建筑設(shè)計(jì)：熱度隨著行情漲
在整個(gè)年度中，雖然地產(chǎn)行業(yè)項(xiàng)目總經(jīng)理的職位依然是最緊俏和薪酬最高的，但是建筑師卻在此行業(yè)中拔了頭籌。一些企業(yè)不惜開(kāi)出百萬(wàn)年薪聘英才。
★點(diǎn)評(píng)：也許是奧運(yùn)場(chǎng)館宣傳熱度的影響，建筑設(shè)計(jì)崗位成了今年最吸引人的職位。只要有一定的方案設(shè)計(jì)能力，熟練使用設(shè)計(jì)軟件，這類(lèi)人才不難找到鍛煉機(jī)會(huì)。但一般情況下，受青睞的還是正規(guī)院校本專業(yè)本科或以上學(xué)歷，有大中型公共建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者，或者有一年以上甲級(jí)設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
游戲開(kāi)發(fā)：月薪1.5萬(wàn)難覓良才
游戲產(chǎn)業(yè)是一個(gè)高速發(fā)展的新興產(chǎn)業(yè)。從英才網(wǎng)聯(lián)旗下IT英才網(wǎng)的年度職位統(tǒng)計(jì)來(lái)看，對(duì)于游戲行業(yè)人才的需求量，每個(gè)月都呈現(xiàn)較大的增長(zhǎng)趨勢(shì)，并且不受招聘淡旺季的影響。其中，又以手機(jī)游戲人才需求的增長(zhǎng)最為迅速。
★點(diǎn)評(píng)：游戲開(kāi)發(fā)專業(yè)人才供不應(yīng)求的直接反映就是薪酬普遍較高：游戲策劃平均月薪5000元，美術(shù)設(shè)計(jì)月薪5000-8000元，程序開(kāi)發(fā)月薪5000元-1.5萬(wàn)元。如此好的人才行情確實(shí)值得愛(ài)好IT的學(xué)生選專業(yè)時(shí)細(xì)思量。
物業(yè)管理：就業(yè)率100%
物業(yè)公司對(duì)物業(yè)理念認(rèn)識(shí)的升級(jí)以及居住社區(qū)化的快速發(fā)展，給這個(gè)行業(yè)的就業(yè)帶來(lái)不少新契機(jī)。物業(yè)管理的職責(zé)已不僅僅是過(guò)去管理煤氣水電、打掃衛(wèi)生了，而是幫助業(yè)主提升物業(yè)價(jià)值，并追求其中的附加價(jià)值。
★點(diǎn)評(píng)：近幾年，物業(yè)管理專業(yè)出現(xiàn)了報(bào)名冷、就業(yè)熱的情況。明智一點(diǎn)的人其實(shí)可以把目標(biāo)瞄向這個(gè)發(fā)展中的行業(yè)。此專業(yè)主要面向大型物業(yè)公司，比如賓館、飯店、住宅小區(qū)的物業(yè)公司等。一般情況下，到崗實(shí)習(xí)一段時(shí)間后，都能簽約。
金融專業(yè)：“升值”最快
對(duì)于今年即將畢業(yè)的應(yīng)屆大學(xué)生而言，最得意的要算金融專業(yè)學(xué)生了。記者從國(guó)內(nèi)一些開(kāi)辦金融專業(yè)的知名院校了解到，股市基金的火熱使得該專業(yè)畢業(yè)生走俏的同時(shí)，也成為了高考中學(xué)生報(bào)考的熱門(mén)。
★點(diǎn)評(píng)：金融行業(yè)對(duì)人才的需求增長(zhǎng)，顯現(xiàn)出猛烈勢(shì)頭。各大證券、基金公司的人才需求增長(zhǎng)，主要集中在2006年底及2007年上半年。如基金經(jīng)理成為最搶手及“升值”最快的職位。
烹飪專業(yè)：需求最旺盛
