公司勵(lì)志演講稿范文(推薦)
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公司勵(lì)志演講稿范文1
20xx年會(huì)怎么樣呢?確實(shí)來(lái)講,20xx年以后,也是最近這幾年,我們這些觀察企業(yè)、觀察經(jīng)濟(jì)的人看到的是最大的一個(gè)變化時(shí)期。今天大概是中南沿海地區(qū)中小制造企業(yè)最困難的一個(gè)時(shí)間點(diǎn),我認(rèn)為從今往后三年到五年內(nèi),還會(huì)非常非常困難。即便20xx年中國(guó)經(jīng)濟(jì)出現(xiàn)一個(gè)反彈,制造業(yè)在沿海地區(qū)的破產(chǎn)、歇業(yè)、倒閉浪潮仍然不會(huì)結(jié)束。
成本優(yōu)勢(shì)不在傳統(tǒng)企業(yè)怎么辦?
三年五年后在沿海地區(qū)大概有一半左右的傳統(tǒng)制造業(yè)企業(yè)會(huì)離場(chǎng)。主要的原因是過(guò)去三十多年的賺錢(qián)方式在20xx年開(kāi)始發(fā)生了大的變化,在過(guò)去三十多年里我們只靠成本優(yōu)勢(shì)。1980年代以來(lái),跟發(fā)達(dá)國(guó)家相比,我們的土地很便宜,勞動(dòng)力成本很便宜,稅收優(yōu)惠,對(duì)環(huán)境我們不需要承擔(dān)任何責(zé)任。這是三十多年來(lái)制造業(yè)發(fā)展的四大優(yōu)勢(shì),都跟成本有關(guān)系。
但今天,至少在珠三角、長(zhǎng)三角地區(qū),這四大優(yōu)勢(shì)全部都喪失掉了。今天所有的中國(guó)制造業(yè)企業(yè)面臨到四大成本的喪失。這是我們制造業(yè)面臨的大問(wèn)題。在這個(gè)狀態(tài)里面,真正遭遇最大危險(xiǎn)的還不是中小企業(yè),而是那些雇工在三、五萬(wàn)人到二十萬(wàn)人之間的大型企業(yè)。20xx年大概是最近十幾年來(lái)中國(guó)大型企業(yè)將面臨全面危機(jī)的一年。20xx年所有大企業(yè)都面臨一個(gè)問(wèn)題,我們?cè)瓉?lái)所熟悉的各種各樣的模式都發(fā)生變化了。品牌老化了,人才、資本都發(fā)生了很大的問(wèn)題。
那是不是說(shuō)中國(guó)所有的制造業(yè)企業(yè)已經(jīng)沒(méi)有未來(lái)了,已經(jīng)兩眼漆黑了呢?其實(shí)不是的。我認(rèn)為確實(shí)在20xx年的今天,中國(guó)有很多企業(yè)通過(guò)真正的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),獲得了新生。那未來(lái)能活下來(lái)的企業(yè)有哪些?我認(rèn)為從20xx年開(kāi)始真正有活力活得下來(lái)的不是大型企業(yè)而是中小企業(yè)。
中小企業(yè)未來(lái)面臨的轉(zhuǎn)型方式是什么呢?我認(rèn)為有三個(gè)關(guān)鍵詞:
第一個(gè)叫做專(zhuān)業(yè)公司。
20xx年以后如果還在做企業(yè)的話(huà),千萬(wàn)記住一句話(huà),你這一輩子大概只能干一件事了。千萬(wàn)不要去做很多多元化的企業(yè),開(kāi)個(gè)服裝廠,開(kāi)個(gè)飯店,投資一個(gè)小額貸款公司,再開(kāi)一個(gè)洗腳店。這種人在未來(lái)一定沒(méi)有機(jī)會(huì)了。未來(lái)真正有機(jī)會(huì)的是你在一個(gè)非常窄眾的市場(chǎng)里面,做專(zhuān)一產(chǎn)品。所以未來(lái)的企業(yè)會(huì)越來(lái)越專(zhuān)業(yè),越來(lái)越窄眾化。
第二件事是你必須要用信息化的手段再造你的企業(yè)。
所謂信息化的手段是兩件事,第一件事你要用信息化的手段再造你企業(yè)所有的內(nèi)部流程,你的供應(yīng)鏈流程、生產(chǎn)流程、財(cái)務(wù)流程、HR流程、公共管理流程、學(xué)習(xí)流程。再然后你要用信息化的手段再造你和消費(fèi)者之間的關(guān)系。
第三件事就是要實(shí)現(xiàn)小制造。
二十多年里,在中國(guó)區(qū)賺到錢(qián)的都是大制造企業(yè)。規(guī)模最大的服裝公司、領(lǐng)帶公司、微波爐公司、冰箱公司,未來(lái)恐怕沒(méi)有這樣的機(jī)會(huì)。未來(lái)的很多產(chǎn)品,你做牛仔褲,同一個(gè)款式不是一下子做五十萬(wàn)件,你可能只能做五千件、五萬(wàn)件,甚至有可能說(shuō)當(dāng)你做五萬(wàn)件牛仔褲的時(shí)候,已經(jīng)有消費(fèi)者給你買(mǎi)單買(mǎi)掉了,他已經(jīng)預(yù)付款了,這個(gè)叫C2B。所以當(dāng)前中國(guó)的制造業(yè)企業(yè)都面臨這三個(gè)改造。
在一些非常大的企業(yè)面臨非常大的困難的時(shí)候,這些中小型企業(yè)通過(guò)專(zhuān)業(yè)化的改造、信息化的改造和銷(xiāo)售模式的改造出現(xiàn)了新生。所以我們?yōu)槭裁凑f(shuō)新實(shí)業(yè)?這些就代表新的一個(gè)方向。在未來(lái)的三年到五年內(nèi),這些企業(yè)將徹底的替代掉那些老企業(yè)。
電子商務(wù)沖擊傳統(tǒng)企業(yè)怎么辦?
