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新東方面試經(jīng)驗(yàn)

時(shí)間:2024-01-25 10:41:54 藹媚 面試經(jīng)驗(yàn) 我要投稿

新東方面試經(jīng)驗(yàn)

  時(shí)間是箭,去來(lái)迅疾,找工作對(duì)于我們說(shuō)已越來(lái)越近,通過(guò)面試可以初步判斷應(yīng)聘者是否可以融入自己的團(tuán)隊(duì)。是一種經(jīng)過(guò)組織者精心策劃的招聘活動(dòng)。相信很多人都十分頭疼面試吧,以下是小編整理的新東方面試經(jīng)驗(yàn),僅供參考,歡迎大家閱讀。

新東方面試經(jīng)驗(yàn)

  新東方面試經(jīng)驗(yàn)【1】

  一次面試,一個(gè)小失誤可能導(dǎo)致你出局,而我在這次新東方面試中出現(xiàn)了太多的失誤。

  失誤一:

  因?yàn)橥瑫r(shí)投了兩個(gè)新東方的部門(mén),面試前沒(méi)有搞清楚到底是哪一個(gè)面試,是elite還是個(gè)性化;所以,進(jìn)入等候室看到另一個(gè)人的簡(jiǎn)歷上寫(xiě)著專(zhuān)業(yè)八級(jí),就想當(dāng)然地以為是面試英語(yǔ)教師。一直沒(méi)有介紹自己到底要面試哪個(gè)職位。后來(lái),面試官還談到,各位都沒(méi)有介紹自己應(yīng)聘的職位,后來(lái)才發(fā)現(xiàn)這次面試不是針對(duì)某一個(gè)職位,而是多個(gè)職位一起面的。

  注:求職意向不明確,申請(qǐng)職位不明的應(yīng)聘者是最為忌諱的,有很多人發(fā)來(lái)的簡(jiǎn)歷只表示希望來(lái)面試,卻沒(méi)有說(shuō)明申請(qǐng)的職位。在面試的時(shí)候,面試官可能面對(duì)很多不同崗位的候選人,首先要知道你要應(yīng)聘什么職位,如果你連這個(gè)都沒(méi)辦法告訴他,第一印象就大打折扣了。

  這個(gè)在自我介紹的時(shí)候,就要說(shuō)明。“我叫xxx,我應(yīng)聘的職位是中學(xué)英語(yǔ)教師。我來(lái)自xx大學(xué),xxx專(zhuān)業(yè)!

  失誤二:沒(méi)搞清楚狀況。

  由于以為都是面試英文教師呢,結(jié)果我上來(lái)做了一個(gè)英語(yǔ)的自我介紹,但是評(píng)委聽(tīng)懂了多少,我就不知道了。(也許沒(méi)聽(tīng)懂多少吧,不然后來(lái)又讓我用中文做自我介紹。)

  失誤三:做自我介紹的時(shí)候,看著紙念了。那天我正好帶了那個(gè)準(zhǔn)備稿,后來(lái)就開(kāi)始念起來(lái)了。但是,后來(lái)評(píng)委就要求我不要看著紙…… 很明顯,他們不希望你在念稿子。

  失誤四:

  沒(méi)有準(zhǔn)備中文自我介紹。結(jié)果突然被要求做中文自我介紹的時(shí)候,我心里就慌了,因?yàn)檎娴牟恢缽哪恼f(shuō)起(自我介紹太重要啦!!!!)后來(lái)面試官就直接說(shuō),這個(gè)表達(dá)沒(méi)有連貫性和邏輯性。(其實(shí)我平時(shí)說(shuō)話還是很有邏輯性的,特別是針對(duì)一些考慮成熟的問(wèn)題。但是,自我介紹,真的不知道說(shuō)什么好。因?yàn)樗梢苑浅:?jiǎn)單。但是,只有2分鐘,也可以非常精巧,是給面試官留下好印象的最重要的一環(huán),第一道菜不好吃,這頓飯?jiān)趺炊疾粫?huì)香了。)

  失誤五:

  缺少準(zhǔn)備。其實(shí)面試官就是想知道“你做過(guò)什么,可以讓你勝任這個(gè)職位”,你只要回答這個(gè)問(wèn)題,給出足夠的理由就可以了。但是,我對(duì)這個(gè)問(wèn)題是缺少思考的,而且本身經(jīng)驗(yàn)也很有限,所以說(shuō)出來(lái)的話就很蒼白。

  新東方面試經(jīng)驗(yàn)【2】

  1. 新東方的面試是什么樣子的?

