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標準職業(yè)規(guī)劃書

時間:2022-10-11 01:47:21 職業(yè)規(guī)劃 我要投稿

標準職業(yè)規(guī)劃書模板

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  職業(yè)生涯規(guī)劃設計書

  目 錄

  1   自我認知
  1.1   職業(yè)生涯規(guī)劃測評
  1.2   360度評估
  1.3   櫥窗分析法
  1.4   自我認知小結

  2   職業(yè)認知
  2.1   外部環(huán)境分析
  2.2   目標職業(yè)分析
  2.3   職業(yè)素質測評
  2.4   SWOT分析
  2.5   職業(yè)認知小結

  3   職業(yè)規(guī)劃 設計
  3.1   確定目標和路徑
  3.2   制定行動計劃
  3.3   動態(tài)分析調整
  3.4   備選規(guī)劃方案

  一、自我認知

  1、 職業(yè)生涯規(guī)劃測評    
 。y評報告)

  2、 360度評估
  優(yōu)點 缺點
   自我評價  
  家人評價 
  老師評價 
  親密朋友評價 
  同學評價 
  其他社會關系評價 

  3、 櫥窗分析法(選做,不作強制要求):
  櫥窗1:“公開我”

  櫥窗2:“隱藏我”

  櫥窗3:“潛在我”

  櫥窗4:“背脊我”

  4、 自我認知小結:

  二、 職業(yè)認知

  1、 外部環(huán)境分析
  ① 家庭環(huán)境分析
 、 學校環(huán)境分析
 、 社會環(huán)境分析
 、 目標地域分析
  2、 目標職業(yè)分析
 、 目標職業(yè)名稱
 、 崗位說明
  ③ 工作內容
 、 任職資格
  ⑤ 工作條件
 、 就業(yè)和發(fā)展前景

  3、 職業(yè)勝任力測評 
  (測評報告)

  4、 SWOT分析

  我的優(yōu)勢(strength)及其使用

  我的弱勢(weakness)及其彌補

  我的機會(opportunity)及其利用

  我面臨的威脅(threat)及其排除

  MiniMax SWOT分析(選做)

  外部因素

  內部因素

  外部機遇:Opportunities
  O1:

  外部挑戰(zhàn):Threats
  T1:

  內部優(yōu)勢:Strengths
  S1:                                                

  優(yōu)勢-機遇:SO
  優(yōu)勢-挑戰(zhàn):ST

  內部劣勢:Weaknesses
  W1:  劣勢-機遇:WO

  劣勢-挑戰(zhàn):WT

  5、 職業(yè)認知小結

  三、職業(yè)生涯規(guī)劃設計

  1、 確定職業(yè)目標和路徑

 、 近期職業(yè)目標

 、 中期職業(yè)目標

 、 長期職業(yè)目標

 、 職業(yè)發(fā)展路徑

  2、 制定行動計劃

 、 短期計劃

 、 中期計劃

 、 長期計劃

  3、 動態(tài)反饋調整

  評估、調整我的職業(yè)目標、職業(yè)路徑與行動計劃:

  4、  備選職業(yè)規(guī)劃方案

  由于社會環(huán)境、家庭環(huán)境、組織環(huán)境、個人成長曲線等變化以及各種不可預測因素的影響,一個人的職業(yè)生涯發(fā)展往往不是一帆風順的。為了更好地主動把握人生,適應千變萬化的職場世界,擬定一份備選的職業(yè)生涯規(guī)劃方案是十分必要的。

  我的備選職業(yè)規(guī)劃方案:

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