全中國(guó)的零售服務(wù)行業(yè),都遭到了電子商務(wù)重大的沖擊。在20xx年,中國(guó)電子商務(wù)在全社會(huì)消費(fèi)品類(lèi)中的比例,我們每年花的一百塊錢(qián)里面有八塊錢(qián)是在網(wǎng)上買(mǎi)的,達(dá)到了8%。美國(guó)是5.5%。所以今天的中國(guó)是全世界電子商務(wù)最發(fā)達(dá)的國(guó)家。一個(gè)淘寶三萬(wàn)個(gè)億。所以,這些電子商務(wù)和新的80后、90后的這些消費(fèi)習(xí)慣使得這些傳統(tǒng)的`零售服務(wù)業(yè)遭到了巨大的沖擊。中國(guó)原來(lái)有一句話(huà)叫“一鋪傳三代”,這句話(huà)已經(jīng)流行了兩千年了。很可能從20xx年開(kāi)始這句話(huà)就不再是一個(gè)真理了,因?yàn)榱闶蹣I(yè)正在被電子商務(wù)革命。
未來(lái)有希望的零售業(yè),基本上要符合三個(gè)特征。第一,你必須是重度垂直,就是你只干一件事。第二,要社區(qū)場(chǎng)景,就是跟你周邊的社區(qū)要有關(guān)系。第三,能夠?qū)崿F(xiàn)線(xiàn)上和線(xiàn)下的互動(dòng)。
20xx年中國(guó)商業(yè)界發(fā)生最大最大變化的一件事,就是從20xx年開(kāi)始,中國(guó)出現(xiàn)了一次非常嚴(yán)重的消費(fèi)時(shí)代的轉(zhuǎn)移。
在20xx年我曾經(jīng)看了三部電影,第一部叫做《歸來(lái)》,看完以后我就跟我的朋友說(shuō),這部電影非常好看,你們都要去看。最后這部電影的票房就非常差。然后我就問(wèn)個(gè)90后,我說(shuō)你們?yōu)槭裁床蝗タ础稓w來(lái)》?他們跟我講說(shuō)看不懂。說(shuō)一個(gè)女的天天跟瘋子一樣舉著個(gè)牌子在火車(chē)站門(mén)口干什么呢!天下男人都死光了嗎?然后跟我講說(shuō)這個(gè)海報(bào)我看不懂,它是繁體字,我們不認(rèn)識(shí)繁體字。還看了《小時(shí)代3》和《后會(huì)無(wú)期》,我看《小時(shí)代3》基本上看了一半就站起來(lái)走人了,要不就在玩手機(jī),因?yàn)槲遗阄遗畠喝サ,?shí)在不好意思走掉!逗髸(huì)無(wú)期》我看了一半就睡著了。但是這兩部電影的票房都超過(guò)了6個(gè)億。這三部電影看完以后,在20xx年我終于承認(rèn)一個(gè)事實(shí),我不再是中國(guó)商業(yè)電影的主流觀眾,因?yàn)槲沂莻(gè)60后。電影未來(lái)票房好不好跟我喜不喜歡已經(jīng)沒(méi)有一毛錢(qián)關(guān)系了,跟80后和90后有關(guān)系。
這些事是告訴我們20xx年發(fā)生的非常大的兩個(gè)變化。第一個(gè),在未來(lái)哪部電影好不好看,哪個(gè)地方的餐飲好不好吃,哪個(gè)地方的旅游好不好玩,哪個(gè)手機(jī)能不能大賣(mài)。是誰(shuí)說(shuō)了算?是80后和90后說(shuō)了算的。第二個(gè),在80后、90后里面,在未來(lái)在中國(guó)區(qū)市場(chǎng)將沒(méi)有大眾明星,所有的人都活在自己的小圈子里,這個(gè)叫圈層經(jīng)濟(jì)。
所以中國(guó)現(xiàn)在出現(xiàn)一個(gè)大的問(wèn)題是掌握錢(qián)的那波人不再是引導(dǎo)消費(fèi)的主力,而引導(dǎo)消費(fèi)的主力又變成各種各樣的圈層經(jīng)濟(jì)。所以我說(shuō)這個(gè)是20xx年以后,中國(guó)消費(fèi)市場(chǎng)發(fā)生的最大的一個(gè)變化。整個(gè)消費(fèi)業(yè)態(tài)開(kāi)始發(fā)生變化。甚至到了企業(yè)內(nèi)部也一樣。我最近到企業(yè)講課,我常常跟所有的企業(yè)家朋友講,我說(shuō)你聽(tīng)完這個(gè)課以后回去算一個(gè)帳,在你的中高管干部里面,80后的比例是多少。