夏令營保研面試經(jīng)驗分享

　　面試是通過書面、面談或線上交流（視頻、電話）的形式來考察一個人的工作能力與綜合素質(zhì)，通過面試可以初步判斷應(yīng)聘者是否可以融入自己的團隊。下面是小編精心整理的夏令營保研面試經(jīng)驗分享，歡迎閱讀與收藏。

　　“面試的全過程是一個整體”。

　　面試過程一般可以分為三個環(huán)節(jié)：一、自我介紹，二、老師提問，三、讓你提問，回答你提出的問題。第三個環(huán)節(jié)有時候有，有時候沒有，取決于老師的習(xí)慣和他對你興趣，當(dāng)然也不能說他不問這個問題就表明他對你不感興趣，總的來說，這個環(huán)節(jié)不是每個人都會遇到，前兩個環(huán)節(jié)是面試的重頭細和容易出彩的地方，可以說，“得環(huán)節(jié)一二者得天下”

　　一、總論

　　老師在提問環(huán)節(jié)所提的問題，一是根據(jù)你的書面簡歷和你的自我介紹提出，比如，你說你做過電子設(shè)計大賽，老師就會請你介紹一下你們的作品，你做的哪部分，遇到些什么問題，怎么樣解決的。了解這個領(lǐng)域的老師，還會問一些更專業(yè)的問題，比如“送入單片機的方波如果峰值不夠怎么辦”、“用三5芯片怎么樣搭建過零器”等等；二是根據(jù)你所學(xué)的專業(yè)課，提出一些基礎(chǔ)性的問題，比如，學(xué)光電子的同學(xué)，老師可能會問“產(chǎn)生激光的三要素”、“激光的特點”、“光相干的條件”等等，總之，所提的問題都是基礎(chǔ)性的、基于課本的問題；三是了解學(xué)生的品性、心理素質(zhì)等，比如，我就遇到老師提問說“你遇到困難情緒不好的時候怎么辦”，“你在課余一般做哪些事”等等，這類問題是老師隨意問的，沒有規(guī)律性，參考自己前面面試的同學(xué)所遇到的問題，揣摩一下老師的心思。老師還會問“某門課怎么考這么低啊”之類的問題，甚至有的老師會在你回答問題的時候，故意做出嘆氣、搖頭等動作，這時，你一定要沉著冷靜，不要被他干擾，自信地把自己要說的話娓娓道來。

　　你的書面簡歷和你的自我介紹，很大程度上決定了你在第二個環(huán)節(jié)所要回答的問題，因此，你的書面簡歷和自我介紹，一定要言之有物，一定要老師根據(jù)你的陳述所提的問題，你可以邏輯清晰且語言流暢地表達出來。

　　了解了面試的這個特點，你就可以細心地打造你的書面簡歷和自我介紹，來掌握老師要問的問題，進而掌控面試的全過程，變身面試達人。

　　二、面試技巧

　　自我介紹的技巧前面已經(jīng)說過了，這里所說的是表達上的技巧。

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　　回答問題時，一定要注意有邏輯性，并且條理和思路一定要清晰，不要亂扯，比如自我介紹時，要這樣說：“我想分三方面來介紹我自己，一是課程學(xué)習(xí)，二是科研和比賽，三是學(xué)生工作，balabala……（分別介紹）”，而不要這樣：“我成績很好，我當(dāng)過學(xué)生會主席，我參加過xx比賽，我得過獎學(xué)金……”

　　如果老師問的問題自己準(zhǔn)備過，當(dāng)然很幸運，但是如果沒有準(zhǔn)備過，也一定不要慌張，給自己一點的時間稍做思考，再進行回答。

　　“稍做思考”是一門學(xué)問，有的學(xué)生在面試的時候問是急于回答老師的問題，往往在老師剛提出問題就回答，而給出的回答往往差強人意。要記住，面試不僅僅是老師在問你在答，而是一種交流和互動，你一定要學(xué)會掌握對話的主動權(quán)，學(xué)會說一些話來給自己留出思考的時間。

