關(guān)于愛(ài)崗敬業(yè)的小故事（精選8篇）
故事一般都和原始人類(lèi)的生產(chǎn)生活有密切關(guān)系，他們迫切地希望認(rèn)識(shí)自然，于是便以自身為依據(jù)，想象天地萬(wàn)物都像人一樣，有著生命和意志。以下是小編為大家收集的愛(ài)崗敬業(yè)的小故事（精選8篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
愛(ài)崗敬業(yè)的小故事 篇1
蓋茨也許不是哈佛大學(xué)數(shù)學(xué)成績(jī)最好的學(xué)生，但他在計(jì)算機(jī)方面的才能卻無(wú)人可以匹敵。他的導(dǎo)師不僅為他的聰明才智感到驚奇，更為他那旺盛而充沛的精力而贊嘆。他說(shuō)道：“有些學(xué)生在一開(kāi)始時(shí)便展現(xiàn)出在計(jì)算機(jī)行業(yè)中的遠(yuǎn)大前程，毫無(wú)疑問(wèn)，蓋茨會(huì)取得成功的�！痹诎柌奸_(kāi)克創(chuàng)業(yè)時(shí)期，除了談生意、出差，蓋茨就是在公司里通宵達(dá)旦地工作。有時(shí)，秘書(shū)會(huì)發(fā)現(xiàn)他竟然在辦公室的地板上鼾聲大作。
不過(guò)為了能休息一下，蓋茨和他的合伙人艾倫經(jīng)常光顧晚間電影院�！拔覀兛赐觌娪昂笥只厝スぷ��！卑瑐愓f(shuō)。
愛(ài)崗敬業(yè)的小故事 篇2
他叫盧奇興，是北海鄉(xiāng)新樂(lè)社區(qū)村民委員會(huì)主任。盧主任于2013年5月上任，自上任以來(lái)，清靜悠閑的日子就遠(yuǎn)離他了，帶領(lǐng)村委會(huì)干部理清發(fā)展思路，對(duì)所轄范圍做長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，轄區(qū)內(nèi)科學(xué)、教育、文化、衛(wèi)生等每一項(xiàng)工作安排他都要躬身力行，對(duì)于群眾生計(jì)問(wèn)題，民生發(fā)展問(wèn)題，盧主任無(wú)時(shí)無(wú)刻不在想著法子。
2014年2月，村委會(huì)為了壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)，改善破敗不堪的集鎮(zhèn)面貌，決定在原來(lái)的地皮上，建設(shè)一個(gè)比較標(biāo)準(zhǔn)的小型農(nóng)村交易市場(chǎng)。盧主任為此操碎了心，市場(chǎng)建設(shè)的前期規(guī)劃、建設(shè)中的監(jiān)督管理，他都要親臨現(xiàn)場(chǎng)，查看建設(shè)情況。施工方每進(jìn)一批材料，盧主任都親自查看是否達(dá)標(biāo)，嚴(yán)把每一個(gè)關(guān)口。
深入田間地頭，查看莊稼生長(zhǎng)情況，是盧主任每天堅(jiān)持的工作，不管了刮風(fēng)還是下雨，盧主任每天都要親自到村民的田里地里視察一番�？吹角f稼生長(zhǎng)良好，盧主任會(huì)記下這一年的栽種時(shí)節(jié)，以備來(lái)年做參考;看到莊稼生長(zhǎng)不景氣，盧主任會(huì)請(qǐng)求各方幫助究其原因，是什么導(dǎo)致了莊稼的生長(zhǎng)狀況，來(lái)年對(duì)癥下藥，提高莊稼收成。
正在建設(shè)的奶水牛、肉牛養(yǎng)殖基地，也是盧主任每天辦公的地點(diǎn)。每天吃過(guò)下午飯，盧主任都要親自到養(yǎng)殖基地去看看，雖然這里還沒(méi)有正式投入使用，但是盧主任說(shuō)，管護(hù)好基地設(shè)施，也是一項(xiàng)重要的工作。
“急群眾所急、想群眾所想、做群眾所需”是盧主任開(kāi)展工作的原則。每天深入到困難農(nóng)戶(hù)家中，幫助他們解決困難問(wèn)題，是盧主任工作的重中之重。在困難農(nóng)戶(hù)家中，盧主任噓寒問(wèn)暖，詳細(xì)了解他們的生產(chǎn)、生活情況，眼前遇上了什么困難問(wèn)題等等，盧主任都會(huì)一一記下來(lái)，逐一幫助解決;遇上解決不了的問(wèn)題，盧主任會(huì)同相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)匯報(bào)，請(qǐng)求幫助解決。村里的群眾都說(shuō)，盧主任是一個(gè)心系群眾、真正為老百姓辦實(shí)事的人。
