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大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃范文:未來在自己手中

發(fā)布時間:2017-11-25 編輯:younian

  前言:時光荏苒,歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間,大一的生活已接近尾聲。大學(xué)里的安逸、輕松,漸漸消磨著我的斗志,也不知道未來的道路通向何方。這學(xué)期選修了周老師的《大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃》課,喚起了我對于未來職業(yè)的思考?粗切⿵闹缚p中溜走的時間,我時常有種罪惡感。青春歲月也就那么短短一段,大學(xué)生活我應(yīng)該合理規(guī)劃。拋棄迷茫與享受,為明天而努力。雖然,努力不一定會成功,但是,不努力一定不會成功。我相信,不斷地積累,不斷地儲備能量,明天會很好。

  一、自我分析

  1。 性格方面:我是個骨子里很熱心、善良的人,我喜歡簡單的快樂;自認(rèn)為性格外向,愛說、愛笑;我說話直白,藏不住話,喜歡有什么說什么;愛憎分明,喜怒都寫在臉上,不懂得隱藏;待人真誠,容易相信別人;我不服輸,也不怕輸,敢于冒險,總有一股沖勁;能吃苦。

  2。 興趣方面:喜歡看書,特別是三毛、張愛玲的,但平時看得書都比較雜,“廣泛涉獵”吧;喜歡聽音樂,舒緩的那種,最愛班得瑞的輕音樂;喜歡運(yùn)動,屬于那種要么“一動不動”或者“動個不停”的,假期會練跆拳道,羽毛球、排球是我的最愛;喜歡看CCTV-5,各種比賽都看。

  3。 能力方面:多年的干部工作自信組織領(lǐng)導(dǎo)能力還是比較強(qiáng)的。但我與人溝通的能力還有待提高,我認(rèn)為許多能力都是比較而言的,在我的那個圈子里我或許還覺得自己與人溝通的能力還不錯,可是當(dāng)我步入另一個圈子的時候自己簡直就像是個啞巴,覺得許多自己難以表達(dá)出來的話語,在別人嘴里簡直就像是機(jī)關(guān)槍似的一個個往外蹦。那個時候我就非常羨慕別人,認(rèn)為那也是一種非凡的技能。說話的技巧不光是巧于一些辭令,而且是他多方面才能的一種反映。

  4。 價值觀:我是那種比較理性的人,對社會、政治等有自客觀的看法;我喜歡美的事物,審美觀還不錯。

  二、專業(yè)就業(yè)前景分析

  我們是大類招生,還沒有分具體的小專業(yè),但我還是傾向于下學(xué)期選擇會計或者財務(wù)管理。這兩個專業(yè)都相當(dāng)于一門技術(shù),入口很容易,每年?票究频炔煌瑢哟蔚漠厴I(yè)生很多。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐的不斷加快,新時代對會計人才的要求也越來越高,具有普通會計技能的專業(yè)人員已開始無法適應(yīng)快捷的企業(yè)發(fā)展,而具有“管理型”的會計人才卻屬于極度緊缺的人才行列。如何在社會中定位,找到自身的坐標(biāo)成了許多高校師生關(guān)注的問題。有關(guān)專家說,目前會計行業(yè)處于低端人才不缺,高級人才告急的階段。在人才市場上,初級會計人才已相對飽和,甚至過剩,再加上企業(yè)多

  通過內(nèi)部員工推薦一般會計人員,所以人才市場招聘的數(shù)量就更少了。中高級會計人員一直是企業(yè)人力資源競爭的對象,就目前每年的供需比來看,中級會計人才需求的缺口很大,高級會計人才的緊缺就更嚴(yán)重了。尤其是隨著對外開放的力度不斷加大,跨國企業(yè)及一些外國企業(yè)紛紛在華設(shè)立公司,這就需要大量熟悉國際會計準(zhǔn)則的本土高級財會人才。這一點也讓我們充分看清市場需求的變化方向。

  在未來經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程下,多種類型的經(jīng)濟(jì)實體不斷涌現(xiàn),社會對會計類人才的需求將會增加,未來財會界所需要的是熟知專業(yè)業(yè)務(wù)和國際事務(wù)的專業(yè)兼通用型人才。我們只有走出數(shù)字報表的框線,轉(zhuǎn)移責(zé)任重點,從確切遵循規(guī)章制度、完善內(nèi)部監(jiān)控和治理,進(jìn)一步投身企業(yè)偶那個管發(fā)展戰(zhàn)略的決定層,利用財會專業(yè)知識在整體策劃過程中創(chuàng)造企業(yè)價值,更加專注于如何引領(lǐng)公司從容應(yīng)對未來的挑戰(zhàn)和變化。

  三、職業(yè)選擇分析:

  我理想的職業(yè)是考注冊會計師,進(jìn)外企。

  1。 選擇理由:

  第一,注冊會計師是一個熱門職業(yè)。

  在市場經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國家,注冊會計師、律師和醫(yī)師是3個高收入的智力密集型職業(yè)。在我國,近年來注冊會計師資格考試報名人數(shù)每年都保持在60萬人左右。

  第二,注冊會計師行業(yè)發(fā)展對人才的需求巨大。

  早在10年前,我國就提出要發(fā)展30萬注冊會計師的目標(biāo)。隨著市場經(jīng)濟(jì)的深化,對注冊會計師隊伍發(fā)展的需求還將進(jìn)一步擴(kuò)大。目前,行業(yè)的人才缺口依然很大

  第三,社會對高素質(zhì)財經(jīng)人才的需求更為突出。

  注冊會計師專業(yè)方向十分注重專業(yè)能力、綜合素質(zhì)和國際視野的培養(yǎng),其畢業(yè)學(xué)生在就業(yè)時,已成為各大企業(yè)和金融證券機(jī)構(gòu)競相爭搶的對象。

  第四,從以往的數(shù)據(jù)看,也證明了注冊會計師專業(yè)方向?qū)W生的就業(yè)前景看好。

  在高等院校開設(shè)注冊會計師專業(yè)方向,始于1994年。專業(yè)設(shè)立以來,共培養(yǎng)畢業(yè)生9534人。據(jù)統(tǒng)計,畢業(yè)的9534名學(xué)生全部就業(yè)。其中,2700多人進(jìn)入在中國境內(nèi)的國際會計公司以及國內(nèi)大中型會計師事務(wù)所就業(yè);2600多人進(jìn)入國內(nèi)各大中型企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)、保險、證券以及政府部門等從事會計審計工作;其余畢業(yè)生到其他領(lǐng)域就業(yè),或考取研究生,或出國留學(xué)。

  第五,進(jìn)外企待遇好,薪酬高。

  大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都遠(yuǎn)在內(nèi)資企業(yè)之上。更重要的是,外資企業(yè)財務(wù)管理體系和方法都成熟,對新員工一般都會進(jìn)行一段時間的專業(yè)培訓(xùn)。工作效率高的其中一個原因是分工細(xì)致,而分工的細(xì)致使我們在所負(fù)責(zé)崗位上只能學(xué)到某一方面的知識,盡管這種技能非常專業(yè),但對整個職業(yè)發(fā)展過程不利,因為你難以獲得全面的財務(wù)控制、分析等經(jīng)驗。后續(xù)培訓(xùn)機(jī)會多是外企極具誘惑力的另一個原因。財務(wù)管理也是一個經(jīng)驗與知識越多越值錢的職業(yè),而企業(yè)提供的培訓(xùn)機(jī)會不同于在學(xué)校聽老師講課,它更貼進(jìn)實際工作,也更適用。新員工的合理月薪在3000元以上,絕大部分外企能解決員工的各種保險以及住房公積金。

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