　　1、老師問問題的時候就要開始思考自己的回答，不要等問完再開始思考。

　　2、老師問完問題后，面帶微笑，評價（當(dāng)然是幽默地夸贊）一下老師的問題：“您的問題真的很有趣”，“您的問題很有水準(zhǔn)，真的把我難住了”等等，在說的同時，就給自己留出了思考的時間，一定要邊說邊構(gòu)思自己的回答，比如我在面試第二志愿實驗室的時候，面試老師就問了這樣一個問題“如果兩個志愿都愿意要你，你會怎么選擇”，這個問題我一點準(zhǔn)備也沒有，如果直接說去第一志愿，顯得不尊重面前的老師，但是如果說去第二志愿，又有點假惺惺，因為正常情況下，一定是去第一志愿，不可能報了第一志愿反而選擇去第二志愿。我馬上回答“老師您的這個問題問到我心坎兒里了”，老師們一下子都被逗樂了，而我在這寶貴的幾十秒時間里迅速思考整理做出了回答：“兩個實驗室我都很喜歡，原因balabala……（原因我準(zhǔn)備過），但是錄取有它的流程，如果兩個志愿都錄取，我只能選擇去第一志愿，我也很愿意去第一志愿�！�

　�。ǘ�）掌握面試的主動權(quán)，把老師往你擅長的方向上引導(dǎo)，讓他多問你你擅長的問題。

　　這里舉兩個例子：

　　第一個例子是我自己在面第一志愿時，老師問我“你對我們的實驗室有哪些了解？你為什么選擇這里？”我作為一個本科三年級學(xué)生，對這個領(lǐng)域當(dāng)然不了解，但是我覺得我有選擇這里的理由，于是稍作思考后作出如下回答：“我選擇這里是因為我覺得我通過三年的訓(xùn)練，具備了一定的科研素養(yǎng)，有很強的動手能力，balabala……（展開陳述自己的素養(yǎng)和動手能力），另外，我覺得光儲存有很廣闊的應(yīng)用前景，如果我進入這個領(lǐng)域，會有很大的發(fā)展空間，所以我選擇這里�！蔽疫@樣回答既避開了自己對實驗室沒有多少了解的弱點，又陳述了自己為什么選擇這里，并且還巧妙地告訴老師，“我優(yōu)秀，我很適合這里”。老師接著就開始問我在動手能力中說的電子設(shè)計大賽的事情，關(guān)于電子設(shè)計大賽的問題我準(zhǔn)備得很充分。

　　第二個例子是美國通過電氣GE的前CEO，杰克·韋爾奇的例子（杰克·韋爾奇被譽為“世界第一CEO”的牛逼人物，帶領(lǐng)GE公司創(chuàng)造了無數(shù)輝煌）。他在參加董事會選擇新CEO面試時的，遇到這樣一個問題：“如果你不幸在空難中遇難，你會從其他幾個候選人中選擇哪位做CEO，為什么”。這個問題如果真的按照面試官的假設(shè)來回答，若是你回答選擇某一位并給出理由，等于是給這位候選人加了分，杰克·韋爾奇沒有做這樣的假設(shè)，而是直接回答如果他做CEO，會采取什么措施使GE走向輝煌。他掌握了主動權(quán)，給出了對自己有利的信息，而不是被教官牽著鼻子走。

　　三、面試問題壓寶

　　1、問題分類

　　第一類：拷問類，老師根據(jù)你的簡歷和你對自己的描述，詢問一些問題。

　　第二類：考查類，老師自己擬一些專業(yè)知識的問題問你，考察你的基礎(chǔ)知識是不是扎實，一般這類問題都是你學(xué)過的課程里面的基礎(chǔ)知識，

　　第三類：應(yīng)變類。

　　2、自我介紹

　　老師要根據(jù)你的自我介紹，提出“拷問類”的問題，所以自我介紹一定要“條理清晰，突出重點”，并且一定要注意，不管你說你做了什么項目，看了什么文獻，有什么獎項，老師提出有針對性的問題，所以你的自我介紹，一定要言之有物，也就是說，不管哪個亮點，在老師問的時候，你都要有話可說，千萬不要犯這樣的錯誤：把自己描述地得牛，結(jié)果一問三不知，這樣留給老師的印象會極差，極大地影響你的得分。

　　條理清晰是指不要把先說學(xué)習(xí)，又扯學(xué)生工作，最后又回到學(xué)習(xí)，而是要把自己在大學(xué)中的經(jīng)歷，分成幾類，逐個介紹，一般分為：學(xué)習(xí)、科研、學(xué)生工作。