如果你的企業(yè)中,中高管有20個(gè)人50個(gè)人,其中80后比例低于30%的話(huà),你已經(jīng)是一個(gè)非常非常衰老的企業(yè)了。如果你的比例超過(guò)50%的話(huà),說(shuō)明你是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的企業(yè)。如果都是80后的話(huà),那就恭喜你了。所以20xx年發(fā)生的最大變化就是消費(fèi)時(shí)代和創(chuàng)業(yè)時(shí)代發(fā)生的大的變化。
第三個(gè)變化,金融業(yè)。金融業(yè)大概是未來(lái)十年里面發(fā)生最大變化的行業(yè)。在20xx年中國(guó)發(fā)生了1949年中共建政以來(lái)的一件天大地大的事。什么事情呢?20xx年中央政府批了四家民營(yíng)銀行。這次李大大到深圳來(lái),還去參觀了微眾銀行,這是一個(gè)變化。第二個(gè)變化,20xx年有了余額寶以后,阿里、騰訊、百度這些互聯(lián)網(wǎng)公司對(duì)金融業(yè)進(jìn)行大的狙擊。
根據(jù)美國(guó)的一些專(zhuān)家預(yù)言,到20xx年傳統(tǒng)銀行將失去35%的份額,四分之一的銀行將消失,20年后傳統(tǒng)銀行可能消失。我認(rèn)為在中國(guó),20年可能都不要,可能十年后。未來(lái)金融業(yè)將出現(xiàn)大規(guī)模的混業(yè)經(jīng)營(yíng)。20xx年中國(guó)很有可能通過(guò)銀行存款保險(xiǎn)制度,也就是說(shuō)在20xx年很可能出現(xiàn)中小銀行破產(chǎn)。所以金融業(yè)在發(fā)生翻天覆地的變化。
最近這段時(shí)間大家發(fā)覺(jué)沒(méi)有,有一個(gè)瘋了的企業(yè)叫滴滴打車(chē),你打一輛車(chē)他會(huì)付五塊錢(qián)、七塊錢(qián)給那個(gè)出租車(chē)公司。它是中國(guó)紅十字會(huì)的嗎?不是。它在干一件事。它在培養(yǎng)同志們用手機(jī)來(lái)支付的習(xí)慣。當(dāng)你完成了用手機(jī)支付的習(xí)慣以后,然后它就在后臺(tái)可以知道。第一,你一年打了多少車(chē),你去了哪些城市,你買(mǎi)了哪些機(jī)票。你在網(wǎng)上買(mǎi)了哪些商品,你一年的消費(fèi)是多少。然后你所有的消費(fèi)行為在云端就會(huì)變成一個(gè)大數(shù)據(jù)。用馬云的話(huà)來(lái)講,未來(lái)所有的生意都是大數(shù)據(jù)的生意。去年7月份的時(shí)候,阿里巴巴推出了一個(gè)產(chǎn)品,這個(gè)產(chǎn)品推出的時(shí)候,全中國(guó)的銀行全部后背發(fā)涼。他說(shuō)你只要在我阿里巴巴B2B平臺(tái)做外貿(mào)的企業(yè),你做一美元的外貿(mào),我給你貸款一塊錢(qián)人民幣,不需要任何的抵押,最高金額一千萬(wàn)。這個(gè)服務(wù)推出以后,全中國(guó)的銀行幾乎傻掉了。哪家銀行敢無(wú)抵押貸款一千萬(wàn)?阿里巴巴敢。他為什么敢做這個(gè)生意呢?因?yàn)榘⒗锇桶偷腜2P平臺(tái)是1999年創(chuàng)辦的,在過(guò)去的15年里面,你所有做外貿(mào)的生意和數(shù)據(jù)全部在這個(gè)平臺(tái)上。所以未來(lái)銀行金融機(jī)構(gòu)對(duì)一個(gè)人和對(duì)一個(gè)企業(yè)的信用審核,不再是根據(jù)你有多少房子有多少機(jī)器有多少土地了,而是根據(jù)你的消費(fèi)信用和你的經(jīng)營(yíng)信用,而是根據(jù)數(shù)據(jù)。而這些東西對(duì)所有的銀行來(lái)講,全部是陌生的。
