我們都想從公司眾多同事中脫穎而出，獲得提升，但很多人總是很苦惱：為什么我一直得不到老板的提拔和重用?是老板看不到我的能力?還是不認(rèn)為我的這種能力對(duì)公司很重要?
阿道是一家擁有千名員工的大公司的職員，他也一直為得不到提拔和重用而苦惱。
一天晚上，他要到倉(cāng)庫(kù)去拿東西，剛進(jìn)倉(cāng)庫(kù)，突然停電了，四周漆黑黑，什么也看不見。他摸索周圍看有沒有蠟燭——沒有，也沒有找到其它用來照明的東西。正當(dāng)他無計(jì)可施的時(shí)候，他所觸動(dòng)的一張音樂賀卡響了起來，伴隨著悅耳的聲音，黑暗中有光亮從紙片間漫溢出來。他打開賀卡，頓時(shí)眼前一片光亮，在黑暗中居然能看到周圍的東西。
事后，阿道想，這樣一張幾乎廢棄的賀卡，我們平時(shí)在日光中或日光燈下只能看到它發(fā)出的微弱的光，更不用說照亮四周，沒想到會(huì)在暗處派上大用場(chǎng)。那么自己是不是可以找到另一種途徑實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值呢?阿道似乎從這件事上獲得了靈感，很快，他就從他所在的公司跳槽出來，加盟到一個(gè)只有幾十人的小企業(yè)，并從市場(chǎng)部的一個(gè)普通職員開始做起。因?yàn)樗呀?jīng)積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，加上良好的素質(zhì)，不久阿道就被提升為項(xiàng)目部的主任，后來，他又從主任的位置升任項(xiàng)目部經(jīng)理。然而，他沒有在這個(gè)位置上久留，又從這家公司跳槽到了另一家更適合自己的公司，并逐漸做到了經(jīng)理的位置。
后來，就是這位阿道，成了一家大公司的總經(jīng)理。當(dāng)別人請(qǐng)教他成功的經(jīng)驗(yàn)時(shí)，他說：我僅是一粒微弱的星火，如果我還有高明的地方的話，就是我懂得如何把自己放在一個(gè)恰當(dāng)?shù)奈恢蒙�，讓微弱的光耀眼一些罷了。我的成功經(jīng)驗(yàn)就是——在暗處發(fā)光。
成功職業(yè)指導(dǎo)中心認(rèn)為：“在暗處發(fā)光”就是發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，揚(yáng)長(zhǎng)避短。所謂“鶴立雞群”，就是鶴在雞群中才顯得高人一等。我們要把自己放在有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的地方，離開競(jìng)爭(zhēng)激烈的地方，避開高手如云的環(huán)境。所謂“山中無老虎，猴子稱霸王”，要想出人頭地，我們就要找那些沒有老虎的山頭，為什么一定要跟老虎去撕拼呢?
那么我們可以怎樣“在暗處發(fā)光”呢?
