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教師校本培訓(xùn)工作總結(jié)

時間:2023-03-22 08:32:20 培訓(xùn)總結(jié) 我要投稿

2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié)

  總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧?偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?下面是小編為大家收集的2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。

2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié)

  2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié) 篇1

  根據(jù)齊齊哈爾市教育局《關(guān)于中等職業(yè)學(xué)校教師校本培訓(xùn)工作的指導(dǎo)意見》和《齊齊哈爾市“十一五”中等職業(yè)學(xué)校教師隊伍建設(shè)規(guī)劃》等文件的精神,并結(jié)合我校的實際情況,為搞好我校新一輪教師繼續(xù)教育,進一步提高培訓(xùn)質(zhì)量、規(guī)范管理,進而提高教師素養(yǎng)和教育教學(xué)能力,提高教育質(zhì)量和辦學(xué)水平,特制定本方案。

  一、學(xué)校教師校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組及工作職責

  組長:

  副組長:

  成員:

  1、制定教師校本培訓(xùn)方案、教師年度校本培訓(xùn)計劃、教師校本培訓(xùn)制度;

  2、組織、實施校本培訓(xùn)活動;

  3、做好校本培訓(xùn)的學(xué)時的認定工作;

  4、與上級主管部門聯(lián)絡(luò)校本培訓(xùn)及其它教師繼續(xù)教育工作。

  二、培訓(xùn)時間安排

  1、20xx.3-20xx.1期間,全校全體在職在崗教師必須完成不少于100學(xué)時的校本培訓(xùn)繼續(xù)教育。

  2、逢雙周周五下午第六節(jié)課起,為分組教研活動時間,單周周五下午第七節(jié)課起為全校教師集中學(xué)習(xí)研討(學(xué)校教工大會除外)。

  3、各教研組根據(jù)本組實際情況可另外自行確定校本培訓(xùn)與教研活動時間。

  三、培訓(xùn)原則:

  1、學(xué)校實行外引內(nèi)培的措施,鼓勵教師積極參加校內(nèi)外各種教研活動、學(xué)術(shù)講座和學(xué)歷進修,并從時間和經(jīng)費上予以支持。

  2、校本培訓(xùn)以集中學(xué)習(xí)、科組活動、自主學(xué)習(xí)和實踐操作相結(jié)合的方式開展。集中學(xué)習(xí)與科組活動采取專題講座、技能競賽、教學(xué)研討、學(xué)術(shù)交流、課題攻關(guān)等形式;自主學(xué)習(xí),采取個人自修、拜師學(xué)藝、互相觀摩、教學(xué)實踐、專題研究和論文撰寫等形式。

  3、所有教師必須自覺地、積極地參加校本培訓(xùn),注重培訓(xùn)的針對性和實效性,采取“理論學(xué)習(xí)工作實踐專題研究教學(xué)實踐”等形式,并在實踐中不斷創(chuàng)造新的培訓(xùn)模式。

  四、培訓(xùn)目標:

  1、通過校本培訓(xùn),使我校教師的基本素質(zhì)在原有的基礎(chǔ)上都能得到較大的提高。特別是要以提高教師職業(yè)道德素質(zhì)、專業(yè)技能和實習(xí)指導(dǎo)素質(zhì)及課堂教學(xué)水平為重點。要立足“人本”,研究“能本”,轉(zhuǎn)變教育觀念,適應(yīng)職業(yè)教育改革與發(fā)展的需要,適應(yīng)當前職業(yè)教育課程改革的需要,把職業(yè)教育課程改革落到實處。

  2、指導(dǎo)教師開展自學(xué),提高教師的實際動手能力和教育創(chuàng)新能力,為提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量奠定基礎(chǔ)。

  3、結(jié)合教育教學(xué)實際,開展有針對性的課題研究,激發(fā)教師的教學(xué)研究興趣,提升教師教育教學(xué)科研意識和能力。

  4、促進教師的自主成長和提高,逐步建立起有利于教師崗位成長

  的運行機制,促進教師專業(yè)發(fā)展。

  5、促進學(xué)校形成辦學(xué)特色。

  五、培訓(xùn)內(nèi)容:

  模塊項目開展活動

  1、教師素養(yǎng)與職業(yè)道德

  2、德育工作方法、途徑和藝術(shù)師德理論培訓(xùn)與表

  3、現(xiàn)代中職學(xué)生身心發(fā)展及評價方法與師生關(guān)教育現(xiàn)考核系行為規(guī)范

  4、職業(yè)教育法律法規(guī)

  5、其它

  20學(xué)時信息技術(shù)培訓(xùn)參加信息技術(shù)

  1、教師信息技術(shù)高級考試過級培訓(xùn)培訓(xùn)并獲取高

  2、現(xiàn)代教育技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用培訓(xùn)級合格證書

  3、其它

  1、現(xiàn)代中等職業(yè)教育新理論、新思想及教學(xué)評20校本培訓(xùn)學(xué)習(xí)與實研修踐價

  2、中職校本教材與課程的研究與開發(fā)

  3、教育科研方法及課題研究

  4、其它

  六、培訓(xùn)形式或途徑:

  1、自學(xué):學(xué)校每學(xué)年安排教師自學(xué)內(nèi)容,提出具體要求,教師本人根據(jù)自身實際情況制定自學(xué)計劃,有計劃、有指導(dǎo)地開展自學(xué)活動,并做好學(xué)習(xí)筆記。

  2、師帶徒:學(xué)校為新教師安排指導(dǎo)老師,指導(dǎo)新教師開展課堂教學(xué)和班主任工作,幫助新教師盡快提高教育教學(xué)與教研能力。

  3、教育科研論壇:學(xué)校每學(xué)年舉辦1-2次教育教學(xué)論壇,為教師提供發(fā)表演講,相互交流,相互學(xué)習(xí)的平臺;學(xué)校每學(xué)年聘請有關(guān)職業(yè)教育、心理健康教育或德育專家,優(yōu)秀班主任或優(yōu)秀教師作3-4次專題報告、講座。

  4、撰寫教育教學(xué)論文和案例:教師要加強實踐反思、自我反思和理論探討,每學(xué)年至少撰寫一篇教育教學(xué)論文、教學(xué)案例或反思實踐的教育教學(xué)小結(jié)。

  5、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn):學(xué)校不定期舉辦現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)班。6、公開課教學(xué):公開課教學(xué)必須有“集體備課公開上課評課”的環(huán)節(jié)。上公開課的教師應(yīng)在結(jié)合教學(xué)實際和評課的基礎(chǔ)上進行反思,寫出具體的教學(xué)后記。

  7、教育教學(xué)研究:根據(jù)學(xué)校教育教學(xué)實際,確定科研課題,有組織的開展研究,以解決教育教學(xué)中的實際問題,推動職業(yè)教育的改革,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

  8、遠程教育、高層次學(xué)習(xí)、進修、培訓(xùn)。

  七、學(xué)時的認定

  (一)師德教育方面

  1、學(xué)校每年通過教職工大會或集中組織開展師德培訓(xùn),所有教師都必須參加。每次計1學(xué)時。

  2、擔任班主任的教師每學(xué)期計1學(xué)時,擔任教研組長的`教師,每學(xué)期計2學(xué)時。

  (二)信息技術(shù)培訓(xùn)方面

  教師參加學(xué)校組織的信息技術(shù)培訓(xùn)的總學(xué)時不少于40。

  (三)校本研修方面

  1、自學(xué):教師每學(xué)年必須提供不少于6000字的自學(xué)筆記、專業(yè)論述摘抄或?qū)W習(xí)反思小結(jié),計8學(xué)時。

  2、師帶徒:根據(jù)青年教師所取得的教育教學(xué)實際效果,指導(dǎo)教師總計6-20學(xué)時。

  3、教育教學(xué)研究:

 、僬n題研究(單位:學(xué)時/年人)。主持人其它研究人員國家級課題省級課題50204015市級課題20xx校級課題105

 、诔霭嬷鳎好咳f字認定8學(xué)時。

 、壅撐墨@獎或發(fā)表(單位:學(xué)時/篇)。獲獎發(fā)表30國家級省級市級一等獎二等獎三等獎一等獎二等獎三等獎一等獎二等獎三等獎20301020xx20515101554、公開課、示范課或講座:每節(jié)課按校級、市級、省級、國家級分別認定2、4、8、12學(xué)時。

  5、教學(xué)業(yè)務(wù)競賽:校級一、二、三等獎分別計6、4、2學(xué)時,市級一、二、三等獎分別計20、10、6學(xué)時,省級一、二、三等獎分別計30、20、10學(xué)時,國家級一、二、三等獎分別計40、30、20學(xué)時。

  6、聽課、教學(xué)研討、教學(xué)觀摩、業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),最低在教研組以上范圍,每節(jié)課的活動認定0.5學(xué)時。

  7、參加高學(xué)歷層次的脫產(chǎn)、函授或遠程教育學(xué)歷進修,在籍期間每年認定10學(xué)時;自學(xué)考試,每合格一科認定5學(xué)時。

  8、其它教育教學(xué)活動學(xué)時的認定,由學(xué)校繼續(xù)教育領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)具體情況確定。

  八、培訓(xùn)管理

  1、學(xué)校有計劃、分層次地組織教師進行校本培訓(xùn)及其它繼續(xù)教育培訓(xùn),并進行考核和建立檔案?己私Y(jié)果與教師年度考核、評定職稱、評先評優(yōu)掛鉤。

  2、教師參加各項校本培訓(xùn)活動必須有原始記載,校內(nèi)活動由教研組根據(jù)情況予以登記,校外活動填寫《教師外出考察、學(xué)習(xí)情況記載表》并上交到教務(wù)處,教務(wù)處以此作為登記的依據(jù)。

  3、教師參加校本培訓(xùn)的情況由學(xué)校教務(wù)處負責登記和管理。教師在校本培訓(xùn)中參加的各項活動匯總記入《教師校本培訓(xùn)情況記載表》,校本培訓(xùn)的學(xué)時由學(xué)校繼續(xù)教育領(lǐng)導(dǎo)小組認定,記錄在《記載表》上,并加蓋學(xué)校公章。

  2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié) 篇2

  一、指導(dǎo)思想

  榆中縣東古城小學(xué)是一所標準化小學(xué),學(xué)校多年來一貫重視特教工作,為了進一步貫徹落蘭州市市教育局關(guān)于進一步加強我市隨班就讀工作的通知精神,榆中縣教育局關(guān)于加強隨班就讀教師培訓(xùn)工作的通知精神,學(xué)校始終堅持“依托科研、全員參與、面向全體、善待差異、滿足需要、促進發(fā)展”的隨班就讀發(fā)展思路,以“加強隨班就讀教育工作管理研究”為重點,針對發(fā)展實際,在實踐中不斷加強隨班就讀的研究與管理,不斷提高隨班就讀的質(zhì)量。

