站長競聘的演講稿(精選5篇)
好的演講稿可以引導聽眾,使聽眾能更好地理解演講的內容。在發(fā)展不斷提速的社會中,演講稿使用的情況越來越多,相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題,以下是小編整理的站長競聘的演講稿(精選5篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
站長競聘的演講稿1
尊敬的各位領導,各位評委,同事們:
大家好!
站在這個展示自己才華的舞臺上,我真的是感慨萬千。說實在的,對于是否參加這次競聘,我曾經猶豫過,也矛盾過。但是無意當中聽到的一首歌給予了我很大的鼓舞和力量,是啊,每個人的人生道路都不可能一帆風順,而歷經風雨后的彩虹才更加美麗動人!正是有了這樣的思考,今天我才勇敢地走上這個圓夢的講臺,毫無保留地向大家敞開心扉,希望我的能力能夠贏得這一崗位,更希望我的真誠能夠贏得大家的喝彩!
首先我先來分析一下自己優(yōu)勢所在:
第一,長期在基層工作,熟悉車站。我于20xx年xx畢業(yè)后就進入了鐵路系統(tǒng)工作。這xx年中,我歷任xxx、xxx、xxx、xxx等職務,不同工作崗位的變換,使我熟悉了車站的各項工作,同時更鍛煉了我的適應能力。而且由于一直在一線工作,接觸到形形色色的人,使我深刻體會到基層工作的復雜性、全面性和艱苦性,并形成了自己不畏艱難,勇挑重擔的工作作風。
第二,具有不斷學習與提高的愿望和能力。在工作中,我深切體會到,要想做好工作,必須有較為扎實的理論功底和一定的政策水平。這在我們構建和諧社會,強調依法治國,依法行政的今天,尤有必要。所以,我嚴格要求自己,長期的學習,不僅提升了自身素質,也提高了我的工作能力。
第三,具有較好的綜合素質。我正處在干事業(yè)的最佳年齡,身體健康,精力旺盛,頭腦靈活,思想成熟,沒有瑣事的羈絆,可以全身心地投入工作;我誠實正直、剛柔相濟、熱情開朗,能夠團結帶領大家做好各項工作;我既擁有腳踏實地的工作作風、又具有不斷創(chuàng)新的意識,能夠創(chuàng)造性地開展工作。
如果競聘成功,我將做好以下工作:
第一,明晰責任,擺正位置。對上努力做好站長的參謀助手,維護站長權威,嚴格要求自己,盡職但不越權,服從站里的各項決定,積極執(zhí)行我站管理層的決策;對下,既要嚴格要求員工,不折不扣地執(zhí)行各項規(guī)章制度,嚴格管理,提升業(yè)績,協(xié)助站長做好各項日常工作,同時盡職盡責,并富余創(chuàng)造性地抓好自己主管的業(yè)務工作。
第二,以人為本,實施人性化服務。當前,我們鐵路系統(tǒng)有個通病就是服務質量老是提不上去,群眾意見很大。我想,這是我們鐵路服務不到位的結果。為此,我將積極實施人性化服務,嚴格規(guī)范工作人員的用語和行為,規(guī)范問詢窗口服務,規(guī)范站內熱線電話接聽。還要在大廳內先要位置,設立意見簿或在意見箱,我要親自操縱,嚴格把關,提高鐵路工作者在人民群眾中的想象。
第三,警鐘長鳴,把安全工作放到首位。大家都知道,2008年發(fā)生于山東的列車相撞事件,曾在全國引起轟動,這并非是偶然,而是長期不注重安全的結果。雖然,這樣的大災難與我們沒有直接關系,但對我們同樣有警示作用。今后,我將把安全工作放到首位,在加強站內安檢的同時,嚴格貫徹xx法律和xx條例,堅決按照規(guī)程辦事,不漏一絲安全隱患。
第四,廉潔自律,嚴格要求自己。我要始終保持清醒的頭腦,始終牢記“形象比金子更寶貴”,廉潔自律,拒腐蝕,永不沾,樹立自己的良好形象,使公眾賦予我們的權利得以干凈地運行。同時要繼續(xù)加強學習,不斷充實和完善自己,提高業(yè)務能力、管理能力和政策把握能力。
最后,我想說:今天,無論結果如何,我都要說“我人生中的這一樂章無比輝煌與精彩!”謝謝大家!