不久前在深圳剛剛發(fā)生的事,李大大總理非常勇敢的去到深圳的微眾銀行去。微眾銀行未來(lái)會(huì)干一件事,為什么說(shuō)李大大總理很勇敢呢?兩年后,如果我們?cè)僭谝黄鸬脑?huà),一件事情會(huì)發(fā)生。我們所有朋友的口袋里,有可能將沒(méi)有信用卡了。私人銀行會(huì)提出叫虛擬信用卡。這件事情在20xx年的3月份,騰訊曾經(jīng)提出來(lái)要搞,48小時(shí)以后被銀監(jiān)會(huì)叫停。為什么叫停?很簡(jiǎn)單,中國(guó)工商銀行一年收我們信用卡的手續(xù)費(fèi)是160個(gè)億,一家工商銀行我們的手續(xù)費(fèi)160個(gè)億。當(dāng)虛擬信用卡出來(lái)之后,工商銀行一年利潤(rùn)會(huì)少掉160個(gè)億。所以為什么李大大總理很勇敢。這些就是即將顛覆傳統(tǒng)銀行的一個(gè)始點(diǎn)。所以這些發(fā)生的時(shí)候,中國(guó)的金融行業(yè),從銀行到證券到信托到保險(xiǎn),都將全然一新。
第四個(gè),是新城鎮(zhèn)化。全世界現(xiàn)在最高的100幢樓里面,中國(guó)有66幢。這是一個(gè)什么現(xiàn)象?其實(shí)這是一個(gè)結(jié)果。說(shuō)明1998年以后到20xx年之間,中國(guó)是全世界最大的建筑工地。而且這些建筑工地大規(guī)模的房子,是建在全中國(guó)的前十大城市。所以過(guò)去的十幾年里面,你只要在深圳、上海、北京、杭州、廣州、南京任何一個(gè)地方閉著個(gè)眼睛買(mǎi)個(gè)房子都是賺錢(qián)的,因?yàn)槿澜缱畲蟮慕ㄖさ鼐驮谶@個(gè)地方。20xx年以后,你問(wèn)我“吳老師,我在杭州買(mǎi)房子能賺錢(qián)嗎?我在無(wú)錫買(mǎi)房子能賺錢(qián)嗎?我在南京買(mǎi)房子能賺錢(qián)嗎?”。我告訴你,我不知道。我唯一知道的是未來(lái)五年內(nèi)北上廣深的房子大概是堅(jiān)挺的,其他的城市不知道。因?yàn)閺慕裢笾袊?guó)主要的建設(shè)工地將不再是全國(guó)的前十大城市。而是李大大總理提出來(lái)叫新城鎮(zhèn)化。中國(guó)的主要建設(shè)工地將到西面西部、北部去。中國(guó)的很多傳統(tǒng)制造業(yè)的產(chǎn)業(yè)向西部遷向北部遷。然后大規(guī)模的城鎮(zhèn)化建設(shè)將發(fā)生在全國(guó)的2900個(gè)縣城和3.5萬(wàn)個(gè)集鎮(zhèn)里面去。這是發(fā)生的第四個(gè)變化,所謂的新城鎮(zhèn)化,新城鎮(zhèn)化所帶來(lái)的不確定性,比過(guò)去十幾年城市化所帶來(lái)的不確定性大非常非常多。因?yàn)槲覀冞@里的這些紡織工廠,這些藥廠,這些設(shè)備廠,當(dāng)你轉(zhuǎn)移到江西、安徽、甘肅、內(nèi)蒙去的時(shí)候,你能不能生根落地開(kāi)花呢?是不知道的。當(dāng)中國(guó)西北部地區(qū)開(kāi)始把很多資金投到那個(gè)縣城里面,那個(gè)縣城造那么多房子有沒(méi)有人住呢?是不知道的。所以這是中國(guó)的第四個(gè)變化,將發(fā)生一個(gè)大規(guī)模的城市遷移和人口遷移事件。
這是我們用一個(gè)多小時(shí)時(shí)間,跟大家講的20xx年正在發(fā)生的一個(gè)變化。我們是不需要怨天尤人的。所有的困難都在我們的腦子里。在今天的中國(guó)是沒(méi)有夕陽(yáng)產(chǎn)業(yè)和傳統(tǒng)企業(yè)的,只有夕陽(yáng)的人和傳統(tǒng)的人。
凱文·凱利說(shuō),即將消滅你的那個(gè)人,迄今還沒(méi)有出現(xiàn)在你的敵人名單上。所以我們面臨著20xx年將仍然是一個(gè)產(chǎn)業(yè)劇烈變動(dòng),讓人非常好奇和充滿(mǎn)希望的20xx年。我希望我們大家能夠共享這個(gè)不確定的美好的未來(lái)。謝謝大家!
公司勵(lì)志演講稿范文2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
大家好!