  二、完善管理機制

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視隨班就讀工作,將隨班就讀作為學(xué)校工作的重要組成部分,納入學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和每學(xué)期的工作計劃。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)習(xí),定期召開專題研討會,研究在隨班就讀發(fā)展中的經(jīng)驗與問題,努力創(chuàng)建全納教育學(xué)校,構(gòu)建和諧校園,促進每個學(xué)生健康發(fā)展。

  1.構(gòu)建了隨班就讀工作的管理網(wǎng)絡(luò)

  學(xué)校成立了由校長任組長、特教干部、骨干教師參加的隨班就讀領(lǐng)導(dǎo)小組,由特教干部任組長的隨班就讀工作小組。學(xué)校教研室主任專門負責隨班就讀工作的業(yè)務(wù)管理。學(xué)校形成了校長總負責、特教干部主管、資源教師為骨干,干部教師全員參與、分級管理的隨班就讀工作網(wǎng)絡(luò)管理格局。

  2.完善了隨班就讀管理的規(guī)章制度

  學(xué)校制訂的隨班就讀管理制度主要包括:隨班就讀教學(xué)管理制度、隨班就讀工作獎勵和補貼制度、資源教室運行制度、個別化教育制度以及隨班就讀校本教研制度等。各相關(guān)制度在實踐中得到認真貫徹執(zhí)行,并隨著隨班就讀研究的深入不斷補充完善。3.健全了隨班就讀工作檔案

  學(xué)校隨班就讀工作檔案的主要內(nèi)容包括:每學(xué)期學(xué)校制定的隨班就讀工作計劃、總結(jié);開展隨班就讀教學(xué)研究活動記錄;教師教學(xué)課例、案例及論文;教師教學(xué)反思;隨班就讀教科研資料夾;有特殊需要學(xué)生成長檔案袋等。

  4.總結(jié)出了符合教師發(fā)展需要的隨班就讀師資培訓(xùn)模式學(xué)校的教師培訓(xùn)模式為:以校本培訓(xùn)為主、校內(nèi)外有機結(jié)合;以科研為載體、教科研有機結(jié)合;面向全體、全員參與與骨干示范相結(jié)合;同伴互動與專家引領(lǐng)相結(jié)合。學(xué)?朔щy積極支持特教干部、資源教師參加有關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過多種形式的'師資培訓(xùn),教師開展隨班就讀實踐研究的能力水平不斷提高,逐漸形成了一支學(xué)習(xí)型、研究型的隨班就讀教師團隊。5.充分發(fā)揮隨班就讀基地校的輻射帶動作用

  學(xué)校充分發(fā)揮隨班就讀基地校的輻射帶動作用,為外校開展隨班就讀的研究提供支持和服務(wù)。校長、資源教師主動向區(qū)內(nèi)學(xué)校干部教師介紹開展隨班就讀工作的經(jīng)驗;為“手拉手”學(xué)校舉辦講座,送課上門,邀請他們參加學(xué)校隨班就讀的研究活動。

  三、加強校本培訓(xùn)

  1.加強隨班就讀的教學(xué)研究

  每學(xué)期至少組織一次校領(lǐng)導(dǎo)班子專題理論學(xué)習(xí)、研討;全體干部特別是校長和特教干部經(jīng)常深入課堂、深入教研組,有針對性的讓指導(dǎo)教師開展隨班就讀的教學(xué)研究與實踐;定期檢查任課教師的備課情況、個別教育計劃的落實情況;堅持每月組織一次隨班就讀教學(xué)研究課活動。多種形式的教學(xué)研究促進了隨班就讀課堂教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。2.積極開展課題研究

  學(xué)校分別成立了課題研究小組,確定了課題組的核心成員,定期開展多種形式的研究活動。教師每人確立了自己的子課題,認真制定了自己的子課題研究計劃。學(xué)?蒲惺覍處熼_展課題研究提出了在各科研課題的研究過程中總結(jié)了符合學(xué)校實際的隨班就讀教學(xué)策略:個別教育計劃策略;分層教學(xué)策略;協(xié)同教學(xué)策略。多種形式的教學(xué)策略的研究,最大限度地滿足了學(xué)生的特殊教育需要,提高了特殊需要學(xué)生課堂參與的有效性。

  2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié) 篇3

  回首剛剛走過的幾天時間,是忙碌的、也是辛苦的,但與此同時我們也收獲著、成長著、快樂著。本次音體美教師的校本培訓(xùn)了,我由衷覺得時間沒白花,而且我感受到本次校本培訓(xùn)聽課研討活動是我急需要的最充實、最合理的一次,我受益匪淺。

  在此次聽課研討活動中每一節(jié)課都很精彩,在佩服音體美專業(yè)教師的專業(yè)水平同時,我更關(guān)注其授課方法。對我這名美術(shù)兼職教師來說,研討示范課中值得我學(xué)習(xí)的東西很多很多,總起來有以下四點。

  一、在音體美專業(yè)教師的課堂中,我領(lǐng)悟到:不斷的進步是以不斷的.學(xué)習(xí)為前提的。

  我個人很喜歡小學(xué)美術(shù)教學(xué),當教學(xué)遇到困難的時候,需要有較高專業(yè)水平的教師給我指導(dǎo),助我突破瓶頸。專業(yè)教師的示范課滿足了我的需求。兩天的聽課研討培訓(xùn)了,但我的學(xué)習(xí)并未,相反,以此為契機,它才剛剛開始。

  二、轉(zhuǎn)變思想觀念

  隨著社會的發(fā)展,人們的意識也逐步提高,過去把音體美科目當成副科觀念已經(jīng)過時,學(xué)生及家長已逐漸意識到了音體美教育的重要性,為孩子選擇全面發(fā)展的素質(zhì)教育,不讓孩子輸在起跑線上,已經(jīng)成為了絕大多數(shù)家長的共識。所以作為音體美兼職教師的我們必須要轉(zhuǎn)變思想觀念,轉(zhuǎn)變教育觀念,改變教學(xué)方式,跟上時代的發(fā)展,做一個能適應(yīng)社會并受到學(xué)生喜歡的合格教師。

  三、加強學(xué)習(xí)

  過去不代表未來,要轉(zhuǎn)變觀念靠的是學(xué)習(xí),不斷地學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)來改變自己,以學(xué)習(xí)來充實自己。本次校本培訓(xùn),我更強地意識到了自己知識的淺薄。在這些音體美專業(yè)教師面前我多像一只井底之蛙,每個教學(xué)環(huán)節(jié)我都覺得很新鮮,走進他們的課堂給我美的享受,藝術(shù)的熏陶,跟我無所事事,對學(xué)生缺乏指導(dǎo)的課堂相比,我有了一種很強的危機感,所以學(xué)習(xí)迫在眉睫!只有這樣才能使危機有轉(zhuǎn)機,所謂“鳥欲高飛先振翅,人求上進先讀書!毕嘈抛约耗軋猿帧

  四、學(xué)會反思

  蘇霍姆林斯基曾說過:“只有善于分析自己工作的教師,才能成為得力的有經(jīng)驗的教師。”波斯納也說過:“沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能成為膚淺的知識。如果教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進行深入的思考,那么他的教學(xué)水平的發(fā)展將大受限制,甚至有所滑坡!痹谝郧暗墓ぷ髦校译m然有過反思,但從來沒有很認真地正規(guī)地把它當成一項工作去執(zhí)行,只是在頭腦里想想就過了。在以后的工作中,我一定而且必須要學(xué)會總反思,以逐步提高自己的教學(xué)水平。

  總之,通過校本培訓(xùn)的學(xué)習(xí)收獲很大,希望今后能有更多這樣的機會,使我們的教師能夠盡快提高自身音體美專業(yè)能力,投入到教育教學(xué)當中,在教育這個崗位上有更高的突破。我也會努力總自己的教學(xué),上好自己的每一堂美術(shù)課,努力做一名優(yōu)秀的人民教師。

  2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié) 篇4

  本學(xué)期,為確保課改實驗的有效開展,落實好課改的精神,我校以校本培訓(xùn)為重點,以提高培訓(xùn)質(zhì)量為目標,開展有計劃、有組織、有步驟的一系列培訓(xùn)工作,使培訓(xùn)工作切實為教學(xué)教育提供理論支持,F(xiàn)總結(jié)如下:

  一、目標明確、自訓(xùn)自練

  一是針對我校的教師實際,我們分別制定學(xué)校教師培訓(xùn)五年規(guī)劃,學(xué)校教師繼續(xù)教育年度計劃、學(xué)期計劃,教師則根據(jù)個人所需,制定了以課程學(xué)習(xí)為重點的自訓(xùn)自練計劃。

  二是學(xué)校班子身先士卒,做好表率。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)是新課程實驗改革的身體力行者和責任人。在課改實驗中,我們切實做到三個“自覺”:自覺參加上級組織的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn),自覺參加校內(nèi)每次課改學(xué)習(xí),自覺學(xué)習(xí)教育報刊,廣泛吸收課改信息。

  三是根據(jù)不同年齡、學(xué)歷、水平、學(xué)科教師的自身需求,對全年的教師校本培訓(xùn)工作進行統(tǒng)一部署和具體安排,做到月月有主題,周周有活動,并加強組織指導(dǎo),把培訓(xùn)工作各項措施落在實處。極大地體現(xiàn)了教師的主體地位,避免了在繼續(xù)教育中“一刀切”的現(xiàn)象,使教師積極主動地參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。

  二、形式多樣,求實創(chuàng)新

  實施課改以來,我們堅持樹立“以人為本”的思想,通過多種形式的培訓(xùn)活動,調(diào)動教師的自主學(xué)習(xí)、自我反思、自主探究的積極性和創(chuàng)造性。一是堅持用課程理念統(tǒng)領(lǐng)培訓(xùn)全過程,用課程的最新信息和最新動態(tài)貫穿培訓(xùn)過程,倡導(dǎo)參與式、交互式、探究式、交流式等

  各種互動培訓(xùn)方式。二是實行分科、分期、滾動進行的集中培訓(xùn)方式和校本培訓(xùn)的方式進行。集中培訓(xùn)主要方式有:專題講座,參加各級課程培訓(xùn)的人員做專題講座,并對接受培訓(xùn)人員提出的問題給予對話式的解答和指導(dǎo);研討交流,以參與式研討為主要形式,集中或分組交流、討論、合作探究,在體驗、互動中切實提高教師實施課程的能力。三是以教研組為單位,開展集中學(xué)習(xí)、案例分析、交流探究、互相聽評課等多種形式的培訓(xùn)。

 。ㄒ唬├碚搶W(xué)習(xí),夯實基礎(chǔ)