站長競聘的演講稿2
尊敬的各位領導、同志們:
大家好!
二十年的辛苦工作,歷盡坎坷,碩果累累,我把人生中最寶貴的光陰全部獻給了我衷愛的石油事業(yè)我見證了xx石油公司由弱到強、由松散到規(guī)范中的每次變革。變革中我曾迷惑過、彷徨過,也曾深深的不解過,我一次又一次的陷入了深深的思考,做為一名老職工,老站長,我該怎么辦?最后我想通了,只有通過學習,再學習,更新觀念,奮發(fā)上進。面對這一次的競聘,我不再猶豫,決心抓住機遇,迎來我人生的第二次創(chuàng)業(yè)。
我的口號是:實踐自我,再創(chuàng)輝煌!
這一次我選擇了第一加油站作為我二次創(chuàng)業(yè)的舞臺,我深信憑借著我豐富的工作經驗和成熟老練的辦事能力,力爭贏得勝利,取得成功。下面是我對如何開展工作的幾點想法:
一、我認為目前首要的工作就是走訪用戶,因一站地理位置優(yōu)越,在未改建之前,縣內各機關事業(yè)單位大多是本站的長期用戶,但改建過程中這部分用戶流失很多,應盡快把這部分用戶重新聚攏起來,憑借著我熟人多、辦事能力強的優(yōu)勢跟各單位管車領導加強溝通,力保市場不失。
二、強化服務,嚴格管理。在市場競爭如此激烈的今天,要徹底改掉坐等收錢的“官商”心態(tài)和作風,及時導入現代營銷理念,以人為本,強化意識,優(yōu)質服
服務,改坐等加油為站位加油,加油員使用統(tǒng)一的文明用語,禮貌迎送,規(guī)范服務,編寫日?荚u細則,每日組織單人服務考評,改24小時工作制為8小時工作制,實行站長長期值班制。工資二次分配,實行升油工資+考評積分的新辦法,提高全站職工的工作積極性,打破吃大鍋飯的舊分配體制。
三、立足服務,開闊視野,勇敢地走出去,走向市場,走近用戶,傾聽意見,多談想法,利用企業(yè)良好的信譽和自身不懈的'努力,使之成為我們又一批忠誠的用戶,以“只爭朝夕,與時俱進”的昂揚斗志,拓展市場,創(chuàng)銷售佳跡。
四、依托一站可開展多元化服務的優(yōu)勢,特色服務,親情服務,建立用戶會員制,在公司給予的權限內,最大限度的為他們提供優(yōu)惠政策,如隨時免費洗車、免費檢查輪胎,對其發(fā)放救援卡,我們將利用各種關系為其解決一切力所能及的困難,讓每一位會員都在我們的優(yōu)質服務中感受到家一樣的溫暖。
五、加強職工安全教育,每周組織學習安全知識,力爭做到全年安全無事故。定立細致嚴格的衛(wèi)生標準,讓一座整潔舒適的加油站成為平泉的標志建筑。讓平泉石油公司的窗口更明、更亮。
回首往事,歷歷在目,多年來辛勤工作,誠懇作人,雖然社會在變,機制在變,可一顆對企業(yè)無限忠誠的
心從未改變。無論這次競聘成功與否,我都無怨無悔,愿為企業(yè)永遠的一顆鑼絲釘。
謝謝大家!
站長競聘的演講稿3
尊敬的各位領導、各位評委、同志們:
大家好!
