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教師參加培訓總結(jié)

時間:2022-07-01 16:10:35 培訓總結(jié) 我要投稿

教師參加培訓總結(jié)

  總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢?以下是小編整理的教師參加培訓總結(jié),希望對大家有所幫助。

教師參加培訓總結(jié)

教師參加培訓總結(jié)1

  為了更好地全面貫徹黨的教育方針,豐富自己的學識,了解國內(nèi)外最新教育教學動態(tài),不斷提高自己的教育教學能力,出色地完成上級教育主管部門和學校下達的各項教育教學任務,我參加了教師培訓,收獲多多,F(xiàn)總結(jié)如下。

  一、我20xx年1月~20xx年12月認真學習了《教育心理學》《教師職業(yè)道德規(guī)范》《走進新課程》

  全面理解初中《語文新課程標準》,借助《語文教學通訊》、《語文報》、《學語文報》、《語文教學與研究》、《考試指南報》等平臺,了解國內(nèi)外同行們在語文教學方面的研究成果,通讀《聽余映潮老師講課》,吸收李鎮(zhèn)西《語文教學》的精華,不斷豐富自己,提高自己,博覽群書,采百家之長,為教育教學所用。在整個學習中,認真研讀了各書的全部內(nèi)容,并作了讀書筆記。

  二、學習了《走進新課程》的理論知識,并運用其來指導自己的教學實踐,教研教改。

  對原來傳統(tǒng)的教學模式、方法,教師主宰一切,以教師為主這一觀念作了更新轉(zhuǎn)變,F(xiàn)代教育,應邊學生為主動,多為學生創(chuàng)設思考問題,發(fā)現(xiàn)問題的教學環(huán)境,充分利用這課堂這一陣地,挖掘?qū)W生的內(nèi)在潛力,充分調(diào)動學生學習的積極性和主動性,使學生在校能體會到溫暖,讓學生進得來,留得住,學得好。同時應用學校的“一主多輔互動式”教學模式,以主講教師為主,學生輔導學生,教師輔導學生,課代表輔導小組長,使全體學生、全過程和全身心地參與課堂學習,最終使我的語文教學有了新的提高。我通過學習并在教育教學活動中不斷總結(jié),提煉,結(jié)合自身實際,徹底改變了原有的一些不適合學生的教學方法,教育模式;徹底改變了有侵犯學生受教育權利的想法及行為,努力轉(zhuǎn)變自己,更新教育觀念。在教育教學活動中,應準確地進行自我定位,不能有教師主宰一切的理念,應意識到自己角色的多樣化,要為人師,不做“經(jīng)”師,要成為學生全面發(fā)展的培養(yǎng)者,民主師生關系的建立者,學生終身學習的奠基人。要把我們的教育對象看做認識的主體,發(fā)展的主體,活動的主體,要樹立弘揚學生主體精神的學生觀。還應認識到教學過程是師生共同參與的互動過程,教學要從以教育者為中心轉(zhuǎn)向?qū)W習者為中心,從教會學生知識轉(zhuǎn)向教會學生學習。

  三、學習了余映潮老師的相關理論,他認為好課有三個標準。

  1、學生活動充分,不是永遠熱鬧下去的活動,是有深層次思考的活動,有探究,有信息整合。

  2、課堂積累豐富,比如懂得借物喻人這個術語,說明關注了知識的積累,有時候,術語就是能力。

  3、能力訓練要到位,讀、寫、思、分析、表達都要到位。教學的流程要流暢,圓潤,不生硬,選好切入點就是教材處理,選點精讀要落實,整體把握是前提。

  余老師關于“語文教師閱讀教學的兩項基本能力”的講座中提到,第一個能力是研讀教材的能力,第二個能力是設計教學的能力。對于教材有六讀:細讀、精讀、深讀、活讀、美讀、變讀。對于教學的設計,有這些方面要注意:學生活動充分,課堂積累豐富(訓練),教學技術(教材研讀的技術、教學設計的技術、課堂實用的技術),教學創(chuàng)意(準備實施教學的新點子、新角度、新思路、新方法、新策劃),教學設計,教學思路,語言藝術,主問題(能對教學內(nèi)容牽一發(fā)動全身的提問、問題或話題),語言教學(在認知、感受、理解、積累、運用、品析、鑒賞、創(chuàng)造中進行有關語言的教學,多動筆),活動設計。

  余老告訴我們首先要樹立兩種意識:

  一是文本意識。

  教什么,教文本,說白了就是教教材,教課本,教課文。因為各地中考不在課內(nèi)選材,教材的作用大打折扣也已經(jīng)是不爭的事實。丟棄了教材、課本、課文,自然就丟棄了教什么了主陣地。課程標準、教材體系、課本結(jié)構、課文地位昏昏然,莫相知,本末倒置、緣木求魚的泛濫自然就不足為奇。忽視文本的根源,還在于功利主義毒瘤的肆虐,分分主義根深蒂固。考練大行其道,考練代替了講析、賞玩、品味、體悟。課堂學生沒有活動的充分,語文課自然就沒有了語文味。課程改革已經(jīng)實施了這么久,這種風氣事實上還沒有得到很好的遏制,文本應有地位的缺失,使語文課失去了其本有的陣地。

  二是文體意識。

  不知什么時候起,也不知道什么人的鼓吹,新課改下的語文教學要淡化文體知識。事實上,新課程標準壓根就沒有提什么“淡化”二字。因為是專家的權威解讀,于是就有文體知識的淡化,弱化,以訛傳訛,甚至有了完全的否定和拋棄。沒有知識基礎的支撐,學生還真的沒有了文體自覺。不同的文體,有各自的語言系統(tǒng);不同的文體,也有不同的教學系統(tǒng)。記敘文、議論文、說明文有各自的教學目標和任務;詩歌、散文、小說、戲劇有各自的閱讀審美價值。不分文體的教學,必然混淆學生的視聽。一個最直接的危害就是造成“四不像”作文的泛濫。

  我們?nèi)プx余老師的課例,為什么他的課總是那么異彩紛呈,為什么他的課總是常教常新,就是同一篇課文都能做到不重復。這在全國那么多的特級教師里恐怕也是鮮見的?此恼n堂,感動他的學生那種怡然,那種恬然,那種興味盎然。這一切,在我看來就是因為余老牢牢地把握住了這樣的兩種意識。

  余老告誡年輕教師最多的,要上好一堂課最重要的就是讀好文本。余老的課例就是一個個解讀文本的范例。

  讀余老的課例,還為我們回答了另一個問題:教什么,最重要的是用好文本,是不是就不需要拓展了呢?

  顯然,這不是矛盾的。教材的處理有一個薄與厚的問題。如果沒有“把教材讀厚”之功,也許就真沒有“把教材教薄”之力了。功夫在課外。讀余老的備課案例,你會注意到余老注引的參考文獻。例如余老關于《中國石拱橋》的說課,索引文獻資料就多達11種之多,《再別康橋》一課就有13種。如此種種,需要怎樣的“苦做”,又需要怎樣的“巧做”啊!余老在課堂的操作實踐中,他采用課堂微型講座等形式穿插一些知識小品、讀書方法指導,相機而動,豐富多樣,與文本相得益彰。教什么,重文本,不囿于文本不拘泥于文本;尊重文本,不隨意不拔高,不故弄玄虛,扎扎實實,實實在在。

  教師把教材讀厚了,才能更清楚教什么,才能教得精約,才能做到深淺有度,多少相宜。

  四、程良焱老師的報告《語文教師要不斷提高兩個水平》,使我懂得了要不斷提高自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能水平,同時還要不斷提升自己的文化素養(yǎng)。從而更加清楚認識到教師應有的心態(tài):要有追求,也要有淡泊;要有激情,也要有平和。程特的課文教學處理“七發(fā)”:截入法、拎線法、撮要法、析例法、剝筍法、逆返法、導練法,讓我受益匪淺。他的報告對我今后的課堂教學有著直接的指導作用。

  本人將繼續(xù)學習《義務教育法》和《語文新課程標準》,把握教育教學原則和標高,重溫《師德規(guī)范》,賞析《余映潮教語文》系列,并運用到教學實踐中,《語文教學通訊》、《學語文報》、《考試指南報》等為輔助工具,與同行和學生共同學習,共同提高,努力把教學工作搞得更好。

教師參加培訓總結(jié)2

  我們商務培訓的主要內(nèi)容就是五個人作為一個team。每個team要成立一個公司,然后要確定我們公司的發(fā)展方向以及每個人在公司內(nèi)的職務。雖然是個模擬的game,但是規(guī)則還是有的。我們羅老師的規(guī)則是:每個團隊里必須要男女混搭,公司每次的過程都會被評分,最終的評分將會被累計成為我們此次的商務培訓的成績。

  羅老師要求我們自己運用計算機課上所學的網(wǎng)頁知識,建一個自己公司的網(wǎng)站。這其實并不僅僅是一個網(wǎng)站那么簡單的問題,更多的是如何合作?如何去分配如何去做出判斷?從網(wǎng)頁的背景,到字體的設置甚至是到每張圖片的安放都傾注了我們每位公司成員的心血。從建立一個網(wǎng)站中我們開始思索的更多,比如我們會思考怎樣的背景才會吸引我們的顧客?什么樣的顏色會更令人賞心悅目?在產(chǎn)品的訂購上我們會想如何才能讓顧客更便利地訂購我們的產(chǎn)品?這么多的問號不斷地在我們腦中閃現(xiàn),也不斷地激發(fā)著我們做出更好、更便利的網(wǎng)站來。其實不僅僅是我們這個公司,其他公司也都拿出來了十八般武藝。印象頗為深刻的是maxdesign的網(wǎng)站和衛(wèi)良小組應用psd所做出來的網(wǎng)站,這兩個公司的網(wǎng)站做的非常引人入勝,他們都不約而同地應用了大量的動畫效果?梢钥吹贸,兩個小組的成員都特意去自學了一下網(wǎng)站其他的制作方法。所以說羅老師的課還是很成功的,因為他充分調(diào)動起了我們的主觀能動性,而且可以確切地說我們每個人都在這次的商務培訓中學到了東西,不論是課內(nèi)還是課外的,我們學的都很快樂。

