異成績,地理通過率在全市名列前茅。以我們學(xué)生的基礎(chǔ),這種成績的取得實(shí)屬不易。

  五、存在的問題與建議

  本學(xué)期青年教師的培訓(xùn)工作雖說做了一定的工作,取得了許多進(jìn)步,但離學(xué)校的要求還有很大的差距,學(xué)期實(shí)制定的培訓(xùn)計(jì)劃還有課件制作的評(píng)比和教育理論考核沒有進(jìn)行?偨Y(jié)過去是為了更好的做好今天和明天的工作,在本學(xué)期的青年教師培訓(xùn)工作中,主要存在的問題如下:

  1.培訓(xùn)的內(nèi)容在理論和實(shí)踐相結(jié)合上還有一定差距。

  2.培訓(xùn)對(duì)象的針對(duì)性不強(qiáng)。

  3.加強(qiáng)了培訓(xùn)過程的管理力度,但對(duì)培訓(xùn)結(jié)果的考核在落實(shí)上有一定差距。

  4.個(gè)別青年教師對(duì)培訓(xùn)的意義認(rèn)識(shí)不足,對(duì)培訓(xùn)重視不夠。

  建議在今后的青年教師培訓(xùn)中,增強(qiáng)對(duì)青年教師師德教風(fēng)和敬業(yè)精神的培養(yǎng),增強(qiáng)對(duì)青年教師創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的培養(yǎng),增強(qiáng)培訓(xùn)工作和培訓(xùn)內(nèi)容的針對(duì)性、實(shí)效性,強(qiáng)化培訓(xùn)紀(jì)律要求,加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)效果的考核。

  總之,總結(jié)一學(xué)期來的青年教師培訓(xùn)工作,如果說取得了一定的成績,那也與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心重視、全體青年教師的積極參與和支持以及各有關(guān)處室的大力配合分不開。再一次對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、各有關(guān)處室、學(xué)校工作督察小組的老教師們和全體青年教師表示感謝!我們將再接再厲,不斷地總結(jié),吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),力爭使青年教師牢固地樹立終身學(xué)習(xí)意識(shí),完成由知識(shí)傳授型向知識(shí)創(chuàng)造型的轉(zhuǎn)變,從而真正提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),提高教育教學(xué)質(zhì)量,為把我校的青年教師培訓(xùn)工作做得更好而努力!

  附:1、青年教師板書比賽成績

  2、青年教師導(dǎo)課比賽成績

  3、青年教師教案設(shè)計(jì)比賽成績

  4、本學(xué)期青年教師培訓(xùn)考勤匯總表

青年教師培訓(xùn)總結(jié) 13

  進(jìn)入師大附中中學(xué)這所百年名校,雖然只有短短半年時(shí)間,但是感受最深的是在這里的文化氛圍和對(duì)青年教師的培養(yǎng)和提升。通過本學(xué)期的幾次青年教師培訓(xùn),深切感受到了學(xué)校對(duì)青年教師的重視,也感受到了自我在這種文化熏陶中潛移默化的改變。教師是一個(gè)平凡平凡而不平庸的職業(yè),教師也是一個(gè)需要與時(shí)俱進(jìn)、終身學(xué)習(xí)的職業(yè),從教十余年來,最深切的感受是如果不努力學(xué)習(xí),不追求進(jìn)步,就會(huì)落后,無論自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)還是文化素養(yǎng),都會(huì)出現(xiàn)不少缺陷和短板。若想在教師這個(gè)行業(yè)做出自己的成績,我認(rèn)為通過集中的這種培訓(xùn)能讓自己獲得很大的進(jìn)步和提高。

  在這幾次的培訓(xùn)中,無論是長沙市的數(shù)學(xué)首席名師夏遠(yuǎn)景老師,還是來自雅禮中學(xué)的胡老師,或者說來自省教科院的領(lǐng)導(dǎo)等等,給我都留下了深刻的印象,在這些老師的培訓(xùn)課程中,或者更貼近的應(yīng)該說是一種交流、一種沙龍活動(dòng)中,從教師這個(gè)職業(yè)的各個(gè)方面深入淺出地介紹了很多知識(shí),我覺得很接地氣,很貼近一線教師實(shí)際狀態(tài),也解決了困擾我很久的這種教師定位和發(fā)展的為題。

  一個(gè)人要成功不是偶然的,對(duì)于自己的'發(fā)展而言,厚積薄發(fā)的積累、長期的自我反思、經(jīng)驗(yàn)的沉淀和拓展,這些是一個(gè)教師成長和成功的必要條件。