  1、開展讀好書活動,構(gòu)建“學(xué)習(xí)型教師組織”。為使教師能及時了解課程改革新動態(tài),掌握現(xiàn)代化教育教學(xué)理論,學(xué)校訂閱了二十多類報刊雜志,并向教師推薦了《走向新課程》、《重建自己教育生活的道路》等100本教師必讀好書,要求教師根據(jù)自己的特點,堅持閱讀、吸收,保證每學(xué)期讀1—2本教育論著,并作適量的讀書筆記,記錄自己的點滴感悟、體驗與思想火花,實踐中的“個案”剖析與思考,使自己真正成為一位“學(xué)習(xí)型教師”。

  2、舉辦教育、教研理論專題講座。為促使教師教育理論水平的'提高,在校本培訓(xùn)中,我校除對自學(xué)進行督促、檢查考評外,還積極舉辦各類專題教育理論講座和組織教師參加市、縣專題講座。我們重視抓好實驗?zāi)昙壗處煹恼n程培訓(xùn)工作,以點帶面,通過一系列的理論培訓(xùn),使我校教師對一些前沿教育理論知識及時進行了吸取和消化,不僅更新了教育觀念,形成了新的人才觀、質(zhì)量觀、教師觀、學(xué)生觀、課程觀等,同時促進了教育理論水平和科研水平的提高,為改變教育教學(xué)行為打下了扎實的基礎(chǔ)。

  3、開展專題研討活動。我校的教育專題活動具有針對性、實效性。新課程實施前,我校就多次組織教師進行學(xué)習(xí)與初步的實踐。至本學(xué)期末,在理論與實踐相結(jié)合方面,我們開展不同形式的教研實踐活動,使新課程理念深入人心。還以教研組為單位的教研周活動,更是充滿是新的氣象,教研組在集體備課時間里,反復(fù)地進行說課、切磋、交流,相互間聽課的老師也進一步增多。

 。ǘ┭杏(xùn)結(jié)合,促進發(fā)展

  1、開展活動,激活教師學(xué)習(xí)與實踐內(nèi)驅(qū)力。

  為充分調(diào)動教師學(xué)習(xí)、實踐課程的積極性,提高培訓(xùn)效率,使教師真正把習(xí)得的新課程理念轉(zhuǎn)化為教學(xué)教育行動。我校采取了“以教研驅(qū)動自訓(xùn)”的策略來營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。具體做法是:開展教學(xué)“三個一”教研活動,促使教師在活動過程中成長。學(xué)期來,我們認真落實聽、說、評“三課”制度,共開設(shè)了40多個教學(xué)“三個一”活動公開課。教師們能根據(jù)各教研組的安排,遵循新課標新的教學(xué)理念,認真地上好每一節(jié)教學(xué)“三個一”活動實踐課。在反思課堂教學(xué)中,教師們能夠本著互相學(xué)習(xí)、互相進步的指導(dǎo)思想,比較恰當?shù)卦u好每一節(jié)課。通過活動,開展反思性學(xué)習(xí),對教學(xué)的實際情境做多角度、多層面、多方向的理性反思,在反思教學(xué)中學(xué)會教學(xué)。

  2、以課題研究為載體,提高教師新課程研究能力。

  為促使教師更加系統(tǒng)地教改之中,我們將教育科研和提高教育教學(xué)能力相結(jié)合,逐步縮短科研成果轉(zhuǎn)化為課堂教學(xué)原動力的時間。在課題實驗中,人人參與,全體合作,充分顯示了校本培訓(xùn)的全員性和主體性原則。我們在新課程的教師培訓(xùn)中主要運用以下方式:以課程與教學(xué)的科研項目帶動改革探索,科研驅(qū)動的“研訓(xùn)一體”型學(xué)習(xí),緊密結(jié)合日常課程與教學(xué)的“個案”研究,專題總結(jié),組織探索課、研究課、嘗試課的觀摩與交流。

  三、培訓(xùn)到位,成效顯著

  通過狠抓新課程培訓(xùn),我校教師師德師風不斷改善,改革意識不斷增強,實現(xiàn)了教學(xué)觀念能轉(zhuǎn)變、教學(xué)模式善提煉、教學(xué)結(jié)構(gòu)會構(gòu)建,取得一系列的成績。每學(xué)期我們堅持開展40多節(jié)研討課、觀摩課。學(xué)校教研風氣好,很多青年教師改革力度大,改革精神強,教學(xué)能力進步較大。

  2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié) 篇5

  本學(xué)期,我從自己的教學(xué)實際出發(fā),不斷養(yǎng)成自我學(xué)習(xí)與自我反思的習(xí)慣。從自己的教學(xué)中尋找突破口,為了促使自己今后的工作再上一個新臺階,現(xiàn)將個人校本研修成果總結(jié)如下:

  一、指導(dǎo)思想:

  樹立優(yōu)良學(xué)風,刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識,探索教育教學(xué)新規(guī)律。鉆研教材,寫好每一個教案,上好每一堂課,多聽同組同事的課,多學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點和長處。另外,業(yè)余時間多學(xué)習(xí)信息技術(shù),適應(yīng)現(xiàn)代教學(xué)的要求。

  二、研修目標:

  努力提高自己的教育科學(xué)理論方面的知識。訪談名師的成長歷程,從中學(xué)習(xí)有價值的教育理論和教學(xué)經(jīng)驗。學(xué)習(xí)國際視野下的基礎(chǔ)教育改革、教育發(fā)展研究理論,學(xué)習(xí)現(xiàn)、當代教學(xué)理論與實踐研究來充實自己的頭腦。學(xué)習(xí)中小學(xué)教育科研方法,教育教學(xué)論文經(jīng)驗總結(jié)及調(diào)研報告撰寫方法指導(dǎo)等方面書籍。結(jié)合教育發(fā)展的需要實際,切實解決教學(xué)中的實際問題,提高研修的質(zhì)量。努力實現(xiàn):

  (1)、總結(jié)交流本學(xué)科教學(xué)成果及經(jīng)驗。

  (2)、研討本學(xué)科在課改中遇到的主要問題及有關(guān)策略。

  (3)、研討學(xué)科教學(xué)改革,提高教學(xué)質(zhì)量策略。

  三、具體措施:

  1、自覺做好網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作

  (1)把培訓(xùn)學(xué)習(xí)日;,與平時的教研活動、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合;與本組教師一起探究學(xué)習(xí);學(xué)習(xí)新課程理念,分析教學(xué)現(xiàn)狀,研討教學(xué)方法,觀摩課堂教學(xué),反思教學(xué)行為,使自己的研修學(xué)習(xí)工作日;

  (2)對當前的教育教學(xué)改革與研究有一個比較全面系統(tǒng)的了解。

  (3)在網(wǎng)上觀摩名師講座、案例分析、反思教學(xué)、參與式討論等研討形式,內(nèi)容新(新課程理念,新課程標準的目標、教學(xué)方式和新型的師生關(guān)系);方法活(采用名師講座、案例分析、反思教學(xué)、參與式討論等研討形式);效果實(備課時要想到、教學(xué)中要做到、課后要反思到)。

  2、反思交流—積極參與學(xué)校組織的教研活動

  (1)、善于總結(jié)自己在教育教學(xué)中的點點滴滴,嚴以律己,從小事做起,當學(xué)生的表率。從小事中總結(jié)大道理,不斷改進自己的教育方式 (2)完善繼續(xù)探索課堂教學(xué)改革,開展并完善所教年級的有針對性的教學(xué)研討活動,使自己在實踐反思中轉(zhuǎn)變課堂教學(xué)方式和行為,以學(xué)生發(fā)展為本,將先進的理念轉(zhuǎn)化為教學(xué)實踐,聚焦于課堂。

  (3)教研行為自主化。要求自己主動參與各類教研活動,主動與同事交流實驗中的成功與失敗。及時反思課堂教學(xué)行為,撰寫教學(xué)后記、教學(xué)案例,并在教研活動時進行交流。

  (4)、在課改中,多和同組的老師一起備課,一起商量課堂中出現(xiàn)的問題。,多向有經(jīng)驗的老師請教,在課堂中怎樣激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,怎樣培養(yǎng)學(xué)生探究性的能力,最后提高學(xué)生的學(xué)習(xí)水平。

  (5)、勤于動筆,善于積累總結(jié)教育教學(xué)中和班級管理中的一些典型的事情。從這些事情中,不斷反思自己的教育教學(xué)行為,對于好的做法積累經(jīng)驗,對于不好的做法及時反思及時改正。以此提高自己的教育教學(xué)水平。

  地理教師校本培訓(xùn)個人總結(jié)

  20xx年,東源中學(xué)地理科組注入了一股新的力量,從大專院校錄取3名剛畢業(yè)的大學(xué)生,同時從其它的`中學(xué)調(diào)入2名教師。我們高一備課組就是一個典型的重新組合的隊伍。

  為了適應(yīng)不斷發(fā)展的 教育形勢,更新教育觀念,擴展知識,掌握信息技術(shù),提高教育實踐能力與科研能力,讓新老教師與新課程共同成長,扎實深入的校本培訓(xùn)必然是教師專業(yè)化發(fā)展的必由之路,學(xué)校教研處也及時地決定在本科組實行“校本培訓(xùn)”計劃。 主要采用老教師與新教師結(jié)成師徒的方法,進行一對一的輔導(dǎo)和培訓(xùn),高一年級組中由我來指導(dǎo)剛畢業(yè)的蔡老師。我本著“提高教師課堂的授課能力,引導(dǎo)教師創(chuàng)新課堂教學(xué)”原則,認真負責,一絲不茍的完成了工作,我主要從以下幾個方面去做工作:

  1,從最開始的課前備課開始,我始終堅持讓蔡老師首先自己熟悉教材,然后寫好本節(jié)課的重難點分析和課堂教學(xué)思路,在我們共同研究以后形成最后的教案完整的記錄下來。所以今天我們看到的是一本很全面,記錄的很工整的教案,它也記錄了蔡老師的成長歷程。通過這樣的方法,蔡老師的分析能力和課堂內(nèi)容的把握能基本到位,取得了她的學(xué)生的信任和好評。

  2,在課堂教學(xué)中,我們堅持校教研處提出的每周一次指導(dǎo)課的要求:要么讓蔡老師去聽我的相關(guān)內(nèi)容的指導(dǎo)課,課后讓她來分析那堂課的優(yōu)點與不足,以致于在自己的教學(xué)中應(yīng)取長補短,使自己的課堂教學(xué)能力不斷提高;要么我去聽她的課,課后給出中肯的建議。通過這樣的方式,讓她迅速掌握了上課的基本要領(lǐng),評講思路,評講方法等;