每個(gè)人都需要一個(gè)發(fā)展的平臺(tái),走到社會(huì)中,我們就是一個(gè)個(gè)浮萍漂浮在社會(huì)的各個(gè)角落,等待著一個(gè)穩(wěn)定的工作,也等待這實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。
漂泊不穩(wěn)定是作重要的因素也是非常苦惱的,當(dāng)我們從各個(gè)地方,走到了公司,成為了公司里面的一顆不起眼的螺絲釘我們也找到了自己的位置。一個(gè)人最期待的不是自己有多好,而是有一個(gè)能夠懂自己,讓自己發(fā)揮的地方,在我們公司我們找到了自己成長(zhǎng)的地方,找到了自己存在的意義,這就是我們的人生價(jià)值。有了生存的意義。沒(méi)有迷茫,也沒(méi)有慌亂,有的是安心,因?yàn)楣窘o了我我們想要的工作,和生活。
作為公司普通的一員,我非常感謝公司給我的生存空間,給我成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),我從來(lái)到公司以來(lái),就一直遵守這公司的規(guī)定,和公司的方向,一直前進(jìn),一直努力,期待這自己可以走的更好變得更叫優(yōu)秀,期待可以服務(wù)公司,為公司的發(fā)展展現(xiàn)自己的力量。
我一直漂泊,也找到了自己的人生意義,找到了自己的方向,正是因?yàn)橛羞@樣的.成長(zhǎng)才有了我現(xiàn)在的發(fā)展,我非常喜歡,也愿意一直努力下去,我感激公司給我這個(gè)平臺(tái),很多時(shí)候我不擅長(zhǎng)在語(yǔ)言上表達(dá),說(shuō)如何如何努力我只會(huì)默默的去做,默默的去完成好每一份任務(wù),踏實(shí)的態(tài)度,努力的付出,就是我唯一能夠做的事情,因?yàn)槠诖约嚎梢宰龅母盟砸恢倍荚谂Α?/p>
可能我還不夠好,做的還不夠,需要繼續(xù)努力,需要繼續(xù)奮斗,我會(huì)好好的去完成自己的任務(wù)的。不會(huì)繼續(xù)在崗位上浪費(fèi)時(shí)間,珍惜每一分鐘,重視每一天,把自己的任務(wù)完成好,把自己的工作做踏實(shí)。用足夠多的努力貢獻(xiàn)一份自己的價(jià)值。
或許在公司里面像我一樣的人很多,但是我愿意一直努力成長(zhǎng),愿意一直繼續(xù)付出,不在乎自己有多累,只希望自己永遠(yuǎn)都能夠做好,不在乎其他只在會(huì)自己是否做好。感謝領(lǐng)導(dǎo),也感謝命運(yùn),讓我能夠遇到這樣一個(gè)適合我的港灣,適合我的公司,供我成長(zhǎng)和發(fā)展。我會(huì)珍惜也會(huì)努力做好的,不會(huì)浪費(fèi)時(shí)間,也不會(huì)忘記自己的付出,堅(jiān)定的完成自己的任務(wù),完成自己的價(jià)值。
我會(huì)用一顆拳拳之心,報(bào)報(bào)答我們公司,用我的一片真情,做好自己的工作,有所欠缺,就努力彌補(bǔ),做的不夠就堅(jiān)持奮斗。
謝謝大家!
公司勵(lì)志演講稿范文3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),同事們:
大家好!
很榮幸自己可以作為xx公司的員工代表站在這里,感謝公司和同事們給我的這個(gè)寶貴的機(jī)會(huì),站在這里,看著我們公司所有的員工,回想過(guò)去我們所有員工努力之下的經(jīng)歷,回憶我們公司這么多年的成長(zhǎng)和發(fā)展,我不禁感到熱淚盈眶。對(duì)于公司,我永遠(yuǎn)充滿(mǎn)敬愛(ài),也永遠(yuǎn)充滿(mǎn)感激,如果不是因?yàn)楣疽约肮救w領(lǐng)導(dǎo)的管理和栽培,就不會(huì)有我的今天,那么今天站在這里的也就不會(huì)是我了,所以公司和領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我有著知遇之恩,如果我是一匹千里馬,那么公司就是我的那位伯樂(lè),在公司工作的這么多年里,我看著公司從一個(gè)小公司發(fā)展到現(xiàn)在這樣一個(gè)壯大的企業(yè),我知道離不開(kāi)我們?nèi)w員工的努力和無(wú)私奉獻(xiàn),但是也離不開(kāi)公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和管理。公司有今天這個(gè)局面,離不開(kāi)我們?cè)谧乃腥恕?/p>
在公司的這么多年的時(shí)間里,公司給了我一個(gè)很好的發(fā)展平臺(tái),也為我的成長(zhǎng)給予了我很多的機(jī)會(huì),我相信在座的員工,以及那些各種員工不能來(lái)到這里的員工,我們都對(duì)公司充滿(mǎn)了感激之情,我也知道我們所有的員工都是非常的努力和上進(jìn)的,但是千里馬常有,而伯樂(lè)不常有,所以我們都應(yīng)該感激公司對(duì)我們的知遇之恩,如果沒(méi)有公司這樣民主的管理,公平公正公開(kāi)的晉升體制,人人平等的工作制度,合理的工作流程,每個(gè)工作崗位不同但又相互聯(lián)系的工作內(nèi)容,看上去是獨(dú)立的每一個(gè)個(gè)體但是又相互制約與關(guān)聯(lián)的工作崗位,如果沒(méi)有這些,是不會(huì)有我們?nèi)缃襁@么優(yōu)秀的成績(jī)的。公司到今天,到現(xiàn)在可以取得如此優(yōu)異的成績(jī),是離不開(kāi)所員工的付出的,我們有現(xiàn)在這樣的成長(zhǎng)和發(fā)展,也是離不開(kāi)公司的栽培和照顧的,公司的領(lǐng)導(dǎo)也是一個(gè)比一個(gè)嚴(yán)格,在嚴(yán)格的要求我們的同時(shí)也更加嚴(yán)格的要求自己,做好一個(gè)帶頭表率的作用。公司的氛圍是非常的積極和向上的,在工作的時(shí)候,每個(gè)人都可以全身心的融入到工作當(dāng)中,每個(gè)人都無(wú)怨無(wú)悔的去做好自己的`工作,在公司里面奉獻(xiàn)出自己的一份力量,公司也會(huì)盡可能的對(duì)我們的努力和刻苦做出一定的回應(yīng)和鼓勵(lì)。
感恩公司,感恩領(lǐng)導(dǎo),是你們的無(wú)條件支持,是你們提供如此優(yōu)秀的一個(gè)平臺(tái),才會(huì)讓我們有如此良好的發(fā)展,公司給予了我太多太多,我也無(wú)以回報(bào),只能在以后的工作當(dāng)中更加努力和上進(jìn)的去做好自己的工作,盡可能的給公司帶來(lái)更多的利益和價(jià)值來(lái)回報(bào)公司的知遇之恩。
以后,讓我們共同加油,一起進(jìn)步吧,謝謝大家!