  一般來(lái)說(shuō)新東方的面試分為兩類(lèi),一類(lèi)是行政人員,包括財(cái)務(wù)、人力、行政、市場(chǎng)等部門(mén)的人員;一類(lèi)是教師,這次在廈大招聘的崗位大多數(shù)都是教師。行政人員的面試我這里不進(jìn)行贅述,我只談一談新東方的教師是如何面試的。

  這一次的面試是通知應(yīng)聘者進(jìn)行一個(gè)十分鐘的試講,主要是看這個(gè)應(yīng)聘者的知識(shí)儲(chǔ)備是否能夠勝任他所教授的課程以及他的授課方式是否容易被現(xiàn)在的學(xué)生所樂(lè)見(jiàn)。所以,在這十分鐘的試講中,一定要迅速切入主題,展現(xiàn)你對(duì)所教授課程的精深理解。所以在面試之前,歸納和整理近幾年的高考中考真題是必不可少的準(zhǔn)備步驟。其次,在課堂上一定要展現(xiàn)出自己的獨(dú)有的授課風(fēng)格,讓面試官一下子就能記住你。

  友情提示下,面試的時(shí)候衣著的整潔和語(yǔ)言的清晰是非常重要的,雖說(shuō)新東方的教師并不要求每天都要穿正裝上課,但是為人師表,成熟大方的衣著還是必須的。

  除此之外,就是要做好試講的時(shí)候隨時(shí)被打斷的準(zhǔn)備。有的時(shí)候面試官用不了十分鐘就能對(duì)一個(gè)面試者的大致水平有一個(gè)了解,為了節(jié)省時(shí)間起見(jiàn),可能隨時(shí)打斷試講過(guò)程。試講被打斷很有可能是面試官對(duì)你的水平表示了認(rèn)可,認(rèn)為你有被培訓(xùn)以及成為一名好的老師的潛力,所以一旦試講被打斷,很有可能表示你進(jìn)入了下一輪的培訓(xùn)。

  2. 試講要講哪些東西?

  一般來(lái)說(shuō),我們對(duì)應(yīng)聘者試講的內(nèi)容不加以規(guī)定,由應(yīng)聘者自行決定試講的內(nèi)容和主題。應(yīng)聘者可以講一道題目,或者講一個(gè)知識(shí)點(diǎn),或者講一種解題思想。只要是和應(yīng)聘者所應(yīng)聘職位相關(guān)的知識(shí)都可以講述。十分鐘的試講或許無(wú)法洞穿一個(gè)人的知識(shí)儲(chǔ)備,但是絕對(duì)能看出來(lái)一個(gè)人對(duì)“老師”這一個(gè)職位的準(zhǔn)備是不是認(rèn)真。

  3. 試講中要不要講笑話?

  我們?cè)诿嬖嚨倪^(guò)程中曾經(jīng)發(fā)現(xiàn)過(guò)有的應(yīng)聘者十分鐘的試講有八分鐘或者更多的時(shí)間在講笑話或者是所謂的“段子”。這體現(xiàn)了現(xiàn)在校園中對(duì)新東方課堂和新東方文化的一種誤解?赡苡械膽(yīng)聘者是通過(guò)所謂“xx語(yǔ)錄”之類(lèi)的東西了解新東方的,但是這并不是新東方所看重或是注重的事情,我們所要求教師呈現(xiàn)出的課堂,是一種高效的,實(shí)用的課堂。尤其是在面試階段,我們看重的是老師對(duì)知識(shí)的熟悉和清晰的表達(dá)能力。名師之所以成為名師,絕對(duì)不是這個(gè)老師笑話講得好,而是這個(gè)老師課堂講的實(shí)用,知識(shí)講的扎實(shí)。