  3,對于課后的練習(xí)和考試試題,高一自然地理部分的確有很多的難以理解的內(nèi)容,因此,這部分,我采取有問題就當場解決的指導(dǎo)方法,迅速及時地解決這些疑難雜癥,不僅幫助其分析此題涉及的知識點和做題的思路,更重要的是要采取什么講解方法讓學(xué)生能聽懂。以便讓她在對學(xué)生的解答中游刃有余。

  4,積極引導(dǎo)蔡老師實踐各種各樣的教學(xué)方法。主要是自主學(xué)習(xí)法、問題學(xué)習(xí)法、開放學(xué)習(xí)法、案例學(xué)習(xí)法、課題學(xué)習(xí)法。通過使用了新的教學(xué)方法,得到了廣大學(xué)生的擁護。

  5,多方關(guān)注,合理評價。為不斷提高課內(nèi)創(chuàng)新教學(xué)的實效,讓蔡老師不斷反思,不斷分析,不斷修改,不斷提高,我通過積極組織她的面對全科組的公開教學(xué)、檢查備課、檢查批改等方式進行合理評估,這善意的做法得到了她的歡迎,也使她能在自己的崗位上迅速成長。

  2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié) 篇6

  根據(jù)**市教育局有關(guān)文件精神,這個暑期,我校有組織、有計劃的開展了為期20天的教師繼續(xù)教育校本培訓(xùn)工作,促進了我校教師隊伍整體素質(zhì)的提高,F(xiàn)在作如下總結(jié):

  一、健全培訓(xùn)機制。

  1、建立專門的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。

  為加強對校本培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo),成立以校長為組長,副校長為副組長,由教務(wù)處、政教處主要負責同志組成的校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,對整個校本培訓(xùn)工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),整體設(shè)計,形成校長親自抓,副校長、教務(wù)處、政教處分頭實施的校本培訓(xùn)管理機構(gòu)。

  2、制訂比較詳細的可執(zhí)行的校本培訓(xùn)計劃。

  校長室和教導(dǎo)處制訂了暑期校本培訓(xùn)實施方案并檢查執(zhí)行情況。嚴格執(zhí)行教師校本培訓(xùn)點名制度。參加校本培訓(xùn)是每個教師的權(quán)利,更是每個教師的義務(wù),全體教師按規(guī)定完成了相應(yīng)的培訓(xùn)計劃。

  3、加強對培訓(xùn)過程的管理。

  8月22日,學(xué)校對校本培訓(xùn)第二階段的活動進行了動員,對教師參加校本培訓(xùn)的情況進行了登記,對培訓(xùn)過程進行檢查和督促,建立并健全了教師培訓(xùn)的業(yè)務(wù)檔案,并及時總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)和研究問題,確保培訓(xùn)目標和任務(wù)的完成。

  二、科學(xué)規(guī)劃落實培訓(xùn)內(nèi)容

  1、加強了思想教育和師德培訓(xùn)。

  德為教之本,不德無以立校。加強教師的思想政治工作和職業(yè)道德培訓(xùn)成為一項不容忽視的重要而又迫切的工作。因此,在校本培訓(xùn)內(nèi)容的選擇上,我們將政策法規(guī)、思想政治和教師職業(yè)道德放在首位,先后學(xué)習(xí)了“省教育廳規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為,深入實施素質(zhì)教育推進會的會議精神”,學(xué)習(xí)了《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》等法律法規(guī),組織學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《**省中小學(xué)管理規(guī)范》、《**省中小學(xué)生人身傷害事故預(yù)防與處理條例》,組織學(xué)習(xí)了“教師、學(xué)生心理健康知識”等一系列內(nèi)容。極大地提高我校教職工隊伍的政治素質(zhì)和法律法規(guī)意識;

  2、加強了教師的業(yè)務(wù)進修

  參加了各級業(yè)務(wù)培訓(xùn)

  **市開展學(xué)程導(dǎo)航教學(xué)模式,全面推進課堂教學(xué)質(zhì)量效率的提高,對我們教師的教育教學(xué)觀念、技術(shù),知識結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)提出了新的挑戰(zhàn)。近日,**省又出臺了“五嚴規(guī)定”。所以在這種形勢下,靠搶時間,多留作業(yè),多上課來提高學(xué)生成績顯然是不再可行了,我們只有在提高課堂效率上下功夫。在暑期中,我們組織了生物、歷史、地理、英語學(xué)科的教師參加了**市學(xué)科教師培訓(xùn)班,以此來提高了教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。8月21日,組織了語文、數(shù)學(xué)、外語、物理、化學(xué)、政治、歷史、地理、生物等學(xué)科的學(xué)科組長參加了市局的關(guān)于學(xué)程導(dǎo)航推進的培訓(xùn),8月22日,由各學(xué)科組長對組內(nèi)的所有教師進行了培訓(xùn),通過培訓(xùn),我們?nèi)=處熃y(tǒng)一了認識,以學(xué)程導(dǎo)航課堂教學(xué)模式為先導(dǎo),積極探索提高課堂教學(xué)效率打下了堅實的基礎(chǔ)。

  進行了讀書活動和中考科目試卷的質(zhì)量分析。

  暑期是我們教師靜下心來進行學(xué)習(xí)、開展閱讀的大好時光,今年暑期,我們以學(xué)科組為單位,認真學(xué)習(xí)了有關(guān)“師生有效溝通”方面的文章及案例。所有的學(xué)科都能認真組織,每一位老師學(xué)習(xí)以后,都寫下了自己的心得體會,文綜組、理綜組的老師感想深刻,既有對以前教學(xué)的'反思,又有對今后工作中如何進行有效溝通提出的自己的想法。這次活動促進了大家的思考,有利于改進我們的教育教學(xué)的方法。

  中考科目的教師認真進行了XX年中考試卷的分析,制定了雙向細目表,并針對今年的試卷,提出了今后在學(xué)科教學(xué)中應(yīng)該注意的問題,為今后的學(xué)科教學(xué)提供了有益的借鑒。

  聽取了專家的學(xué)術(shù)報告

  8月22日在高中部**樓,聽取了**指揮家關(guān)于音樂欣賞的講座,提升了教師的品位,陶冶了教師的情操;8月24日在高中部**樓,聽取了**督學(xué)關(guān)于“教師專業(yè)身份的建構(gòu)與提升”的講座,**用他淵博的知識,豐富的實例,向我們闡述了如何確定教師的身份,如何對待學(xué)生,以及教師應(yīng)有的道德品質(zhì),使大家深受啟發(fā),**老師“我手里究竟拿著什么”就是對成督學(xué)講座的深入思考。

  撰寫了暑期讀書筆記

  暑期,很多教師進行了專業(yè)知識的閱讀,有的教師參加了各種培訓(xùn)活動,有的教師游覽了祖國的大好河山。**等41位老師撰寫了讀書筆記、學(xué)習(xí)心得等文章。

  3、建立并完善了各種計劃

  新的學(xué)期,我們面臨著新的機遇和挑戰(zhàn),暑期校本培訓(xùn)中,我們針對新的學(xué)期,制定了一系列的計劃,為新學(xué)期的工作開了一個好頭。

  制定了校本培訓(xùn)三年規(guī)劃

  8月12召開了全體學(xué)科負責人會議,落實**市**中學(xué)校本培訓(xùn)三年規(guī)劃的制定工作,8月16日完成了初稿,8月25日,在學(xué)科組內(nèi)進行了統(tǒng)一討論和整合,形成了**市**中學(xué)各學(xué)科校本培訓(xùn)三年規(guī)劃稿,下一階段,我們將以這三年規(guī)劃稿為指引,展開校內(nèi)教師的校本培訓(xùn)工作,提高教師的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

  各教師制定了本學(xué)期社團活動計劃

  社團活動在我校已成功開設(shè)多年,積累了一定的經(jīng)驗。今年市局要求我們在社團活動的數(shù)量上和質(zhì)量上要上一個新的臺階。要求我們教師個個承擔社團活動課題,學(xué)生人人參與社團活動。為此我們絕大多數(shù)的教師進行了認真的思考,制定了一系列切實可行的,富有創(chuàng)意的社團活動課程活動方案。初一語文社團活動計劃詳細、有系統(tǒng),歷史組老師的**和中國近代史研究,能結(jié)合我們家鄉(xiāng)的實際,化學(xué)組老師的化學(xué)小實驗,內(nèi)容豐富,可操作性強。另外物理、生物、計算機、數(shù)學(xué)等學(xué)科都提出了各自的社團活動的方案。學(xué)校根據(jù)各位老師的方案,最后確定今年學(xué)生社團活動的內(nèi)容和組織形式。

  制定了新學(xué)期的備課組計劃和學(xué)科組計劃。

  以前,各種計劃的制定都是在開學(xué)第一周,由于開學(xué)工作比較繁忙,就比較難以保證計劃的嚴密性和可操作性,另一方面,備課組計劃和學(xué)科組計劃應(yīng)該屬于集體討論的結(jié)果,所以,本學(xué)期我們將這項工作作為暑期校本培訓(xùn)的一個重要內(nèi)容進行,25日,我們?nèi)w教師分組集中在一起,認真討論了本學(xué)期的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)進度、教研活動項目,制定了切實可行的備課組和教研組工作計劃,為新學(xué)期開了一個好頭。

  4、開展了新教師和班主任培訓(xùn)活動

  青藍結(jié)對工程

  隨著學(xué)校辦學(xué)規(guī)模的不斷擴大,我校今年引進了一大批新教師,如果使這批新教師盡快適應(yīng)初中的教學(xué),在今年暑期,學(xué)校開展了“青藍結(jié)對”工程,充分發(fā)揮我校的優(yōu)質(zhì)資源,將部分優(yōu)秀、有經(jīng)驗的教師與新教師結(jié)對做成師徒,并在26日進行了師徒結(jié)對儀式,并明確了師徒的責職和權(quán)利與義務(wù),26日起正常開展活動。

  針對初一年級新教師多的狀況,暑期我們加大了對新教師的培訓(xùn)力度,25日初一各備課組進行對序言課的集體備課,并由備課組長在組內(nèi)進行了說課示范,27日所有的新教師在組內(nèi)進行了說課,各位老師進行了點評和指導(dǎo),通過這次活動,使新教師對初中的教學(xué)有了一個初步的認識,為他們上好第一課奠定了良好的基礎(chǔ)。

  進行了初一班主任工作的培訓(xùn)

  8月27日下午,初一年級針對開學(xué)工作進行了詳細的指導(dǎo),學(xué)習(xí)了班級管理的經(jīng)驗介紹,布置了開學(xué)初的主要工作,為迎接初一新生的到來作好了充分的準備。