公司勵(lì)志演講稿范文4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),評(píng)委、青年朋友們:
大家好,我是來(lái)自于供電公司星火工區(qū)的陳鵬
我演講的題目是《讓青春“走出去”》
青春是一首 ,永不言敗的歌 ;青春是一條 ,永不停息的河流 ;青春是一座知識(shí)的寶塔 ,灑下千千萬(wàn)萬(wàn)青年的汗水 ;青春是一棵正在茁壯成長(zhǎng)的樹(shù) ,備受風(fēng)吹雨淋的考驗(yàn) 。“為創(chuàng)建百年油田而奮斗終生”,這是我們每一個(gè)油田人都要去為之拼搏的使命,作為一名在油田崗位上工作的青年人來(lái)說(shuō),我感到無(wú)比的自豪,因?yàn)槲抑,?dāng)我踏入油田企業(yè)的那一刻起,我的責(zé)任,我的使命,都將與油田緊密的連接起來(lái)。
50年前,鐵人王進(jìn)喜一句“寧可少活20年,拼命也要打下大油田”的豪言壯語(yǔ),感動(dòng)、激勵(lì)了幾代人,可那時(shí)候外界一定會(huì)認(rèn)為我們所說(shuō)的這句話(huà),只是一句豪言壯語(yǔ)而已,但是我們的`老油田們,卻是用他們的行動(dòng)來(lái)證明著這一切,當(dāng)我們年輕的共和國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)急需石油的時(shí)候 ,以王進(jìn)喜為代表的一批“大慶石油人”憑借著艱苦奮斗、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神開(kāi)發(fā)建設(shè)了當(dāng)時(shí)全中國(guó)的油田,從此大慶油田為國(guó)家源源不斷地輸送著石油,結(jié)束了中國(guó)人依賴(lài)洋油的日子。
今天,國(guó)內(nèi)外依舊注視著我們大慶油田,這個(gè)帶來(lái)無(wú)數(shù)榮譽(yù)的油田,這些榮譽(yù)是我們老一輩的,是永遠(yuǎn)不會(huì)被忘記的,并且是我們這一代的年輕人所繼承弘揚(yáng)的!因?yàn)槲覀冎溃谶@光榮的背后,是你們,在那艱苦的歲月里,在那艱苦的環(huán)境中,不懈的堅(jiān)持,沒(méi)有絲毫的怨言,用生命,用鮮血,用一生的青春所換來(lái)的!我的長(zhǎng)輩們,你們是我們年輕人的楷模,是我們年輕人學(xué)習(xí)奮斗的榜樣!
可以說(shuō)作為一名變電值班員,我感到無(wú)比的驕傲,可是我曾經(jīng)也有過(guò)困擾,記得剛來(lái)變電所的時(shí)候,身邊的一切都是陌生的?粗@些帶電的家伙 心里還不免有些恐懼?墒窃谖衣(tīng)過(guò)師傅和同事們的講述之后,我的思想發(fā)生了轉(zhuǎn)變。
從他們的講述中
我知道了,變電工人的成長(zhǎng)歷程
也知道了,變電所歷史的發(fā)展和變遷
更知道了,曾經(jīng)在艱苦的條件下他們始終積極樂(lè)觀的工作態(tài)度。
從他們的回憶里,我感受到的是他們對(duì)這份工作的自豪。
于是我懂得了變電工作的責(zé)任和意義,我明白了自己需要學(xué)習(xí)和經(jīng)歷的東西還有很多。尤其是在大慶油田XX年市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作會(huì)議上,王永春總經(jīng)理強(qiáng)調(diào),要像重視原油持續(xù)穩(wěn)產(chǎn)那樣,高度重視“走出去”問(wèn)題,并將其作為繼確保原油持續(xù)穩(wěn)產(chǎn)的第二件大事來(lái)抓,我知道,對(duì)于一名為油保電的變電值班員,我的新目標(biāo)是什么!我更知道,作為企業(yè)青年的我們,新目標(biāo)又是什么!
雖然那會(huì)很難!
但是我堅(jiān)信我們每個(gè)人都是一顆樹(shù)!因?yàn)槲覀兠總(gè)人都應(yīng)該像樹(shù)一樣的成長(zhǎng),即使我們現(xiàn)在什么都不是,但是只要有樹(shù)的種子,即使被人踩到泥土中間,依然能夠吸收泥土的養(yǎng)分,自己成長(zhǎng)起來(lái)。當(dāng)長(zhǎng)成參天大樹(shù)以后,遙遠(yuǎn)的地方,人們就能看到你,走近你,你能給人一片綠色。活著是美麗的風(fēng)景,死了依然是棟梁之才。我們青年人是企業(yè)的未來(lái),我們深知肩上的責(zé)任!我們深知“走出去”對(duì)我們的企業(yè)來(lái)說(shuō),意味著什么!所以我們會(huì)選擇樹(shù)一樣的成長(zhǎng),因?yàn)槲覀兊钠髽I(yè),我們的長(zhǎng)輩就是選擇了樹(shù)一樣的成長(zhǎng)方式,即使遇到了困難,只要我們有這種堅(jiān)韌不拔,勇往直前的精神,我們就會(huì)成功,我們就會(huì)讓大家認(rèn)可!