每天到農(nóng)戶(hù)家中、田間地頭和村民小巷開(kāi)展工作，盧主任并不覺(jué)得累，相反他覺(jué)得這是一件很幸福的事�；氐酱逦瘯�(huì)辦公室，盧主任會(huì)把當(dāng)天遇到的情況，做一個(gè)記錄，哪些是已經(jīng)解決好的，哪些還未得到解決，這些都是盧主任每天要做的事。遇上不會(huì)的問(wèn)題，盧主任會(huì)查閱相關(guān)書(shū)籍和利用網(wǎng)絡(luò)資源幫助解決。
一年來(lái)，盧主任愛(ài)崗敬業(yè)，勤勤懇懇，早來(lái)晚歸，風(fēng)雨無(wú)阻，從上任至今沒(méi)有休息過(guò)一天，從不叫苦，從沒(méi)喊累，不計(jì)報(bào)酬，不計(jì)得失，為村委會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與群眾工作作出了積極的貢獻(xiàn)，盡心盡責(zé)地履行了一名村委會(huì)主任的職責(zé)。
愛(ài)崗敬業(yè)的小故事 篇3
有一位本領(lǐng)高超的木匠，因?yàn)槟晔乱迅呔鸵诵萘恕Ｋ嬖V他的老板：他想離開(kāi)建筑業(yè)，然后和妻子兒女享受一下輕松自在的生活。老板實(shí)在是有點(diǎn)舍不得這樣好的木匠離去，所以希望他能在離開(kāi)前再蓋一棟具有個(gè)人品位的房子來(lái)。木匠欣然答應(yīng)了，不過(guò)令人遺憾的是，這一次他并沒(méi)有很用心。他草草地用劣質(zhì)的材料就把這間屋子蓋好了。其實(shí)，用這種方式來(lái)結(jié)束他的事業(yè)生涯，實(shí)在是有點(diǎn)不妥。房子落成時(shí)，老板來(lái)了，順便看了看，然后把大門(mén)的鑰匙交給這個(gè)木匠說(shuō)：“這就是你的房子了，是我送給你的一個(gè)禮物!”木匠實(shí)在是太驚訝了!當(dāng)然也非常后悔。因?yàn)槿绻肋@間房子是他自己的，他一定會(huì)用最好的木材，用最精致的工藝來(lái)把它蓋好。其實(shí)我們每個(gè)人自己正在做的活兒，歸根結(jié)底都是在準(zhǔn)備為自己建造一間房子。如果我們不肯努力地去做，那么我們只能住進(jìn)自己為自己建造的最后的也是最粗糙的“房子”里。
平凡孕育偉大。如果你真正的珍惜自己的生命，就請(qǐng)立足于平凡，做好自己崗位上的工作吧!
愛(ài)崗敬業(yè)的小故事 篇4
在美國(guó)標(biāo)準(zhǔn)石油公司，有一位名叫阿基勃特的小職員。每次遠(yuǎn)行住旅館時(shí)，總會(huì)在自己簽名的下方寫(xiě)上“每桶四美元的標(biāo)準(zhǔn)石油”，而且在書(shū)信及收據(jù)上也不例外，簽了名后，總不忘寫(xiě)上那幾個(gè)字。他因此被同事叫做“每桶4美元”，而他的真名倒沒(méi)有人叫了。公司董事長(zhǎng)洛克菲勒知道此事后，大為感嘆：“沒(méi)想到竟有如此敬業(yè)的員工，我要見(jiàn)見(jiàn)他�！甭蹇朔评招度魏螅⒒乇愠蔀榱嗽摴镜牡诙味麻L(zhǎng)。
作為一名企業(yè)員工，只有具備敬業(yè)精神，才能在工作中更好地體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，才能獲得豐厚的薪水、更高的職位和更完美的人生。而對(duì)一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)，員工的敬業(yè)精神將決定這家企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，在企業(yè)里，員工敬業(yè)精神越強(qiáng)，工作效率就越高，企業(yè)的.發(fā)展也就越迅速。
愛(ài)崗敬業(yè)的小故事 篇5
有個(gè)老木匠喬治已經(jīng)60多歲了，一天，他告訴老板，說(shuō)自己要退休，回家與妻子兒女享受天倫之樂(lè)。老板舍不得木匠，再三挽留，而此時(shí)木匠決心已定、不為所動(dòng)，老板只能答應(yīng)。最后老板問(wèn)他是否可以幫忙再建一座房子，老木匠答應(yīng)了。
在蓋房過(guò)程中，老木匠的心已不在工作上。用料也不那么嚴(yán)格，做出來(lái)的活也全無(wú)往日的水準(zhǔn)，可以說(shuō)，他的敬業(yè)精神已不復(fù)存在。老板看在眼里、記在心里，但沒(méi)有說(shuō)什么，只是在房子建好后，把鑰匙交給了老木匠�！斑@是你的房子，”老板說(shuō)，“我送給你的禮物�！崩夏窘炽蹲×耍延洸磺遄约哼@一生蓋了多少好房子，沒(méi)想到最后卻為自己建了這樣一座粗制濫造的房子。究其原因，就是因?yàn)槔夏窘硾](méi)有把敬業(yè)精神當(dāng)作一種優(yōu)秀的職業(yè)品質(zhì)堅(jiān)持到底。