1、到業(yè)績(jī)差的部門發(fā)光
如果我們覺得老板總是看不到自己的成績(jī)，自己一直得不到重用，可以考慮到業(yè)績(jī)差的部門發(fā)展。
有的部門業(yè)績(jī)差，不是業(yè)績(jī)提升不了，而是因?yàn)橐恍┨厥庠�，例如：新成立的部門，剛開始業(yè)績(jī)當(dāng)然不會(huì)太好。但只要我們認(rèn)為有潛力，就可以抓住機(jī)會(huì)，主動(dòng)請(qǐng)纓，這可能是我們光芒四射的機(jī)會(huì)，因?yàn)檫@時(shí)候老板容易看到我們的成績(jī)。
又如公司在偏遠(yuǎn)地方的辦事處、分公司，大家都不愿意去，特別是能力強(qiáng)，老板看到了自己的成績(jī)、發(fā)展得好的同事，這就是我們?nèi)ゴ蟠蟀l(fā)光的機(jī)會(huì)。老板很欣賞到公司最需要的地方去的員工，也會(huì)很注意他們的業(yè)績(jī)。
2、到小公司發(fā)光
如果我們覺得在大公司不顯眼，很難脫穎而出，可以考慮去小公司發(fā)展。
大公司人才濟(jì)濟(jì)，分工很細(xì)，“一個(gè)蘿卜一個(gè)炕”，我們想同時(shí)在別的工作上發(fā)揮鍛煉你的能力是很難的;小公司人不多，分工不是那么細(xì)，反而給我們多方面發(fā)揮鍛煉的機(jī)會(huì)。老板也容易看到我們的成績(jī)，發(fā)現(xiàn)我們的能力。同時(shí)，中小企業(yè)就業(yè)機(jī)會(huì)多。在許多國(guó)家，包括中國(guó)，新增就業(yè)機(jī)會(huì)大多在中小企業(yè)。
3、到小城市發(fā)光
如果我們覺得在大城市競(jìng)爭(zhēng)激烈，生活成本高，壓力又大，可以考慮去中小城市發(fā)展。
大家都往大城市擠，幾百人、幾千人競(jìng)爭(zhēng)同一個(gè)職位。特別是應(yīng)屆畢業(yè)生，輿論都說現(xiàn)在應(yīng)屆畢業(yè)生找工作很難，也呼吁應(yīng)屆畢業(yè)生不要眼睛只盯著上海、北京、廣州、深圳等大城市，但這些大學(xué)生找工作仍然很認(rèn)地方，看工作地方是不是大城市，許多人甚至聽說是在大城市的工作就認(rèn)為是好工作，如果自己找到中小城市的工作就覺得不如人，低人一等。
其實(shí)，中小城市生活成本低，壓力小，更適宜生活，機(jī)會(huì)也不少。中國(guó)仍然是以制造業(yè)為主，制造業(yè)就業(yè)機(jī)會(huì)多，大多數(shù)工廠都設(shè)在中小城市或大城市的郊區(qū)。
我有一個(gè)同學(xué)，八十年代末分配到廣東的清遠(yuǎn)，清遠(yuǎn)偏居廣東的最北邊，當(dāng)時(shí)很不發(fā)達(dá)。當(dāng)時(shí)我們覺得很奇怪他怎么愿意到那么偏遠(yuǎn)的地方。但他是我們同學(xué)中最早做總經(jīng)理的人。
中國(guó)現(xiàn)在還有很多地方人才很缺乏，特別是欠發(fā)達(dá)地區(qū)，包括中國(guó)的西部地區(qū)。這些地方很需要人才，也很重視人才。
4、從小行當(dāng)發(fā)光
如果我們覺得熱門行業(yè)、熱門職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈，很難脫穎而出，可以考慮從事小行當(dāng)，不那么熱門的行業(yè)，不那么起眼、不那么引人注意的職業(yè)。
太多人追求熱門行業(yè)、熱門職業(yè)，所以經(jīng)常是大家都往一條路上擠,千軍萬馬過獨(dú)木橋，所以才有了“網(wǎng)絡(luò)泡沫”、“MBA泡沫”。
我們常常忘了，市場(chǎng)是變化的，進(jìn)大學(xué)時(shí)還是人才短缺的熱門專業(yè)(如金融專業(yè))，畢業(yè)時(shí)可能找工作都困難。這世界變化快，現(xiàn)在的“熱門”，可能很快就會(huì)變成“冷門”;現(xiàn)在的“冷門”，可能就是以后的“熱門”。
選擇職業(yè)跟做生意、炒股票的道理一樣，避開競(jìng)爭(zhēng)過于激烈的行當(dāng)，選“冷門”，選暫時(shí)不那么起眼、不那么引人注意的職業(yè)，喝“頭啖湯”。
就算是夕陽產(chǎn)業(yè)，社會(huì)也很需要，也大有錢賺。重工業(yè)不是夕陽產(chǎn)業(yè)嗎?去年開始鋼材價(jià)格暴漲，鋼鐵公司的股票不也節(jié)節(jié)飄升?就算是不起眼的針現(xiàn)在仍然有廣闊的市場(chǎng)。所以，我們要善于做“最后一個(gè)售冰者”，假如全中國(guó)的針的市場(chǎng)都是你的，你還能不賺嗎?