公司勵(lì)志演講稿范文5
各位來(lái)賓、各位同仁們:
律回春暉漸,萬(wàn)象始更新。在20xx年新春即將到來(lái)之際,我謹(jǐn)代表公司向?yàn)樾燎诠ぷ鞯母鲘徫蝗w員工致以忠心的感謝及新年的祝賀! 回顧即將過(guò)去的20xx年,XXXX公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯(cuò)的成績(jī)。各部門(mén)嚴(yán)格管理,明晰責(zé)任,盡心盡力,使公司展現(xiàn)出團(tuán)結(jié)一心、積極向上、高效務(wù)實(shí)的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。雖然經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)大勢(shì)不是很樂(lè)觀,但公司整體運(yùn)營(yíng)狀況還是呈良好的態(tài)勢(shì),XXXX公司依然獲得了健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展,做到了銷(xiāo)售業(yè)績(jī)穩(wěn)健的增長(zhǎng),尤其是近一個(gè)月,海外銷(xiāo)售量出現(xiàn)一周就是400萬(wàn)美金的佳績(jī),這是全體XX公司員工共同努力的成果。同時(shí),公司在總經(jīng)理提出的“XXXXXXXXX”的管理方針下,整體管理水平顯著提高并將日漸成熟。XXXX子公司,XXXXX的新廠房建設(shè)工程進(jìn)展的一切順利,這是XXXXX發(fā)展歷程中的一個(gè)重要里程碑,每位XXXX人都應(yīng)以此為傲。在此,我再次深深感謝各位同仁長(zhǎng)期以來(lái)為xx所付出的辛勤與努力。
新的一年里,我們將面對(duì)更多的困難與風(fēng)險(xiǎn),當(dāng)然,也是更大的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。通過(guò)目前的分析來(lái)看,20xx年市場(chǎng)前景比較樂(lè)觀,公司的接單形勢(shì)也將喜人,并且XXXXX也即將在20xx年正式全面投產(chǎn),這不僅將為公司的發(fā)展帶來(lái)更多生機(jī),同時(shí)也更加穩(wěn)固XXXX在國(guó)內(nèi)行業(yè)中領(lǐng)先的地位。所以我們要繼續(xù)盡一切努力,抓住機(jī)遇,把握當(dāng)前市場(chǎng)發(fā)展的良好勢(shì)頭,利用公司現(xiàn)有的`優(yōu)勢(shì),挖掘資源,整合資源,加大研發(fā)力度,提高生產(chǎn)產(chǎn)量,突破銷(xiāo)售瓶頸,爭(zhēng)取在企業(yè)融資上取得更大的突破,從而掌握更多市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的主動(dòng)權(quán)。對(duì)此,我對(duì)我們xx人充滿(mǎn)了信心!
公司管理方面,我們要持續(xù)認(rèn)真貫徹并落實(shí)“XXXXXXXXXX”的管理方針,即一定要實(shí)現(xiàn)崗前技能培訓(xùn)的目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)細(xì)節(jié)化管理的目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)責(zé)任制度建立的目標(biāo)和致力提高工作效率、致力提高員工收入待遇。努力以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,全力以赴抓好項(xiàng)目的研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售及售后服務(wù)工作,并力爭(zhēng)將20xx年公司研發(fā)出的新產(chǎn)品在20xx年運(yùn)作成公司新的主打產(chǎn)品,成為公司新的盈利創(chuàng)收點(diǎn)。
同時(shí),我們還要盡力營(yíng)造企業(yè)管理文化。XXXX作為一個(gè)在XXXXX行業(yè)領(lǐng)先的企業(yè),我們不僅要對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略做要求,也要對(duì)逐漸建立起屬于自己的獨(dú)特企業(yè)管理文化、企業(yè)價(jià)值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。
總之,我相信20xx年,在公司管理層正確決策與領(lǐng)導(dǎo)下,在我們?nèi)w員工的共同努力和齊心協(xié)力下,XXXX一定會(huì)以開(kāi)拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)的精神面貌,在新的一年里以新的姿態(tài)、新的步伐譜寫(xiě)出XXXX的新篇章!
最后,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快! 謝謝!