  評選的結(jié)果讓我們公司的成員欣喜不已,大家的努力沒有白費我們公司獲得了第一名的好成績。(雖然我們組員認為如果再多些時間我們的網(wǎng)站甚至是我們的公司可以做的更好更出色。)但在商務培訓的最后一課里,我所收獲的其實還有更多。事實上,大家最后商務培訓的成績是根據(jù)公司成績來定的。衛(wèi)良的公司由于最后的成績不是特別的理想,平均分也沒有及格。當老師決定大家根據(jù)各個表現(xiàn)來分配總成績時,包麗瑋同學作為總經(jīng)理犧牲了自己讓其他組員成績合格的舉動深深地震撼了我。她做的那么的灑脫仿佛一切與她無關,她做的那么令我傷感仿佛不及格的那個人是我,她做的那么令我感嘆仿佛一位英雄就在我眼前。

  其實老師讓我們做這個殘酷的評分時,我相信大家都不好受特別是那些平均分不是很高的小組。犧牲一個人來保全大家,那個犧牲的人是偉大的,但那些被保全的人的心卻是受煎熬的。這個事件同時也預先地讓我們認清真正地社會還會更加的殘酷。如何在殘酷的社會中求生存,是我們接下來的幾年里我們必須學習并掌握的。

  這一次的商務培訓,相信大家也都和我一樣被包麗瑋的舉動所感動著,被各個公司的idea所吸引著,被五彩繽紛的網(wǎng)站所眼前一亮著。

  電子商務職業(yè)資格培訓和模擬測試

  后幾周的電子商務職業(yè)資格培訓和模擬測試是為了我們考取電子商務員證所設立的實訓課程。它分為上機操作和理論課兩部分。

  剛開始時,有很多人都認為電子商務員證其實并沒有什么大用處甚至用嗤之以鼻的態(tài)度來上課。但是在上機操作課上我們指導老師一番語重心長的話讓我改變了這個看法。

  在現(xiàn)今的社會里,求職之路其實對于我們來說還是有困難的。如何在這個競爭激烈的求職市場中爭得一席之地?這就需要我們的能力作為一把韌劍來為我們創(chuàng)出一番天地。但是,用什么來證明我們的能力呢?這就是證書的作用了,用通過考試得來的證書來證明我們的能力,讓這些證書來為我們說話證明我們的能力。況且今年專升本的結(jié)果并不理想。如果專升本沒有成功的同學打算怎么辦呢?僅憑一張?莆谋揪腿リJ蕩?所以說證書在某些方面對我們來說是十分重要的。

  除此以外,事實上,的確在上機的過程中我還是發(fā)現(xiàn)自己還是有很多的操作題很陌生像是改編二級菜單之類的,有些甚至不知和從下手。其中最頭痛的就是access數(shù)據(jù)庫的建立,在此之前我完全沒有接觸過這個軟件于是我不得不主動地一次又一次去詢問同學,去詢問老師如何去做,如何去做地更好。其實,在規(guī)定的時間里完成三十道習題對我們很多同學來說是有困難的,它考驗的是我們對計算機應用的熟練程度,打字速度,專業(yè)的熟練度。在一次次的練習中我可以看見的是自己在速度上的提升,對知識了解度上的深入。我想不單單是我個人,每個人都可以確定的通過考證自己還是可以學習到很多的知識點。這些知識點有些是我們遺忘的,有些是我們所陌生的。但無論怎樣,通過考證我們將會去了解我們更多未知的領域。

  羅老師的理論課是通過做習題的形式讓我們?nèi)チ私怆娮由虅罩R。盡管很多的知識真的很好像離我們很遙遠。例如:招標的本質(zhì)是增加買方的競爭力,在現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營中營銷是處于核心位置,網(wǎng)絡營銷可以分為兩類無站點網(wǎng)絡營銷和基于企業(yè)網(wǎng)站的網(wǎng)絡營銷等等。但羅老師依舊堅持讓我們先自行做題然后再解題,以達到加深印象的目的。好在通過此番努力和羅老師的一番簡化的解釋下,這些在平時我們從來不用到的專業(yè)詞匯,我們還是可以領會其中的奧妙所在。就算有再不明白的問題我們都會通過網(wǎng)絡,圖書館來找到我們問題的答案?赡芸催@些詞匯很枯燥很乏味,但是在考證與就職的雙重壓力下我們不得不去面對這些枯燥與乏味,逼迫自己從中找到樂趣所在,逼迫自己一次次喝著咖啡與睡意抗爭去學習。

  為期四周的電子商務職業(yè)資格培訓很快在我們的豐厚的收獲中結(jié)束了。坦誠的說,我真的學到很多知識而且整個過程都很輕松很快樂。從做人,做企業(yè)到做學問……其中有很多經(jīng)歷都值得讓我一輩子珍惜。特別是包麗瑋同學的獻身精神真的很讓我感觸就像是心靈上的撞擊特別的有力。也非常高興能和王玉欽、姜凱、祝春曉、胡玥這四個既負責又有才的同學一起合作,做出那么出色的公司,大家的團結(jié)合作是我們成功的秘訣!很希望今后的每次實習期都能如此讓人難以忘懷,每次實習都成為我人生中的黃金!

教師參加培訓總結(jié)3

  “夜已深,人未眠,網(wǎng)上國培還在線;專家講,名師談,網(wǎng)絡交流抒己見;學理論,促成長,能力提高很明顯;重過程,輕結(jié)果,為誰辛苦為誰甜?”這是我參與國培的切身感悟。國培雖然結(jié)束了,但它給我們帶來的影響卻是深遠的,這種“福利”讓我“受益匪淺” !作為參培人員,我們每天都在經(jīng)歷中品嘗著收獲的快樂。從專家的理論中,我悟出了自己應該有的修為,讓我知道應該從哪些方面努力,去夯實自己的理論功底。在研修中我也不斷成長。

  雖然一上網(wǎng)可能要到很晚,但是,能從中吸取教訓,找到解決問題的良方,還是讓我樂此不疲——累并快樂著!在這次國培學習中,雖然時間緊任務重,我還是能合理利用時間,提醒自己按時上網(wǎng)學習,我知道自己要學的東西太多了,不但從專家學者的精辟論斷中取經(jīng),更要向奮斗在同一戰(zhàn)線上的同仁學習。和大家交流讓我受益匪淺,國培這個平臺真正架起了我與同行溝通和友誼的橋梁…… 自參加培訓以來,我一直以飽滿的熱情投入到培訓中來,在學習中能攜專家之所長,補己之短,高效完成學習任務。作為班級群管理員,我也能借助網(wǎng)絡交流平臺積極參與學員交流,并且能協(xié)助輔導教師幫學員答難解疑,是一個名副其實的活躍分子。國培給我們這些本不相識的同行架起了交流的平臺,給大家提供了更多展示自我的機會。

  看了一篇又一篇發(fā)自肺腑的研修日志,和他們一起分享著學習的快樂;在一次次的論壇交流中,我們道出了共同的心聲,也找到了共性問題,論壇讓我們的教育難題有了傾訴的平臺。每次發(fā)表論壇時,我都會字斟句酌,盡量把自己的問題闡述清楚,有時只想一吐為快,沒想到我的問題,會和大家產(chǎn)生共鳴,同行們紛紛伸出援助之手,闡明自己的觀點,更多的是結(jié)合自己的教育實例告訴我怎么做,給我指點迷津,讓我豁然開朗。在交流中增進了彼此間的友誼,收獲了參與的快樂。每一篇研修日志都記載著我點滴的進步和學習歷程。

  同樣,我也會認真揣摩每個人的問題,盡己所能,言簡意賅地闡明自己的觀點,多數(shù)是從自己的教學實踐中的做法,說出自己的想法,讓同行有所借鑒。也許我的做法不能幫他們解決實際問題,只要能幫他們拋磚引玉,旁征博引,找到解決問題的突破口,我心足矣。就這樣,每次進入論壇我都會留意大家又有什么高見,能和大家“資源共享”,讓我如遇知己。就這樣,我們交流著,學習著,我們在學習中成長,在交流中進步,在反思中提高,在總結(jié)中提升,增進了彼此的友誼,提高了自身的業(yè)務素養(yǎng)。 參加培訓就是更好地為教學服務,我能把專家的理論、名師的教學方法應用到自己的教學實踐中,精心設計教案,不斷反思,并把自己的研修所得拿到平臺上來與大家交流共勉。平時我更樂于把自己教學中的問題和感悟?qū)懙阶约旱牟┛椭腥,記錄自己的成長歷程,這將是我教學中一筆巨大的財富,現(xiàn)在我的博客已經(jīng)10級。

  在學習中,我也看到了自身的不足:無論是在課型的設計上,對文本的把握上,亦或是對學生的了解上,或者是方法選擇上,專家名師們都已達到了爐火純青的地步,這也正是我所欠缺的?吹搅瞬罹,我也明確了自己的努力方向,我會以名師為榜樣,精心設計每一節(jié)課,了解每一個學生,認真鉆研教法,爭取讓每節(jié)課每個學生都有所收獲,形成自己的教學特色。

  感謝國培這個平臺,讓我們教育同行在交流中彼此增進了友誼,打開了教育思路。經(jīng)歷國培,感悟國培,讓我們滿載國培的收獲,盡享收獲的喜悅。雖然培訓已經(jīng)結(jié)束,但我要說 “牽手國培,任重道遠”。

教師參加培訓總結(jié)4

  根據(jù)年初制定的教師培訓規(guī)劃,一年來我校領導認真落實規(guī)劃內(nèi)容,教師培訓工作取得了較好的成績,現(xiàn)總結(jié):

