面試后如何寫(xiě)好感謝信？
面試完之后要不要寫(xiě)感謝信?相信這是很多求職者很問(wèn)到的問(wèn)題，請(qǐng)看我們應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)的專家是怎么看待這問(wèn)題的：
并不是每一次 面試 過(guò)后都有必要寫(xiě)感謝信。如果你在面試中的表現(xiàn)比較出色，并且你應(yīng)聘的職位競(jìng)爭(zhēng)人數(shù)很多，公司比較正規(guī)，且你非常心儀這個(gè)職位或公司的情況下，有必要在面試后寫(xiě)封感謝信加深HR對(duì)你的印象。
寫(xiě)感謝信的'作用是什么?
面試結(jié)束后，大部分 求職 者覺(jué)得面試結(jié)束了，等著公司的通知就行了，其實(shí)并不然。
面試感謝信是對(duì)面試官的尊重與禮貌，可以加深面試官對(duì)你的良好印象。面試后的感謝信寫(xiě)得好，會(huì)增加你的錄用機(jī)會(huì)。
如何寫(xiě)好感謝信?
感謝信的內(nèi)容：
面試感謝信要以感謝面試考官在百忙之中抽時(shí)間與你會(huì)面為開(kāi)頭，一定要在信中“點(diǎn)名”感謝你的面試官。此時(shí)要注意，一定要把面試官的姓名與職稱寫(xiě)對(duì)，寫(xiě)對(duì)了會(huì)為你加分，可一旦寫(xiě)錯(cuò)了，則是非常不禮貌的事情，反而會(huì)弄巧成拙。
感謝信的言語(yǔ)組織要言簡(jiǎn)意賅、重點(diǎn)突出，這樣不僅會(huì)令面試官對(duì)你的印象加深，更會(huì)對(duì)你產(chǎn)生一股好感，甚至你還可藉此擴(kuò)展自己的人際關(guān)系。所以你可不能小看這短短的信箋，要利用面試感謝信抓住工作機(jī)會(huì)。
感謝信的形式：
發(fā)送電子致謝函
感謝信寫(xiě)作注意事項(xiàng)：
一定要在面試當(dāng)天之內(nèi)或接下來(lái)一兩天內(nèi)寫(xiě)好面試感謝信并發(fā)過(guò)去!
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