  以上就是今年暑期校本培訓(xùn)的主要內(nèi)容,有不當之處,請批評指正。

  2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié) 篇7

  時間總是在匆匆中不知不覺的度過,一個學(xué)期轉(zhuǎn)眼之間就到了末尾,本學(xué)期,本人能依據(jù)個人研修計劃,以校為本,加強合作,相互切磋,取長補短,不斷養(yǎng)成自我學(xué)習(xí)與反思的習(xí)慣。從自己的教學(xué)中尋找突破口,為了以促使自己今后的工作再上一個新臺階,現(xiàn)將本學(xué)期個人的研修工作總結(jié)如下。

  一、能夠按時參與校本研修活動,并做好記錄,并認真撰寫心得體會,在學(xué)習(xí)中不斷充實自己,提高自己的理論素養(yǎng)。

  1、開展有效課堂教學(xué)研究提高課堂教學(xué)質(zhì)量。我們?nèi)杲M認真開展有效備課,有效課堂教學(xué)、有效作業(yè)設(shè)計和批改的研究,我嚴格要求自己,在每周二聽一節(jié)課之后,會與同組的老師共同討論分析,取長補短,發(fā)表自己的見解,這使我受益匪淺。使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。

  2、自我反思及案例。反思,是教師提高教學(xué)水平的一種有效方法,反思自己的備課;反思上課時遇到的問題,自己是怎樣處理的;反思自己本節(jié)課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經(jīng)過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的`積極性與主動性。而且,注意做好課堂實錄,并整理成文字材料及時上交。

  二、參加多種研修模式,全面提升自我素質(zhì)

  1、努力學(xué)習(xí)新課程相關(guān)理念

  能按時參加市、區(qū)、校組織的新課程專題培訓(xùn),在集中培訓(xùn)認真記錄,深入反思,加強與同伴的互助交流,不斷提高新課程意識和實踐能力。在關(guān)注學(xué)生發(fā)展的同時,更關(guān)注自身的發(fā)展,成為能適應(yīng)新形勢,具有創(chuàng)新精神,在教育中充分發(fā)揮自身潛能的現(xiàn)代型教師。認真開展有效備課,有效課堂教學(xué)、有效作業(yè)設(shè)計和批改的研究,個人在學(xué)校有效課堂評比中獲獎。

  2、教育技術(shù)能力的提高方面

  我能積極參加市、區(qū)、校組織的教育技術(shù)能力培訓(xùn),不斷提高自身的信息素養(yǎng)。積極參與網(wǎng)絡(luò)研修,并對自己感興趣的話題發(fā)表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。自己制作的課件可操作性強,實用性強,對于完成教育教學(xué)任務(wù),起到了良好的作用。

  3、賞識教育方面

  學(xué)習(xí)了周弘老師的賞識教育理論,學(xué)會了如何關(guān)愛自己的學(xué)生,如何關(guān)愛自己的孩子。并進行了深刻的反思。教育過程第一重要的是讓學(xué)生體驗成功。當學(xué)生體驗較多的是成功的時候,他們的自我概念、自我約束就比較強,他的自信力也比較強,并由此化為一種積極、健康的人格,他們的各種潛力就能得到充分發(fā)揮,從而培養(yǎng)健全的素質(zhì)。評選優(yōu)秀,樹立榜樣,讓學(xué)生體驗成功,激勵他們再上一層樓,又為其余學(xué)生樹立了學(xué)習(xí)的典范?赏ㄟ^各種“活動”的持續(xù)開展,達到自我激勵、自我評價、自我預(yù)防、自我矯治的目的。

  三、研修內(nèi)容豐富多彩

  1、加強師德培養(yǎng)。教書育人,師德為本,我能夠做到遵紀守法,愛崗敬業(yè),為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結(jié)協(xié)作,積極進取,勇于創(chuàng)新,盡量使自己成為學(xué)生、家長、社會滿意的好教師。

  2、新課程理念研修。本學(xué)期我繼續(xù)把學(xué)習(xí)、實踐、驗證的新課程理念,作為師資研修的重點任務(wù)來學(xué)習(xí)。課堂中根據(jù)教學(xué)實際,反思如何調(diào)整教學(xué)策略;課后反思自己的這節(jié)課達到了什么目標,用了什么教學(xué)策略,有哪些成功之處等,尋找課堂教學(xué)的優(yōu)點與創(chuàng)新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學(xué)行為背后的教育觀念。

  總之,在工作中,有收獲的喜悅,也有困惑的苦惱。路漫漫兮吾將上下而求索,為教育事業(yè)奉獻著無悔的人生。

  2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié) 篇8

  一、創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)氛圍。

  古人說:“教化入微”,意思是好的教育不是明顯的刀砍斧鑿,而是融入到生活中,無時不在,無處不在。它是一種環(huán)境、一種氛圍。在和諧群體的人文環(huán)境基礎(chǔ)上,我們積極創(chuàng)設(shè)一個人人能學(xué)、人人愛學(xué)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)環(huán)境,使教師在這樣濃烈的學(xué)習(xí)氛圍中習(xí)得專業(yè)的知識技能,提升專業(yè)素質(zhì),更體驗學(xué)習(xí)的幸福與快樂。

  首先,我們采取了領(lǐng)導(dǎo)帶動先行的引導(dǎo)策略。作為管理者,能先進行“自我發(fā)動”先行一步,嚴格要求自己先讀書。樹立榜樣,從提升自己的修養(yǎng)做起。做教師的典范。用人格的影響力、思想的輻射力、道德的感召力來影響帶動教師,將會收到無聲勝有聲的效果。因此,我們一邊加強行政領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí),走進圖書館、先學(xué)先知,把要介紹給教師的學(xué)習(xí)書籍、刊物文章,自己先學(xué)、先討論、先寫心得,而后再組織教師學(xué)習(xí),一邊還上網(wǎng)接觸一些新型管理理念、參加各類社會團體活動,不斷更新管理思想,盡力以自己的管理行為去感動、引導(dǎo)教師。校長首先帶頭抓緊時間廣泛閱讀了教育教學(xué)書籍,并記了大量的讀書筆記,在行政領(lǐng)導(dǎo)的帶動下,學(xué)校里形成了濃厚的學(xué)習(xí)風氣。

  其次,我們以人文關(guān)懷和激勵機制讓教師親身感受在學(xué)習(xí)型團體中的歡樂與幸福感。更加自覺自發(fā)地投入學(xué)習(xí)、熱愛學(xué)習(xí)。我們經(jīng)常通過讀書交流會等,與教師對話交流,了解教師的心靈渴求與成長需要,過后教師們懷著一顆感恩的心,輕松踏上下一個工作旅程,所以一個個讀書交流會成為了教師們的心靈驛站,有效控制了職業(yè)倦怠的發(fā)生,同時可以解決一些小的心理問題。我們還引導(dǎo)教師正視自我、贊賞自我,樹立超越自我的目標,如根據(jù)各自的“最近發(fā)展區(qū)”,在找到“適合自己位置”的基礎(chǔ)上正確認識自己––我能做什么,我適合做什么,我要怎么做?激勵和督促教師以積極的心態(tài)朝著自己的方向不斷努力,不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì)。

  通過我們的共同努力,學(xué)校成了一個健康與快樂的學(xué)習(xí)大家庭,行政與教師、教師與教師之間心與心相連,情與情相通,在這樣的環(huán)境下,教師學(xué)習(xí)的熱情與活力都迸發(fā)了出來,形成了愛學(xué)、樂學(xué)、互學(xué)的濃厚氛圍。

  二、組織各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

  1、專家講座。

  專家在課改中有著不可替代的作用。而對于新課改下教師的培養(yǎng)就更為重要。畢竟,很多教育教學(xué)理念是通過專家的反思與升華來實現(xiàn)的。我校在校本培訓(xùn)中高度重視專家的引領(lǐng)作用。我們從網(wǎng)上下載了教育專家的講座讓教師收聽收看;專家們的講座針對課改和日常教學(xué)中存在的問題進行講解,幫助教師明確了專業(yè)水平發(fā)展思路,開闊了教育教學(xué)視野。我校還利用省市區(qū)教育部門在本區(qū)舉辦教育教學(xué)活動的機會,組織教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)。這些活動,都豐富了校本教研內(nèi)容,有力的促進了教師的自主發(fā)展。

  2、做專題培訓(xùn)。

  我們針對教師在成長過程中的需求,有針對性的進行培訓(xùn),我們主要開展了《新課程理念下如何聽課》、《新課程理念下如何說課》《新課程理念下如何評課》、《新課程理念下如何上課》、《怎樣撰寫調(diào)查報告》《怎樣撰寫研究報告》《怎樣撰寫課后小結(jié)》等通過這些培訓(xùn),教師們感到這些培訓(xùn)真是及時雨,感覺非常解渴,培訓(xùn)后我們還根據(jù)教師們的常規(guī)工作和上交材料,發(fā)現(xiàn)教師們對學(xué)習(xí)內(nèi)容理解的偏差,及時跟蹤輔導(dǎo),再讓他們重新調(diào)整,這樣青年教師有很大提高。

  3、抓好信息技術(shù)的培訓(xùn)和考核。

  信息技術(shù)的培訓(xùn)和考核作為繼續(xù)教育的一項重要內(nèi)容,我們學(xué)校對這項工作相當重視,我校又組織參訓(xùn)教師進行了考前培訓(xùn),

  三、建立互動的學(xué)習(xí)實體。

  我們深知:教師的學(xué)習(xí)同學(xué)生的學(xué)習(xí)道理一樣,是在自己原有經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,不斷探索、研究、驗證、發(fā)現(xiàn),不斷吸收同化各種新信息,從而建構(gòu)、整合形成新的教育能力的過程。為此我校創(chuàng)立了多種互動的學(xué)習(xí)實體,來促進新教師專業(yè)素質(zhì)的提高。

  1、現(xiàn)場交流辯論。

  現(xiàn)場交流互動具有信息量大,發(fā)言面廣、探討深入,多種思維交融互補的優(yōu)勢。我校經(jīng)常開展這種現(xiàn)場交流辯論式的研討性學(xué)習(xí),有效地促進了教師對某一問題作深入的思考及系統(tǒng)的了解,使教師們獲得了更廣博的認知,極大地提高了教師思維的敏捷性和分析綜合判斷能力。教師們積極的爭相介紹實踐中所碰到的問題和引發(fā)的思考,大膽地闡述自己對教育評價的心得感受。提出了各種的設(shè)想和方案,在一次次的辯駁和質(zhì)疑中,一個又一個的思維火花,在激烈的探討和辯論中逐漸成型,有的問題在討論中得到了解決,還有一些問題需要在實踐操作中繼續(xù)解析、思考和加以完善、進行修改,這些問題我們便作為一個創(chuàng)造的空間留給了教師。

