員工離職證明

時(shí)間：2023-11-01 07:01:45 離職證明我要投稿

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員工離職證明(精華15篇)

　　在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，說(shuō)到證明，大家肯定都不陌生吧，證明是證明某個(gè)事實(shí)的一類(lèi)文書(shū)。一般證明是怎么起草的呢？下面是小編收集整理的員工離職證明，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

員工離職證明(精華15篇)

員工離職證明1

　　茲證明XX先生/女士/小姐(身份證號(hào)為XXX)自XX年X月X日入職我公司擔(dān)任人力資源部XXXX職務(wù)，至XX年X月X日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明�！　�

　　20xx年3月15日

員工離職證明2

　　茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門(mén)xx崗位，至xx年xx月xx日因xx原因申請(qǐng)離職，在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予“xx”稱(chēng)號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

　　公司蓋章

　　日期：20xx年xx月xx日

　　甲方：(單位名稱(chēng))

　　乙方：身份證號(hào)：

　　乙方原為甲方xxxx(部門(mén))的xxx_(職務(wù))，于20xx年XX月XX日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

　　雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　甲方(簽章)：xxx乙方簽字：xxxx

　　甲方代表簽字：xxx

員工離職證明3

　　茲證明XX自20xx年1月2日入職我xx擔(dān)任營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)銷(xiāo)售崗位，至20xx年10月3日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予“月度銷(xiāo)售冠軍”稱(chēng)號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)xx慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　xx名稱(chēng)(加蓋公章)

　　日期：20xx年10月9日

員工離職證明4

　　____先生/女士/小姐自____年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至20____年07月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　20xx年3月15日

員工離職證明5

　　___________xx先生/女士/小姐自___________________年________________月____________日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理崗位，至___________年____________月____________日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)公司慎重考慮同意其離職，已辦理離職手續(xù)。

　　________________________因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　___________________特此證明！

　　20xx年3月15日

員工離職證明6

　　甲方：________

　　乙方：________

　　乙方原為甲方職工，于20_______年____月____日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

　　雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清，不再有需向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)及人民法院申請(qǐng)?zhí)幚淼娜魏螤?zhēng)議和糾紛。同時(shí)，乙方已完成離職交接工作。

　　特此證明。

　　甲方(簽章)：

　　乙方簽字：

　　20xx年3月15日

員工離職證明7

　　茲證明：xx，性別：xx，出生于20xx年xx月xx日，系xx省xx市(縣)人，于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日就職于本公司，在本公司服務(wù)期間無(wú)違法違紀(jì)行為，因xx離職，最后職務(wù)為xx。

　　特此證明

　　20xx年3月15日

員工離職證明8

　　_________先生自_________年_________月_________日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至_________年_________月_________日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

　　20xx年3月15日

員工離職證明9

　　xxx先生/女士/小姐，自20xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任人力資源部的人力資源助理職務(wù)，至20xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　xxx公司（公章）

　　20xx年xx月xx日

員工離職證明10

　　xxxxxxx先生/女士/小褲，自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xxxxxxxx(部門(mén))的xxxxxxx職務(wù)，由于xxxxxxxxx原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明！

　　20xx年3月15日

員工離職證明11

　　茲有xx于20xx年X月X日至20xx年X月X日期間在我公司擔(dān)任X職務(wù)，在職期間，工作努力，無(wú)不良工作表現(xiàn)�，F(xiàn)因xx原因申請(qǐng)離職，并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無(wú)關(guān)。特此證明。

　　20xx年3月15日

員工離職證明12

　　茲證明xxxxxxx先生/女士/小姐（身份證號(hào)為xxxxxxxxxx）自20xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任人力資源部xxxxxxxxxxxx職務(wù)，至20xx年xx月xxxx日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。特此證明。

　　20xx年3月15日

員工離職證明13

　　茲證明_______先生（女士）是我單位職工，工作年限_______年，在我單位工作_______年，職務(wù)為_(kāi)______，崗位為_(kāi)______，工作性質(zhì)為（正式制；合同制；臨時(shí)制；其他），職稱(chēng)為_(kāi)______，該員工是否有違規(guī)違紀(jì)行為（有；無(wú)）。

　　其身份證號(hào)碼為：_______

　　其平均月收入為人民幣（大寫(xiě)）元

　　填表人簽字：_______證明單位（蓋公章）單位聯(lián)系電話：_______

　　單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照編號(hào)：_______

　　單位辦公地址：_______

　　本單位承諾該職工的收入證明真實(shí)。

　　本收入證明僅限于該職工辦理貸記卡用途，我公司并不對(duì)該員工使用貸記卡可能造成的欠款承擔(dān)任何責(zé)任。

　　20xx年3月15日