  但是我覺得更重要的是一種積極的心態(tài),面對(duì)自己所面臨的繁瑣的工作,如何保持一種積極的狀態(tài),保持樂觀的心情面對(duì)工作、挑戰(zhàn),在教書育人的道路上,保持良好的工作習(xí)慣和良好的心理素質(zhì);與家長、學(xué)生交流到,與領(lǐng)導(dǎo)同事相處;讓自身能做個(gè)成功快樂的教師這些都是一個(gè)人的心態(tài)在起最終作用。

  在培訓(xùn)中,從事教育多年、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的骨干教師根據(jù)自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)給我們介紹了一些當(dāng)好教師的要點(diǎn)和方法,給我留下了深刻的印象。

  通過培訓(xùn),我進(jìn)一步確定了自己的方向,并且有了日后工作的指南針。

  1、終身學(xué)習(xí),提高教科研水平。我們不僅要提升自身的專業(yè)知識(shí),還要學(xué)習(xí)更多方面,如教育學(xué)、心理學(xué)、課程改革理念等等。不但要學(xué),還要學(xué)出成績來,多思考,把所見所想寫下來,爭取多發(fā)文章。同時(shí)我們也要學(xué)會(huì)做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學(xué)生、家長、同事之間的關(guān)系,那么相對(duì)來說,工作起來就會(huì)更得心應(yīng)手。

  2、提升個(gè)人魅力。作為一名教師,首先要讓學(xué)生喜歡你,喜歡聽你的課,進(jìn)而喜歡聽你的指導(dǎo)。這就要求個(gè)人魅力不斷提升,在積累經(jīng)驗(yàn)中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學(xué)生相處的過程中獲得學(xué)生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實(shí)踐中反思自我,做一位優(yōu)秀的人民教師。

  3、熱愛學(xué)生。不管學(xué)生做了什么,你都要真心實(shí)意,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,體貼與理解學(xué)生。讓學(xué)生覺得你始終是愛他們的。真誠可以是一面鏡子,也可以是一種無敵的武器,對(duì)待學(xué)生,對(duì)待花樣年齡的青少年,除了真誠還能用什么方式來打動(dòng)他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本著對(duì)學(xué)生對(duì)職業(yè)的熱愛,堅(jiān)決地走下去。不斷反思,爭取多上公開課的機(jī)會(huì)。要想從工作中不斷提高自己的教學(xué)水平就少了這個(gè)環(huán)節(jié);不斷的反思、改進(jìn)。教師職業(yè)沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經(jīng)驗(yàn)與方法,并且能將這種方法深化為一種理論。

  新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo),這次培訓(xùn)就是一面很好的旗幟,在思想、行動(dòng)和實(shí)踐工作上給了我切實(shí)的指導(dǎo)和鼓勵(lì)。作為一名教師,在今后的工作中以本次培訓(xùn)精神作為指導(dǎo),以自己的實(shí)際行動(dòng)來為教育事業(yè)做貢獻(xiàn),實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,在自己的崗位上貢獻(xiàn)出自己的力量!

青年教師培訓(xùn)總結(jié) 14

  從20xx年xx月xx日起,我們便開始了xx區(qū)xx高中20xx年青年教師暑期培訓(xùn),學(xué)校從備課、說課、聽課、德育管理、作業(yè)管理、課堂教學(xué)和學(xué)生管理多個(gè)方面入手安排講座進(jìn)行培訓(xùn),在這一段時(shí)間內(nèi),我收獲了很多,初步明白了作為一名老師應(yīng)該承擔(dān)的職責(zé),并深感責(zé)任重大,必須加倍的認(rèn)真努力才能成為一名好老師。

  在何偉忠校長的培訓(xùn)中,我明白了培訓(xùn)的目的。在培訓(xùn)中,我們要快速實(shí)現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變,我們很多老師都是剛大學(xué)畢業(yè),初入社會(huì),沒有養(yǎng)成很好的責(zé)任意識(shí),在很多方面不認(rèn)真,不負(fù)責(zé),在培訓(xùn)中,我們要學(xué)習(xí)闐扭轉(zhuǎn)這種心態(tài),重視工作,站在教師的立場想問題,認(rèn)真完成工作。在培訓(xùn)中,我們還要熟悉教學(xué)常規(guī),提升教學(xué)技能,身為一名生物實(shí)驗(yàn)員,我要做的就是盡快熟悉學(xué)生實(shí)驗(yàn)所需用具,做好學(xué)生實(shí)驗(yàn)的準(zhǔn)備和整理工作,為教師工作提供幫助,盡到一名教輔人員的職責(zé)。