  一、在時間上和經(jīng)費上予以保障和支持

  我校領導高度重視教師培訓工作,長期堅持以教師的成長和發(fā)展作為教師教育的根本出發(fā)點和落腳點。首先在時間上和經(jīng)費上予以保障和支持,為教師學習提供便利,創(chuàng)造平臺。

  二、開展多樣的培訓形式

  我校今年主要開展以校本培訓為基礎的多種培訓,鼓勵教師參加繼續(xù)教育、學術交流、學歷提高、讀書自學等多種培訓。

  1、加強班主任培訓

  良好的教學秩序與良好的學風與班主任的努力分不開,建設一支過硬的班主任隊伍是學校的一個工作重點,因此我校高度重視班主任培訓工作,開展了班主任工作交流,提高了部分班主任的管理水平。

  2、組織實施教師師德全員培訓

  通過培訓,提高了全體教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水準,做到依法辦學,依法治教,杜絕了違規(guī)的教育行為。

  3、加強新課程理念的學習

  組織教師開展新課程、新理念的培訓,學校積極創(chuàng)造機會讓老師出去學習參觀,學習先進的教學經(jīng)驗和管理經(jīng)驗;此外,根據(jù)年初指定的規(guī)劃,開展新理念、新課程、新技術的全員培訓,通過培訓,使教師樹立正確的教育觀念,具有良好的職業(yè)道德,不斷完善知識結(jié)構,把握課程改革和教學改革得最新動態(tài),適應新課程標準得要求,

  4、加強計算機應用培訓

  教師實現(xiàn)了“四會”:會文字處理,會制作簡單的課件,會上網(wǎng)查閱、下載資料,會收、發(fā)電子郵件。同時教師能在課堂教學中會運用信息技術和網(wǎng)絡資源。目前我校教師基本能不同程度地利用計算機進行輔助教學,提高了將信息技術與課程整合的能力。

  5、督促教師參加繼續(xù)教育培訓,基本上完成了本輪的繼續(xù)教育要求。

  6、加強體、衛(wèi)、藝教師的培訓工作,多次派出教師參加培訓。

  總之,一年來,我校的教師培訓工作取得了較好的效果,我們堅持培訓與教研、培訓與教改相結(jié)合集中研修與分散研修相結(jié)合,通過培訓,教師的教研能力提高了,教學理念加強了,教學方式有了轉(zhuǎn)變,提高了課堂教學效率,今后我們將把這一工作更好的開展下去,為建設一支良好的教師隊伍而努力。

教師參加培訓總結(jié)5

  6月24日——7月4日,我有幸參加了廣東省教育局廳主辦,xx師范大學承辦的高中數(shù)學骨干教師培訓。來自全省各地市的高中數(shù)學骨干教師進行了為期10天的培訓,主要采用專題報告、講座等形式進行理論學習。讓我們得以與眾多教授、名師面對面地座談、交流,傾聽他們對數(shù)學教學的理解,感悟他們的教育教學思想方法。這次培訓內(nèi)容豐富,安排合理,使我們受益匪淺。

  (一)一流專家講座,提升思想理念!我們這次培訓班聽了xx與二師的知名教授及部分學校的名校長、名師的講座,從師德、當前教育教學改革動向、教科研、課堂教學專題、教材解讀、現(xiàn)代教育技術應用等多方面進行,各位知名專家、學者、特級教師從自己切身的經(jīng)驗體會出發(fā),暢談了他們對師德以及教學等教育教學各個領域的獨特見解。讓我們更清晰地意識到作為一個線的中學教師該如何看待自己所處的位置,該如何去提升自己的專業(yè)水平。在知識方面,我們深感知識學問浩如煙海,也深深地體會到教學相長的深刻內(nèi)涵。教師要有精深的學科專業(yè)知識,廣博的科學文化知識,豐富的教育和心理科學知識。知識結(jié)構要合理,當今的自然科學,社會科學和人文科學互相滲透,相互融合,只懂自己專業(yè)的知識是遠遠不夠的,這一點我們在學習中體會很深。精深的專業(yè)知識是教師擔任教學工作的基礎。這就要求教師要扎實的掌握本學科的基礎理論,基礎知識以及相應的技能,并運用自如。熟悉本學科的學習方法和研究方法,同時還要具備一定的與本學科相關的知識。學員們在這次培訓中發(fā)現(xiàn)自己專業(yè)知識還很欠缺。只有掌握全面的學科知識才能在教學過程中高屋建瓴的處理好教材,把握住教材的難點,才能有對教材內(nèi)容深入淺出的講解。從而保證教學流暢地進行,使學生既學到知識,又掌握學習方法和發(fā)展能力。

  (二)優(yōu)秀學員論壇,提升學員理論水平!在理論培訓階段,為了提升每位學員自身的理論水平,專家們都會預留一定的時間與學員們交流,學員們暢所欲言,許多提出的觀點和問題,這些數(shù)學教學中的實際問題,引起全體學員的一致共鳴的同時,也得到專家們的重視,他們的回答也給了我們很好的啟示,對于我們今后的教學有著積極的促進作用。

  (三) 答疑解困,理論水平提高的源泉!這次培訓要求每個學員每天都要做筆記,在自己的博客上寫反思,寫心得體會,提出困惑。也為我們學習和交流提供了一平臺。 這次理論培訓,就自身更新優(yōu)化而言,使學員們樹立了終身學習的思想。通過培訓,感覺以前所學的知識太有限了,看問題的眼光也太膚淺了。教師只有樹立“活到老,學到老”的終身教育思想,才能跟上時代前進和知識發(fā)展的步伐,才能勝任復雜而又富有創(chuàng)造性的教育工作。只有不斷學習,不斷充實自己的知識,不斷更新自己的教育觀念,不斷否定自己,才能不斷進步,擁有的知識才能像‘泉水”般沽沽涌出,而不只是可憐的“一桶水”了。

  (四)、相互交流,共同提高!本次培訓,匯聚了全省各地市的骨干教師,每位培訓教師都有豐富的教學經(jīng)驗,教學的外部條件也非常相似,但也存在著許多的差異,為我們之間的相互交流提供了很好的一個交流平臺。因此,成員之間的互動交流成為每位培訓人員提高自己教學業(yè)務水平的一條捷徑。在培訓過程中,學員們在交流過程中,了解到各區(qū)縣的新課程開展情況,并且注意到他們是如何處理新課程中遇到的種種困惑,以及他們對新課程教材的把握與處理。在培訓中,我們不斷地交流,真正做到彼此之間的相互促進,共同提高。 10天的培訓是短暫的,但是留給我的記憶與思考是永恒的,通過這次培訓,使我 提高了認識,理清了思路,找到了自身的不足之處以及與名教師的差距所在,對于今后如何更好的提高自己必將起到巨大的推動作用,我將以此為起點,讓“差距”成為自身發(fā)展的源動力,不斷梳理與反思自我,促使自己不斷成長。

教師參加培訓總結(jié)6

  經(jīng)過針對高校教師倫理規(guī)范專題和高校教師教育法規(guī)專題的培訓,我基本掌握了從事教育工作所必須的理論知識和基本技能,樹立了依法從教的觀念和科學的教育觀念、基本掌握了教育規(guī)律及如何養(yǎng)成良好職業(yè)道德。通過規(guī)范的培訓,我明確了教師的崗位職責,增強了教育理論的修為,為今后勝任教育教學工作奠定了堅實的理論基礎。

  高校教師擔負著為社會主義現(xiàn)代化建設培養(yǎng)合格專門人才的艱巨任務,在實施人才強國和人才強校戰(zhàn)略的今天,教師是培養(yǎng)造就高素質(zhì)、具有創(chuàng)新精神的高級專門人才。教師所從事的教育活動是人類社會進步和發(fā)展的推動力。人類文明的延續(xù)與發(fā)展,人們在改造世界的過程中所積累起來的知識經(jīng)驗,都需要教育活動的參與,可以說教育決定著人類社會發(fā)展的方向和速度。在國際競爭日益激烈的今天,科學技術的發(fā)展和國民綜合素質(zhì)的日新月異,世界范圍綜合國力的競爭,實質(zhì)上是科技發(fā)展和國民綜合素質(zhì)的競爭,這就日益凸顯出教育的重要作用。教師作為教育活動的主要承擔者,其重要程度不言而喻。而教師在教育活動中發(fā)揮作用的多少,不單單取決于是否具有深厚的學科專業(yè)知識儲備和嫻熟的教育技巧,更為重要的是取決于教師是否具有高尚的職業(yè)道德素質(zhì)和相關的教育法律素質(zhì)。

  高校教師由于職業(yè)的特性,在道德品質(zhì)和人格垂范方面有著更高的要求,從某種程度來說,教師的道德風貌是整個社會道德的最高精神領地,是整個社會精神文明發(fā)展昂揚不倒的旗幟,是整個社會的期望所在。教育工作的意義給予教師平凡的勞動以不平凡的意義,教師要以自己的高尚人格教育和感染人格,努力成為受到全社會尊敬的人。同時對待教育事業(yè)要有執(zhí)著的信念和追求,要熱愛教育并忠誠于人民的教育事業(yè);恪盡職守、依法執(zhí)教、為人師表、積極進取;堅決做到教書育人盡職盡責,絕不誤人子弟。

  教師是學校的一份子,高校教師隊伍的建設直接關系到學校中心工作和重點工作的水平和質(zhì)量。有好的教師才會有好的大學。好的教師不僅有賴于高等學校的選擇和培養(yǎng),更取決于我們教師自身的修養(yǎng),這種修養(yǎng)不僅包括學術上的造詣,更包括我們在職業(yè)道德方面的進步。我們學校正處于“三三三”發(fā)展戰(zhàn)略的關鍵時期,學校的各項工作需要每一位教師的努力,作為一名剛參加工作不久的新教師,我除了要努力學習專業(yè)知識,鞏固專業(yè)技能,做一名合格教師的外,還要以振興學校為己任,積極配合學校和領導的安排,同其他教師一起為學校的發(fā)展努力。

