加拿大留學：精算專業(yè)簡介
加拿大留學精算專業(yè)簡介
精算學在西方已經有300年的歷史，它是一門專門研究如何處理保險業(yè)及其他金融業(yè)中各種風險問題的定量方法和技術的學科，與其相近的專業(yè)是風險管理專業(yè)。通過對各種風險進行精確的計算，為投資、保險、政策規(guī)劃和政府及企業(yè)自身福利提供優(yōu)化模型。現代社會體制，政府政策，企業(yè)福利，保險業(yè)、金融投資業(yè)和社會保障事業(yè)發(fā)展緊密依賴精算學科的應用。目前在中國，精算已經滲透到商業(yè)保險的各個領域，并在投資機構、社會福利組織、政府咨詢和監(jiān)管等機構中發(fā)揮越來越重要的作用。
在加拿大，精算教育并不局限于精算系或精算專業(yè)，大學的其他專業(yè)教育也起到了非常重要的作用。事實上，無論是加拿大大學的專業(yè)學習還是精算資格考試，都只是對精算有了初步的了解，掌握的也只是精算專業(yè)的最基本知識。精算職業(yè)的實踐、對精算實務的了解和對精算問題解決方法的掌握，必須通過長期的工作和大量的總結。因此，高水平的后續(xù)教育是加拿大各個精算組織的`精算教育中非常重要的部分。
課程設置
加拿大的精算專業(yè)通常設置在數學院下面，通常要求學生在數學和統計學方面有非常扎實的基礎，所學的課程不僅包括數學系的核心課程，還需要修讀統計、數值分析、復利、壽險精算、風險理論等課程，諸如滑鐵盧大學還要求學生修讀一些計算機科學方面的科目。
職業(yè)前景
精算師職業(yè)被稱為金領中的金領，在北美地區(qū)，精算師平均年薪不低于10萬美元，高的則數百萬美元，在國內，精算師年薪一般在30萬元左右，海歸或洋精算師身價在百萬元以上甚至更高。精算專業(yè)的學生畢業(yè)后可在健康保險業(yè)、社會福利行業(yè)、基金業(yè)、證券投資業(yè)、銀行及其它金融行業(yè)從事相關的工作，而隨著社會經濟的發(fā)展，電信、環(huán)保、基因、能源、政府部門等多種行業(yè)，也對精算師有所需求。
加拿大人壽保險、哈利法克斯保險、諾維奇聯盟人壽保險、保誠等這些公司對精算專業(yè)畢業(yè)的學生是非常青睞的。加拿大精算專業(yè)畢業(yè)的學生精算師在加拿大的保險公司的職能主要包括兩個方面：保險產品和財務報表。在保險產品方面，精算師要根據政治經濟環(huán)境變化和市場需求情況，研究開發(fā)新的產品，根據公司的經營情況、經驗和目標，在符合法律法規(guī)的前提下，指定厘定產品的價格，進行產品的適銷性分析和利潤分析，計算分配保單紅利。為了獲得準確的經營經驗為將來的定價服務，精算師要定期對各類影響因素進行經驗分析，其中包括死亡率、退保率、費用分布、新業(yè)務分布和投資收益情況等。在財務報表方面，精算師要根據不同報表的目的計提各類責任準備金，定期準備各種報告和報表，向管理層提供詳實可靠的數據和最新消息，進行現金流動測試和資產負債管理，參與投資結構及其策略的制定等等;
就業(yè)機會
在加拿大，具有精算職業(yè)資格的人才一直以來具有無與倫比的就業(yè)優(yōu)勢，其平均年薪也在10萬美元以上，有的甚至在上百萬美元以上。如果精算專業(yè)的學生回國發(fā)展，也是有眾多機會的。中國被世界保險界認可的精算大師不足10人，準精算師40多人，在當今的國內人才市場上，精算師可謂是鳳毛麟角。隨著國際保險巨頭在中國開拓市場以及國內企業(yè)的需要，精算師是幾年后保險業(yè)最炙手可熱的人才，國內目前年薪也在30萬元以上�，F在隨著人們對于保險認識的加強，保險行業(yè)的興起必然會需要更多的精算師。
留學切記熱門專業(yè)不一定適合自己
1.根據個人特長和愛好選專業(yè)
俗話說，興趣是學習的最大動力。因此，要結合自己的專業(yè)特長和興趣愛好，選擇較易發(fā)揮和把握的專業(yè)，這樣可以學得比較輕松，而且成功的機率也較大。但是中國傳統的教育體制，讓很多學生覺得自己沒有特別的興趣和特長。其實經過挖掘，還是可以找到每個學生感興趣的方向的。
2.根據職業(yè)目標和長遠規(guī)劃選專業(yè)
選專業(yè)要提前為就業(yè)做準備，要根據自己的職業(yè)發(fā)展目標和就業(yè)市場的走向，選擇有發(fā)展?jié)摿Φ膶I(yè)，并考慮該專業(yè)長遠的職業(yè)發(fā)展?jié)摿涂臻g。
3.先選專業(yè)再考慮院校
目前，中國學生大多先選院校后選專業(yè)，這種做法不科學。在國外，綜合實力不強的學校并不意味著沒有好的專業(yè)，而綜合實力很強的學校也并非所有的專業(yè)都名列前茅。因此，先選定專業(yè)，然后才考慮在相關專業(yè)教育領域有優(yōu)勢的院校，這樣才能提高命中率�，F在有那些用人單位會僅僅盯著你手里的一紙文憑呢。還是真材實料保值期更長久。
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