  求職前作好充分準(zhǔn)備

  一、通過(guò)多種渠道收集、了解就業(yè)信息,以求“知己知彼百戰(zhàn)不殆”;接著準(zhǔn)備材料、求職信及個(gè)人簡(jiǎn)歷,求職信要求簡(jiǎn)潔明了,以500字左右為宜,一般不要超過(guò)一頁(yè)紙;面試前,盡量保持心態(tài)平和,避免緊張、心浮氣躁,努力展現(xiàn)自信的微笑。

  二、注重儀表形象,可以穿常青樹(shù)式的服裝,不要過(guò)于時(shí)尚。要給人端莊,大方的印象;飾品力求自然,戴手表就可以了;發(fā)型不可留披肩發(fā)或染發(fā),可以扎起馬尾或盤(pán)起。男士不要留長(zhǎng)發(fā)、胡須。碎發(fā)要固定住,如果時(shí)常用手撥弄頭發(fā)易給人不穩(wěn)重的印象。面試過(guò)程講求技巧在求職過(guò)程中要誠(chéng)懇、謙恭,不卑不亢,具體如下:

  一、應(yīng)聘時(shí),要先敲門(mén),關(guān)門(mén)后鞠躬、問(wèn)好,然后走到位置前,待主考官講“請(qǐng)坐”后道謝坐下。環(huán)視主考官,微笑。

  二、介紹個(gè)人基本情況:姓名、年齡、受教育程度、特長(zhǎng)、工作經(jīng)歷等,切忌博取同情心、談?wù)搨(gè)人感受等。

  三、回答問(wèn)題時(shí)勿以“我”為中心,過(guò)于“自我”表現(xiàn);觀點(diǎn)不同時(shí),語(yǔ)氣要平和,可發(fā)表不同觀點(diǎn),但切忌爭(zhēng)論;語(yǔ)言表達(dá)要簡(jiǎn)明、扼要,避免重復(fù)、嘮叨、游離主題。

  四、最好不要單刀直入地詢問(wèn)關(guān)于薪資的問(wèn)題。可委婉地說(shuō),如:“請(qǐng)問(wèn),貴公司的薪金制度與其他公司有何不同呢?”當(dāng)主考官詢問(wèn)你的薪金要求時(shí),可模糊回答。

  五、面試結(jié)束,要首先感謝主考官及公司給自己機(jī)會(huì),把椅子放回原處,關(guān)門(mén)前鞠躬,再次表示感謝。隨手關(guān)門(mén)。

  六、應(yīng)聘后可寫(xiě)信致謝(有提醒對(duì)方的作用),一般在應(yīng)聘后2—3天發(fā)出。內(nèi)容包括:致謝、應(yīng)聘的時(shí)間和經(jīng)過(guò)、對(duì)工作的信心、期待機(jī)會(huì)等。簡(jiǎn)短地表明自己的興趣及對(duì)工作的信心。

  求職面試指南

  一、求職面試入坐姿勢(shì)

  1、坐姿包括坐姿和坐定的姿勢(shì)。如果面試官讓你坐下,你不用故意客套地說(shuō):“您先坐。”神態(tài)保持大方得體即可。入座時(shí)要輕而緩,不要發(fā)出任何嘈雜的聲音。 面試過(guò)程中,身體不要隨意扭動(dòng),雙手不應(yīng)有多余的動(dòng)作,雙腿不可反復(fù)抖動(dòng),這些都是缺乏教養(yǎng)和傲慢的表現(xiàn)。有些人因?yàn)榫o張,無(wú)意識(shí)地用手摸頭發(fā)、耳朵、甚 至捂嘴說(shuō)話,雖然你是無(wú)心的,但面試官可能會(huì)因此而認(rèn)為你沒(méi)有用心交談,還會(huì)懷疑你話語(yǔ)的真實(shí)性。

  2、不同性別,對(duì)于面試就座時(shí)的禮儀要求也不同。男性就座時(shí),雙腳踏地,雙膝之間至少要有一拳的距離,雙手可分別放在左右膝蓋之上,若是面試穿著較正式的西裝,應(yīng)解開(kāi)上衣紐扣。