我競聘的崗位是客運站站長,我的站長競聘報告優(yōu)勢如下:
一、不斷提高綜合協(xié)調能力
堅持顧全大局、加強溝通、確保政令暢通的工作思路,對市委、市政府做出的決策,堅決貫徹和落實,對執(zhí)行中存在的問題和困難,有針對性地做好說服引導工作。在工作安排和部署中,聽取干部職工的建議和意見。堅持民主集中制原則,遇事協(xié)商處理,工作有矛盾和沖突的地方,主動與他們溝通,達成共識,共同推進各項工作順利開展。
二、以預防為主,扎實抓好安全工作。
本著“以人為本、安全第一”的原則,把安全工作放在各項工作中的重中之重,常抓不懈,防患于未然。嚴格落實我站客運管理“三關一監(jiān)督”的安全管理方針,把好進站車輛營運手續(xù)與技術性能關,把好旅客進站行李檢查關,把好車輛上站安檢與出站檢查關,充分發(fā)揮站外安全檢查站的功能,加強中途監(jiān)督,提供客運服務。
針對我站人流集中的客運單位主管競聘書的情況,出臺《開展預防群死群傷交通事故專項整治工作方案》、《客運工作預案》等文件,對我站預防群死群傷的交通或災害事故,做出專門的安排與部署。對我站《安全管理辦法》進行補充和修訂,對處置各種應急突發(fā)事件的宗旨、范圍、領導組、職責、程序、搶險隊員、值班制度等進行制度健全,新增加應急處置程序和工作預案。
抓好治安防范工作,車站的人流多成分復雜,既要保證進站旅客的人身財產安全,又要維持良好的運營秩序,還要保證全站員工和財產設備的安全。
三、抓業(yè)務發(fā)展。
圍繞改革、發(fā)展、創(chuàng)新中心,大力發(fā)展客運主業(yè),加快車輛更新改造,長短結合,城鄉(xiāng)結合,完善客運網絡建設等抓好業(yè)務發(fā)展。
加大客運快遞的發(fā)展,以發(fā)達的高速公路網和密集的客運班次為依托,以多品種、小批量、高附加值、高時效貨物為服務對象,具有方便、快捷、經濟的服務特點,順應了市場發(fā)展需求。我將拓寬貨物托運范圍,大到班車行李艙能夠容納的物品,小到一個零件一枚針,只有能夠保證行車安全,都可以承運。
四、抓內部管理。
把為旅客全心全意服務作為宗旨,不斷強化內部管理,提高管理理念和經營服務水準。狠抓員工的思想道德教育,加強內部行政崗位管理制度,完善內控機制:外專州車輛一律進入站內上下旅客;本站員工一律不能利用職務之便不買票強行乘車;本站員工一律不允許無票搭乘順風車,故意造成車輛行車超員事件;
加強對本站員工文明用語的培訓教育工作,并要求員工將文明用語行為化、規(guī)范化;車站應將文明用語制度化,且納入員工工作年度和業(yè)績考評的范疇。
五、做好上海世博安保工作。
客運站與進瀘班車及各崗位人員簽訂上海世博會安保維穩(wěn)工作責任狀,把“世博會”安保維穩(wěn)工作作為客運站重要工作和政治任務來做好,利用客運站候車大廳電子滾動屏幕、廣播、黑板報、橫幅和分發(fā)宣傳材料等途徑,向廣大旅客和司乘人員宣傳上海世博會安保內容要求,引導乘客自覺抵制攜帶危險品乘車行為。
制定安保維穩(wěn)工作方案,加強規(guī)范駕駛員及車輛登記制度和班車調度派班制度;加大對行包托運及乘客行李、行包物品的安檢,決不讓易燃易爆等危險物品進站上車;認真按照“三不進站、五不出站”的規(guī)定要求,履行好調度、安檢、售票、檢票、上車、發(fā)車、出站稽查等各崗位的職責,嚴把源頭安全關。
組織人員開展對進站客運車輛的安全檢查,確保車載gps監(jiān)控器、滅火器、安全捶等安全設施設備齊全有效;同時加強對車站的消防設施的檢查,發(fā)現安全隱患,及時整改到位。落實規(guī)范安全臺賬和安全信息報送制,時刻繃緊安全弦,徹底消除客運站存在影響世博會的安全隱患和薄弱環(huán)節(jié),以確保世博會期間我站安全有序,和諧穩(wěn)定。
我的演講結束,謝謝大家!