　　突出重點是說這三個類型的介紹要分主次，面試研究所，要以學(xué)習(xí)和科研為主，學(xué)生工作為輔，學(xué)習(xí)和科研要重點敘述，而學(xué)生工作只要一句帶過，即：我還擔(dān)任xxxxx，因為表現(xiàn)突出，獲得了xxxx獎項，學(xué)生工作鍛煉了xxxx。

　　3、提問壓寶：

　�。�1）你覺得自己的哪些特點適合做科研？

　�。�2）介紹一下電子設(shè)計大賽你做的作品，你做的是哪一部分，電路各部分的原理是什么（建議看一下設(shè)計報告，把第一部分的電路、原理搞清楚）

　　（3）做PCB板和焊接的心得，注意，老師可能會問一些關(guān)于PCB的基礎(chǔ)知識，準(zhǔn)備一下。

　�。�4）介紹一下你的“空間目標(biāo)特征參數(shù)反演和提取方法研究”項目，你做的哪一部分（這個我來幫我擬）

　　（5）你對激光損傷的了解。（你的簡歷里說自己了解了這些東西，老師就有可能問，看你是不是真的了解，所以……準(zhǔn)備一下吧……）

　�。�6）你對本實驗室/學(xué)科/科研方向的了解，（可能到時候會有講座，講座的時候認真聽一下）

　�。�7）你為什么要選擇這個實驗室/研究方向？（這個問題其實是1和6的綜合，回答的時候要有條理）

　�。�8）你遇到困難，情緒很差的時候，怎么應(yīng)對

　�。�9）你高興的時候喜歡做什么，你不高興的時候喜歡做什么

　　（10）你的課余都做什么事情

　�。�11）基礎(chǔ)知識類的問題不好猜，適當(dāng)看看書吧，鞏固一下專業(yè)課的基礎(chǔ)知識。自己給自己擬一些問題，然后做出回答。

　　保研經(jīng)驗：過來人告訴你夏令營面試的那些事

　　作為一名保研過來人，已經(jīng)5月份了，不知道各位現(xiàn)在準(zhǔn)備到什么程度了。按以往情況來說現(xiàn)在已經(jīng)大部分高校都公布了夏令營信息，今年因為疫情可能有所推遲，但是大家要記住，夏令營會遲到，但不會缺席。大家該準(zhǔn)備的還是要準(zhǔn)備。

　　對我來說去年也參加了幾所學(xué)校的夏令營，在保研面試這方面也算是經(jīng)驗豐富了�，F(xiàn)在，新一輪的保研面試也應(yīng)該要準(zhǔn)備了，看到很多人都在咨詢面試中的一些問題，所以把握的一些經(jīng)驗想法寫下來告訴大家，希望能給大家一個參考。

　　首先 ，在面試中首先要注意的就是自己的態(tài)度問題，對待任何一件事情都是這樣的，態(tài)度決定一切。特別是面試這種主觀性特別強的一個活動，完全可能因為你的態(tài)度問題導(dǎo)致你最后的結(jié)果。

　　三年的刻苦學(xué)習(xí)，努力得到的成績不過占了保研總成績的70％—80％，而幾分鐘的面試卻占了成績的20％以上。可以說，面試絕對是回報率最高的，在總分相差不大的情況下，面試絕對可以使精心準(zhǔn)備的人脫穎而出。

　　舉個例子，就拿我經(jīng)歷的面試來說，最高分有19.2分（20分滿分），最低分只有13.2分，就是說這兩個人通過面試在總分上有了6分的差距，這差距相當(dāng)于平時成績中相差了7.5分（6/80%），7.5分基本上是進入保研名單的第一名和最后一名的差距。所以說從理論上講，通過面試，進入大名單中的最后一名完全可能超過第一名。所以說，保研面試，絕對不是走過場。

