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如何讓自己的面試有含金量

時(shí)間:2020-09-18 16:23:36 如何面試 我要投稿

如何讓自己的面試有含金量

  其實(shí),感覺(jué)面試沒(méi)什么含金量,也不是什么大事,主要看你面試的是什么樣的企業(yè)。大型的國(guó)有企業(yè)對(duì)于證書的需求較大,尤其是重要的崗位的學(xué)歷和門檻要求都很高,這個(gè)相信大家都知道,因?yàn)槠髽I(yè)希望能夠從源頭上控制人才的輸入,從而獲得更優(yōu)質(zhì)的技術(shù)人員。不過(guò),私營(yíng)企業(yè)的`面試大多則不會(huì)過(guò)份注重你到底有多少證書,因?yàn)樗麄兏拥淖⒅厍舐氄叩膫(gè)人能力,也就是說(shuō),他們比較看重工作經(jīng)驗(yàn)。這個(gè)判斷原則,其實(shí)在一些大型的國(guó)有企業(yè)里面,可能也會(huì)出現(xiàn)例外,主要是因?yàn)楝F(xiàn)在一些技術(shù)型經(jīng)驗(yàn)型的人才數(shù)量比較少,在這個(gè)市場(chǎng)里面是難得一求的。所以就算你沒(méi)有一本有效的含金量高的證書,如果你有十年以上的經(jīng)驗(yàn),那么相信你也是很多用人企業(yè)都希望可以得到的人才,只要你在面試的過(guò)程中,能夠把自己的這方面經(jīng)驗(yàn)展示出來(lái)就可以了。

如何讓自己的面試有含金量

  所以說(shuō)如果感覺(jué)自己面試的時(shí)候沒(méi)有什么含金量,要么就再去充實(shí)自己再去參加面試,要么就憑借過(guò)往的經(jīng)驗(yàn)來(lái)讓用人企業(yè)對(duì)你改觀,通過(guò)這些方法,你就可以克服這個(gè)難題。

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