餐飲業(yè)職業(yè)道德
餐飲業(yè)職業(yè)道德
中國是一個禮儀之邦,從古到今,一直非常注意個人道德修養(yǎng)教育,德可興邦,德可養(yǎng)業(yè)。可見,道德與行業(yè)的關系是非常密切的。
特別是從事服務行業(yè)的從業(yè)人員,更要注重職業(yè)道德的學習,培育個人行業(yè)修養(yǎng),培養(yǎng)行業(yè)意識,提高責任感,樹立良好的道德風尚,成為一個敬業(yè)、樂業(yè)的從業(yè)人。
作為一名服務人員,如何遵守職業(yè)道德、遵循和培養(yǎng)職業(yè)道德意識,提高服務水平,做到德才兼?zhèn)洌吮M其財,物盡其用,盡最大程度發(fā)揮自己的能力,成為一個品行優(yōu)秀的服務員呢?
一、職業(yè)道德
什么叫職業(yè)道德?是人們從事的職業(yè)活動中形成并應遵守道德準則和行為規(guī)范。是一個從業(yè)人員的職業(yè)思想、職業(yè)責任、職業(yè)紀律和職業(yè)技能的綜合反映。
所以服務人員的職業(yè)道德應從思想、責任、紀律、技能四大方面進行培養(yǎng)。
1、職業(yè)道德首先是培養(yǎng)一個良好的敬業(yè)、樂業(yè)思想
敬業(yè)就是自愛自強,酒店的敬業(yè)意識,就是客人利益至上,一切為了客人,一切為客人著想。樂業(yè)就是對崗位的忠心,充滿興趣和愛好,不要把崗位作為賺錢的機器,而是發(fā)揮聰明才智,創(chuàng)造人生價值的天地。
具體應從以下幾方面努力:
(1)時間觀念,做到遵時、守時。遵時就是按時上下班,守時就是不能離崗、串崗,要堅守崗位意識,一個人只要遵時、守時才能做好本職工作。時間是崗位的保證。
(2)顧客沒有高低之分。職業(yè)道德體現(xiàn)在服務上,而服務人員的服務主要表現(xiàn)是直接服務,即用你的真摯、誠懇去服務顧客,這是人格的體現(xiàn)。做為一名餐飲從業(yè)人員要做到幾個一樣,菜式平貴一個樣,客人貴賤一個樣,經(jīng)理在否一個樣,不因情緒影響工作,也不能因喜好去影響工作。
(3)誠實是做人的根本,服務員雖然屬于直接服務,但做為服務來說,你的一言一行完全可以代表你的做人與待客。誠實體現(xiàn)在對工作敬業(yè),對工作盡心、盡職、盡責,誠實是信譽的保證。誠實體現(xiàn)在責任心上,要有誠心、愛心、熱心、真心、耐心、忠心,只要做到以上的責任心,你才能成為一個有責任心的人,也才能誠以待人、熱情待客,也才能全身心地投入到工作中去。
(4)餐飲從業(yè)人員要不斷地進取,不斷地提高自己的業(yè)務技能,熱心好學,不恥下問,我們是靠真摯、誠懇去服務顧客,而客人是永不滿足的.群體,他們的好奇心,他們對飲食的追求,迫使我們要不斷地改進,永不滿足。那么,做為一名服務人員如何提高技藝,最起碼一點就是要不斷地學習。學習分為兩類,一是間接學習,譬如從服務,從觀察;二是直接學習,可以向老師請教,向同事學習。在技術上要互相學習、互相探討、互相切磋,只有不斷地從服務和同行學習才能提高自己。中國有一句古語:活到老,學到老,還有三樣沒學到。這就告訴我們每個人不要自滿,每個人學習永無止境。不進步就是退步,學習要養(yǎng)成習慣。向服務學習,向同事學習,向老師學習,向一切先進的東西學習。只要見多識廣,才能提高菜式的質量,也才能去改變菜式,創(chuàng)造新的菜式出來。
2、自覺遵守紀律
道德與紀律從來都是統(tǒng)一的,我們遵守職業(yè)道德,應從紀律上來嚴格約束自己。紀律有兩方面的內容:一是公司制度、部門規(guī)章條例;二是崗位責任。大的方面我們要想做遵守職業(yè)道德的模范,首要的前提就是不能違紀,公司的紀律是我們做一名合格步步高人的標準。一個視紀律、制度為兒戲的人,他就會學得散慢,工作怠工,生活中放蕩,不求進取,變得無拘無束,最后就會走向墮落。每個人都可以回想你讀書時的同學,你走上社會的同事,凡是尊紀守法,他才能成功,反之,就會失敗。不守紀律的人,就一定沒有道德的原則,也就形成放浪,生活放蕩。同樣,我們一定要加強崗位責任感。有人說崗位是人生的舞臺,你如果在這個舞臺上扮演好你應該扮演的角色,你就一定會珍惜崗位,熱愛崗位,敬重崗位,也才能發(fā)揮崗位職責,做好你應該做好的事。
3、培育團隊精神
遵守職業(yè)道德也應注重團隊責任。我們每個人生活在這個社會,確切地說生活在每個團體之中。因為我們要與別人發(fā)生關系,與上司、下屬、同級,所以我們要學習學會與別人相處、溝通。一個人是生活在團隊之中,我們不屬于自己,應該屬于別人,所以我們要注意處理好一切關系,讓你在所在的團體是一個團結的戰(zhàn)斗團體。只有成功的團隊才是一個有力量的團隊。我們要樹立正確的思想意識,培養(yǎng)團隊精神,讓團隊的力量絕對大于個人的力量。
培養(yǎng)團隊精神要從以下幾方面努力:(1)共同的義務和共同的責任感;(2)互諒、互讓、互敬、互尊;(3)在工作上互相幫助,在生活中互相關心體貼;(4)服從團隊意志,不搞塊塊主義、地方主義,山頭主義。我們都是來自五湖四海,相處是一種緣份,所以我們要倍加珍惜,等再過幾十年,回味起來,你一定非常留念這段相處的時光。中國人講究同船共渡,五百年修點,何況我們共同生活在一起工作和生活,幾百、幾千個日日夜夜,值得回憶的事情很多。為什么我們相處時不搞好關系,而要離別后再回憶呢?要珍惜現(xiàn)在,珍惜相處,珍惜友誼。一個真正具有職業(yè)道德的人,是這種人,不是成功就是幸福。一個人在家愛父母,在單位愛同事,在工作中愛崗位,在生活中愛人生的人。
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