大多數(shù)求職者覺得最難的面試問題就是HR問：“你對(duì)未來三五年有什么樣的職業(yè)規(guī)劃?你理想的工作是什么樣的?”
網(wǎng)友“sofie_j”表示自己理想中的工作“是適中的壓力和靈活的工作方式，可以兼顧家庭的，但這些話又不能直接說出來。”
網(wǎng)友“elenalala”對(duì)此也深有感觸：“我也最怕HR問到這些問題，給我的感覺就是如果自己沒有個(gè)像樣的規(guī)劃，人生就會(huì)很慘淡。這個(gè)問題讓我經(jīng)常想起小學(xué)老師問：‘你長(zhǎng)大了想當(dāng)什么?’那么你得回答：‘想當(dāng)科學(xué)家。’初中老師問：‘你對(duì)高中做好準(zhǔn)備了嗎?’你得回答：‘高中想進(jìn)理科班。’高中老師問：‘三年后你想干什么?’你得回答：‘考上清華，非清華不嫁!’大學(xué)老師問：‘畢業(yè)之后你想干什么?’你得回答：‘1年賺到第一桶金，2年自己開公司，3年公司上市，4年?duì)I業(yè)利潤(rùn)過億，5年進(jìn)攻海外市場(chǎng)，6年納斯達(dá)克上市，7年進(jìn)軍世界500強(qiáng)……’現(xiàn)在HR問：‘未來3年想干什么?’其實(shí)我內(nèi)心就想說：‘我就是想通過應(yīng)聘，拿到這個(gè)崗位，然后在這個(gè)崗位上好好工作，每年都能漲工資，能讓孩子上的起雙語幼兒園，能讓老爸老媽經(jīng)常出去來個(gè)幾日游……’。”
小編告訴你，關(guān)于職業(yè)規(guī)劃類的問題其實(shí)屬于準(zhǔn)備型問題，只要掌握其中的關(guān)鍵點(diǎn)，準(zhǔn)備充份，順利過關(guān)并不難�；卮饐栴}前，需要做以下3個(gè)方面的工作：
確定目標(biāo)
目標(biāo)的確定需要與自己專業(yè)或是興趣愛好相關(guān)，也要與應(yīng)聘的職位有關(guān)系。比如，你應(yīng)聘的是市場(chǎng)類職位，市場(chǎng)類的職位晉升線一般包括市場(chǎng)助理、市場(chǎng)專員、產(chǎn)品經(jīng)理(或品牌經(jīng)理)、區(qū)域負(fù)責(zé)人等，你可以結(jié)合自身的情況說說自己的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)，以及為了這個(gè)目標(biāo)，你所做的努力有哪些方面。對(duì)目標(biāo)的清晰描述可以讓自己顯得更加專業(yè)，規(guī)劃并不空洞，使面試官認(rèn)同你的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力。
TIPS：描述中應(yīng)著重在行業(yè)或?qū)I(yè)經(jīng)驗(yàn)的積累，說明你想做些什么，而不是強(qiáng)調(diào)晉升到什么職位級(jí)別。
把目標(biāo)分解成幾個(gè)階段
以時(shí)間為節(jié)點(diǎn)，把目標(biāo)分解成幾個(gè)小目標(biāo)。比如短期(1年)目標(biāo)是什么，中期(3年)目標(biāo)是什么，長(zhǎng)遠(yuǎn)(5年以上)目標(biāo)是什么。做好這個(gè)"切割"工作的前提是應(yīng)聘者個(gè)人對(duì)自己有一個(gè)全面的認(rèn)識(shí)和了解。
TIPS：在每個(gè)階段小目標(biāo)的達(dá)成中，要說明達(dá)成目標(biāo)與應(yīng)聘公司的職位之間是一個(gè)雙贏關(guān)系。一方面你能為公司做出怎樣的貢獻(xiàn)，另一方面你自身能得到怎樣的提高。
在達(dá)成目標(biāo)的過程中，希望公司能夠提供怎樣的支持
這樣做的目的既可以讓面試官感受到你有積極學(xué)習(xí)的心態(tài)，又可以從側(cè)面了解該公司的管理制度和培訓(xùn)福利等情況。比如，公司是否有崗位輪換，有沒有內(nèi)部員工培訓(xùn)等。
TIPS：如果面試官?zèng)]有明確表示，不應(yīng)過多打聽。除非已經(jīng)是最后一輪面試，而你又非常想進(jìn)入這家公司。
實(shí)戰(zhàn)演練：
在面試回答中，我們需要傳遞給面試官的信息是：1、你是有備而來的，對(duì)自己是有職業(yè)規(guī)劃的，并不是海投簡(jiǎn)歷。2、表明自己的優(yōu)勢(shì)，體現(xiàn)出自己是這份工作的不二人選。3、你有著良好的職業(yè)規(guī)劃，清楚地知道自己在未來三到五年的計(jì)劃和打算，表明你是符合企業(yè)要求的穩(wěn)定型員工。
問題1：關(guān)于你以后的工作打算，你有什么想法?
解析：這個(gè)問題的關(guān)鍵詞是“應(yīng)聘的工作”，面試官的潛臺(tái)詞是“你能在這個(gè)崗位或是公司干多久。”
參考答案：首先，我需要一些時(shí)間來熟悉這份工作，然后在這個(gè)基礎(chǔ)上盡量?jī)?yōu)化改善自己的工作。為了使自己專業(yè)化，我會(huì)考慮提高一下自己的專業(yè)知識(shí)，盡可能地考取一些相關(guān)的職業(yè)證書，力爭(zhēng)在一年(或二年)之內(nèi)讓自己從初級(jí)向中級(jí)從業(yè)人員晉升，可能的話，在此之后向更高目標(biāo)邁進(jìn)。
問題2：對(duì)你在近五年的職業(yè)發(fā)展有何規(guī)劃?
解析：這個(gè)問題的關(guān)鍵詞是“職業(yè)發(fā)展”。面試官的潛臺(tái)詞是“你能在我們公司發(fā)展多久?”這個(gè)時(shí)候，準(zhǔn)備工作中的“目標(biāo)分解”就能用上了。
參考答案：我想成為這個(gè)領(lǐng)域的專家，但我明白這是一個(gè)長(zhǎng)期努力的過程，現(xiàn)在我只有一個(gè)粗略的計(jì)劃。第一階段，我希望從現(xiàn)在開始，X年之內(nèi)能夠在我目前申請(qǐng)的這個(gè)職位上沉淀下來;第二階段，我希望成為一個(gè)懂業(yè)務(wù)的人，能夠發(fā)現(xiàn)問題，解決問題;第三階段，成為站在該領(lǐng)域前沿的專家，在工作中能有創(chuàng)新與發(fā)展，能為公司帶來更大的價(jià)值。