  2、形式多樣的觀摩研討。

  我校為提高教師的駕馭課堂的能力,挖掘觀摩研討這一培訓(xùn)效能,以達到逐步提高的目的。我們根據(jù)校外觀摩和校內(nèi)觀摩的不同資源特點,確定了不同的要求,收到了良好的效果。

  (1)、對外出觀摩學(xué)習(xí)這一資源,我們本著“走出去觀摩學(xué)習(xí),回校后交流研討”的原則,鼓勵教師帶著問題去,帶回方案來,帶著質(zhì)疑去,帶回理念來;匦鬟_時要把自己的理解、體會進行歸納、加以提升,把新的理念和精神與教師們分享、交流、研討。如:我們分期分批派送教師外出學(xué)習(xí)、聽課,回校后,他們將帶回的新型教育理念通過信息分享、現(xiàn)場錄像回放、整理歸納新理念并上引子課等形式,供教師們學(xué)習(xí)研討。我們鼓勵教師向傳達者提問、質(zhì)疑、交換意見,從而達成共識。有的問題無法當場解決,我們就引導(dǎo)教師通過自己的日常教育實踐進行驗證,達到了理論與實踐的共同提高。這種教師間的多維、輻射研討,使每個參與者的實踐能力得到了迅速提高。

  (2)、校內(nèi)觀摩培訓(xùn)活動,我們視之為促進教師深入研究的過程。我們開展的校內(nèi)觀摩活動不以展示、評價為出發(fā)點,而是注重對問題的共同研究,力求使觀摩成為教師之間共同參與的探索活動。觀摩活動后我們進行了交流和分享。這樣的研討培訓(xùn),教師們收益甚豐,大家感到從實踐而來的問題,經(jīng)過多方切磋和討論,帶著思考回到實踐操作中去驗證判斷、獲取經(jīng)驗,能有效地促進教師之間互相啟迪,獲得意外的收獲。同時也進一步推動了全校教師形成濃厚的學(xué)術(shù)研究氛圍,促進教師教育教學(xué)能力的切實提高。“在研究中學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中成長”,已不再是一句口號,它確確實實轉(zhuǎn)化為教師們的自覺行為。教師們不斷進行研究學(xué)習(xí),這種積極主動的研究方式,推動著我校的教育實踐,形成了我校極為濃烈的研討氛圍,把原有的評價式觀摩變?yōu)樘接懯接^摩,教師們對觀摩活動沒有心理壓力,只有信心和動力!

  四、通過實踐進行多種反思。

  教學(xué)反思是教師成長的增長點。xx教授曾說,不反思就不可能成為名師。反思是教師教學(xué)工作自我梳理的過程、是診斷的過程、是肯定成績查找不足的過程、是進一步明確方向的過程。教師只有在反思與矯正中才能不斷提升業(yè)務(wù)水平與管理能力,才能更好適應(yīng)教育發(fā)展的需求。

  我校對教師通過加強反思性學(xué)習(xí),撰寫各種反思性文章、案例、階段小結(jié)、總結(jié)等,不斷地提高撰寫能力,改進了教育教學(xué)實踐的.學(xué)習(xí)方式,逐漸地由單純的教書匠變?yōu)檠芯啃徒處,由“傳道、授業(yè)、解惑者”變?yōu)椤皩W(xué)習(xí)型”教師,在自己身上實現(xiàn)了教學(xué)與研究、教育與學(xué)習(xí)的一體化。我們從教師專業(yè)成長的實際出發(fā),引導(dǎo)教師在每周教學(xué)工作完成的基礎(chǔ)上,學(xué)會靜下心來分析、反思一周活動中出現(xiàn)的問題,學(xué)會應(yīng)用新課標的理論來指導(dǎo)實際工作,學(xué)會從自己的身上尋找原因,每周一剖析,積累起來就是自己的成長經(jīng)驗。

  而校本教研是教師成長的動力源泉。所以我們努力把教師個人反思與集體教研有機結(jié)合起來,增強團隊意識,實現(xiàn)資源共享是教師專業(yè)發(fā)展的客觀要求。提升教師集體備課質(zhì)量,加強教研組建設(shè)等有助于培養(yǎng)教師的問題意識、課題意識、研究意識。根據(jù)“團體動力學(xué)”原理,使教師真正做到“在教學(xué)中研究”、“在研究中教學(xué)”。同時,良好的教育科研能力是一名合格教師成為一名骨干教師乃至名師的重要標志。

  除此以外,在培訓(xùn)教師反思能力方面,我們重在教育行為、組織策略等基本教育能力方面的反思,組織他們寫課改小結(jié),并進行交流演講。

  五、開展課題研究,提高專業(yè)能力。

  蘇霍姆林斯基曾說:“如果你想讓教師的勞動能夠給教師帶來一些樂趣,使天天上課不致于變成一種單調(diào)乏味的義務(wù),那就應(yīng)當引導(dǎo)每一位教師走上研究這條幸福的道路”。

  學(xué)校對教師的培訓(xùn)中采取了課題研究的培訓(xùn)方式。課題研究的過程就是發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題和解決問題的過程。我們提倡課題研究以案例(問題)研究為主,這些教師帶著工作中出現(xiàn)的問題去學(xué)習(xí)、反思、研究,尋求解決辦法,積極撰寫論文,培養(yǎng)和鍛煉了一批改革意識強、富有創(chuàng)新意識的教師。這些研究工作,促進這些教師自身素質(zhì)提高,理論水平的提高,自覺向?qū)<,學(xué)者型教師靠近;促進教師教育教學(xué)水平的提高。我校教師的專業(yè)化培養(yǎng)的過程,成為了一種自我修養(yǎng),自我研究的過程,教師自覺形成研究意識、結(jié)合自己工作實際和教育理論開展教育科研,更深地認識自己,更好的發(fā)展自己,從而也更勝任教師工作。

  2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié) 篇9

  通過隨班就讀教師校本培訓(xùn),針對計劃就隨班就讀教師校本培訓(xùn)工作總結(jié)如下:

  一、文本培訓(xùn)方面的情況

  開學(xué)初,我們根據(jù)上報的隨班就讀和有特殊教育需求學(xué)生的類型,要求隨班就讀教師在書中和網(wǎng)絡(luò)上搜集了一些教育教學(xué)策略,希望大家可以閱讀借鑒。但是老師反映:提供的材料針對性不強,不太適合學(xué)生的情況,對教師幫助不大。比如:四年級周亞新屬于學(xué)習(xí)困難,她的智商不太好,伴有多動,注意力不集中,且學(xué)習(xí)習(xí)慣較差,家長溺愛配合不夠。但是網(wǎng)絡(luò)上搜集的培訓(xùn)材料只是針對“提高學(xué)困生學(xué)習(xí)效果”的一般做法,忽略了學(xué)生的具體情況,缺少針對性,故而對隨讀教師幫助不大。

  二、分類培訓(xùn)方面的情況

  學(xué)校要求隨讀班主任及任課教師認真分析本班學(xué)情,提供本班特殊學(xué)生的類型、具體表現(xiàn)、預(yù)期教育目標以及教育需求等,將隨讀教師的實際需要進行分類,開展小組討論培訓(xùn)。在小組分類培訓(xùn)活動中,大家根據(jù)某一類學(xué)生的教育特點積極討論,達成共識,從而對特殊學(xué)生多樣的、多層次的需要進行因材施教。但沒過多久,又有老師反映:隨讀學(xué)生的班主任老師的認識在逐步提高,教育方法在逐漸改變,但是其他任課教師還在維持原來的狀態(tài),沒有形成合力。

  三、綜合培訓(xùn)方面的情況根據(jù)前期培訓(xùn)工作的經(jīng)驗

  我們發(fā)現(xiàn)對老師的培訓(xùn)是一個復(fù)雜的、系統(tǒng)的、綜合的工程。它既要面向全體教師,又要兼顧個別差異;既要有理念層面的培訓(xùn),又要有技術(shù)操作層面的指導(dǎo);既要有整體培訓(xùn),又要有分組培訓(xùn)或個別交流。只有這樣才能把培訓(xùn)落到實處,廣大教師才能真正提高,對隨讀生的教育教學(xué)工作才能收到實效。

  期中過后,學(xué)校安排專門時間進行全校教師的校本培訓(xùn)。針對“為什么要建立資源教室?”、“資源教室和隨班就讀工作是誰的.事?”、“教師應(yīng)該如何針對有特殊需求學(xué)生的行為特點采取相應(yīng)的教育策略?”等進行專題講座,并引導(dǎo)教師討論。

  另外,還根據(jù)大家的實際需要采取多種不同的形式,以最及時、最便捷、最自然的方式向老師們提供幫助與支持,如:我們經(jīng)常與四年級張小琴老師個別交流,告訴她我們應(yīng)該為智障學(xué)生提供幾種特權(quán):選一個好位子、打開一扇窗、配一個小伙伴、多一點優(yōu)惠、多一點色彩、配備一塊專用的小黑板。

  總之,通過培訓(xùn),老師們的認識提高了,積極性調(diào)動起來了,專業(yè)研究的意識加強了,特殊兒童的學(xué)習(xí)狀態(tài)和學(xué)習(xí)效果在悄然改變……

  2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié) 篇10

  這兩日學(xué)校開展的校本培訓(xùn)圍繞師德師風建設(shè)和單元教學(xué)作業(yè)設(shè)計展開,另我收獲頗豐。通過培訓(xùn)我進一步堅定了要爭做四有教師的理想與信念,更新了自身的教育理念,了解了最新的科學(xué)而系統(tǒng)的教學(xué)方法,對教師專業(yè)化發(fā)展注入了一劑強心劑。同時根據(jù)講座內(nèi)容也在思考自己過去日常教學(xué)中尤其是在作業(yè)命題設(shè)計方面的不足。

  首先,對于本學(xué)科的《教學(xué)基本要求》一書,需要反復(fù)咀嚼,認真吃透,要提高對基本要求的的利用率。因為這本書提供了提供了基于標準制定的單元測試框架,羅列了各單元的知識點以及考核范圍,清晰地解釋了每一單元教師在命題時應(yīng)考什么、考到什么程度,這能為進教師在進行單元命題時,提供重要的模塊命題依據(jù)。同時,有效的`命題設(shè)計也能很好地反饋出日常教學(xué)的效果,指導(dǎo)日常教學(xué)的再更新、再改進。文章定制服務(wù)電話:4000-121-855

  其次,要讓命題煥發(fā)生機。一道題目不應(yīng)僅僅是停留在紙上的白紙黑字,通過這道題能感受到出題人的意圖,這才是一道有價值的題目。而出題意圖也不應(yīng)僅僅停留在要考察學(xué)生某一知識是否掌握這一層面,在聆聽了汪博士的講座后,我愈發(fā)明白一道題目除了要考察學(xué)生掌握知識的水平還要通過題目來挖掘培養(yǎng)學(xué)生的高階思維能力,這才是高水平的命題。融入高階思維培養(yǎng)的命題方能切實鍛煉學(xué)生解決問題的能力和創(chuàng)新實踐能力。