  3、女性在面試入座時(shí),雙腿并攏并斜放一側(cè),雙腳可稍有前后之差,如果兩腿斜向左方,則右腳放在左腳之后;如果兩腿斜向右方,則左腳放置右腳之后。這樣對(duì) 方從正面看雙腳是交成一點(diǎn)的,腿部線條更顯修長(zhǎng),也顯得頗為嫻雅。若女性穿著套裙,入座前應(yīng)收攏裙邊再就坐,坐下后,上身挺直,頭部端正,目光平視面試 官。坐穩(wěn)后,身子一般占座位的2/3,兩手掌心向下,自然放在兩腿上,兩腳自然放好,兩膝并攏,面帶微笑保持自然放松。

  二、面試交談,距離禮儀

  職場(chǎng)面試人員進(jìn)入面試室,一坐下來(lái)就習(xí)慣地將椅子往前靠。由于這位面試官非常親切,面試者慢慢變得輕松起來(lái),開(kāi)始講述自己對(duì)這份工作的向往,說(shuō)到激動(dòng)的地方,就不由自主將身子探得更近了?粗d奮演說(shuō)、唾沫橫飛的面試者,面試官似乎有些尷尬,而此時(shí)的面試者已經(jīng)失禮了。

  交談的目的是為了與別人溝通思想,要做到愉快地交談,除了要注意說(shuō)話的內(nèi)容外,還應(yīng)注意與主考官保持一定的距離,這樣才能讓對(duì)方聽(tīng)得清楚、明白。西歐一些 國(guó)家從衛(wèi)生角度研究出,人說(shuō)話時(shí),可產(chǎn)生170左右個(gè)飛沫,可飄揚(yáng)1米遠(yuǎn),最遠(yuǎn)達(dá) 1.2米,咳嗽時(shí)能排出460左右個(gè)飛沫,最遠(yuǎn)可噴出9米遠(yuǎn),就更別說(shuō)打噴嚏會(huì)產(chǎn)生多少病菌了。也就是說(shuō),保持適當(dāng)距離交談,也是對(duì)別人的禮貌。

  1.保持距離合乎禮儀

  從禮儀上說(shuō),說(shuō)話時(shí)與對(duì)方離得太遠(yuǎn),會(huì)使對(duì)方誤認(rèn)為你不愿向他表示友好和親近,這顯然是失禮的。但是如果離得太近交談,一不小心就會(huì)把口沫濺在別人臉上, 這是最尷尬的。因此,從禮儀角度來(lái)講,一般與主考官保持一兩個(gè)人的距離最為適宜。這樣做,既讓對(duì)方感到親切,同時(shí)又保持一定的“社交距離”,在人們的主觀 感受上,這也是最舒服的。

  2.保持距離交談更有效

  在求職面試中,人作為一個(gè)整體形象,雙方交談傳遞信息,不僅憑借語(yǔ)言,而且還要依賴(lài)身體語(yǔ)言來(lái)發(fā)揮魅力,如手部動(dòng)作、表情變化等。美學(xué)原理告訴我們,距離能產(chǎn)生美。說(shuō)明距離在交談中還是能起到一定作用的。面試時(shí)選擇一個(gè)最佳位置和最佳距離,才能夠更好地發(fā)揮。

  面試交談時(shí),無(wú)論是從衛(wèi)生角度還是從文明禮貌角度來(lái)考慮,都應(yīng)該與人保持一定的距離,這樣,有利于大家的身體健康,對(duì)雙方都是有利的。倘若交談時(shí)忽然想打噴嚏、清喉嚨,要轉(zhuǎn)過(guò)身“行事”,最好是取出手帕或餐巾紙捂住口,做過(guò)之后要表示歉意,以獲得面試官

  三、禮貌起身,離開(kāi)有禮

  面試交談完后,要禮貌起身。起立的動(dòng)作最重要的是穩(wěn)重、安靜、自然,絕不能發(fā)出任何聲音。入座通常由左邊進(jìn)入座位,起立時(shí)可由左邊退出。一般我們坐椅子時(shí),有上座的專(zhuān)門(mén)規(guī)定,進(jìn)入房間可由左邊開(kāi)始坐,站立時(shí)也要站在椅子的左邊,無(wú)論是就坐還是起身都不要發(fā)出任何聲音。

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