員工離職證明怎么寫
《勞動法》第九十九條規(guī)定:用人單位招用尚未解除勞動合同的勞動者,對原用人單位造成經(jīng)濟損失的,該用人單位應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。以下是小編整理的員工離職證明怎么寫,希望對大家有所幫助。
一、證明用途
1、證明用人單位與勞動者已經(jīng)解除勞動關(guān)系;
2、證明按照正常手續(xù)辦理離職;
3、證明是自由人,可以申請失業(yè)金或應(yīng)聘新的職位;
4、可以憑此轉(zhuǎn)你的人事關(guān)系、社保、公積金等等。
二、書寫格式
離職證明(居中對齊)
茲有***(姓名)同志于****年**月**日至****年**月**日期間在我公司擔(dān)任***職務(wù),在職期間,工作努力,無不良工作表現(xiàn),F(xiàn)因*****原因申請離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我公司無關(guān)。
特此證明
****公司單位(蓋章)
****年**月**日
三、注意事項
1、開離職證明要注意必須的格式。
2、開離職證明必須要蓋"鮮章"也就是收入證明復(fù)印是無效的。
3、蓋的章必須是單位的`公章,而且必須是圓章
四、辦理方式
1、可找離職單位人事部辦理或委托朋友公司辦理
優(yōu)點:免費
缺點:辦理時間較慢(有些企業(yè)是不愿意開或者開起來要等很久)
2、也可找市面的正規(guī)代辦公司,如北京代辦網(wǎng),但一般需要幾百元的服務(wù)費。
優(yōu)點:快速,省心
缺點:花費較高
【范本一】
離職證明
甲方:________(單位名稱)
乙方:________身份證號:________
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于________年________月________日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明!
甲方(簽章):________乙方簽字:________
甲方代表簽字:________
日期:________年________月________日
【范文二】
離職證明
______同志于______年______月______日至______年______月______日任職于______________________________公司,于______年______月______日正式與公司解除勞動關(guān)系,特此證明。
______________________________公司(或人力資源部人事處)蓋章
______年______月______日
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