  教育活動的展開不只是某個教師,還要通過教師集體來實現(xiàn)。這就要求教師要正確處理好與教師集體的關系、與教師的關系、與學校領導的關系、與行政人員的關系等。教師集體中的人際矛盾是客觀存在的,解決這類矛盾的方法不能單靠法律或行政手段調(diào)節(jié),而主要靠道德調(diào)節(jié),這就要求我們教師關心集體、維護集體利益;教師與教師之間要團結(jié)協(xié)作、相互尊重、公平競爭;教師與學校領導之間要相互理解、平等合作;教師與行政人員之間要相互尊重和支持。

  教師與學生的關系是教育過程中人與人關系之間最基本的,也是最重要的人際關系。師生關系的質(zhì)量在很大程度上影響著教育對象的成長方向和質(zhì)量。師生關系具有與一般人際關系不同的特點。師生關系的好壞直接關系到教育教學的成

  敗,關系到學生良好品德的形成與否,關系到學生的健康成長與否。協(xié)調(diào)好師生關系不僅是一門學問更是一門藝術。對待學生首先要平等,要熱愛學生;要了解學生,理解學生;尊重、信任學生;更要嚴格要求學生,對學生有耐心、講方法,這樣才能收到好的教育效果。

  高校教師要不斷提高自身的職業(yè)道德修養(yǎng),用自己豐富的專業(yè)知識和人格魅力培養(yǎng)和教育出適合當代社會發(fā)展的高素質(zhì)綜合型人才。

  我國作為一個法制國家,依法治國是一項浩大工程,其中依法治教是依法治國的一部分,教師是依法治教的主體,只有增強教師的法制觀念,才能進一步促進依法治教的進程。高校教師加強教育法制觀念,提高法制理論水平,有利于高校依法治教。高校教師只有學好、用好高等教育法規(guī),才能真正依法治教,明確教師的權利與義務,真正用法律的手段去進行教育教學工作。同時也要明確教師依法享有我國憲法、法律、法規(guī)所規(guī)定的各種權利,同時也必須履行自己的各項法律義務。

  教師是使自己和人類都變得更加美好的職業(yè),教師肩負著傳承人類文明、繁榮學術文化、啟迪民智、培育人才的光榮使命,對于人類社會的發(fā)展起著非常重要的作用。肩負著這樣偉大而光榮的使命,我要更加努力,做一名出色的教育工作者。

教師參加培訓總結(jié)7

  根據(jù)年初制定的教師培訓規(guī)劃,一年來我校領導認真落實規(guī)劃內(nèi)容,教師培訓工作取得了較好的成績,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、在時間上和經(jīng)費上予以保障和支持

  我校領導高度重視教師培訓工作,長期堅持以教師的成長和發(fā)展作為教師教育的根本出發(fā)點和落腳點。首先在時間上和經(jīng)費上予以保障和支持,為教師學習提供便利,創(chuàng)造平臺。

  二、開展多樣的培訓形式

  我校今年主要開展以校本培訓為基礎的多種培訓,鼓勵教師參加繼續(xù)教育、學術交流、學歷提高、讀書自學等多種培訓。

  1、加強班主任培訓:良好的教學秩序與良好的學風與班主任的努力分不開,建設一支過硬的班主任隊伍是學校的一個工作重點,因此我校高度重視班主任培訓工作,開展了班主任工作交流,提高了部分班主任的管理水平。

  2、組織實施教師師德全員培訓:通過培訓,提高了全體教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水準,做到依法辦學,依法治教,杜絕了違規(guī)的教育行為。

  3、加強新課程理念的學習:組織教師開展新課程、新理念的培訓,學校積極創(chuàng)造機會讓老師出去學習參觀,學習先進的教學經(jīng)驗和管理經(jīng)驗;此外,根據(jù)年初指定的規(guī)劃,開展新理念、新課程、新技術的全員培訓,通過培訓,使教師樹立正確的教育觀念,具有良好的職業(yè)道德,不斷完善知識結(jié)構,把握課程改革和教學改革得最新動態(tài),適應新課程標準得要求。

  4、加強計算機應用培訓:教師實現(xiàn)了“四會”:會文字處理,會制作簡單的課件,會上網(wǎng)查閱、下載資料,會收、發(fā)電子郵件。同時教師能在課堂教學中會運用信息技術和網(wǎng)絡資源。目前我校教師基本能不同程度地利用計算機進行輔助教學,提高了將信息技術與課程整合的能力。

  5、督促教師參加繼續(xù)教育培訓,基本上完成了本輪的繼續(xù)教育要求。

  6、加強體、衛(wèi)、藝教師的培訓工作。多次派出教師參加培訓。

  總之,一年來,我校的教師培訓工作取得了較好的效果,我們堅持培訓與教研、培訓與教改相集中研修與分散研修相結(jié)合,通過培訓,教師的教研能力提高了,教學理念加強了,教學方式有了轉(zhuǎn)變,提高了課堂教學效率,今后我們將把這一工作更好的開展下去,為建設一支良好的教師隊伍而努力。

教師參加培訓總結(jié)8

  為了落實縣教育局關于加強教師暑期培訓工作要求,進一步加強師德師風建設,提高教師業(yè)務素質(zhì)和教育教學管理水平,努力造就一支政治堅定、業(yè)務過硬、作風扎實的教師隊伍,切實提高教學質(zhì)量。我校于20--年8月21日-8月25日進行了為期五天的暑期教師培訓,F(xiàn)將培訓工作總結(jié)如下:

  一、精心組織,做好各項準備工作。

  雙浮中心學校制定培訓計劃及實施方案,明確培訓目標,安排了培訓時間、培訓形式及培訓內(nèi)容。同時也對這次培訓做出了嚴格規(guī)定:一是嚴格培訓作息時間,規(guī)定了每天上午8:30-11:30、下午3:00-5:00的學習時間,為培訓能預期完成提供了時間保障。二是嚴肅考勤紀律,實行點名制,每天兩次點名。三是學習期間要求教師認真做好學習筆記,寫好學習體會。

  二、培訓形式多樣,內(nèi)容豐富,培訓效果突出。

  我校教師培訓,堅持重點突出、務求實效、不走過場。本次培訓采取了教師自學、教師集中學習、專家講座、小組討論、先進教師經(jīng)驗介紹、教育技術測試和業(yè)務考試等形式進行學習培訓。培訓的內(nèi)容包括了師德師風、教育教學理論、教師專業(yè)成長講座、班班通及電子白板培訓、安全教育、工作實踐交流等等,對全面提升我校教師教育教學的理論水平、師德師風建設和教育科研意識起了非常大的幫助,培訓的效果顯著。

  8月21日上午,教研室副主任王國才《用偉大的心,做細小的事》的專題講座,結(jié)合自己到新疆執(zhí)教的親身經(jīng)歷,深入淺出地為廣大教師上了一節(jié)生動的既是師德課又是專業(yè)課,內(nèi)容既有理論的闡釋,又有生動的案例,教師聽得津津有味,受益匪淺。

  8月22日上午,關工委領導王獻振、三中心理健康專家王虎,分別作了《學生怎樣思想品德教育》、《如何做一名幸福的老師》的講座,從不同角度闡釋教育的真諦,是教師們感同身受。

  8月23日上午,全鎮(zhèn)分四個班級,對教師進行了電子白板應用進行了培訓。

  8月24日上午,教研室副主任葛維春《過一種完整而幸福的教育生活》的精彩報告,引經(jīng)據(jù)典,妙語連珠,給教師奉獻了一道精神大餐。

  8月23日下午、8月24日下午分別對全體教師進行了電子白板和專業(yè)知識測試。

  8月25日上午,本鎮(zhèn)的骨干教師和名校長分別從教育教學、班級管理、學校管理做了經(jīng)驗介紹。下午校長張建英在培訓總結(jié)會上,圍繞如何建設好校園文化,剖析了當前我鎮(zhèn)校園文化方面的優(yōu)勢和不足,要求各校把握機遇,結(jié)合各校特點,按照均衡發(fā)展要求,力爭盡早創(chuàng)建太和名校、示范校、和特色學校。

  三、嚴格按上級部門要求,注重評價與培訓實效相結(jié)合。

  為了提高培訓效果實效,把這次培訓納入年度考核評優(yōu)中。因此,老師們無論是在自學中還是集中培訓時,都能認真學習做好筆記。并結(jié)合自身工作,每人都寫了學習體會文章,總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,不斷改進工作措施,使這次教師培訓取得了當初設想的的效果。

  在分散培訓中,各校備課組,制定出切實可行的教學計劃和編訂出提前一周教案。

  四、培訓對學校工作的影響

  這次培訓,讓老師們深刻認識到以下幾點:

  1、教師要學做會反思。教師要在教育實踐中學習、反思、審視、反省、概括、總結(jié),使自身的專業(yè)素質(zhì)不斷有效的提高和成長。

  2、要做終身學習型教師。只有與時俱進,努力做一名終身學習型教師,才能滿足社會和學校發(fā)展的需要成為一名優(yōu)秀的教師。

  3、要學習他人長處,總結(jié)經(jīng)驗辦人民滿意教育。老師要全心全意投入教書育人的事業(yè),自我教育、自我改進、自我提高,做人民滿意的教師,辦人民滿意教育。

  總體上說,本次培訓非常成功,學完了規(guī)定內(nèi)容,完成了學習任務,達到了預期目標,這些無論是對我校教師自身專業(yè)發(fā)展,還是對學校教育教學工作以及進一步推行素質(zhì)教育的實施都起到了積極的促進作用。

教師參加培訓總結(jié)9

  參加xx省小學教師遠程培訓幾個月來,我真是受益匪淺,從中收獲了很多。重新審視語文新課程標準,了解了“修訂版”課標的特點、定位、方向,使自己在今后的教學中能更好地把握教材,進行高效的課堂教學。