  本次校本培訓(xùn)以理論指導(dǎo)實踐,引導(dǎo)教師不斷反思不斷進行新的嘗試,尋求教學(xué)上的新突破和創(chuàng)新,也為教師的專業(yè)發(fā)展道路提供了新的方向和發(fā)展的空間。

  為期兩天的校本培訓(xùn)很快就結(jié)束了。期間邱校長做了《加強師德師風建設(shè)提升教師師德素養(yǎng)》的專題報告。她對學(xué)校本學(xué)期工作進行了詳盡安排和部署,對教師師德素養(yǎng)和教師專業(yè)發(fā)展提出希望。邱校長特別指出由于疫情關(guān)系,學(xué)生在家的時間相對較長,而目前他們即將開學(xué),可能有著種種的不適應(yīng),可能還存在這樣那樣的問題。作為他們的老師,要包容孩子目前存在的問題,慢慢地去影響孩子,引領(lǐng)他們心理健康地成長,成為孩子真正的生活導(dǎo)師,建立良好的師生關(guān)系。作為教師,做好自身的心理健康建設(shè)也就顯得尤為重要了。另外,汪茂華博士的《綠色指標綜合評價的實踐與思考》專題講座,引發(fā)了我作為教育工作者要弄明白到底要培養(yǎng)什么樣的人的深思。教師出試題時,明確試題要測試學(xué)生的什么能力,那么平時教學(xué)又要如何培養(yǎng)他們的能力呢?閱讀教學(xué)是英語教學(xué)的重要組成,教師在平時教學(xué)中要把顯性信息與作者在字里行間傳遞的隱性信息結(jié)合起來,整體把握作者的情感,意圖。學(xué)生不僅要知道“寫了什么”,又要探究作者“怎么寫的”“為何這樣寫”。需要“從語言前后的內(nèi)在聯(lián)系來思考”,要建立閱讀的整體感。最后各組老師的交流發(fā)言也為以往教學(xué)的回顧和總結(jié),同時又為新學(xué)期提供了充足的準備!

  2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié) 篇11

  一、加強理論學(xué)習(xí),提高思想認識

  1、加強政治理論學(xué)習(xí),認真學(xué)習(xí)了黨的方針政策,了解時事及教育理論和相應(yīng)的法律法規(guī),通過學(xué)習(xí)不斷提高自身的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德水平,牢固樹立了愛崗敬業(yè),教書育人的思想,嚴謹治學(xué),依法執(zhí)教,在教育教學(xué)中樹立為學(xué)生和家長服務(wù)的觀念,增強了工作的責任心。

  2、認真學(xué)習(xí)本專業(yè)知識,熟悉高考考綱,不斷向有經(jīng)驗的優(yōu)秀老師專家學(xué)習(xí),豐富自己的業(yè)務(wù)知識,獲取現(xiàn)代教育的信息,更好地把握高考動向,使自己更加適應(yīng)當前教學(xué)改革的發(fā)展,得心應(yīng)手的開展教育教學(xué)活動。

  二、積極參加校本培訓(xùn)活動和教研組活動,提升自己的專業(yè)知識

  作為語文教研組的組長,我校每周三是語文組開展校本培訓(xùn)時間,我一直認真組織語文老師們按時參加,并在活動中做好筆記。在校本培訓(xùn)活動中通過學(xué)習(xí),進一步提升了自己對教學(xué)新理念,新方法的認識和理解;在教研組活動中,我積極參加各種專題學(xué)習(xí)和研討活動,大膽發(fā)表自己的見解,力爭在研修中有收獲;同時,我也積極參與網(wǎng)絡(luò)研討,積極發(fā)表不同看法。本人還積極參加學(xué)校組織的聽課評課活動,能通過聽課評課多學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點和長處,提高自己的教學(xué)水平。

  三、參加多種研修模式,全面提升自我素質(zhì)

  1、積極參與網(wǎng)絡(luò)研修,多看看同行們對于課堂教學(xué)改革的認識和思考,并對自己感興趣的話題發(fā)表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的'視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。本次參加海南省20xx年部分市縣高中教師的遠程培訓(xùn),圓滿完成任務(wù),培訓(xùn)成績100分。

  2、自主學(xué)習(xí)模式。學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論、每一課都撰寫教學(xué)反思,肯定優(yōu)點為,找出自己在某一方面的不足,通過不斷地反思,然后在反思中制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。通過這些活動,學(xué)習(xí)其中先進的教育教學(xué)經(jīng)驗,提升自己的專業(yè)知識。

  3、堅持不懈地參加各級開展的教研活動和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技能培訓(xùn)等,在教研活動中,認真做好準備,積極參加并與教師共同探討新的教學(xué)方法,并認真作好記載和活動小結(jié),及時反思。不斷提高自身的教學(xué)能力,在教材的培訓(xùn)中,態(tài)度端正,積極主動學(xué)習(xí),取得比較好的成績,提高了教育教學(xué)的技能和技巧。

  4、積極學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師的課堂教學(xué),作為一名教師為了提高自身的業(yè)務(wù)能力,不僅認真學(xué)習(xí)理論,還要更加重視的是深入好教師的課堂,認真聽課,學(xué)習(xí)教師對教材的分析處理及應(yīng)用生成的能力,與老師探討教學(xué)方法,認真總結(jié)提煉,形成新的教學(xué)模式,達到提高教學(xué)水平的目的。

  5、及時反思和總結(jié)教學(xué)上得失,撰寫師德論文及政治學(xué)習(xí)心得體會,在教學(xué)中,認真吸取教學(xué)得失,分析原因,撰寫的經(jīng)驗論文,體現(xiàn)了新的教學(xué)意識。

  四、存在的不足

  在過去的一年里,我雖然努力的學(xué)習(xí),但自己的教學(xué)工作能力和某些素質(zhì)較高的教師相比,還差距很大,如教學(xué)理念的轉(zhuǎn)變,教育思想的更新以及教學(xué)方法采用還不能適應(yīng)現(xiàn)代教育教學(xué)的發(fā)展,自身的業(yè)務(wù)知識和教學(xué)技能有待進一步提高。

  五、今后的措施

  1、繼續(xù)加強師德的修養(yǎng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。

  2、認真學(xué)習(xí)教育理論理論,學(xué)習(xí)課程標準,積極參加各級教研活動,積極投身于教育教學(xué)改革。

  3、積極參加教學(xué)技能的培訓(xùn),自練、自學(xué),敢于實踐,不斷提高教學(xué)技能,為搞好來年的教學(xué)工作而努力。

  2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié) 篇12

  新課改向我們展示的全新的理念,嶄新的課堂教學(xué)模式和新學(xué)生觀、質(zhì)量關(guān)、人才觀,這就要求我們不斷的學(xué)習(xí),樹立終身學(xué)習(xí)的意識,立足于學(xué)校加強校本培訓(xùn),使老師們盡快地轉(zhuǎn)變觀念,全身心投入課改,真正走進新課程。回顧一年來,我校加強校本培訓(xùn),取得了不少成果,現(xiàn)將本學(xué)年的校本培訓(xùn)總結(jié)如下:

  一、加強學(xué)習(xí),不斷培訓(xùn),自覺走進新課程

  課改是一個全新的事物,是全力推進素質(zhì)教育的重要舉措,是關(guān)系到培養(yǎng)目標的大問題,實踐使每個教師清楚地認識到只有立足于校本培訓(xùn),不斷學(xué)習(xí),才能盡快地轉(zhuǎn)變觀念,適應(yīng)時代的要求,通過校本培訓(xùn),我們重點解決了以下問題:

  1.重新認識“一桶水”和“一杯水”的關(guān)系。

  歷來有個說法“教師要有一桶水,才能給學(xué)生一杯水”,隨著時代的前進,大家意識到這種說法的片面性,當前信息技術(shù)飛速發(fā)展,學(xué)生接觸面大大增加,知識更新的速度不斷加快,教師只有一桶水,遠遠滿足不了學(xué)生的需要,如今教師不再是學(xué)生心目中的“百科全書”,即使再充實,也難以滿足當今學(xué)生強烈求知需要。因此,教師的重任不再只是傳授“一杯水”的知識,而是重在教會學(xué)生去自己尋找水源,這樣才能獲取源源不斷的活水。

  另外,給學(xué)生“一杯水”仍停留下把學(xué)生當成貯存知識的容器,忽視了學(xué)生的發(fā)展,沒有體現(xiàn)“以人為本”的理念。因而,上述說法是不可取的。通過校本培訓(xùn),達成共識,教師主動地由過去以傳授知識為主轉(zhuǎn)變?yōu),傳授獲取知識的技能和方法,圍繞學(xué)生設(shè)計課堂教學(xué),體現(xiàn)了學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,課堂的主人。

  2.摒棄就得教學(xué)方法,把先進的教學(xué)模式引入課堂。多年來,老師教,學(xué)生學(xué);老師講,學(xué)生聽,這已經(jīng)成為固定的教學(xué)模式,新課改向我們提出了新的課題,這種教學(xué)模式限制了學(xué)生的發(fā)展,壓抑了學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情,不能煥發(fā)學(xué)生的潛能,與此同時,通過校本培訓(xùn),“合作學(xué)習(xí)”、“主動探究”、“師生互動”、“生生互動”等新型的教學(xué)模式為課堂注入了生機與活力。大家通過培訓(xùn)認識到:這些新的教學(xué)模式給學(xué)生更加自由的學(xué)習(xí)空間,體現(xiàn)了以學(xué)生為本的理念,大家共同認識到,只有課改的教材,而沿用舊的教學(xué)模式,無異于是“穿新鞋,走老路”,老師自覺把新的教學(xué)模式引入課堂,改變了課堂的面貌,使課堂氣氛從來沒有如此活躍;教學(xué)從來沒有如此民主;學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情從來沒有如此高漲;師生關(guān)系從來沒有如此融洽。

  3.重新樹立新型的“人才觀”。

  多年來,聽課、穩(wěn)當、學(xué)習(xí)好已成為好學(xué)生的標準,這些學(xué)生受到老師的青睞,得到老師的寵愛和呵護,隨著校本培訓(xùn)的深入,老師們認識到,我們培養(yǎng)的是有創(chuàng)造精神,有實踐能力的一代新人,這是時代賦予我們的重任,今后的老年歸根到底是人才的童年,誰能培養(yǎng)出高素質(zhì)的人才,誰就掌握了主動,誰就能立于不敗之地。