公司勵(lì)志演講稿范文6
親愛(ài)的員工同志們:
大家下午好!在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來(lái)了新的一年。今天,我懷著無(wú)比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這里,共同組織召開(kāi)20xx年"感恩、未來(lái)"主題年會(huì)。
首先感謝大家在過(guò)去的一年里不離不棄,辛勤工作,為公司的發(fā)展建設(shè)所做的努力和付出。
謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個(gè)躬。
回顧過(guò)去的一年,我們公司整體工作發(fā)生了巨大的改變,取得了可喜的成績(jī),這一切成績(jī)的取得都是大家共同努力的結(jié)果,我只是起了一個(gè)組織者的作用。一年以來(lái),我更多地是通過(guò)每周的全體員工大會(huì),給大家講一些做人做事方面的體會(huì)、經(jīng)驗(yàn)和心得。期望通過(guò)這些形式統(tǒng)一一下大家的思想認(rèn)識(shí),從而形成我們共同的價(jià)值觀、世界觀,因此有利于我們上下一條心,通過(guò)大家共同努力,把我們這份神圣的事業(yè),做穩(wěn)做強(qiáng)。
相信在座的每一位同事都感受到了20xx年的《銷(xiāo)售政策》、《考核政策》、《管理制度》與歷年的政策相比有了若干改變,前幾個(gè)月發(fā)生的一些事情也會(huì)讓在座的某些同事感到不快。是的,好像有變化,變化的多,變化的快。變化的讓很多人感覺(jué)不爽。確實(shí)改革需要改變一個(gè)人的思維慣性,需要改變多年的行為習(xí)慣。而改變一個(gè)人的習(xí)慣確實(shí)是一個(gè)痛苦的過(guò)程,其實(shí)我本人也不喜歡改變,所以我非常理解因?yàn)楦淖儙?lái)的抵觸、質(zhì)疑、猜測(cè)、反感,從改變到習(xí)慣畢竟需要一個(gè)過(guò)程。
我今天的匯報(bào)內(nèi)容分為四部分:第一部分是艱苦奮斗,開(kāi)源節(jié)流不是對(duì)歷史的否定;第二部分闡述為什么要艱苦奮斗?第三部分是如何理解艱苦奮斗,開(kāi)源節(jié)流;第四部分是如何做到艱苦奮斗,開(kāi)源節(jié)流。
首先,我要向大家強(qiáng)調(diào)的是艱苦奮斗,開(kāi)源節(jié)流不是對(duì)前幾年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的顏色只有黑與白,某些人面對(duì)別人就某點(diǎn)問(wèn)題的批判就想象為對(duì)自己的全盤(pán)否定,這是不懂辨證關(guān)系的,是情緒化、頭腦簡(jiǎn)單化的表現(xiàn)。
自董事長(zhǎng)在20xx年11月正式進(jìn)入xx藥業(yè),歷經(jīng)10年的時(shí)間,公司一直處在一個(gè)上升階段,銷(xiāo)售收入從不足**萬(wàn)元提高到**億元,翻了**倍,這里面凝結(jié)著董事長(zhǎng)的正確戰(zhàn)略決策,凝結(jié)著核心管理團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)與智慧,凝結(jié)著一線(xiàn)銷(xiāo)售人員付出的汗水,這些都是不可抹殺的,是值得懷念的崢嶸歲月。
數(shù)據(jù)會(huì)使我們以為十年的'艱苦奮戰(zhàn)已經(jīng)勝利。不過(guò)我要說(shuō),成功是一個(gè)討厭的教員,它誘使聰明人認(rèn)為他們不會(huì)失敗,它會(huì)掩蓋一切矛盾,它不是一位引導(dǎo)我們走向未來(lái)的可靠向?qū)А?*億元是一個(gè)十分可怕的數(shù)據(jù),它讓我們驕傲的同時(shí)也蒙蔽了SLA藥業(yè)在國(guó)內(nèi)制藥企業(yè)中的地位并沒(méi)有顯著提升,身邊很多藥企,包括中大型藥企他們近幾年的也處于快速增長(zhǎng)階段。
總結(jié)十年的增長(zhǎng)歷程,從單純依靠婦幼渠道利用婚檢,依靠計(jì)生行政干預(yù)強(qiáng)制發(fā)放xx,到組建OTC隊(duì)伍、執(zhí)行PSA計(jì)劃,商務(wù)與計(jì)生渠道拆分實(shí)行專(zhuān)業(yè)的人做專(zhuān)業(yè)的事,加大拓寬分銷(xiāo)市場(chǎng),事實(shí)上公司一直處于組織變革、營(yíng)銷(xiāo)變革之中。"變"促進(jìn)了SLA藥業(yè) (前北大藥業(yè))的發(fā)展,在公司從業(yè)經(jīng)歷超過(guò)了五年的同事們,你們應(yīng)該切身地感受到了公司的歷次變革,你們也受益于這種變革,因?yàn)樽兏,你們的能力才?huì)有很大的提高;因?yàn)樽兏铮銈兊穆殬I(yè)生涯才會(huì)不斷前行;因?yàn)樽兏,你們的收入才?huì)不斷增加。
我今天講話(huà)的目的不是奢望改變你們每一個(gè)人。我僅僅是希望你們能夠理解政策的每一處改變、管理細(xì)節(jié)每一處改變的深層次原因。
在座的每一位營(yíng)同仁都要清醒意識(shí)到改革已經(jīng)開(kāi)始發(fā)生,并正在發(fā)生,改革進(jìn)程可能會(huì)有微調(diào)但是總體趨勢(shì)不可逆轉(zhuǎn)。某些同事不要有僥幸心理,抱著看一看,等一等的觀望態(tài)度,這樣你就會(huì)掉隊(duì)、甚至?xí)惶蕴?/p>
我相信,腳踏實(shí)地山讓路,持之以恒?梢啤T肝覀円鈿怙L(fēng)發(fā)、斗志昂揚(yáng)的一中人以本次年會(huì)為契機(jī),以執(zhí)行力為以后工作的主導(dǎo)思想,以細(xì)節(jié)管理為工作的基本方法,揚(yáng)長(zhǎng)避短,策馬揚(yáng)鞭,與時(shí)俱進(jìn),譜寫(xiě)一中教育集團(tuán)嶄新的篇章。
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