根據(jù)相關(guān)部門統(tǒng)計,2014年應(yīng)屆畢業(yè)生人數(shù)達727萬,比號稱“史上最難就業(yè)季”的2013年增加了28萬人次。根據(jù)《2014應(yīng)屆生調(diào)研報告》顯示,在2014年應(yīng)屆生中,選擇直接就業(yè)的比例為81.8%,而選擇“進一步深造”和“自主創(chuàng)業(yè)”的比例分別為11.5%和5.6%。考研?就業(yè)?壓力直接傳遞給2015年的畢業(yè)生。
近日,中北大學招生與就業(yè)工作處主辦了“中北大學畢業(yè)季分享論壇”,“就業(yè)先鋒”高彬智、“考研女神”趙婉君等一系列校園“牛人”悉數(shù)登場,分別從求職就業(yè)、考研經(jīng)驗等角度,為學弟學妹們提前探路……
就業(yè):“屌絲逆襲”自信心是王牌
從怎樣在大學社團里如魚得水、到理科生的職業(yè)生涯規(guī)劃,最后成功求職,高彬智自我調(diào)侃式的幽默詼諧讓整個論壇變成了“中北德云社”的現(xiàn)場。而記者最為驚訝的還是高彬智自稱是“屌絲逆襲”的求職路。
高彬智說,自己的求職路是一條闖關(guān)奪地的經(jīng)驗路。“面試的第一家單位是青島海爾,宣講會、筆試、一面、二面……道道雄關(guān)在眼前。二面的時候,面試官的問題是——能不能做技術(shù)類崗位?我回答‘自身學的就是技術(shù)類專業(yè),技術(shù)類崗位能拿下,但是我肯定做不過研究生,所以我更偏向走懂技術(shù)的管理類崗位……”結(jié)果是,他失敗了。高彬智面試的第二家是珠海格力,依然層層關(guān)卡,依然以失敗告終;叵肫鹎皟纱蚊嬖,高彬智說像是參加了兩次實戰(zhàn)演練。
面試第三季,高彬智迎來自己的“春天”。“那是廣州格蘭仕的面試,雖然還沒有拿過offer,但是有了前兩次大公司的面試經(jīng)驗,我更自信了,我不再為自己起點低而怯懦。終于,我拿到了我人生中第一份offer。”高彬智說,“女怕嫁錯郎,男怕入錯行。自己幾斤幾兩我心里逐漸有了譜,才發(fā)現(xiàn)在面試環(huán)節(jié)中,失敗越多,經(jīng)驗越多。經(jīng)驗多了,自信心就有了。信心有了,事情自然就成了。”
一路走來,先后有北車集團、格蘭仕、德邦、安利、中電科五十四所等公司與高彬智有簽約意向。面對選擇,高彬智回答:“擇業(yè)比就業(yè)更重要。簽約是一種雙向的選擇,大學畢業(yè)生通常處在被選擇的位置,但是,公司需要什么樣的人才?人才需要什么樣的發(fā)展空間……一系列問題需要細細考慮。”
考研:提升自己是關(guān)鍵
中學學霸大都是“高分燦爛”,而大學“學霸”則是活動學習“雙開花”。被稱作是“考研達人”的趙婉君就有令人羨慕的“大學經(jīng)歷”。
連續(xù)四年獲得綜合素質(zhì)一等獎學金、連續(xù)兩年獲得校級“優(yōu)秀團員”“優(yōu)秀學生干部”“優(yōu)秀三好學生”……不僅如此,英語演講比賽、朗誦比賽、禮儀風采大賽都有她的身影。暑期她還開辦英語培訓(xùn)班賺得了人生第一桶金。大三時,因為學習成績均分為90.54,排名專業(yè)第一,大四直接保研南京理工大學,她卻放棄機會,以較高的考研成績被北京理工大學錄取。
考研,是趙婉君在大一時就打定的主意,實戰(zhàn)卻是從大三才開始。她說:“我的專業(yè)是化工與環(huán)境,繼續(xù)深造很有必要。”作為已被北京理工大學錄取的她,并沒有早早地加入考研大軍,而是和大家一樣,在大三時才正式“開戰(zhàn)”,但她也有自己的“小戰(zhàn)略”。“雖然沒有早早地開始題海戰(zhàn)術(shù)、挑燈夜戰(zhàn),但是從大一起,我就注重對考研基礎(chǔ)課的學習,例如高數(shù)、概率、英語等課程,我都十分用心地去聽講、學習。”
大學四年活躍在活動現(xiàn)場、課堂上,趙婉君的秘訣就在于“效率”。“考研路上,重要的就是堅持效率。我打了一個心理戰(zhàn)——用擠出來的時間來學習,也許是因為時間珍貴,所以更加珍視學習效率。”趙婉君說。比如去圖書館學習,不要以熬時間來計算,而是要以完成學習目標來計算。同時,參加活動與學習是一個相輔相成的關(guān)系。往往你會驚奇地發(fā)現(xiàn),能力提高了,學習成績的提高水到渠成。原來“學霸”趙婉君是如此練成的。
招生就業(yè)專家提示:選擇出路前先分清利弊
大學生中很流行的一句話是“畢業(yè)就失業(yè)。”到了大四,許多大學生面臨選擇的難題——畢業(yè)還是考研?“史上最難就業(yè)季”的數(shù)據(jù)一直被刷新,那么,畢業(yè)生的出路在那里?中北大學招生與就業(yè)工作處劉老師建議:“畢業(yè)生選擇出路前先分清利弊。”
從內(nèi)因來說,考研的好處是延緩就業(yè)壓力,推遲就業(yè)期的到來,甚至是提升專業(yè)的含金量、自己的綜合素質(zhì)。從外因來說,有些城市、有些學校能給引進的研究生人才解決落戶、分房等一系列生活上的問題。因此,“近年來考研大軍的隊伍越來越壯觀。”同時,弊端是畢業(yè)后求職壓力仍在,而且有了更為年輕的競爭者;讀研期間,不一定能學到對自身職業(yè)有用處的知識,白白浪費了積累工作經(jīng)驗的時間。“研究生畢業(yè)或博士畢業(yè)后年齡偏大,失去年齡優(yōu)勢,特別是女生,要面臨更多的年齡歧視。”他說。
對于就業(yè),劉老師分析說,大學生就業(yè)難無疑集中體現(xiàn)在本科生就業(yè)難。在轉(zhuǎn)型升級、重新構(gòu)建競爭優(yōu)勢的過程中,員工技能正在成為最關(guān)鍵因素。
相對于職校生,本科畢業(yè)生在技能方面并無優(yōu)勢,這也成為本科生就業(yè)困難的另一個因素。
如果學生選擇就業(yè),國企的好處是收入穩(wěn)定,有良好的福利保障但也存在入門難,論資排輩等缺點。選擇民企,也許能夠發(fā)揮能力,發(fā)展空間較大,很快學到實用的知識。但同樣得承擔競爭激烈、工作不穩(wěn)定的壓力?傊瑹o論選擇哪條路,都得按照自己的興趣愛好,仔細分析考量。