  一、認真學習新課標,深入領會《語文課程標準》的精神實質(zhì),切實轉(zhuǎn)變觀念,克服以往在語文教學中忽視學生的主體地位、忽視人文精神和科學精神的培養(yǎng)、過分追求學科知識系統(tǒng)的錯誤傾向,真正確立語文教育的新理念,通過教學任務的完成,全面提高學生的整體語文素養(yǎng),注重提高學生的語文實踐能力,積極倡導、促進學生主動發(fā)展的學習方法,拓寬學習和運用的領域,注重聯(lián)系生活、跨學科的學習和探究式學習,使學生獲得現(xiàn)代社會所需要的終身受用的語文能力。

  二、講授新課程時應從整體上把握教材,弄清其編寫意圖、體系特點,弄清教材與《課程標準》、教科書各教程之間的內(nèi)在聯(lián)系,弄清教科書各種編輯設計的意圖和著力點,比較新課程與舊教材的區(qū)別和聯(lián)系,有哪些改進,教法上有哪些變化,有哪些獨到的進步和收獲,以在備課和教學活動中準確設定教學的重點,找準達到《課程標準》提出的課程目標的落腳點,有效地實施語文教學。

  三、在準確把握教科書編寫思想的基礎上,從本班學生的實際出發(fā),根據(jù)學生的年齡特征和不同教學內(nèi)容,創(chuàng)造性地靈活地選擇和運用教科書的各種設計,采取合適的教學策略,把讀寫聽說和綜合實踐活動落到實處;大力改進課堂教學,提倡啟發(fā)式、討論式、師生互動等新的教學模式;積極開發(fā)課堂學習資源和課外學習資源,溝通課堂內(nèi)外,溝通平行學科,創(chuàng)造性地開展各種活動,增加學生語文實踐的機會,讓學生在實踐中豐富語言積累,掌握學習方法,提高基本技能,接受熏陶感染,養(yǎng)成良好的學習習慣,打下扎實的語文基礎;鼓勵學生采用各種手段擴大閱讀面,增強學生在一切場合學語文用語文的意識,積極參加各種課改活動,促進學生語文素養(yǎng)的整體提高。

  感謝遠程研修,提供了一次可以發(fā)現(xiàn)自己在教學中不足的機會;通過學習以及自己在教學中的反思可以更好的理解教學的真諦。我會更加努力地學習。

教師參加培訓總結(jié)10

  緊張、充實的短短10天“國培”一晃而過,當懷著念念不舍的心情即將踏上歸途時,真想大聲喊一句:不虛此行!衷心的感謝省教院的老師們,給我們帶來了那么豐富的精神糧食。謝謝你們,是你們點燃了早已沉寂的激情,你們的精辟分析讓我們明白了以后的工作“why to do ” “what to do ” and “how to do ”。 作為長期生活在大山深處的一名農(nóng)村教師,我一直沉醉于自己的所謂成就,一直以為教學成績優(yōu)異,就是為了評職稱。現(xiàn)在,我深切感受到了:山外真的還有山!學習真的沒有止境!骨干教師、優(yōu)秀教師,不是教師專業(yè)發(fā)展的“終結(jié)者”,而是教師終身發(fā)展又一個新的起點。

  昨天你沒有評為優(yōu)秀教師、骨干教師,并不說明你水平低;今天你成為優(yōu)秀教師、骨干教師,也并不證明你比昨天水平高。 真正的骨干、真正的優(yōu)秀,首先應該是一名無畏的探索者,能夠直面教育的現(xiàn)實與教育的問題,努力探索各種問題解決的對策,在教育教學活動中不斷提升自己的教育技藝。其次,應當是勤勉的學習者。這不僅僅是為了教學,也是對自己的精神和氣質(zhì)的熏陶,智慧和思維的啟迪,思想和理念的提升。終身學習,是教師職業(yè)的基本素質(zhì)。再則,骨干、優(yōu)秀教師應當是智慧的研究者和不懈的追求者。我們應當做一名教育的有心人,做到有心地觀察、有心的學習、有心的積累、有心的分析和有心的總結(jié)。 在新課改前景下,我們除努力提升自己的專業(yè)知識水平外,更應注重提升我們的教學技能與教育藝術。從細節(jié)入手,把每一件簡單的事做好,做到極致。就我人個來說,做好以下的“小事”,就迫在眉睫。

  第一,練好語音。這個問題,自我從教第一天,就伴隨著我。Better late than never . 我想,我只要按照陳佑林教授的方法,堅持練習,擁有一口流利的英語,我一樣可以辦到。

  第二,課堂教學目標的制定一定要細化。欲速則不達,從每一個細小的目標入手,一步一步腳踏實地。那么,最終實現(xiàn)“提高學生的綜合語言運用能力”,就不再是一句口號。 第叁,做好集體備課,充分利用教學資源。俗話說,眾人拾柴火焰高。集體備課,能更好地發(fā)揮教師的積極性與主動性,發(fā)揮全組教師的集體智慧,以達到事半功倍的效果。 第四,英語課堂教學活動設計時,必須從學生的能力發(fā)展出發(fā);必須考慮“要讓優(yōu)生吃飽,讓學困生吃好”;活動本身要符合學生的興趣、愛好、身心發(fā)展特點等。

  第五,語法教學很有必要,也很重要。語法教學時,務必按“機械練習(模仿)-- 意義操練(套用)---語言實踐(活用)--小結(jié)”的基本套路,注重學生的“練”,多引導學生總結(jié);語法教學語言應當簡單、淺顯化;題型練習應當緊扣學生實際水平,不要偏深偏難,同是,應少而精。 第六,教師,尤其是英語教師,要學會“說話”。教師的語言要簡潔、干練,要注意調(diào)節(jié)自己說話的語氣、語調(diào)、語速和節(jié)奏等。無論是課堂還是課余,與學生交流時,都應該以欣賞的眼光看著學生,對于他們言談中的不足,不要“有錯必糾”,多鼓勵,少批評;表揚有有層次,多使用諸如“You are pretty excellent .” “Great ”“OK,good ”“You’ll be better if you …..”

  作為幸運的90名英語教師之一,能參加這次“國培”,并不是我們炫耀的資本,而是我們新的使命的開端。當我們回到自己工作崗位后,我們需要深思的是:怎樣起到引領作用?怎樣將“國培”精神和內(nèi)容盡可能詳盡的傳遞給我們的同行,去帶動一批人的共同進步,從而逐步讓“星星之火燎塬”?是的,力爭做一名真正的“優(yōu)秀教師”、“骨干教師”,現(xiàn)在才只是個開始!

教師參加培訓總結(jié)11

  近日,為宣傳和普及“電商”知識,公司工會協(xié)調(diào)市總工會培訓學校邀請“電商”資深人士對事業(yè)部中層以上管理人員進行了專題培訓,經(jīng)過兩個多小時的講解培訓,我對電商有了初步的認識,現(xiàn)結(jié)合事業(yè)部實際淺談一下:

  一、理念的確立

  電商經(jīng)營理念對公司而言是在“道路客運”特別是中長途公路客運全面萎縮、企業(yè)轉(zhuǎn)型過程中出現(xiàn)的一項“選擇性”嘗試,一如集團“傳統(tǒng)客運”轉(zhuǎn)型“旅游客運”的“旅游+”模式。

  在市場經(jīng)濟環(huán)境下,公司的發(fā)展順應“大環(huán)境”,結(jié)合公司實際加入并力圖在新的“營商”模式下取得“一瓢羹”,通俗的說法就是“多種經(jīng)營”。作為公司的一員,我們理應為公司的發(fā)展“建言獻策”,也應為公司新經(jīng)營理念的實現(xiàn)“增磚添瓦”,貢獻自己的力量。

  二、“微商”框架構建的想法

  通過培訓學習,我的理解是:電商主要靠加入平臺運作、吸聚流量取勝、多種方式造勢這一模式來實現(xiàn)利益的化。至于所謂“線上線下、實體、操盤...”等等都是手段而已。結(jié)合公司各業(yè)務板塊實際,我認為在各方面條件尚未具備的條件下,我們主要方向是“微商”,待“勢與量”具備時再做大或進入“電商”平臺。

  具體想法是:一是利用現(xiàn)有場地資源,利用汽車站、換乘站等實體作為陣地,利用車輛運輸優(yōu)勢先期對集團旗下諸如“交運啤酒、黃酒等”產(chǎn)品的宣介與配送;二是做好職工“人脈”資源利用,做量作勢;三是搭建“微信公眾號”平臺,加強信息宣傳;四是精選特色產(chǎn)品(物品、旅游線路),適時安排上線與上架;五是堅持“用專業(yè)的人做專業(yè)的事”原則,做好電商人員的選配工作,這也是最重要的一點。

  電商也好,微商也罷,這只是企業(yè)發(fā)展過程中一項開拓性工作,我們要在“主業(yè)”的做大做強的道路上,多做一些“開源”性增收渠道工作,正所謂“一枝梅數(shù)朵花”!

