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如何加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)

時(shí)間:2022-07-29 08:30:14 職業(yè)道德 我要投稿

如何加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)

  企業(yè)職業(yè)道德作為企業(yè)文化的核心內(nèi)容之一,和企業(yè)的經(jīng)營理念、企業(yè)的價(jià)值觀念、職業(yè)情操一起,對企業(yè)的生存和發(fā)展起著潛移默化的作用。在當(dāng)前,市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和現(xiàn)代企業(yè)制度的建立都呼喚著企業(yè)的職業(yè)道德建設(shè),因?yàn)槠髽I(yè)職業(yè)道德是提高企業(yè)的職工素質(zhì)、塑造企業(yè)形象、提高企業(yè)的競爭力有著不可替代的重要作用。

如何加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)

  每個(gè)從業(yè)人員,不論是從事哪種職業(yè),在職業(yè)活動(dòng)中都要遵守各自的道德規(guī)范。如教師要遵守教書育人、為人師表的職業(yè)道德;醫(yī)生要遵守救死扶傷的職業(yè)道德;我們煤炭企業(yè)則要崇尚“誠實(shí)守信,敬業(yè)愛崗,團(tuán)結(jié)進(jìn)取,勤儉自強(qiáng)”的職業(yè)道德風(fēng)尚。加強(qiáng)企業(yè)職業(yè)道德建設(shè),可以調(diào)節(jié)職業(yè)交往中從業(yè)人員內(nèi)部以及從業(yè)人員與服務(wù)對象間的關(guān)系,有助于維護(hù)和提高企業(yè)的信譽(yù),促進(jìn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

  一、加強(qiáng)企業(yè)職業(yè)道德建設(shè),首先要加強(qiáng)”誠信”建設(shè)。

  信用制度是現(xiàn)代市場經(jīng)濟(jì)的基石,誠實(shí)守信是發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的信用基礎(chǔ)。對于企業(yè)來說,其基本作用是樹立良好的信譽(yù),樹立起值得他人信賴的企業(yè)形象。它體現(xiàn)了社會(huì)承認(rèn)一個(gè)行業(yè)在以往職業(yè)活動(dòng)中的價(jià)值,從而影響到該行業(yè)在未來活動(dòng)中的地位和作用。信用缺失,就會(huì)破壞正常的市場經(jīng)濟(jì)秩序,影響社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立和完善。縱觀歷史,沒有人因無信而長久立足,沒有企業(yè)因無信而不斷發(fā)展,沒有國家因無信而興旺發(fā)達(dá)。一個(gè)企業(yè),如果不履行合同,不重視產(chǎn)品質(zhì)量,不注重為社會(huì)服務(wù),只是一味地打經(jīng)濟(jì)算盤,為自己撈利潤,那么用不了多久,信譽(yù)就會(huì)掃地,企業(yè)的經(jīng)營就會(huì)萎縮,甚至破產(chǎn)。

  提高企業(yè)的”誠實(shí)守信”的良好形象要通過加強(qiáng)思想道德建設(shè),提升企業(yè)經(jīng)營者的道德素質(zhì),在企業(yè)和全社會(huì)樹立講誠信的公德意識。要積極推進(jìn)企業(yè)信用體系建設(shè),實(shí)行企業(yè)信用公示制度,增強(qiáng)企業(yè)的信用觀念,形成誠信光榮、失信可恥、信用即財(cái)富的共識和理念,努力使講信用成為大多數(shù)企業(yè)和職工的的自覺行動(dòng)。

  二、愛崗敬業(yè)是社會(huì)主義職業(yè)道德規(guī)范的具體表現(xiàn)。

  愛崗就是熱愛自己的工作崗位,熱愛本職工作。熱愛本職,就是職業(yè)工作者以正確的態(tài)度對待各種職業(yè)勞動(dòng),努力培養(yǎng)熱愛自己所從事的工作的幸福感、榮譽(yù)感。一個(gè)人,一旦愛上了自己的職業(yè),他的身心就會(huì)融合在職業(yè)工作中。就能在平凡的崗位上,做出不平凡的事業(yè)。

