金融危機對國內(nèi)的影響早已經(jīng)淡去，今年的職場招聘異常火爆，應(yīng)屆生的招聘起薪甚至也提高了百分點，而職業(yè)人則表現(xiàn)出熱烈的反應(yīng)。在國內(nèi)市場轉(zhuǎn)好的情況下，越來越多的人開始追求自己工作的價值，而不單單為生存而工作。但是，希望是美好的，卻往往在現(xiàn)實中碰壁，難以跨越。轉(zhuǎn)型，說不容易，那是因為自己沒有找到可行的路線，一直在盲目嘗試;轉(zhuǎn)型，又很簡單，那是因為其中有技巧，可以“按圖索驥”。

　　曉童 26歲 工作三年 廣告公司文案

　　對工作沒有興趣，產(chǎn)生厭倦感，渴望轉(zhuǎn)型

　　曉童畢業(yè)于老家一所名不經(jīng)傳的本科院校的新聞專業(yè)，畢業(yè)后因為沒有門路，大多數(shù)同學(xué)都轉(zhuǎn)了行，曉童也來到杭州做了一家廣告公司的文案工作，主要工作就是協(xié)助進行創(chuàng)意策劃，并且以文字來表現(xiàn)已經(jīng)制定的創(chuàng)意策略。雖然不是很喜歡這個工作，但是為了生活，也不得不堅持下去。時間過的很快，轉(zhuǎn)眼卻已經(jīng)三年多的時間了，曉童年齡越來越大，不再像剛畢業(yè)那樣，心態(tài)很平穩(wěn)，現(xiàn)在越來越焦慮，越來越厭倦這個工作。每天都是一些重復(fù)性的文字工作，沒有興趣，沒有發(fā)展，看不到希望，很想換份工作，渴望轉(zhuǎn)型。但是做了三年多的文案工作，不做這個不知道自己還能做什么?

　　獨之秀職業(yè)顧問分析

　　職業(yè)轉(zhuǎn)型，好比是換個旅途重新開始自己的旅程，但是路上的風(fēng)景甚至是旅途的終點卻無從得知。當我們滿懷希望時，這又好像是一場賭博。因為每一次轉(zhuǎn)型都需要花費精力和時間去適應(yīng)一個全新的行當和工作環(huán)境，這其中必然會支出不小的成本，所以盲目轉(zhuǎn)型也就變成了職業(yè)生涯的“殺手”。也正因為如此，很多人對轉(zhuǎn)型雖然心存寄望，卻不敢輕易嘗試，徘徊在想與做之間患得患失。獨之秀職業(yè)顧問提醒，職業(yè)轉(zhuǎn)型不同于普通的跳槽，后者只是從一個公司到另一個公司的轉(zhuǎn)變，職能以及工作經(jīng)驗一般都可以一直延續(xù)下去;而前者有可能是職能的跨越，有可能是行業(yè)的變化，還有可能是職能與行業(yè)的大跳躍。面對以往沒有從事過的職能或者行業(yè)，職業(yè)轉(zhuǎn)型勢必會有很多的阻礙：比如沒有明確的轉(zhuǎn)型方向、沒有直接的工作經(jīng)驗、專業(yè)知識匱乏，沒有人脈，年齡門檻等。所以，想要成功轉(zhuǎn)型，必須做好準備，先找出自己轉(zhuǎn)型的原因和轉(zhuǎn)型的條件，做好系統(tǒng)的職業(yè)規(guī)劃，做到按圖索驥，避免走彎路。(按圖索驥：比喻墨守成規(guī)辦事，也比喻按照線索去尋求。在這里，則比喻根據(jù)現(xiàn)實情況線索出發(fā)，做到切實可行，避免盲目尋求。)

　　像曉童這樣因為對工作厭倦而想轉(zhuǎn)型的職業(yè)人不在少數(shù)。而引起人們厭倦感的原因，大體上可以歸納為外在和內(nèi)在的兩大類：外在的原因主要由于重復(fù)性、單調(diào)性、乏味性的工作或環(huán)境所引起的精神不佳狀態(tài)。但產(chǎn)生厭倦的主要原因是內(nèi)在原因，是由于內(nèi)發(fā)的情緒所引起的。比如，就像曉童那樣，因為對工作缺乏興趣，引起對自己的工作及與工作有關(guān)的事物產(chǎn)生厭倦感。那么，曉童的轉(zhuǎn)型其中一點就是吻合自己職業(yè)興趣。但是，獨之秀職業(yè)顧問認為：興趣容易轉(zhuǎn)移，興趣也不代表能力，有興趣找不到對應(yīng)的工作也是白談，所以職業(yè)興趣只能作為一個選擇的參考因素，而不是決定性因素，最重要的是綜合各種因素，包括自己的個性特征、優(yōu)勢特長、價值取向、職業(yè)競爭力等結(jié)合職業(yè)特征職場需求來找到其中的平衡點。

　　曉童尊重權(quán)威和規(guī)章制度，喜歡按計劃辦事，細心、有條理，喜歡關(guān)注實際和細節(jié)情況，通常較為謹慎和保守，缺乏創(chuàng)造性，不喜歡冒險，富有自我犧牲精神，所以對于需要思維活躍，具有創(chuàng)造性的文案工作來說，感覺力不從心，不能很好的勝任。工作中如履薄冰，非常的疲倦，沒有興趣，時間久了，就會從心里感到非常的厭倦。曉童有良好的文字功底和溝通能力，之前做的一直都是地產(chǎn)廣告文案，加上又是新聞專業(yè)畢業(yè)，再根據(jù)她自身的職業(yè)興趣，個性特征以及期望值，我們建議她轉(zhuǎn)向中大型的房產(chǎn)公司或者建筑集團的行政管理，往綜合管理方向發(fā)展。曉童雖然具備轉(zhuǎn)型的條件，但是因為畢竟缺乏直接的工作經(jīng)驗，所以還是必須進行求職包裝來抵御激烈的求職競爭。

　　獨之秀職業(yè)規(guī)劃機構(gòu)點評

　　中國經(jīng)濟快速發(fā)展，社會轉(zhuǎn)型加速的背景之下，原來那種一個人在一個崗位上工作一輩子的現(xiàn)象將大大的減少，人們都在尋找更好的發(fā)展機會，更大的舞臺，職業(yè)轉(zhuǎn)型的趨勢也將越來越明顯。而對于準備職業(yè)轉(zhuǎn)型的人來說，獨之秀職業(yè)顧問建議：規(guī)劃自己的職業(yè)生涯是轉(zhuǎn)型的路線圖，一個吻合自己的職業(yè)生涯規(guī)劃可以使自己早日找到并實現(xiàn)人生目標，節(jié)約時間、少走彎路。當然，根據(jù)規(guī)劃按圖索驥，也不能完全墨守成規(guī)，真正進入職場后還是需要根據(jù)客觀環(huán)境的改變適當做調(diào)整，才能更有利于自身的發(fā)展。