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2016考研管理學(xué)經(jīng)典定律:酒與污水定律

發(fā)布時間:2017-08-30 編輯:bin

  不管你報考的是什么專業(yè)或是從事哪一行業(yè),管理學(xué)十大經(jīng)典定律都值得每個人理解和學(xué)習(xí)。它是關(guān)于多方面的經(jīng)典理論定理,絕對讓所有人受益終生。下面是小編對管理學(xué)十大經(jīng)典定律——酒與污水定律的總結(jié),分享給各位考生,希望對考生們的復(fù)習(xí)有所幫助。

  管理學(xué)上一個有趣的定律叫“酒與污水定律”,意思是一匙酒倒進一桶污水,得到的是一桶污水;把一匙污水倒進一桶酒里,得到的還是一桶污水。顯而易見,污水和酒的比例并不能決定這桶東西的性質(zhì),真正起決定作用的就是那一勺污水,只要有它,再多的酒都成了污水。酒與污水定律說明對于壞的組員或東西,要在其開始破壞之前及時處理掉。

  案例分析

  “酒與污水定律”的現(xiàn)象,生活中不乏其例:一個正直能干的人進入一個各方面混亂的單位,盡管他始終  保持“英雄本色”,但終究會被其周圍的環(huán)境所吞沒,起碼會被那些“污水”染上些“雜色”。相反,如果一個無德無才的多事者,他能將一個團結(jié)、高效的單位很快地變成一盤散沙。

  分析其原因大概有兩方面:

  一是現(xiàn)實生活中的每一個人都有一定的名利心理,工作中當集體利益、公共利益、他人利益與自己的利益發(fā)生沖撞時,當自己的愿望未得到滿足時,當與別人相比較無論在仕途的提拔、職稱的晉升、榮譽的表彰和福利的待遇等方面得失不當而造成心理的不平衡時,難免要發(fā)泄,要向領(lǐng)導(dǎo)討個說法,要鬧個天翻地覆、甚至魚死網(wǎng)破。

  二是我們的組織系統(tǒng)往往是脆弱的,我們的組織原則是建立在“能上不能下,能官不能民,能進不能出,不能用也得用”的基礎(chǔ)上的。即使明知他是“害群之馬”,也無法將之分離“馬群”之外,即使明知“這條魚腥了一鍋湯”,也沒辦法撈出這條“魚”去保持“湯鮮”。處理解決這類現(xiàn)象的辦法只能是相互理解、相互妥協(xié)和最終容忍。因此,原有的那種理性的凝聚力、團結(jié)、向上進取的工作作風(fēng)很容易被侵害、被毒化、被腐蝕,最終被瓦解。

  應(yīng)用

  在企業(yè)管理上,通常把最多的希望寄托在能審時度勢又具有戰(zhàn)略眼光的個別人才身上,毫無疑問,因為他們會做人;把那些宏偉規(guī)劃形成之后剩下的輔助性事情去交給庸才做,因為他們會很本分的做事;而小人夾在這兩者中間,他們是富有濃烈的傳奇色彩的那類人。如果加以正確的適當?shù)囊龑?dǎo),他們既可做人又可做事;如果放任自流擱淺一邊,那他們既敗人也敗事。如果你沒有足夠的警覺和危機感,那么剩下來的一堆爛攤子足以讓你焦頭爛額苦不堪言。

  生活是一件艱難的事情,追求自己想要的生活更是如此,考研漫漫路,在擁擠的路上,或艱辛,或疲憊,但是一定要堅持下去,未來屬于你!

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