  我最有感觸的是何校長的這句話:站直了,站穩(wěn)了,站瀟灑,三尺講臺(tái)寫人生。很多人的一生都庸庸碌碌,無為而終,他的存在沒有給社會(huì)帶來多大價(jià)值,而身為一名教師,認(rèn)真努力,教學(xué)生以知識(shí),誨之以做人道理,在三尺講臺(tái)上書寫一個(gè)大大的“人”字,用自己的激情、汗水和才能在講臺(tái)上站直、站穩(wěn),成就一段瀟灑的人生,這是一件多么令人激動(dòng)的事情。在這段人生中,更多的'是辛苦,平凡的日子,而在這些日子中,我們能夠以自己的努力去幫助一個(gè)個(gè)學(xué)生,是多么幸福的事情,我們應(yīng)認(rèn)真努力,豐富自己的教師專業(yè)知識(shí),完善自身人格素養(yǎng),真正實(shí)現(xiàn)自己人生的價(jià)值。

  在葛校長“名校是怎樣煉成的”培訓(xùn)中,我們見識(shí)了一名校長的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任感。任何崗位、任何行業(yè)都有很多東西要學(xué),都有很多優(yōu)秀的經(jīng)驗(yàn)要不斷揣摩研究,并形成自己新的東西,在講座中,我們見到了兩所名校令人激動(dòng)的升學(xué)率,自己的學(xué)校是這樣,那該多好,而要想讓xx成為名校的唯一前提就是教育教學(xué)的高質(zhì)量,需要我們所有人的共同努力。

  在人的一生中,觀念決定思路,思路決定出路,把工作當(dāng)作職業(yè),當(dāng)作生存的浮木,還是看作事業(yè)來對(duì)待,完全取決于你個(gè)人。“把每一件簡單的事情做好就是不簡單,把每一件平凡的事情做好就是不平凡!庇械氖虑楹苈闊,也沒幾個(gè)人能做的到,也沒有人會(huì)相信有人能做的到。但是每一項(xiàng)事業(yè)的真正發(fā)展,恰恰是由那些潛心做了很多別人不屑做也不相信可以去做的人在住前推動(dòng)的,每一天,我們做了很多事情,但有多少是我們真正認(rèn)真去做的,從自身做起,做基礎(chǔ)做起,一步一個(gè)腳印,腳踏實(shí)地,成長成為一名優(yōu)秀的教師。

  時(shí)代在不斷進(jìn)步,知識(shí)在不斷更新,我們應(yīng)及時(shí)適時(shí)調(diào)整和更新自身知識(shí)結(jié)構(gòu),書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實(shí)踐中反思自我,做一位優(yōu)秀的人民教師。教師育人,身正為范,教師的職責(zé)是神圣的,既教書又育人,在教書育人之前,自己首先要有深厚的專業(yè)知識(shí)和文化底蘊(yùn),能夠有良好的道德品質(zhì)對(duì)得起教師這個(gè)稱號(hào),,不斷學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí),這樣才能更好的教育學(xué)生。

  在我們自身的學(xué)習(xí)經(jīng)歷中,我們所處的班風(fēng)、校風(fēng)對(duì)我們的成長有很大的影響,教育的唯一任務(wù),就是育人,所以,身為一名教師,我們就是要從自身做起,配合學(xué)校的德育工作,以優(yōu)良的校風(fēng)立德育人。通過學(xué)習(xí),我們可以知道,在當(dāng)前我們最缺乏的不是理論指導(dǎo),而是實(shí)現(xiàn)行動(dòng),不是紀(jì)律約束,而是自我控制,不是事后彌補(bǔ),而是防患未然。知行合一,說起來很容易,做真正做起來卻不簡單,但是我們必須要有信念,需要努力,要行動(dòng),去自我約束,有時(shí)候只要邁出第一步,接下來的堅(jiān)持就是水到渠成。

  在這段時(shí)間的培訓(xùn)中,我學(xué)習(xí)了教育教學(xué)過程中多個(gè)方面的知識(shí),明白教師工作的辛苦,也結(jié)合前段時(shí)間的專業(yè)培訓(xùn),深入思考了自己的工作,從現(xiàn)在起,我應(yīng)加強(qiáng)自己專業(yè)的學(xué)習(xí),認(rèn)真完成實(shí)驗(yàn)室準(zhǔn)備工作,不斷讀書,完善自己,完成好本職工作,實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

