應聘外企的面試問題
俗話說“不打無準備的仗”，精心準備一場面試可以幫助你更好的獲得offer。下面是小編收集整理的應聘外企的面試問題，歡迎大家閱讀參考，希望有所幫助。
01
Introduce yourself briefly in one minute.
用一分鐘簡短地自我介紹
自我介紹是你給主管的第一印象，這部分包含你如何表達自己，以及你說話的方式是否落落大方且有自信。
建議你可以先思考：你應征的職位需要什么樣個性或技能的人，并借此連結(jié)到自己的能力和優(yōu)勢。自我介紹切勿從家庭背景或小學成長經(jīng)歷開始說起，應言簡意賅，直接切入重點，簡述會為你應征這個職位加分的經(jīng)歷即可。
4 Points Method:
(1)Start from your name, your education background and your personality traits.
(2)Describe areas of expertise and skills you have.
(3)Mention other relevant experiences.
(4)Talk about your hobbies.(optional)
02
Describe your personal qualities.
描述你的個人特質(zhì)
不要用太過模糊的字眼來描述自己，多用具有畫面感的形容詞，最好能加上具體例子來印證你所講的內(nèi)容，讓主管更能夠想像你回答的內(nèi)容。
較模糊的形容詞：
hardworking努力的，diligent用功的，enthusiastic熱情的，efficient有效率的，friendly友善的，outgoing外向的。
試著用較有畫面感的形容詞來形容自己：
communicative善于溝通的，organized有條理的，flexible能隨機應變的，committed投入的，competent能干的，impactful有影響力的，adaptive適應力強的。
03
What activities or internship haveyou participated in?
你曾經(jīng)參與過哪些特殊活動或?qū)嵙暎?/p>
著重講述跟你應征職位相關(guān)的實習經(jīng)驗與活動經(jīng)歷，從最重要、最有利的開始講起。
用achieve、reach、boost這幾個能夠強化你所做過的事跡的字，會比do、make還更有力道喔！
I'm an intern at XX.I am in responsible for operating the Facebook fan page, and boosting 500 fan page likes in each week.我擔任XX的行銷實習生，負責粉絲專頁的營運，并在一周內(nèi)促成500人次的按贊數(shù)。
04
Why are you interested in this job?
為什么會想來本公司應征這份工作？
在面試之前，你必須了解該公司所銷售的產(chǎn)品或服務，以及他們的顧客是誰。盡量讓你個人的想法連結(jié)公司的愿景或文化，而不是一味地吹捧公司的優(yōu)點，才能在應答上更具說服力。
I can't agree with your company's vision more.Our value systems are matched,so your company is the best choice.我很認同公司的愿景與文化，也認為公司的主張與我的'價值觀相符，因此貴公司是我投遞的公司當中最棒的選擇。
05
What challenges have you faced and how did you solve it.
請分享你遇過最大的挑戰(zhàn)以及你如何因應？
你可以先點出自己面對的挑戰(zhàn)是什么，并告訴面試官你如何克服這個挑戰(zhàn)，最后又達到什么成果、學到什么收獲。讓面試官知道你不僅有抗壓性與解決問題的能力，也能從困難中成長。
I have faced many challenges in my life, and the toughest challenge I have faced was to complete my MBA project work within 45 days. I had to collect many information and organize them. To prepare a complete project within this course of time was the toughest job, but with my hard work, dedication and the help from my supervisor, I have successfully completed the challenge. 在我的人生當中有許多的挑戰(zhàn)。最大的就是我必須在45天內(nèi)完成一個MBA專案。我需要收集資料并整理出完整的專案報告。在我用盡全力并在教授的指導之下，我成功地戰(zhàn)勝它。
06
What are your strengths?
你的強項是什么？
針對你應征的工作提出你具備并能夠在這個職位展現(xiàn)的能力。建議你可以講兩個具體的能力，并舉例佐證你如何運用自己的強項。
My strongest trait is my leadership skills. I was leading a big presentation in my college and the presentation went extremely well and I received a lot of compliments. 我的強項是領(lǐng)導能力，大學期間我曾帶領(lǐng)過一個簡報，并獲得很棒的回響。
07
What are your weaknesses?
你最大的缺點是什么？
回答這種題目需要有些技巧，讓我們把自己真正的弱點變成強項。描述完你缺點后，記得要補充你如何改善你這項缺點，讓面試官了解到你不僅清楚自己的弱項，也有嘗試去改進。
Sometimes I put too much emphasis on details since I am a perfectionist.有時候我對度在乎細節(jié)，因為我總是追求完美。
08
Why should we hire you?
為什么我們要雇用你？
當面試官提出這個問題時，主要是想同時了解你的自信心以及謙虛的程度，也是個讓你「推銷」自己的機會。回答這一類的題目要恰到好處，要對自己充滿自信，但也不可太過吹噓自己。另外，回答時應要避開其他應征者的缺點/不適任，強調(diào)自己比較優(yōu)秀的長處即可，并提出面試官不得不選擇你的理由。
I think I am the best candidate as I have abundant experiences in terms of marketing and customer management.I'm also capable of adapting quickly to a new environment and working well with a team.我認為我是最佳人選，因為我在行銷和顧客管理都擁有相當豐富的經(jīng)驗。同時，我也能很快地融入新環(huán)境，并且能與團隊良好地合作。
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