面試如何消除緊張(精華)
消除面試緊張方法:無(wú)法做到不緊張的你應(yīng)該考慮的事情
面試前,如果你實(shí)在無(wú)法做到不緊張,那么就想著沒(méi)關(guān)系,不緊張是不可能的,反正大家都緊張嘛”,這樣的話會(huì)比較好。這是對(duì)自己的否定么?對(duì)這次面試絕望了么?當(dāng)然不是!這種想法是正確的。為什么這個(gè)想法沒(méi)問(wèn)題呢?讓我們來(lái)深入剖析一下這種想法的步驟。本我們的目的并非不緊張”,而是面試成功”。害怕緊張”的你,重新考慮下面試最重要的目的是什么。面試成功”,那是不言自明的。也就是說(shuō),不管你多么緊張,只要面試成功就沒(méi)有問(wèn)題。
消除面試緊張方法:直接吐露心聲表明自己很緊張”
在你非常緊張非常不安的情況下,有的人會(huì)干脆直接表明自己很緊張,想尋求面試官的寬容。其實(shí),在面試過(guò)程中說(shuō)那種話很糟糕,很容易起反效果,讓面試官認(rèn)為你這個(gè)人連面試的小小壓力都承受不起,將來(lái)的工作壓力就更不用說(shuō)了。這是一筆大賭注,如此緊張的你沒(méi)必要做那樣魯莽的事情。
消除面試緊張方法:實(shí)在無(wú)法控制緊張情緒
如果實(shí)在無(wú)法控制情緒了,可以去洗手間等能夠獨(dú)處的場(chǎng)所,自言自語(yǔ)說(shuō)一句啊,好緊張!!”。用嘴說(shuō)出來(lái),關(guān)鍵是要讓自己的耳朵能夠聽(tīng)見(jiàn),一定程度也能緩解情緒。
另外還有一個(gè)關(guān)鍵就是,對(duì)自己說(shuō)即使緊張也沒(méi)關(guān)系!看看這樣的自己,緊張的話也要努力做到最好”。現(xiàn)在,對(duì)緊張的自己表示肯定,集中發(fā)揮潛力。如果自己是面試官,面對(duì)抱有這種態(tài)度的應(yīng)聘者,難道不會(huì)抱有好感嗎?
消除面試緊張方法:緊張”并不等于不合格”
由于緊張沒(méi)有展現(xiàn)真實(shí)的自我從而導(dǎo)致不合格”,很多人可能會(huì)有這樣想法。認(rèn)為盡量舒緩情緒才能表現(xiàn)出最好的自我。其實(shí)即使緊張,也沒(méi)有問(wèn)題。因?yàn)樵诮^大部分情況下,舉行面試的人都比接受面試的人經(jīng)驗(yàn)豐富。因此,面試官不會(huì)認(rèn)為接受面試的人不能緊張,緊張就是不自信”,反倒很多面試官會(huì)認(rèn)為會(huì)緊張說(shuō)明對(duì)面試上心”,從而對(duì)面試者抱有好感。另外,從心理學(xué)角度來(lái)說(shuō),會(huì)緊張的人大多是認(rèn)真的人,比起放松的人甚至更有可能被重視。公司需要天不怕地不怕沉著冷靜的人,但是這種人在公司里面并不需要太多。
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