青年教師培訓(xùn)總結(jié) 15

  教師是學(xué)校最豐富、最有潛力、最有生命力的教育資源,更是學(xué)校的寶貴財(cái)富,其中青年教師更是學(xué)校的未來和希望。因此我校非常重視青年教師的成長與培養(yǎng),有效利用各種機(jī)會(huì)開展青年教師教育教學(xué)能力的提高培訓(xùn)工作,把青年教師的培訓(xùn)工作看做一項(xiàng)重要的常規(guī)工作來抓,使之規(guī)范化、制度化,同時(shí)在培訓(xùn)內(nèi)容上更具針對(duì)性和實(shí)效性,有效提高了青年教師的各種教育教學(xué)實(shí)際能力,為我校取得良好的辦學(xué)成效起了重要的作用。回顧我們的工作,主要小結(jié)如下:

  一、固本培基,在“學(xué)”字上下功夫

  1、理念是先導(dǎo),學(xué)習(xí)是保證。

  要提高青年教師教育教學(xué)能力,必須繼續(xù)加強(qiáng)教師的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),為此我校指導(dǎo)青年教師學(xué)習(xí)教育心理學(xué)理論、現(xiàn)代教育技術(shù)、先進(jìn)的教育思想及教學(xué)方法,更新了他們的教育觀念,了解了未來教育發(fā)展趨勢(shì)。同時(shí)我們又采用集體學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué),網(wǎng)下學(xué)習(xí)和網(wǎng)上博客交流相結(jié)合的辦法,把整體培訓(xùn)與實(shí)踐應(yīng)用結(jié)合起來,使先進(jìn)的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有效地指導(dǎo)了自己的教學(xué)實(shí)踐。本學(xué)年,我校為培養(yǎng)教師常思考,勤動(dòng)筆的好習(xí)慣,結(jié)合學(xué)校的特色,開設(shè)了學(xué)校教研博客“杏壇博海”,鼓勵(lì)教師將自己的.所得所失利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)與同行交流,促進(jìn)了相互的交流和互相的提高。

  2、實(shí)施“青藍(lán)工程”。

  我校為每一位青年教師選配有經(jīng)驗(yàn)、有能力的中青年骨干教師擔(dān)當(dāng)師傅,建立“師徒協(xié)作”的共同體,師傅幫助徒弟制定三年發(fā)展規(guī)劃及每學(xué)期具體工作計(jì)劃,每學(xué)期按計(jì)劃開展工作,發(fā)揮“傳、幫、帶”的作用!耙岳蠋隆,“以優(yōu)帶新”,“以學(xué)促新”等方式,帶動(dòng)整體教師隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。通過骨干教師對(duì)青年教師的跟蹤培訓(xùn),即指導(dǎo)備課聽課評(píng)課總結(jié)等環(huán)節(jié),推進(jìn)青年教師的業(yè)務(wù)水平的整體提高。通過師徒結(jié)對(duì)活動(dòng),讓青年教師盡快掌握基本的課堂教學(xué)組織程序與方法,引導(dǎo)青年教師盡快打造高效課堂。同時(shí)安排青年教師參加各級(jí)各類校內(nèi)、校外培訓(xùn),使青年教師的事業(yè)心、責(zé)任心、師德水平不斷提高。

  3、組織外出培訓(xùn)。

  多方位地為教師提供提高和培訓(xùn)的機(jī)會(huì),以獲取先進(jìn)的課改信息,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。本學(xué)年,黃英、黃雄英、丁婕妤老師定期參加市骨干教師的培訓(xùn),劉艷老師參加崇安區(qū)班主任骨干培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),全學(xué)年組織青年教師參加各級(jí)各類培訓(xùn)觀摩活動(dòng),外出交流學(xué)習(xí)達(dá)80%以上。

  二、內(nèi)引外聯(lián),在“研”字上求實(shí)效

  1、以教研促提高。

  一個(gè)優(yōu)秀教師必須能準(zhǔn)確把握新課程標(biāo)準(zhǔn),吃透教材,教法靈活,上好每一節(jié)課,才能勝任教書育人的天職。針對(duì)青年教師剛走出校門的現(xiàn)狀,為盡快提高青年教師的教研水平,以教研組為單位,在教研組長的帶領(lǐng)下,圍繞“專題式校本教研促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展”的課題,先進(jìn)行專題研討,然后帶頭上好上教學(xué)研討示范課,再推動(dòng)全體教師參與研討,實(shí)現(xiàn)激發(fā)教師以課改理念指導(dǎo)課堂教學(xué)實(shí)踐的目的,我校利用每周教師集中學(xué)習(xí)時(shí)間,對(duì)教師進(jìn)行校本專題電子白板在教學(xué)中的應(yīng)用的培訓(xùn)。為提高教師的研究水平,本學(xué)期組織數(shù)學(xué)青年教師圍繞有效的課堂教學(xué)撰寫案例設(shè)計(jì)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