教師參加培訓總結(jié)12

  一、培訓的總體情況

  1.飲食住宿

  飲食住宿安排上人性化,住在學生公寓,每個房間兩人,提供了最新的床上用品和基本的日常用品。為了讓我們免遭蚊子之擾,還免費為我們提供了蚊香。在飲食上也考慮得比較周到,雖然學員來自于四面八方,不能完全顧及各地的實際情況,但是在種類上還是盡量考慮了各個地方的要求,由專門的高級廚師為我們準備伙食,每天的種類還不斷調(diào)整,不斷有新的品種出現(xiàn),我們既能充分地品嘗到河南飯菜的特色,又不至于完全不能適應。非常重要的是,無論是在教學大樓、還是宿舍,或者報告廳,培訓機構都為我們準備了無線網(wǎng)絡,這為我們查閱資料、完成作業(yè)、撰寫論文等提供了非常好的條件。

  2.培訓的內(nèi)容

  培訓內(nèi)容的安排是很系統(tǒng)和詳實的。既有從宏觀層面上對創(chuàng)新能力、創(chuàng)新教育、創(chuàng)新活動、創(chuàng)新大賽的系統(tǒng)介紹和報告,例如安琦教授的報告“關于青少年創(chuàng)新活動的實踐與思考”,葉佩玉教授的報告“創(chuàng)新教育對教師的挑戰(zhàn)與要求”,周萌昌教授的報告“藝術教育與創(chuàng)新能力的培養(yǎng)”,這些報告使我們從更高的角度了解到了創(chuàng)新大賽的要求、特色,創(chuàng)新能力的培養(yǎng)的方法,深切地體會到了教師自身能力提高的必要性;又有從學科角度為我們展示學科研究動態(tài)的報告,例如我們化學2班葉蘊華教授為我們作的“化學研究的現(xiàn)狀與未來”,既使我們充分了解了本學科的研究進展,又為我們研究創(chuàng)新指明了方向;更有整個課題研究過程的具體指導,從如何選題、如何撰寫開題報告、如何撰寫科技論文,到最后的論文答辯和評價,通過這些學習內(nèi)容,我們充分了解了課題研究過程中的重要環(huán)節(jié)以及在這些環(huán)節(jié)中的原則、要求和注意事項。

  3.培訓的形式

  培訓的形式是生動靈活和豐富的。從專家講座、專家的指導到教師的互動,到論文、心得、總結(jié),討論、報告、模擬答辯,各種各樣的形式讓我們切身地體驗了研究的整個過程,也在體驗中提高了研究性學習和科技創(chuàng)新的輔導能力。例如,關于如何選題的環(huán)節(jié)中,我們班的指導老師葉教授在講授了選題的幾個原則和注意事項后,給出了一些現(xiàn)成的選題讓大家討論,然后要求各組分別提供一個選題,再集體討論。討論過程是非常激烈的,每個小組提出選取的題目后,其他小組成員各抒己見,不斷地從各個角度提出肯定、質(zhì)疑、建議等。組員們的積極性非常的高,問題一個接著一個。最后是葉教授的點評,點評得非常的到位和精彩,將我們的討論最后上升到了另外一個高度。通過親自參與選題、討論,通過各個組員的發(fā)言、專家的點評,我們都得到了不少的啟示,思維的碰撞總是能產(chǎn)生很多思想的火花的。

  二、培訓的收獲

  從培訓的專家身上感受到了人格的魅力,科學的魅力,研究的魅力。我們化學2班的指導專家是來自北京大學的博導葉蘊華教授和她的先生兼同事李宣文教授,兩位教授都已是七十多歲的高齡了,這些天持續(xù)的培訓學習連我們年輕教師都覺得有些疲憊,就更別提兩老了。雖然年紀已大,但是葉教授在指導我們的過程中始終是非常認真負責,非常投入,上課過程中始終保持良好的精神狀態(tài)。她總是積極參與我們的討論中,對我們的討論提出中肯的點評和意見,對我們提出的問題總是耐心地解答。兩位老人知識淵博,學問高深,正如他們告誡我們要喜愛化學學科一樣,他們對于科學研究始終懷著崇高的熱情。葉教授給我們講她當年艱苦的生活條件和研究條件,給我們講她現(xiàn)在至今保持的每晚都堅持工作,每天工作都遠超過8個小時的生活習慣,給我們講成功的要素“成功=勤奮+天分+機遇“,告誡我們要勤奮工作,要有不斷學習的精神。所有的這些都令我們感動,潛移默化感染著我們。

  從來自全國各地的學員身上感受到了學習的熱情,感受到了合作學習的力量。我們班的學員共來自全國17個省市,在這與他們同吃同住同學習的六七天里,我深刻地感受到了大家的學習熱情。正像霍益萍教授說的那樣,我們這一屆的學員是歷屆表現(xiàn)最好的,我沒有參加過往屆,但是在這一次的活動中,每一位學員確實是非常認真和投入的。大家都很珍惜這次的學習和交流機會,每次的討論活動大家都是踴躍發(fā)言,各抒己見,有時甚至為了一些細節(jié)的問題而“爭執(zhí)”不已;每一次的作業(yè)大家都認真地對待,為了某個問題,課間休息時間也顧不上,為了完成作業(yè),很多小組晚上加班,或者提前來到課室討論。幾乎每天老師都會布置一項集體作業(yè)需要各組一起完成,在每項集體作業(yè)中,我們都集思廣益,通力合作,既有明確的分工,又有集體的智慧,合作學習的精神提高了我們作業(yè)的效率和質(zhì)量。

  從六七天的學習、體驗過程中增長了見識,提高了研究性學習和科技創(chuàng)新的指導能力。在這次的培訓中我結(jié)識了很多的朋友,在與他們的交流和討論中拓展了視野,增長了不少的見識。在學習活動中我也充分地把握機會去參與,例如討論中踴躍地發(fā)表自己的看法,作業(yè)認真地完成,還代表我們小組進行模擬論文答辯,受到葉老師的好評。這次的學習內(nèi)容讓我對課題研究的過程又有了進一步的認識,雖然剛剛研究生畢業(yè)完不久,對課題的研究我也經(jīng)歷過,但是其中的一些細節(jié)仍然是不夠注意的。經(jīng)過這次的全程參與,進一步體驗了科學研究的艱辛,也進一步提高了指導學生進行科技活動的能力。

  三、對中學創(chuàng)新活動的幾點思考

  1.要培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力

  首先要讓學生具有探究的意識,有一雙會觀察的眼睛,學會對生活的觀察,在觀察中發(fā)現(xiàn)問題,探究問題。其次要培養(yǎng)學生具有廣闊的、活躍的思維,即要讓學生有一個會思考的頭腦,形成創(chuàng)新的思維習慣。要鼓勵學生展開想像的翅膀,永遠保持其具有好奇、質(zhì)疑、探索的自覺意識。創(chuàng)新能力,包括創(chuàng)新思維和實現(xiàn)創(chuàng)新設想的實際能力,所以除了要培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維外還要培養(yǎng)學生的實踐能力。注重給學生提供動手的機會和條件,鼓勵其摸索和探究,解決實際問題。

  2.教師要不斷充電,提高指導能力

  優(yōu)秀的科技創(chuàng)新活動的開展離不開教師的悉心指導,這要求教師具有一定的科學研究的知識和進行科學活動指導的能力。從教學到科技創(chuàng)新活動,從課內(nèi)到課外,使中學教師面臨著許多新的挑戰(zhàn)。這要求中學教師平時要通過各種方式關注科技的發(fā)展,例如經(jīng)常閱讀科技期刊等,要不斷汲取最新的科學知識,才能在指導學生選題的時候具有足夠的能力;要熟悉科學研究的過程,不斷提高自身的業(yè)務和知識能力,才能給學生的課題研究作出正確的指導。

  3.學校要有硬件,要有技術支持

  學生科技創(chuàng)新活動的課題要表現(xiàn)出創(chuàng)新性、先進性、學術性等要求,必然在硬件和技術上比一般的教學實驗有著更高的要求。提供必要的儀器設備、工具用具,改善活動條件,是確保創(chuàng)新活動順利開展的物質(zhì)保障。學校應努力整合、利用好一切現(xiàn)有硬件資源,包括學校附近的高等院校、研究機構的資源,為創(chuàng)新活動的開展提供便利。

  總得來說,正如“項目孵化”這個名稱的涵義所指出的,這次的培訓是中學科技創(chuàng)新活動的孵化器,是中學教師科技創(chuàng)新指導能力的孵化器。在這次的培訓活動中,累并快樂著,忙并充實著,苦并收獲著!

  建議:能夠提供更多的時間給來自各個省市的化學老師一個交流各?萍紕(chuàng)新情況的機會,談談科技創(chuàng)新指導過程中的一些經(jīng)歷和體會。

教師參加培訓總結(jié)13

  實施中小學骨干老師市縣級培訓是教育部貫徹落實《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質(zhì)教育的規(guī)定》和國務院批轉(zhuǎn)教育部《面向21世紀教育振興行動計劃》實施“跨世紀園丁工程”提高中小學教師素質(zhì)的一項重要舉措。培訓期間,我覺得自己既有理論的提升,也有教學中實在問題與困惑的解析,有問有答,互動交流,形式多樣,使我受到了一次次的精神洗禮,收獲很多。我通過參加“唐山市語文骨干教師培訓班”的學習,感到苦中有樂、苦中有進、苦中有得,下面把培訓過程內(nèi)容與感受同大家一起交流。

  一、聆聽講座,實地考察,感悟美好人生。

  集中培訓已結(jié)束一個多月,但在教科所培訓時的情景仍

  時時浮現(xiàn)在眼前,老師們精辟的論述仍常;厥幵诙,教育局周祖友局長在培訓班開學典禮上“充電加油,努力做學者型的優(yōu)秀教師”為我們學員指明了學習的目的,汪先惠老師《當代教師的素質(zhì)要求》、張鋒老師專業(yè)知識培訓《新課程理念在備課與上課中的運用》告訴我們語文教師在新課程背景下要實現(xiàn)教師角色的三個轉(zhuǎn)變,還提供了備課和上課的教學策略,使我們學員茅塞頓開。他們的講學和課堂教學不但體現(xiàn)最新教育理念,突出前沿信息,還貼近中學教育教學改革實際,使我們的教育教學觀念發(fā)生了很大的變化,更重要的是從專家們的身上學到了做學問和做人的道理。他們的講座折射出一種責任:國家昌盛,系于教育;教育昌盛,系于我身。他們的闡述中表現(xiàn)出一種風范;不能文章小而不規(guī)范;不以孩童小而不教之;不以世事而棄研修;不以家事煩而怠育人!在這里,我的心靈得以凈化,人格得以華,感情到“美好人生是一過程,而非一個目的地”。