烹飪專業(yè)如今已經(jīng)成為中職學(xué)校的特色專業(yè)，越來(lái)越受到廣大考生的青睞。據(jù)了解，中專學(xué)校的烹飪專業(yè)主要是培養(yǎng)中級(jí)烹調(diào)技術(shù)人員和飯店、酒店管理人員，畢業(yè)后學(xué)生可以拿到雙證，即職業(yè)技術(shù)證書(shū)和國(guó)家承認(rèn)的中專畢業(yè)證書(shū)。
★點(diǎn)評(píng)：在東部沿海地區(qū)，不少烹飪專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生，特別是高檔餐廳主廚月薪可達(dá)到8000元以上，甚至超過(guò)本科、碩士畢業(yè)生。盡管職場(chǎng)上很受寵，可這些專業(yè)的學(xué)生總覺(jué)得壓力不小??社會(huì)上普遍認(rèn)為廚師的地位不高。在這種心態(tài)影響下，這個(gè)專業(yè)面臨生源緊張的局面。與此形成鮮明對(duì)比的是，社會(huì)對(duì)這一專業(yè)人才的需求量卻居高不下。文化基礎(chǔ)、專業(yè)理論和技術(shù)性較強(qiáng)，尤其具備營(yíng)養(yǎng)學(xué)與食品科學(xué)方面知識(shí)，烹飪專業(yè)的學(xué)生供不應(yīng)求。
行業(yè)市場(chǎng)研究：小專業(yè)大市
“形象地講，就是將過(guò)去用10分的力氣做產(chǎn)品，卻要用90分的力氣去賣(mài)樓、造勢(shì)、炒作的做法，改變?yōu)橐?0分的力氣好好地做好前期市場(chǎng)研究，做出真正符合市場(chǎng)需要的產(chǎn)品，只用10分的力氣就能做好后期的銷(xiāo)售。”易居(中國(guó))研發(fā)中心人力資源部主任竇吉曾向媒體表示。應(yīng)勢(shì)而生的行業(yè)市場(chǎng)研究人員從事工作的核心是以消費(fèi)需求為導(dǎo)向進(jìn)行深入細(xì)致的市場(chǎng)調(diào)查分析，以便逐步了解、熟悉產(chǎn)品市場(chǎng)，進(jìn)行產(chǎn)品的市場(chǎng)定位，并做出產(chǎn)品投資決策。
★點(diǎn)評(píng)：目前從事這個(gè)行業(yè)的人才確實(shí)不多，這類(lèi)人才的待遇通常也不低。大部分也都是從市場(chǎng)調(diào)查、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專業(yè)過(guò)渡而來(lái)的�？梢哉f(shuō)，專業(yè)雖小，但市場(chǎng)巨大。
人力資源管理：依然走
隨著企業(yè)“以人為本”意識(shí)的增強(qiáng)，注重內(nèi)部企業(yè)文化建設(shè)意識(shí)的增加，人力資源管理等近年新開(kāi)設(shè)的專業(yè)一直是就業(yè)的亮點(diǎn)。一位人事經(jīng)理的待遇高達(dá)每月7000元左右，而一位人事總監(jiān)的年薪高者可達(dá)50多萬(wàn)元，甚至更多。
★點(diǎn)評(píng)：從目前的競(jìng)爭(zhēng)熱度看，雖然競(jìng)爭(zhēng)最為激烈的是人力資源職位，但它又是最好就業(yè)的專業(yè)之一，這主要來(lái)源于企業(yè)的巨大需求�？梢灶A(yù)測(cè)，未來(lái)的管理職位中，人力資源管理依舊是黃金職業(yè)。
電子工程技術(shù)：供求呈旺
今年年底，IT、電子英才網(wǎng)在上海舉辦的一次招聘會(huì)上最新公布的10大熱門(mén)職業(yè)榜中，“電子工程技術(shù)人員”以招聘需求5300人、應(yīng)聘者7800人的供求旺勢(shì)排名第一。