  2、在反思上下功夫。

  在教學(xué)反思中提高教師的教育教學(xué)能力和專業(yè)化水平。各教研組和學(xué)科組在觀摩學(xué)習(xí)的同時(shí)還組織教師圍繞各項(xiàng)專題進(jìn)行研討。在期初,數(shù)學(xué)教研組就組織全體數(shù)學(xué)老師圍繞“小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)”、“有效教與學(xué)”、“如何有效地在課堂教學(xué)中發(fā)揮學(xué)生的集體智慧,進(jìn)行合作學(xué)習(xí)”、“如何使解決問題的策略教學(xué)更有效”等問題定期開展研討活動(dòng),取得預(yù)期效果。每一次的探討,都能留給教師一些啟發(fā),提高了自身素質(zhì)。老師們通過學(xué)習(xí)、研討,對(duì)教學(xué)中的引導(dǎo)設(shè)計(jì)和有效計(jì)算教學(xué)的重要性又提升了認(rèn)識(shí),也充實(shí)了自己在教學(xué)領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)積累。20xx年4月xxx老師代表崇安區(qū)參加無錫市教育學(xué)會(huì)20xx年小學(xué)數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課評(píng)選活動(dòng)獲一等獎(jiǎng)。

  3、在教學(xué)中顯特色。

  我校繼續(xù)加強(qiáng)現(xiàn)代教育技術(shù)在教育教學(xué)中的有效應(yīng)用培訓(xùn),提高了青年教師使用現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)電子白板的能力。20xx年12月在我校承辦的區(qū)“基于交互式電子白板學(xué)科教學(xué)研討活動(dòng)”中,xx老師執(zhí)教的小學(xué)數(shù)學(xué)課《認(rèn)識(shí)三角形和平行四邊形》,xx老師執(zhí)教的小學(xué)語文課《識(shí)字四》,xx老師執(zhí)教的小學(xué)英語課《Seasons》獲得一致好評(píng)。

  4、在培訓(xùn)中促交流。

  我校重視青年教師教學(xué)基本功的提高,以訓(xùn)練保持量,以比賽促高。本學(xué)期開展了青年教師教學(xué)基本功的訓(xùn)練和比賽,包括板書設(shè)計(jì)比賽、教案設(shè)計(jì)比賽、出卷比賽、古詩文知識(shí)競賽和老師解題比賽。通過各種形式的比賽,青年教師的教學(xué)基本功明顯提高,駕御課堂的能力和水平也有不同程序的進(jìn)步。

  三、努力進(jìn)取,在“術(shù)”字上求發(fā)展

  全體青年教師通過參加培訓(xùn),不僅豐富了自己的教育理論知識(shí),提高了應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)手段的能力,而且增強(qiáng)了政治思想覺悟,提高了投身于教育教學(xué)工作的責(zé)任感和事業(yè)心。全體青年教師努力把所學(xué)到的現(xiàn)代教育理論知識(shí)和現(xiàn)代教育手段應(yīng)用到自己的教學(xué)與班組管理中去,在平凡的教學(xué)工作中努力進(jìn)取,勤奮開拓,取得了不平凡的業(yè)績。

  本學(xué)年青年教師的培訓(xùn)工作雖說做了一定的工作,取得了許多進(jìn)步,但離學(xué)校的要求還有很大的差距。在今后的青年教師培訓(xùn)中,我們將圍繞區(qū)教育局“特長教師”“通才教師”培訓(xùn)的要求,增強(qiáng)對(duì)青年教師師德教風(fēng)和敬業(yè)精神的培養(yǎng),增強(qiáng)對(duì)青年教師創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的培養(yǎng),增強(qiáng)培訓(xùn)工作和培訓(xùn)內(nèi)容的針對(duì)性、實(shí)效性,強(qiáng)化培訓(xùn)紀(jì)律要求,加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)效果的考核,有效提高了青年教師的各種教育教學(xué)實(shí)際能力。

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