  二、以人為本,真誠服務,體驗人間真情

  從培訓第一天起,就時時刻刻體會領導和老師的熱情,感受到學員集體大家庭的溫暖。在這里,四處彌漫著一股濃濃的暖意。一聲聲親切的問候,一句句真情的道白,都體現(xiàn)出了培訓老師對學員的關心與支持,尤其是班主任張老師,其兢兢業(yè)業(yè)、嚴謹治學的敬業(yè)精神令人感佩,其熱情開明、平易近人的態(tài)度使人倍感溫暖。白天張老師陪著我們上大課,若有事請教,他定然傾其所有,毫不保留,若是學員們要拷貝那些有價值的講稿,他不厭其煩親自操作。所有這些,都讓人感到教科所以心交匯的真誠服務是以人為本。

  三、轉(zhuǎn)變觀念,理順關系,創(chuàng)造民主氛圍

  通過集中培訓學習和分散培訓學習,使我耳目一新,深深地認識到自己十多年的傳統(tǒng)教育教學的師生觀已跟不上時代的發(fā)展。要想跟上新世紀的教育教學步伐,就要首先轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教育觀念,樹立正確的師生觀,增強熱愛教育事業(yè)的信念。在教學活動中,師生關系是基礎,良好師生關系的建立是教育教學活動獲得成功的'開始,所以我們必須轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教育中的“惟師是從”的專制型師生觀,構建教學雙主體之間的相互尊重、相互信任、相互理解的新型的平等、民主的師生關系。在課堂教學中,要打破教師主課堂的慣例,徹底拋棄教師心靈深處沉積的傳統(tǒng)的專制思想觀念。師道尊嚴的思想在課堂上令學生不敢多說不敢質(zhì)疑極大的壓制了學生創(chuàng)造思維的發(fā)展。我們教師只有從觀念上更新,允許學生提出獨到的見解,為學生創(chuàng)設一種和諧、寬松的“心理安全”環(huán)境和無拘無束的“心理自由”環(huán)境,才能創(chuàng)造出師生平等、共樂融融、共享教學民主的氛圍。

  四、更新理念,辛勤實踐,嘗試成功喜悅

  兩個星期的集中培訓結(jié)束了,我們帶著巨大的收獲返回了學校,開始了第二階段分散培訓學習。返校后,我首先整理了集中學習的筆記和資料。把集中學習掌握的新的教育理論、新的現(xiàn)代教育技術,先進的教學方法,新的課程標準向校領導、老師做了匯報。分散學習期間,我擔任六年級語文教學工作,在教學工作中,運用新的教育理念指導教學,課堂上樹立起了以學生為主體的教學觀,注重教法的改革和學法的指導,積極推行自主、合作、探究的學習方式。在備課時,以新課程理念為指導,深挖教材,探尋科學合理的教學方法,豐富充實了課堂教學內(nèi)容,提高了學生的語文素養(yǎng)和創(chuàng)新能力。邊工作,邊學習,邊探索,邊提升,漸漸十幾年的教學生活積淀,使我對教育有了思考的從容。我有了更多的語言,更多的追尋,化作一篇篇的文章,翻作了一朵朵的浪花:活動課設計《查字典比賽》被公開發(fā)表在《小學語文教師上》,撰寫的《教學需抓重點

  析詞句》發(fā)表在省級刊物《小學教學研究》20xx年第11期上;活動課設計《查字典比賽》發(fā)表在省級刊物《小學語文教師》1998年第1期上;《中的對比》發(fā)表在省級刊物《小學生語文》1997年第4期上;《景色美·物產(chǎn)美·人情美——簡析》發(fā)表在省級刊物《小學生語文》1996年第6期上;共有40余篇教案分別發(fā)表在《素質(zhì)教育新教案》(西苑出版社)第8冊、第10冊和第12冊上;《人教版小學語文五年級上學期期末測評參考卷》(上下)發(fā)表在《語文學習報》20xx年第20期上。在作文教學中努力探索提高學生寫作水平的有效途徑,并對學生進行扎實的訓練。從1993年開始所輔導的學生作品在省以上報刊上公開發(fā)表或在各級各類作文競賽中獲獎累計百余篇。

  這是我參加培訓班學習收獲的最佳證明。我常常叩問自己:你給了孩子們怎樣的教育?你給了孩子們什么樣的課堂?你以怎樣的方式在影響著他們?你是否帶著他們走好了人生的第一步?……熟悉我的老師都說我是在追求著教育的極致,是在追尋著一個遙不可及的教育理想。教育,是我生命里永遠的牽掛!在這里我忍不住要感謝骨干培訓班的恩師們,尤其是張鋒老師。

  五、存在不足,明確方向,爭創(chuàng)名校名師

  兩個星期的集中培訓學習,使自己的頭腦全副武裝煥然

  一新——新的教育理念,新的師生觀,新的教學方法,新的現(xiàn)代教育技術,決心把這些新的教育思想運用到教育教學實踐中去。經(jīng)過分散實踐,反思;自己的教學實踐還存在著很多不足。例如:課堂上老師講的很多,給學生自由發(fā)揮的時間少,課下與學生交往的少,師生之間還有一堵無形的墻,對后進生有時不能循循善誘,有時還“命令”學生干這干那等等。但不管怎么說,通過這些天的學習,也看到了語文教學的春天。此時的心情,正如詩所言:“歸來笑拈梅花嗅,春在枝頭已十分”。我將把培訓所得大膽地運用到教育教學實踐中,不斷總結(jié)反思,力爭早日成為一名骨干教師。

教師參加培訓總結(jié)14

  6月15日我有幸參加了鄉(xiāng)村教學點骨干教師培訓學習。首先我要感謝領導給了我這次難得的學習機會,為期9天的(xxxx)鄉(xiāng)村教學點骨干教師數(shù)學班的培訓學習已經(jīng)圓滿結(jié)束,回顧9天的學習生活,給我留下了深刻的印象,令我感悟頗多,收獲滿滿,可以說是此次培訓學習讓我不枉此行,受益匪淺。

  在這9天里,讓我感受到了一個全新的教學舞臺。省教育學院每天為我們安排了風格不同的名師,每天都能聽到不同類型的講座。期間專題講座,案例教學,專題報告,參與式培訓,互動交流等等。無論是報告還是授課,都讓人耳目一新。特級教師幽默風趣的語言,平易近人的教學風范,令人高山仰止。

  在王學其老師的報告中,覺得是那樣的觸手可及。教育不是要把每一個孩子都培養(yǎng)成數(shù)學家,社會需要各種各樣的人才。在專題報告中提到了評價方式的智慧。在教學中評價學生應運用激勵性、引導性、靈活性、角度多元化等評價方式,運用常識、表揚的語言,對學生進行積極的暗示,看到學生的閃光點并一一加以肯定,學生可能會因為教師的一句表揚而使陰霾的心情云收雨霽,使平淡無奇的日子絢爛繽紛,甚至可以發(fā)跡他的一生,所以我們不要吝嗇表揚贊美之詞。

  在這9天里10多位教授、專家、特級教師從微觀的角度給我們展示了涉及教育教學多方面領域的精湛講座,讓我們從全新的視角了解了當今數(shù)學教學中最前沿的理論和研究,也讓我今后的教學和研究得到了方法上的指導和方向上的指引。其實,培訓是一個反思進步的過程。9天的培訓學習是短暫的,但是給我的記憶和思考卻是永恒的。通過這次培訓,使我提高了認識,理清了思路,學到了新的教學理念,找到了自身的差距和不足。我還認識到:一節(jié)好的數(shù)學課,新在理念、巧在設計、贏在實踐、成在后續(xù)。一節(jié)好的數(shù)學課,要關注學生,從學生的實際出發(fā),關注學生的情感需求和認知需求,關注學生的已有的知識基礎和生活經(jīng)驗……讓學生在觀察、操作、推理、驗證的過程中有機會經(jīng)歷數(shù)學化的學習過程,使學生真正體驗到數(shù)學,樂學、愛學數(shù)學。

  培訓后突然我感到自己身上的壓力變大了,要想不被淘汰出局,要想最終成為一名合格的教師,應不斷學習。讀萬卷書,行萬里路,讀書是提高自我素養(yǎng)的良好基奠。一桶水早已不能滿足學生的需求了,我要不斷學習,成為長流水。百年大計,教育為本。教育大計,教師為本。我們必須是著眼于未來,采取科學的方法應對隨時出現(xiàn)的新問題,努力使自己適應新時代的教育。在今后的工作中還必須給自己定好位,必須走“學習

教師參加培訓總結(jié)15

  8月8日,我有幸參加了景東教師進修學校舉辦的“縣級小學語文骨干教師培訓班”的學習活動,8月8日至9月7日的。中學習是本次培訓全程的第一階段。我非常。本文。由方的珍惜這次來之不易的學習機會,在。中培訓的日子里,我始終以骨干教師的標準要求自己,積極參加培訓班的每一次活動。雖然第一階段培訓的時間非常。本文。由方的有限,但這次培訓活動給我的收獲卻是無限的。