站長競聘的演講稿4
尊敬的各位領導、同志們:
大家好:今天,能夠走上黨辦主任的競崗演講臺,首先應該感謝黨委、政府的領導給我們這次展示自我、提高自我、鍛煉自我的機會,我將珍惜這次的機會,勇敢地迎接挑戰(zhàn),接受大家的評判。本人出生于1970年10月,現年34歲,大專文化,91年畢業(yè)到本鎮(zhèn)至今13年,歷任農機站站員、副站長、小學副校長、政府辦副主任、計生辦主任等職務,并于95年入黨。13年來,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,在各位同仁的支持和幫助下,多次獲得優(yōu)秀農機監(jiān)理員、先進工作者、優(yōu)秀***員、全市先進個人等榮譽。借此機會向多年來給予我關懷和支持的領導和同志們致以最衷心的感謝。從黨辦的職能看,綜合性較強、職能繁多,擔負著組織、宣傳、婦聯(lián)、共青團、工會等多項工作。辦主任必須具備一定的政策理論水平,文字綜合能力,組織協(xié)調能力和管理經驗。今天,我所以參加這個崗位的競爭,理由有三:
第一,我認為這有利于提高自己的綜合素質,全面地審視自己、發(fā)展自已。
古語說得好:流水不腐、戶樞不蠹,每一次工作和經歷的變化對我人生閱歷的增長和能力的培養(yǎng)都是一次難得的機遇,我覺得越是新的工作環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性,越是能學到新知識,增長新才干,開拓新視野,挖掘新潛力。這次新的崗位競爭,目的就在于鍛煉自己,獲得多方面實踐經驗。在同志們的成功經驗中吸取營養(yǎng),努力提高自身綜合素質。
第二,我認為自己具備擔當該職務所必須的政治素質和個人品質。
我有較強的敬業(yè)精神。工作認真負責、勤勤懇懇、任勞任怨,干一行,愛一行、專一行。不斷加強自身的理論修養(yǎng),思想比較活躍,能較快地接受新事物,愛學習、愛思考、工作中注意發(fā)揮主觀能動性,做到辦事穩(wěn)妥,處世嚴謹,在廉潔自律上,要求嚴格,本人信奉誠實、正直的做人宗旨,能夠與人團結共事。
第三,我認為自己具備擔當此任所必須的知識和能力。
參加過市委黨校的青年干部培訓,平時注重學習和積累,能夠及時掌握黨的方針政策,把握正確的方向,保持較高的政治敏銳性,具備一定的政策理論水平。有一定的文學基礎,具備文字的綜合能力。近三年任計生辦主任,在外人看計生辦只是控制超生的問題,孰不知,它其中包含統(tǒng)計工作、宣傳工作、法規(guī)工作、協(xié)會工作、藥具以及技術服務等多項職能。這項工作鍛煉了我的組織協(xié)調能力,豐富了我的管理經驗。堅定了我參加競選的決心。如果競崗成功,我將以更加積極主動的態(tài)度對待工作對待同志,用心去關心他們,理解他們,尊重他們,體貼他們,堅持以坦誠的胸懷團結人,以有效的管理激勵人,以自身的言行帶動人,充分調動每個成員的工作熱情,挖掘每個成員潛力,為他們營造一個廣闊的發(fā)展和創(chuàng)造空間。如果競崗成功,我將從三個“服從”出發(fā),即:服從組織原則,服從領導安排、服從客觀要求。堅持三個“面向”也就是使辦公室工作始終面向領導,面向基層、面向群眾,做好服務工作,讓辦公室成為黨委工作的喉舌,溝通干群關系的橋梁和紐帶。
當然,不論此次競崗成功與否,我都會做到:成功不自滿,落選不氣餒,堅決服從組織安排,一如既往努力工作。我的演講就到這里,希望能贏得。
