面試題：考察性格
“你的座右銘是什么？”
思路：
1、座右銘能在一定程度上反映應(yīng)聘者的`性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問這個(gè)問題的主要原因。
2、不宜說那些醫(yī)引起不好聯(lián)想的座右銘。
3、不宜說那些太抽象的座右銘。
4、不宜說太長的座右銘。
5、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。
6、 參考答案——“只為成功找方法，不為失敗找借口”
“談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)”
思路：
1、 不宜說自己沒缺點(diǎn)。
2、 不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說成缺點(diǎn)。
3、 不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。
4、 不宜說出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。
5、 可以說出一些對(duì)于所應(yīng)聘工作“無關(guān)緊要”的缺點(diǎn)，甚至是一些表面上看是缺點(diǎn)，從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。
【面試題：考察性格】相關(guān)文章：
性格測試：音樂看性格08-26
職業(yè)性格測試：性格色彩測試11-02
性格測試：偷窺心理看你的性格09-05
性格測試:中國人性格測試09-05
創(chuàng)業(yè)測試性格08-23
考察日記08-26
心理性格測試中國人性格測試08-26
自我性格介紹英文01-20
性格可以改變嗎？08-15