面試英語系列學(xué)習(xí)的內(nèi)容
面試是目前絕大部分公司招聘人才的一種方式,它主要分為兩種不同的形式:標(biāo)準(zhǔn)化面試和非標(biāo)準(zhǔn)化面試。所謂標(biāo)準(zhǔn)化面試就是在面試之前,必須安排好面試的內(nèi)容。面試的過程結(jié)構(gòu)嚴(yán)密,主次分明,并且有一套固定的談話模式。非標(biāo)準(zhǔn)化面試就是所提出的問題,以及面試時(shí)所采用的方式方法,都是由主試人自由決定的。面試的過程在結(jié)構(gòu)上比較松散,層次交錯(cuò),氣氛活躍,沒有固定的模式,整個(gè)談話富有彈性,所提出的問題具有很大的偶然性,涉及的范圍比較廣。這種面試,雙方不僅交換了意見,也交流了感情。
這兩種方式就目前的現(xiàn)狀來看,后者見的比較多。而前者一般在國(guó)有企業(yè)或大企業(yè)中比較常見。但是不論哪種方式的面試,目的都是一樣的:檢驗(yàn)應(yīng)聘者是否符合職位的要求。而作為應(yīng)聘者目的也只有一個(gè),那就是展示自己的才華,能力,向主試者證明你是合適人選。
用我們的母語中文來面試大家都不會(huì)有太多的擔(dān)心,但是現(xiàn)在,隨著我國(guó)加入WTO的步伐,以及社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步,我們對(duì)外語的要求越來越高,尤其是對(duì)作為國(guó)際官方語言的英語,通常在面試中都會(huì)有英語面試這一關(guān)。
針對(duì)目前應(yīng)付英語面試的需求,我們的編輯Betty特別制作了一套面試英語的學(xué)習(xí)系列,共分為八講,分別向大家介紹在英語面試的時(shí)候如何做開場(chǎng)白,如何自我介紹,在面試的過程中如何介紹自己的個(gè)人和家庭情況,教育背景,工作經(jīng)歷,成就,語言能力,個(gè)人能力和性格、興趣愛好等等。
另外,再向大家透露一些面試成功的秘訣:
一、面試前要做好充分的準(zhǔn)備。
1. 廣泛收集有關(guān)面試公司的一切資料,比如公司性質(zhì)、業(yè)務(wù)情況、內(nèi)部組織、負(fù)責(zé)人姓名、性別、年齡、嗜好等等。
2. 預(yù)測(cè)可能被問到的問題,做到心中有數(shù)。
3. 結(jié)合自身的.條件,選擇適合的職業(yè)。
4. 根據(jù)應(yīng)試的行業(yè)工作性質(zhì),換上整潔、大方又能體現(xiàn)個(gè)性的著裝。
二、面試時(shí)應(yīng)注意以下幾點(diǎn):
1. 千萬不要遲到,最好提前10-20分鐘,留出充裕的時(shí)間調(diào)整自己。
2. 注意禮貌,言談舉止應(yīng)自然,說話應(yīng)坦城自信。
3. 注意保持自己的坐姿端正,避免不雅的坐態(tài)。
4. 態(tài)度積極,既要表示出對(duì)該公司的興趣,也要表示出對(duì)本崗位的熱情。
5. 講話時(shí)應(yīng)發(fā)音清晰,音量適中,同時(shí)還應(yīng)面帶微笑,保持輕松愉快的心情,眼睛應(yīng)自然地直視對(duì)方。
6. 面試時(shí)應(yīng)言簡(jiǎn)意賅,有條理、避免重復(fù),所談內(nèi)容應(yīng)盡量同自己所申請(qǐng)的職務(wù)聯(lián)系起來,切忌空談。
7. 對(duì)方講話時(shí)要專心聆聽,表示興趣,切忌中途打斷。
8. 不要批評(píng)以前的雇主,以免給人留下愛挑剔、不易共處的印象。
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