目錄
1自我認(rèn)知
1.1職業(yè)生涯規(guī)劃測評
1.2360度評估
1.3櫥窗分析法
1.4自我認(rèn)知小結(jié)
2職業(yè)認(rèn)知
2.1外部環(huán)境分析
2.2目標(biāo)職業(yè)分析
2.3職業(yè)素質(zhì)測評
2.4swot分析
2.5職業(yè)認(rèn)知小結(jié)大學(xué)生服務(wù)
3職業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)
3.1確定目標(biāo)和路徑
3.2制定行動計(jì)劃
3.3動態(tài)分析調(diào)整
3.4備選規(guī)劃方案
一、自我認(rèn)知
1、職業(yè)生涯規(guī)劃測評(測評報(bào)告)
2、360度評估
優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)
自我評價(jià)
家人評價(jià)
老師評價(jià)
親密朋友評價(jià)
同學(xué)評價(jià)
其他社會關(guān)系評價(jià)
3、櫥窗分析法(選做，不作強(qiáng)制要求)：
櫥窗1：“公開我”
櫥窗2：“隱藏我”
櫥窗3：“潛在我”
櫥窗4：“背脊我”
4、自我認(rèn)知小結(jié)：
二、職業(yè)認(rèn)知
1、外部環(huán)境分析
�、偌彝キh(huán)境分析
�、趯W(xué)校環(huán)境分析
�、凵鐣h(huán)境分析
�、苣繕�(biāo)地域分析
2、目標(biāo)職業(yè)分析
�、倌繕�(biāo)職業(yè)名稱
�、趰徫徽f明
③工作內(nèi)容
�、苋温氋Y格
�、莨ぷ鳁l件
�、蘧蜆I(yè)和發(fā)展前景
3、職業(yè)勝任力測評
(測評報(bào)告)
4、swot分析
我的優(yōu)勢(strength)及其使用
我的弱勢(weakness)及其彌補(bǔ)
我的機(jī)會(opportunity)及其利用
我面臨的威脅(threat)及其排除
minimaxswot分析(選做)
外部因素
內(nèi)部因素
外部機(jī)遇：opportunities
o1：
外部挑戰(zhàn)：threats
t1：
內(nèi)部優(yōu)勢：strengths
s1：
優(yōu)勢-機(jī)遇：so
優(yōu)勢-挑戰(zhàn)：st
內(nèi)部劣勢：weaknesses
w1：劣勢-機(jī)遇：wo
劣勢-挑戰(zhàn)：wt
5、職業(yè)認(rèn)知小結(jié)
大學(xué)生服務(wù)
三、職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)
1、確定職業(yè)目標(biāo)和路徑
�、俳诼殬I(yè)目標(biāo)
②中期職業(yè)目標(biāo)
�、坶L期職業(yè)目標(biāo)
�、苈殬I(yè)發(fā)展路徑
2、制定行動計(jì)劃
�、俣唐谟�(jì)劃
②中期計(jì)劃
③長期計(jì)劃
3、動態(tài)反饋調(diào)整
評估、調(diào)整我的職業(yè)目標(biāo)、職業(yè)路徑與行動計(jì)劃：
4、備選職業(yè)規(guī)劃方案
由于社會環(huán)境、家庭環(huán)境、組織環(huán)境、個(gè)人成長曲線等變化以及各種不可預(yù)測因素的影響，一個(gè)人的職業(yè)生涯發(fā)展往往不是一帆風(fēng)順的。為了更好地主動把握人生，適應(yīng)千變?nèi)f化的職場世界，擬定一份備選的職業(yè)生涯規(guī)劃方案是十分必要的。
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