  有了這一認識,老師們開始厚愛有創(chuàng)見的學(xué)生,不再認為它們是“刺頭”,全力引導(dǎo)和發(fā)展學(xué)生的求異思維,活躍學(xué)生的思維,鼓勵學(xué)生的獨創(chuàng),一個活躍的、開放的、民主的課堂正悄悄地出現(xiàn)在這塊育人的沃土上。

  二、勇于實踐,把實踐納入校本培訓(xùn)的內(nèi)容

  實施素質(zhì)教育,課堂教學(xué)是主陣地,同樣校本培訓(xùn)也應(yīng)占領(lǐng)這塊陣地,讓老師們特別是青年教師在游泳中學(xué)會游泳,我們引入了競爭的機制,在全校每人做課改實踐課的基礎(chǔ)上,每個年級、每個學(xué)科推出典型課,在全校公開上,展示課改成果,從實踐中汲取營養(yǎng),均獲得成功。

  數(shù)學(xué)教師胡金福的公開課,打破了過去一支粉筆一本書的傳統(tǒng)方式。把信息技術(shù)和課堂教學(xué)進行整合,充分發(fā)揮計算機媒體的.輔助作用,化深奧為淺顯;化抽象為具體;化復(fù)雜為簡單;化枯燥為多彩斑斕。特別是學(xué)具的使用,更突顯了“合作學(xué)習(xí)”、“主動探究”的全新的教學(xué)理念。課堂中學(xué)生個個摩拳擦掌、躍躍欲試、全員參與、興奮異常,出現(xiàn)了從未有過的熱烈場面,受到老師們的一致好評。

  鄭xx老師的國學(xué)展示課更是令人耳目一新,它融多方面的知識于一體,重在培養(yǎng)學(xué)生勇于探索,認真實踐,大膽創(chuàng)新的精神,鼓勵學(xué)生的求異思維,在課堂教學(xué)中,充分體現(xiàn)“師生互動”、“生生互動”并對有創(chuàng)見的學(xué)生發(fā)給“創(chuàng)新獎”予以激勵,是創(chuàng)新有位、創(chuàng)新有榮、創(chuàng)新有獎,整個課堂中學(xué)生們動手畫、用手擺、用腦想、用筆算、用嘴說,體現(xiàn)了學(xué)生的參與精神,受到廣泛的好評。

  過去的一年我們還對“自然”、“勞動”、“品德與生活”等課進行了有益的實踐,為培訓(xùn)教師起著巨大的作用。

  過去的一年是校本培訓(xùn)碩果累累的一年,但我們并不滿足已經(jīng)取得的成績,新的一年為我們提出了高的要求,我們一定使校本教研搞得更加有聲有色,讓校本教研之花開得更加艷麗。

  2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié) 篇13

  這學(xué)期,我們切實按照區(qū)教育局、教師進修學(xué)校的工作部署,本著“為教師專業(yè)成長服務(wù)”的原則,以教師的可持續(xù)發(fā)展為本,以《哈爾濱市中小學(xué)教師崗位大練兵手冊》為培訓(xùn)重點,側(cè)重教師全員培訓(xùn)和青年教師培訓(xùn)兩個層面,采取校本培訓(xùn)、集中培訓(xùn)和自主學(xué)習(xí)三種形式,做了一些工作,取得了一定成效,現(xiàn)匯報如下:

  一、校本培訓(xùn)扎實到位。

  1、兩個落實。

  首先人員落實,即分管領(lǐng)導(dǎo)負責,個科研組領(lǐng)導(dǎo)到位,學(xué)科科研骨干做好接受培訓(xùn)和培訓(xùn)別人的工作。

  其次是機制落實,即落實二級培訓(xùn)機制。進修學(xué)校抓分管領(lǐng)導(dǎo),抓學(xué)科骨干的培訓(xùn);學(xué)校則以學(xué)科骨干為龍頭,負責帶動全校培訓(xùn)工作,同時以教研組為單位,全體教師參與培訓(xùn),實現(xiàn)科研和教研相結(jié)合。

  2、三個到位。

  (1)經(jīng)費到位:

  本學(xué)期學(xué)校投入大量資金,為教師購買大量教育教學(xué)用書,用于教師的培訓(xùn),以保證校本培訓(xùn)的全面落實。

 。2)時間到位:

  學(xué)校除了組織教師參加區(qū)教師進修學(xué)校組織的集中培訓(xùn)外,學(xué)校也在每學(xué)期初就制訂好校本培訓(xùn)的時間,并按計劃認真進行,就算有時在時間上有沖突,學(xué)校也會調(diào)整培訓(xùn)時間以保證校本培訓(xùn)的總課時。

 。3)過程到位:

  本學(xué)期,學(xué)校無論是從制定計劃,到落實人員,到練習(xí)作業(yè)和實踐過程的考核,全部過程嚴格按照文件要求,不縮水,不偷工。一步一個腳印,認認真真走過程,踏踏實實做培訓(xùn)。記錄過程,做好總結(jié),并嚴格把好考核關(guān),把培訓(xùn)落實在實處。

  二、培訓(xùn)形式豐富多彩。

  充分發(fā)揮了教研組的合作、交流作用。利用每周的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間,針對培訓(xùn)中的專題或教學(xué)中遇到的疑難問題,各教研組在組長的組織下,開展交流和研討。開展了以學(xué)年組為單位的“百家講壇”活動,將教師們的學(xué)習(xí)心得、教學(xué)經(jīng)驗、練兵感受以論壇形式詮釋,大家互相發(fā)表自己的見解,共同探討、研究、交流。統(tǒng)一認識,解決了教學(xué)中的疑難問題,達到了互動、互學(xué)、互幫的要求,促進了向“學(xué)習(xí)型團隊”發(fā)展。

  組織教師對《怎樣觀課議課》一書重點學(xué)習(xí),使教師們對觀課議課有了新的理解和認識,提高了業(yè)務(wù)能力。組織教師進行鋼筆字、粉筆字練習(xí)。以《崗位練兵手冊》為依托,進行全校崗位大練兵活動。

  三、青年教師培訓(xùn)行之有效。

  為使青年教師迅速成才,加快熟悉教材教法,提高教育教學(xué)水平,在以后的教育教學(xué)工作中挑起大梁,學(xué)校制定了新教師拜師結(jié)對活動實施方案。每一位青年教師都有一位指導(dǎo)教師,并簽訂合同,制訂輔導(dǎo)計劃,落實輔導(dǎo)措施,定期開展上課、備課、鉆研教材等輔導(dǎo)活動。平時努力創(chuàng)造機會,讓青年教師通過課堂教學(xué)實踐活動鍛煉能力,提高業(yè)務(wù)水平。

  在培養(yǎng)青年教師迅速成才,使他們成為教學(xué)骨干的同時,對學(xué)校中熱愛教育事業(yè),教學(xué)教研能力強的教師加強培訓(xùn),努力創(chuàng)設(shè)機會,推薦他們參加各種培訓(xùn),外出聽課,參加教學(xué)研討活動,對外開課,為這些骨干教師提供了展示自己教學(xué)水平的機會,提高他們在校內(nèi)、縣內(nèi)的知名度。學(xué)校也涌現(xiàn)出一批具有示范性、先導(dǎo)性的學(xué)習(xí)骨干教師。她們的教學(xué)都具有創(chuàng)新性,別具一格,適合于新一輪課程改革的需要,是深受學(xué)生歡迎的課。她們成了我校教師隊伍中的骨干力量,帶動了全校的`課改深入發(fā)展,也為全體教師做出了示范。

  一學(xué)期來,我們充分感受到了教師們的積極進取的激昂熱情和樂于接受新思想,敢于實踐的創(chuàng)新精神。我們也明白教師的培訓(xùn)工作是一項只有“底線”而沒有“上限”的特殊工作,教育教學(xué)環(huán)境及要求的不斷變化更增加了培訓(xùn)工作的難度和效度,為此我們更需要及時總結(jié),不斷反思,努力實現(xiàn)師訓(xùn)工作的針對性和實效性。

  2023年教師校本培訓(xùn)工作總結(jié) 篇14

  校本培訓(xùn)作為繼續(xù)學(xué)習(xí)的一種促進教師專業(yè)成長和學(xué)校自主發(fā)展的重要方式和有效策略,已經(jīng)走進了我們的校園,融進了我們的生活。這學(xué)年,合我的自身情況,制定了個人的校本培訓(xùn)計劃。

  一、個人培訓(xùn)目標與要求:

  1、在教學(xué)中不斷進行教學(xué)研究和嘗試,努力探索研究適合學(xué)生特點、能促進學(xué)生計算機操作水平,并提高學(xué)生的'設(shè)計和創(chuàng)新能力,提高學(xué)生積極性和參與性。保證教學(xué)質(zhì)量。

  2、積極開展學(xué)業(yè)水平研究工作,充分發(fā)揮自己的作用,提高自身的專業(yè)水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)研究水平。把新的技術(shù)應(yīng)用于信息技術(shù)課中,開闊學(xué)生眼界。

  3、以新的教育理念為指導(dǎo),以課程改革實驗研究為重點,以促進師生共同發(fā)展為目的,以改革課堂教學(xué)為突破口。把立足點放在解決教學(xué)改革和實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在理論與實踐的合上;切入點放在教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變上。

  二、個人培訓(xùn)的具體措施:

  1、注重日常教學(xué)常規(guī)的扎實與提升。認真完成教學(xué)任務(wù),做好每一次聽課后記錄。學(xué)會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉(zhuǎn)化為自身教學(xué)的行為,從反思中提升教學(xué)研究水平。每節(jié)公開課后,把自己在教學(xué)實踐中發(fā)現(xiàn)的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足。在總經(jīng)驗中完善自我。找到不同階段學(xué)生的優(yōu)點和興趣點,挖掘更多的學(xué)生作為帶頭人。

  2、堅持寫好教育教學(xué)隨筆。平時多閱讀優(yōu)秀的教育名著,學(xué)習(xí)先進的教育理念,以他們的例子來激勵自己,多觀察、多總,從學(xué)生實際來總提高,積極撰寫教育論文,努力讓自己成為一名知識型教師。

  3、樹立現(xiàn)代學(xué)生觀,學(xué)會以發(fā)展的眼光看待每一個學(xué)生。相信學(xué)生的巨大潛能,并努力去探索發(fā)掘;在教育教學(xué)活動中發(fā)揚學(xué)生的主體精神,促進學(xué)生的主體發(fā)展,努力做到因材施教。

  4、利用信息技術(shù)手段輔助教學(xué),充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,積極參與在線研討。

  總之,我會不斷學(xué)習(xí),不斷更新,豐富自己的文化積淀,充盈自己的底氣,增強自己的理論底蘊,提高教育教學(xué)能力,合教學(xué)實際,讓個人的校本培訓(xùn)做到。

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