離職證明圖片大全
提供離職證明的用人單位的法定義務,下面YJBYS小編為大家整理了離職證明圖片大全,歡迎閱讀參考!
【開具離職證明要求】
1、時間確定性
離職證明應當在解除或者終止勞動合同時依法提供;
2、內容法定性
離職證明應當并且只能寫“四要件”,即:工作崗位、工作年限、合同期限、終止或解除期限。對于離職原因,或者對員工的任何評價性內容,則不是離職證明的必備條款。因為任何評價性的內容有可能“給勞動者造成損害的,應當承擔賠償責任”。
離職證明一
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的._______(職務),于2017年07月31日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現(xiàn)已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章): 乙方簽字:
甲方代表簽字:
離職證明二
茲證明xxx先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員,在職時間為XX年04月01日至2017年07月31日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
2017年07月31日
離職證明三
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
2017年07月31日
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