　　在認識到了面試的重要性之后，我們來討論一些面試中的細節(jié)問題。

　　面試之前的準(zhǔn)備工作

　　1、參加面試前搞清楚面試的具體流程和內(nèi)容。任何一個學(xué)校的面試，都有自己的要求，需要大家特別的注意。比如說時間方面，如果學(xué)校要求1分鐘的自我介紹，那么你就要準(zhǔn)備50－70秒的介紹詞為宜，如果是3分鐘，就要準(zhǔn)備2分半到3分鐘為宜……對于面試的流程也要提前搞清楚，以便自己更好地準(zhǔn)備，還有就是要提前了解面試對語言等方面的要求，比如說要不要英文介紹，會不會有英語提問什么的，一定要有所準(zhǔn)備。

　　2、提前了解面試中的評委老師。保研這種面試，一般都會有不止一位評委，首先要弄清楚評委的人數(shù)，這也是有意義的，以防因為實際人數(shù)與預(yù)期人數(shù)差別太多造成心理壓力。而且最好要對評委有一定的了解，尤其是主面試官，他會向你提出主要的問題，這些問題對你的分數(shù)影響較大。同時，提前了解各個評委的身份的好處還有，對于導(dǎo)師提出來的問題能夠根據(jù)老師的研究方向針對性的回答，如果你提前有所了解，在回答中順便提及老師的研究成果，一定會加深老師對你的印象。

　　3、個人簡歷非常重要。在面試之前根據(jù)面試官人數(shù)多打印幾份個人簡歷，一般以1頁為宜。因為評委們沒有太多的時間，所以如果可能的`話，盡量在一頁紙上充分地展示自己，讓人在短短數(shù)秒之間就能了解到你的特點。而且面試中的基本問題都是老師根據(jù)你的簡歷來進行提問，所以簡歷中的內(nèi)容是非常重要的，對于自己不熟悉的方面一定不要為了填充內(nèi)容而寫上去，以防給自己埋坑。

　　面試中要注意的

　　1、首先就是穿著。 人靠衣妝馬靠鞍，面試時的穿著的確對你會有一定的影響，一套得體的衣服無疑會增添你的印象分。當(dāng)然，在學(xué)校里，沒有必要搞得特別正式，不用非得穿西裝，但是，切記不可太隨便�？赡芙鹑凇⒎�律方面的會比較正式一點，其他方向的稍微休閑一點就可以。

　　2、注意你的舉止。人的舉止最容易反應(yīng)一個人的素養(yǎng)，進門前先敲門，進門后輕聲關(guān)門，自我介紹之前的問候，傳遞物品時用雙手，說話用敬語……都是一個人舉止的反應(yīng)，良好的舉止顯示了良好的修養(yǎng)，也能給老師留下良好的印象。

　　3、誠實回答問題。知之為知之，不知為不知。千萬不可弄虛作假，面試中對于專業(yè)方面的知識，一定要如實回答。就算不知道也要誠實地說出來，這樣總比答非所問強。

　　4、調(diào)整好自己的心態(tài)。面試中緊張是必然的，但是千萬不要過分的緊張，不要因為緊張造成你無法充分地表達。當(dāng)你緊張的時候，一定要學(xué)會緩解緊張的方法，你的鎮(zhèn)定自若才能充分地展現(xiàn)你的才華和風(fēng)度。

　　5、不要冷場。保研面試中，一般都會問你一些對某些事情的看法，比如你為什么要讀研��？還有的就是通過你的自我介紹，問你一下興趣方面的內(nèi)容。這些問題都沒有正確答案的，關(guān)鍵你要言之成理。最好要有一套自己的體系，始終圍繞著自己的體系來闡述問題，這樣就能把別人的提問變成對自己的充分展示了。

　　6、學(xué)會引導(dǎo)老師轉(zhuǎn)移話題。如果可能的話，開啟一個話題讓別人來參加討論，這樣你就會立于不敗之地，通過話題來闡述自己，得到別人的認同，同時也可以活躍氣氛，不讓現(xiàn)場冷場。

　　7、注意時間管理。一般來說每個人的面試都是有時間限制地，在規(guī)定的時間內(nèi)闡述了你想闡述的內(nèi)容就足夠了，不要有太多的奢望，當(dāng)然，如果人家愿意跟你多交流的話，當(dāng)然是求之不得的了。

　　最后，這些內(nèi)容大多是我按我所經(jīng)歷的保研面試來寫的，不一定很貼切，但也是讓大家有一個參考。你們都已經(jīng)很優(yōu)秀了，所以要把握一切機會成功上岸。期待大家的好消息。

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