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面試應(yīng)答技巧大革命
應(yīng)征者能否合格成功錄取,面試起著決定性的影響.因此求職者應(yīng)該花些心思學(xué)習(xí)面談的應(yīng)對技巧,方能受到主考官的青睞.
戰(zhàn)略一：改變用字遣辭
說話時(shí)語調(diào)明亮開朗,當(dāng)然是必要的但如果以為發(fā)音字正腔圓,聲音宏亮,就算是"會(huì)說話",未免過于單純.談話最重要的還是要能觸動(dòng)對方的思維,清楚表達(dá)自我意見.要在言談中表現(xiàn)出誠懇的態(tài)度,讓對方愿意用心傾聽,就必須在用語及說話方式上多加注意.下述幾個(gè)要點(diǎn),可以當(dāng)作參考:在談話時(shí)要集中精神,但所謂"集中精神"和"過分在意"在程度上是有所不同的,專心過頭會(huì)讓人緊張不已,表現(xiàn)失常.再者,很多人會(huì)犯的一個(gè)毛病,就是話到語尾就變的模糊小聲,給人不夠誠實(shí),缺乏自信的印象.若有此習(xí)慣的求職者,可以試著吸一口氣,將一句話從頭到尾說完.此外,也可以面對鏡子練習(xí)說話,看看自己的表情.
戰(zhàn)略二：毛遂自薦
傲慢是溝通大敵,尤其是在比較壓抑個(gè)人存在的中國社會(huì),言必強(qiáng)調(diào)自己的長處反而會(huì)讓人覺得反感.
不過無可諱言,面試就是要展現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn).事實(shí)上,在美國自我推銷也被認(rèn)為是商業(yè)能力中相當(dāng)重要的一環(huán).尤其面試是向主考官展現(xiàn)個(gè)人能力的唯一機(jī)會(huì),錯(cuò)過不可能重來.因此在面試的時(shí)候,過分謙虛反而無法讓對方了解你真正的實(shí)力.
在"傲慢"與"自卑"中,如何找到平衡首先,要改變自己的想法:在眾人面前表現(xiàn)自我的優(yōu)點(diǎn),并不能單純解釋為"炫耀","出風(fēng)頭".事實(shí)上,讓他人了解你的專業(yè)所長,才可能獲得更多的發(fā)展空間.而所謂自我推銷,絕非滔滔不絕說自己多么精明能干,多才多藝,而是要站在對方的觀感來思考陳述的方式.也就是說,拋卻過于主觀的表達(dá),以較客觀的方式品評自我,期間可以加入別人曾給你的正面評價(jià)或贊美.如此一來,聽者也能夠充分了解,方能真正達(dá)到"毛遂自薦"的功用.
表現(xiàn)的形式有很多種方法可以選擇,但最大的原則就是要以自信為基礎(chǔ).自信與企圖心也會(huì)使你的語氣更加堅(jiān)定,博得信任,有時(shí)甚至連提到缺點(diǎn)的時(shí)候都會(huì)有加分的作用呢!
戰(zhàn)略三：印象練習(xí)法
語言無非是將所見所聞和心中感受傳達(dá)給對方的一個(gè)工具.因此,為了讓對方能清楚明白你想傳達(dá)的意思,就必須具備將觀察到的具體實(shí)象轉(zhuǎn)換成語言的能力.
并非需要專業(yè)的訓(xùn)練,才能擁有這樣的技巧.舉例說,有希望成為電臺(tái)播音員的人,可以利用比賽來做練習(xí),將所看所聽盡可能說出來,像是進(jìn)行現(xiàn)場轉(zhuǎn)播一般.在開始練習(xí)的時(shí)候,不要抱有先入為主的觀念,認(rèn)為自己是個(gè)"不會(huì)說話"的人,多試幾次,一定會(huì)有所改善.
這樣的練習(xí)并不需要特定時(shí)間地點(diǎn).日常生活中,比如坐車的時(shí)候,就可以試著觀察周圍的人,然后設(shè)法以語言形容,還可以加上自己的觀點(diǎn)和想法;用餐的時(shí)候,試著去評論菜色;或是將電視調(diào)為靜音,讓自己看著畫面來說故事.此外,也可盡量爭取擔(dān)任宴會(huì)司儀的工作,絕對會(huì)有很大的幫助.
戰(zhàn)略四：條理清晰,富有邏輯的說話方式
對于事件能侃侃而談,各方引證,并且綜合出個(gè)人獨(dú)到的見解的人,的確很讓人羨慕.如此條理清晰,富有邏輯的說話方式,有一定的規(guī)則或范例存在嗎事實(shí)上,我們每天從電視,廣播,新聞,書籍等渠道,都能獲得大量有效的信息.如果能夠?qū)⑦@些信息有系統(tǒng)地記憶下來,在分析事情時(shí)一定會(huì)發(fā)揮不小的作用.
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