  所謂敬業(yè)就是用一種嚴(yán)肅的態(tài)度對待自己的工作,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,盡職盡責(zé)。中國古代思想家就提倡敬業(yè)精神,孔子稱之為“執(zhí)事敬”,朱熹解釋敬業(yè)為“專心致志,以事其業(yè)。”

  愛崗敬業(yè)要求每個(gè)人干一行愛一行。現(xiàn)實(shí)生活中能夠找到理想職業(yè)的人必定是少數(shù)的,對于多數(shù)人來說,必須面對現(xiàn)實(shí),去從事社會(huì)所需要、而自己內(nèi)心不太愿意干的工作。因此,不論你對從事的工作是否感興趣,你都要從整個(gè)社會(huì)需要的角度出發(fā),培養(yǎng)興趣,熱愛這一工作,這是基本覺悟的一種表現(xiàn)。在這種情況下,如果沒有“干一行,愛一行”的精神,那么你就很難干好工作,很難做到愛崗敬業(yè)。如果只從興趣出發(fā),見異思遷,“干一行,厭一行”,不但自己的聰明才智得不到充分發(fā)揮,甚至?xí)o工作帶來損失。

  三、職業(yè)道德還要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范、帶頭遵守。

  因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)干部有權(quán)力、責(zé)任重,在群眾中影響也大。良好的黨風(fēng)是形成良好社會(huì)道德風(fēng)尚的主要導(dǎo)向,對社會(huì)風(fēng)氣的變化,起著引導(dǎo)、制約和決定的作用。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要抓好自身建設(shè),帶頭實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和“以德治國”方略的要求,要有律己容人的寬闊胸懷,把立言、立德、立功結(jié)合起來,帶頭模范執(zhí)行職業(yè)道德規(guī)范和有關(guān)規(guī)章制度,影響和帶動(dòng)職工,推動(dòng)職業(yè)道德建設(shè)不斷深入,保證職業(yè)道德建設(shè)目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。

  四、嚴(yán)格強(qiáng)化管理,推動(dòng)企業(yè)發(fā)展

  嚴(yán)格管理是企業(yè)永恒的主題。我們要在實(shí)際工作中建立完善并嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)管理制度,規(guī)范職業(yè)道德建設(shè)運(yùn)行程序,確保各項(xiàng)工作整體推進(jìn):一是嚴(yán)格加強(qiáng)生產(chǎn)管理。在采掘一線精心組織展開“創(chuàng)水平、上臺(tái)階”勞動(dòng)競賽,各采掘區(qū)隊(duì)隊(duì)與隊(duì)、班與班、個(gè)人與個(gè)人之間掀起了你追我趕、互不相讓的勞動(dòng)競賽熱潮,進(jìn)而確保原煤生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)和捷報(bào)頻傳。二是嚴(yán)格加強(qiáng)經(jīng)營管理。對各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)層層分解落實(shí)進(jìn)系統(tǒng)、科室和個(gè)人,嚴(yán)格成本管理。強(qiáng)化煤質(zhì)管理,為企業(yè)贏得信譽(yù),鞏固銷售市場。實(shí)行物資議標(biāo)和招標(biāo)采購,增加了物資采購的透明度,降低采購成本。注重深入開展“雙增雙節(jié)”活動(dòng),開源節(jié)流,堵漏挖潛,節(jié)支降耗效果顯著。三是要注重搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,并經(jīng)常開展安全大檢查活動(dòng),查隱患,反“三違”,堵漏洞,有效理順了安全生產(chǎn)環(huán)節(jié),確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。 每一個(gè)企業(yè)職工都要自覺地肩負(fù)起實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的歷史責(zé)任,從本行、本業(yè)、本崗做起,高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,把追求現(xiàn)代化標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)化為自覺的道德意識。為完成我礦今年的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)做出貢獻(xiàn)。

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