站長競聘的演講稿5
尊敬的各位領導:
你們好!很榮幸自己能成為快節(jié)奏、高效率、充滿生機與活力的成龍集團的一員,感謝集團領導采取競聘上崗的用人機制給了我這次可以充分展示的機會。本著鍛煉自己,提高自己的目的,今天我站到這里,競聘地鐵公司地鐵站長。
憑著一股滿腔熱情,我今天走上講臺來競選漕江站站長之職,下面談談我一旦競選上該職后的想法和計劃。俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”,所以我首先要與站里的同事一起制定出屬于我們自己站的規(guī)章制度,當然肯定要報到科室里(派出所)去批復。其次,在完成上級下達的任務和工作外,要做好四件事:
第一是統(tǒng)一和提高認識。我們說:興趣是最好的老師,我想作為一名管護員應當很明確地認識到自己是干什么的,要是對自己所要履行的職責和義務都不清楚,或者是工作積極性不高,做一天和尚撞一天鐘,那我們的工作怎樣才能做好呢?所以我要求我們站的管護員一定要牢固樹立起依法履行職責秉公執(zhí)法,主動去干工作。談到認識問題,當然包括周邊群眾及社區(qū)人們的思想認識,因為他們的一言一行都可能與我們怎樣去開展工作有關系。這就需要我們的管護員在平時巡山護林之余積極做好周邊群眾與社區(qū)群眾的宣傳教育工作,動員他們一道關心和支持我們保護區(qū)的確事業(yè)。提高我們保護區(qū)的知名度。
第二是實際工作中要抓緊抓早。我們以前站里基本上是一個月開一次會,我想我們站應該至少要開三次會,做到有什么事早讓大家知道,明確自己和個人將要做什么,怎樣才能把工作做好。
第三是抓好重點、難點。對管轄區(qū)經常有違法亂紀的地點和人物、物種做好詳細記錄,做到心里有數,重點防范和打擊違法人員。我們管護員不懂得林業(yè)法律法規(guī)我們怎樣去執(zhí)法,所以加強學習是我們管護員同志一個重點,我們站將制定一些基本的常用的林業(yè)行政執(zhí)法知識、月考試制度,每個月檢驗我們管護員的執(zhí)法水平是否有所提高。使我們的管護員個個能獨立辦案。
第四是發(fā)揮站里每個人的優(yōu)勢的特長,準備在科研和寫作這兩塊做點力所能及的事,好比去年我個人就對蘭花的觀察和記錄做了大量地工作,同時也發(fā)現了一個新品種,等到來年開花后,準備通過業(yè)務科報給上級林業(yè)部門審批和認定。當然,除以上幾個方面的內容外,在具體工作中有很多細節(jié)和計劃,在此我不再作講演。
總之,我們目標是繼續(xù)發(fā)揚我們漕江站的優(yōu)良作風和傳統(tǒng)。爭當一流的管護站。當然人無完人,金無足赤,如果我還不夠競選該職位的資格,有幸競選漕江站的副站長,也是一個很鍛煉人的崗位,我也同樣做好本職工作,發(fā)揮主觀能動性,協(xié)助站長把站里的工作做好,爭當優(yōu)秀管護站和管護員。
【站長競聘的演講稿(精選5篇)】相關文章:
【精選】站長競聘演講稿3篇11-12
實用的站長競聘演講稿四篇12-26
關于站長競聘演講稿八篇11-13
【熱門】站長競聘演講稿3篇11-12
站長競聘演講稿集合5篇12-11
關于站長競聘演講稿合集9篇01-05
站長競聘演講稿模板集合7篇12-22
關于站長競聘演講稿合集7篇12-21
關于站長競聘演講稿范文合集九篇01-03
站長競聘演講稿范文集合六篇12-31