  一、專家培訓,提高認識

  1、對骨干教師的概念認識

  十年之前,我被分配到了現(xiàn)在所任教的學校,在這所學校里,我是年齡最小的,剛回來時,憑著年輕和學校里的豪情壯志,我把在學校里學到的知識和技能充分運用于教學中,那時的工作算得上是得心應手。工作了幾年之后,當初的豪情壯志隨著時間的推移慢慢消失,人也漸漸被老教師的行為潛移默化,教學方法也在不知不覺中和應試教育接上了軌。當面對學生渺茫的目光,我才認識到了轉(zhuǎn)變自我勢在必行,從哪里入手呢?幸虧參加了這次培訓,專家們的講座為我打開了一扇窗,使我在一次次的迷茫中豁然開朗。沒來學習之前,聽習慣了別人說自己是骨干教師,自己在不知不覺中也誤認為自己真的是骨干教師,進入了骨干班之后,我才發(fā)現(xiàn)自己哪是什么骨干教師,比起在座的同行,自己跟他們簡直是相差千里,無論在知識上還是在技能上,自己都低人一等。為了追趕那些真正的骨干教師,在。中學習期間我按時到校,專心聽課,認真做筆記,積極參與討論,努力完成老師布置的各項作業(yè)。在校培訓的時間是緊張而有序的,每天除了吃飯和睡覺就是學習,時間安排得擠擠的,有時甚至晚上,我們都要加班做老師布置的作業(yè)。時間雖然過得匆忙,但每天的感覺都是充實而興奮的,因為每天的忙碌都給我?guī)砹瞬煌潭鹊氖斋@。以前我總認為無論是運用什么手段,只要讓所教學生成績名列前茅就是骨干教師,現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn)自己的認識原來是那么的膚淺,一名真正的骨干教師那是全方位的,職業(yè)道德、教育思想觀念、專業(yè)知識與能力、教育能力、個性心理品質(zhì)等方面都是在一般教師水平以上的,審視自己,里面的許多條件都是我所欠缺的。聽了專家的講座我對自己進行了深刻的反思,以后我將重新看待職業(yè)倦怠,關注孩子的性格特征,注重和孩子進行心靈的溝通,明確要改善的方向。的。。,努力向骨干教師行列靠近。

  2、對人文精神的認識

  通過小學語文骨干教師培訓班學習,讓我清楚地認識到什么是人文素養(yǎng),怎樣才能培養(yǎng)學生的人文素養(yǎng)。人文精神不能靠強行說教傳給學生,傳統(tǒng)的填鴨式教學適得其反,人文精神灌輸重在熏陶,感染。作為語文教師,不是只懂一些語文理論知識就行,我們要加強自身的文化修養(yǎng),培養(yǎng)自身良好的人文精神,這樣才能把自己的人文精神滲透到學生身上。教師要培養(yǎng)學生的人文精神,要在以下兩方面加強自身修養(yǎng)。首先是情感上要豐富而真誠,“感人心者莫乎先情!闭Z文教學是情感教學,它主要體現(xiàn)在學生與作者,學生與教師,教師與作者及學生與學生的情感交流上,通過交流來感受對方情感上的美,以使學生受到熏陶,從而內(nèi)化為自己的思想情感。其次是言傳身教,“學高為師,身正為范”,作為學生的學習榜樣,教師的行為在很大程度上會影響孩子一生,如果我們有不良行,那么它將直接會給孩子的心靈留下深遠影響,甚至是心靈的扭曲,人生的改變。教師必須做到以身作則,這樣才能讓學生親其師而信其道。

  3、對學生課外閱讀的認識

  以前我總會給學生提供一些課外讀物,后來有同事告訴我:“學生根本不用去增加什么課外知識,現(xiàn)在的學生只要把課本上的知識掌握牢固就了。你看看我們班,一本課外書都沒有,可學生每年的成績都不賴,讓學生看課外書是很一種耗時的活計!甭犞碌暮眯膭窀妫倏纯此齻儼嗝磕甑慕y(tǒng)考成績,我開始困惑了——繼續(xù)還是停止呢?幸好參加了這次培訓,它讓我認識到了學生讀課外書的重要性,課外書不僅要讀,而且還要加大力度讀。教材的知識是有限的,隨著社會經(jīng)濟的日益發(fā)展,學生光學教材上的知識,已經(jīng)不能滿足日后自身發(fā)展的需要,這就要求我們語文教師要不斷拓展課外閱讀,開拓學生的閱讀視野,不能。天圍著課本轉(zhuǎn),要給學生創(chuàng)造良好的課外閱讀環(huán)境,培養(yǎng)學生的閱讀興趣和良好閱讀習慣,拓展學生的閱讀內(nèi)容,除了那些不健康的書籍之外不管是歷史、哲學,還是科技讀物、人物傳記都可以讀。讓學生從課堂學習中走向課外學習,進而實現(xiàn)學生的自主學習。課外閱讀不僅對課堂教學有幫助,而且對學生自身發(fā)展也是一種促進,隨著課改的進一步深入,語文教師這個引導者的角色地位顯得越來越重要。

  4、對新課程教學理念的進一步認識

  專家們的精彩講座讓我對新課程有了進一步的認識,。

  新課程的知識觀:學生不僅要掌握陳述性知識,更要掌握程序性知識和策略性知識;

  新課程的的人才觀:自覺地圍繞新課程的培養(yǎng)目標開展教學活動,著眼于促進每一個學生的發(fā)展和學生終身學習的愿望與能力的培養(yǎng),尊重學生的個性與差異,發(fā)展學生的潛能;

  新課程的教學觀:自覺地關注學生的學習興趣和經(jīng)驗,倡導學生主動參與的學習方式,建立新型的教與學的關系。

  新課程的學生觀:要使每一位學生都能全面和諧地發(fā)展,都能使個性得到充分發(fā)展,學生是發(fā)展的人、學生是獨特的人、學生是獨立的人

  新課程的的評價觀:自覺地發(fā)揮評價促進學生發(fā)展、教師提高和不斷改進教學的作用。

  從講座中我知道了所謂的理念是一個人所具有的準備付諸行動的信念,它既是一種觀念,也是一種行動。觀念是改革的先導,不同的教學理念,將會帶來不同的教學設計,取得不同的學習效果。教師的教育觀念決定著教師的行為,教師教育觀念的轉(zhuǎn)變是有效地進行課堂教學的關鍵。通過培訓我認識到了新經(jīng)濟形勢下的教育要培養(yǎng)的是創(chuàng)新型人才,還知道了要在傳統(tǒng)的教學模式上創(chuàng)新的教學模式才是新的教學模式、以及怎樣的課是一節(jié)好課、怎樣寫優(yōu)質(zhì)教學案例、怎樣對學生的行為進行評價才是有效、

  二、電腦培訓、提升能力

  二十一世紀是信息飛速發(fā)展的時代,中國加入“WTO”,與國際接軌。隨著現(xiàn)代信息技術的迅速發(fā)展,計算機、多媒體和網(wǎng)絡將成為今后人們獲取知識、從事工作、了解世界和與人交往的主要途徑。不懂電腦,將是知識經(jīng)濟時代的“新文盲”。在教學領域利用計算機網(wǎng)絡和多媒體技術進行教學已勢在必行。作為小學語文骨干教師,應該具有一定的現(xiàn)代教育理論并掌握一定的操作技術。電腦培訓雖然只是短短的一天時間,但是老師的講解,學員們的交流讓我認識到了運用多媒體輔助教學的好處,它能較好地處理好大與小,遠與近,動與靜,快與慢,局部與。體的關系,能吸引學生的注意力,使學生形成鮮明的表象,啟迪學生的思維,激發(fā)學習興趣,增大教學信息,優(yōu)化教學過程,提高教學效率,它的使用為教學方法的改革發(fā)展開辟了廣闊的天地。

  三、課堂觀摩、汲取精華

  第一階段培訓接近尾聲時,輔導老師帶我們走進了縣小和民小的實戰(zhàn)課堂,每聽完一節(jié)課,指導教師都組織我們認真進行評課,自我反思,找出課堂中的閃光點,取長補短。評課活動中,我們小組的成員團結(jié)互助,積極發(fā)言,一起討論教學中的困惑,交流聽課中體驗到的精髓,每一次討論、交流,仿佛都是彼此心與心之間的交流,一次次的評課活動不僅提升了我們的教育教學技能,同時也增長了學員之間的感情。在為期一個星期的教學觀摩中我的收獲頗多,特別是縣小楊成金老師的那節(jié)課讓我感觸甚深,在楊老師的課堂中,我不僅領略了他高超的教學藝術,同時還被他的那種獨特的教學方法所折服。參加培訓之前,為了節(jié)約時間,課堂上一貫都是我先提問題,學生根據(jù)問題尋找答案,從中掌握知識。課堂雖然勉強突破了教學中的重難點,但是學生的創(chuàng)新思維卻絲毫沒有得到發(fā)展。通過觀摩楊老師的課堂,我發(fā)現(xiàn)讓學生自己質(zhì)疑不僅不浪費時間,而且還可以在很大程度上調(diào)動學生的積極性和自主性,使學生充分的在問中學,學中疑。短短的一周教學觀摩,不僅更新了我的教育思想與觀念,探索了新的教學模式,同時也提升了我的評課和教育教學能力。

  四、分散學習,完善自我

  20xx年9月7日至20xx年8月8日,是培訓的第二階段,這階段主要是把所學到的知識用于實踐。在工作中,我不斷。。教育信息,學習教育理論,把所學的教學理念和別人新進的教學方法進行咀嚼、消化,內(nèi)化為自己的教學思想,指導自己的教學實踐。有空就多看一些關于教育教學的書籍,抽時間走進同事們的教學課堂,以此來增長自己的專業(yè)知識和教育教學水平。上課時為學生營造和諧、寬松、民主的教學氛圍,同時想盡辦法調(diào)動學生的學習興趣,盡量做到導入新課時引發(fā)學習興趣,講授新課時保持學習興趣,鞏固練習時提高學習興趣。課后經(jīng)常寫簡短的教學反思,對該堂課的得失有所記載。記得有人說過,“教學永遠是一門遺憾的藝術”,的確如此,任何一堂課,當你課后反思的時候,總會覺得有一些不足和遺憾。寫教學反思,可以使自己的教學水平在不斷的解決不足和彌補遺憾的過程中得到提升,以便今后上課時做到揚長避短。

  將近一年的培訓學習,使我受益匪淺,在此,我要感謝進修學校的老師和給我們講課的老師們,是你們的講解和幫助讓我對曾經(jīng)的困惑撥云見日,以后,我將盡最大努力鞏固和應用培訓成果,不斷完善自我,為國家新一輪基礎教育改革盡微薄之力。

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