一個(gè)人做到一時(shí)敬業(yè)很容易，但要做到在工作中始終如一，將敬業(yè)精神當(dāng)作自己的一種職業(yè)品質(zhì)卻是難能可貴的。敬業(yè)精神要求我們做任何事情都要善始善終。因?yàn)榍懊孀龅迷俸茫部赡軙?huì)由于最后的不堅(jiān)持而導(dǎo)致功虧一簣、前功盡棄。
愛(ài)崗敬業(yè)的小故事 篇6
在中國(guó)古代，一個(gè)銅鑼鋪里的工匠師傅已年近70歲了，但每天還堅(jiān)持掌錘。每到鑼心的時(shí)候，老工匠就會(huì)使足力氣打下最后的一錘。 原來(lái)，鑼心的一錘與周邊的錘法都不一樣，鑼心以外的每一錘都只是準(zhǔn)備，最后的一錘才是定音的，或清脆悠揚(yáng)，或雄渾洪亮，都因這一錘而定。這一錘打好了，就是好鑼。否則，這只鑼就報(bào)廢了。因?yàn)椴徽摱嗝磧?yōu)質(zhì)的銅料，不論剪裁的尺寸多么合理，也不論一開(kāi)始打了多少錘，這都不是最重要的，最后關(guān)頭那恰到好處的重要一錘，才是一只鑼制造成功的關(guān)鍵。
愛(ài)崗敬業(yè)的小故事 篇7
20世紀(jì)50年代初，有一位叫柯林的年輕人，每天很早就到卡車(chē)司機(jī)聯(lián)合會(huì)大樓找零工做。后來(lái)，一家百氏可樂(lè)工廠需要人手去擦洗工廠車(chē)間的地板，其他人沒(méi)有一個(gè)應(yīng)征的，但柯林去了。因?yàn)樵谒磥?lái)，不管做什么，只要你努力了，總會(huì)有人注意的。所以他打定主意，要做最好的抹地工人。
有一次，有人打碎了50箱汽水，弄得滿(mǎn)地都是黏乎乎的泡沫。他很生氣，但還是忍著性子把地板抹干凈了。恰好他的這一舉動(dòng)被公司領(lǐng)導(dǎo)看到了，第二年他便被調(diào)往裝瓶部，第三年就升為了副工頭。
許多年后，全世界的目光都凝注在柯林盧瑟鮑威爾這個(gè)當(dāng)年的擦地工人身上，他已經(jīng)成為了美國(guó)國(guó)務(wù)卿。他在自己的回憶錄中寫(xiě)道：“一切工作都是光榮的，只要永遠(yuǎn)盡最大的努力去做每一件事情，你一定會(huì)有所成就的�！�
作為職場(chǎng)人士，我們沒(méi)有理由不去理解什么是敬業(yè)精神、怎樣去敬業(yè)的問(wèn)題。懂得敬業(yè)、能夠敬業(yè)是一個(gè)人在職場(chǎng)中提升自己、拓展事業(yè)的前提，敬業(yè)精神所表現(xiàn)出來(lái)的積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍的工作態(tài)度，是職場(chǎng)人士所應(yīng)當(dāng)而且必須具備的品質(zhì)，它是獲得最佳工作業(yè)績(jī)的有力保障。
愛(ài)崗敬業(yè)的小故事 篇8
小麗是一個(gè)很有文采的女孩子，她大學(xué)畢業(yè)后順利地應(yīng)聘到一家廣告公司上班。雖然是試用期，但憑著出色的文筆和才能，小麗馬上就被確立為公司文案部門(mén)的重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。但此時(shí)的小麗卻沒(méi)有認(rèn)識(shí)到責(zé)任對(duì)工作的價(jià)值，她對(duì)公司提供的學(xué)習(xí)資料視而不見(jiàn)，只憑興趣偶爾翻翻，根本不把這些事放在心上。當(dāng)公司把一個(gè)服裝展的形象包裝與宣傳項(xiàng)目交給她后，她的方案竟然是抄襲業(yè)內(nèi)廣為流傳的一個(gè)著名作品。為此，老板嚴(yán)肅地批評(píng)她，說(shuō)她拿公司的聲譽(yù)當(dāng)兒戲，她也承認(rèn)了錯(cuò)誤。沒(méi)多久，又有一個(gè)運(yùn)動(dòng)鞋的廣告交由小麗負(fù)責(zé)，然而，這次她交上來(lái)的廣告語(yǔ)居然又是早已經(jīng)在各種媒體上耳熟能詳?shù)牧硪黄放七\(yùn)動(dòng)鞋的廣告口號(hào)。公司再不能接受這樣敷衍了事、對(duì)工作不負(fù)責(zé)任的員工了。于是，試用期結(jié)束后，小麗永遠(yuǎn)地離開(kāi)了這家公司。
敬業(yè)精神是責(zé)任的一種延續(xù)，一個(gè)對(duì)工作有敬業(yè)精神的人，會(huì)把職業(yè)當(dāng)作自己的使命，這樣的員工是真正有責(zé)任感的員工。如果沒(méi)有責(zé)任心，敬業(yè)精神就只能是一種空談。
【關(guān)于愛(ài)崗敬業(yè)的小故事（精選8篇）】相關(guān)文章：
粵公網(wǎng)安備 44010602002712