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職場(chǎng)新人“拜碼頭”五大準(zhǔn)則
職場(chǎng)指一切可以就職的場(chǎng)所，包括所有機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位。以下是小編為大家整理的職場(chǎng)新人“拜碼頭”五大準(zhǔn)則，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
職場(chǎng)新人“拜碼頭”五大準(zhǔn)則
抱著既興奮又忐忑的心情，你開(kāi)始了新的工作。剛上班的頭幾天，人生地不熟，因此“拜碼頭”，一定是第一出上演的戲碼。
運(yùn)氣好的話，主管會(huì)帶著你，一部門(mén)一部門(mén)地拜訪；若是較倒霉，主管自顧不暇，那么你只好自立救濟(jì)了。不過(guò)不管如何，成功地拜好碼頭，不但能奠定良好的人際關(guān)系基礎(chǔ)，更能讓日后的工作順利推展。所以，多拜碼頭，就少吃苦頭。對(duì)于剛到任的你而言，練就一身合宜的拜碼頭功力，會(huì)是首要的職場(chǎng)EQ任務(wù)。接下來(lái)，就讓我們一探其中的奧妙，分享實(shí)際的做法吧！
拜碼頭的五大準(zhǔn)則：
1、主動(dòng)示意，請(qǐng)老鳥(niǎo)帶路
身為菜鳥(niǎo)的你，即使有很多意愿認(rèn)識(shí)新的工作伙伴，但若貿(mào)然獨(dú)自出擊，往往不易掌握公司人際網(wǎng)絡(luò)的真正運(yùn)作模式，更有可能會(huì)給人“太過(guò)積極”的負(fù)面印象。所以請(qǐng)熱心的老鳥(niǎo)同事幫忙，主動(dòng)提出：“我想如果能愈早熟悉別的部門(mén)有業(yè)務(wù)往來(lái)的同事，應(yīng)該就能愈早進(jìn)入狀況，而完成工作任務(wù)。您這么資深，在公司中人頭最熟，是不是可以麻煩您在方便時(shí)帶我去拜會(huì)一下大家呢?”
2、出發(fā)前先做功課，熟記姓名職稱
許多人在拜碼頭時(shí)，面對(duì)一張張陌生的臉孔以及一個(gè)個(gè)模糊的名字，覺(jué)得真是一個(gè)頭兩個(gè)大，再加上心中的“表現(xiàn)焦慮”，滿腦子只擔(dān)心人家不知會(huì)如何看自己，所以往往一圈走下來(lái)，除了一疊名片，其實(shí)所獲不多，因而錯(cuò)失建立第一印象的良機(jī)。
教你一個(gè)妙方，在出發(fā)前先找到公司的員工通訊簿，或是電話分機(jī)指引名冊(cè)(telephonedirectory)，再加上公司的組織架構(gòu)圖，這時(shí)你就掌握足夠的信息了。接著趕緊請(qǐng)教一下身邊的老鳥(niǎo)同事，哪些單位的哪些同事會(huì)是你最有可能的合作對(duì)象，然后就發(fā)揮準(zhǔn)備高考的精神，花些功夫把重要的人名及職稱印在腦中。這么一來(lái)，等你見(jiàn)到他們本人時(shí)，不但會(huì)覺(jué)得輕松自在許多，更往往能因?yàn)橛涀?duì)方的名字，而讓人覺(jué)得受到重視，產(chǎn)生深刻的好感，拜碼頭的超級(jí)任務(wù)，也就達(dá)成了一大半啦!
3、重視名片，就是重視對(duì)方
中國(guó)人在新同事來(lái)拜碼頭時(shí)，習(xí)慣地會(huì)遞出名片，以做自我介紹。此時(shí)如果你只瞄了一眼，就把對(duì)方的名片隨手收入口袋，或者更糟糕地，把它隨手一放，或是緊張地拿在手中把玩揉捏，那可就大大不妙了。因?yàn)槊缛�，你怎么�?duì)待他的名片，就如同怎么對(duì)待他的人;所以在對(duì)方的眼里，隨著名片被忽視及摧殘，他會(huì)覺(jué)得自己也被你忽視及摧殘了。
EQ高手的做法是，雙手接過(guò)名片之后，先仔細(xì)地把上面的訊息看一遍，然后有禮貌地復(fù)述名片上的重點(diǎn)信息，名字及職稱當(dāng)然是重點(diǎn)了。例如：“是，您是財(cái)務(wù)部的王大德王副理”;要不：“喔，陳建志陳副總，您是名校南加大的MBA!”之后抬起頭來(lái)，微笑地直視對(duì)方，表示很高興能認(rèn)識(shí)他，并希望他日后能多多照顧。
在談話的過(guò)程當(dāng)中，請(qǐng)盡可能把對(duì)方的名片拿在胸前的高度，一方面表示對(duì)對(duì)方的重視，另外，萬(wàn)一突然忘記他的大名，也只要再瞄一眼，就能解決困窘了。
4、準(zhǔn)備令人印象深刻的自我介紹
拜碼頭的時(shí)侯，剛到職的你往往還沒(méi)有名片可以投桃報(bào)李，所以自我介紹的工作就得特別用心。
要是帶著你拜碼頭的同事或長(zhǎng)官，沒(méi)能把你介紹得令人難以忘懷，只是報(bào)個(gè)名字就了事，那么這時(shí)就該輪到你接口補(bǔ)充，做個(gè)令人印象深刻的自我介紹。
首先當(dāng)然是自己的姓名，想個(gè)讓自己的名字好記又有趣的介紹詞吧。例如我就曾聽(tīng)過(guò)有人這么介紹自己：“我姓豐，我媽本來(lái)說(shuō)如果生的是女兒就叫‘豐滿’;是兒子就叫‘豐(風(fēng))流’，但是一看到我的長(zhǎng)相，覺(jué)得先天不足，所以就取了個(gè)‘豐富’了�！�
哈!夠搞笑了吧!這么多年之后，我仍然記得他的名字，效果真是歷久不衰呢!
只要多花心思，你一定能為自己的名字找到最佳的登場(chǎng)儀式;而萬(wàn)一名字有些復(fù)雜罕見(jiàn)，你可以事先將名字寫(xiě)在空白名片上，屆時(shí)遞出給對(duì)方作為輔助。此外，不妨幫自己取個(gè)綽號(hào)或小名，以方便大家記得你。例如：“請(qǐng)叫我陶子，跟陶晶瑩同名哦;”或是英文名字：“請(qǐng)叫我Amy�！苯又�，別忘了提一提自己的專(zhuān)長(zhǎng)：“我從小就喜歡玩計(jì)算器，所以后來(lái)念了會(huì)計(jì)!”
總而言之，如果三五分鐘拜完了碼頭后，每個(gè)人都能對(duì)你留下深刻的印象，那就對(duì)了。
5、表達(dá)熱誠(chéng)，虛心請(qǐng)教之意
當(dāng)然，拜碼頭最重要的工作，就是建立人脈，讓自己早早脫離菜鳥(niǎo)期，所以最后別忘了誠(chéng)懇地表明：“我剛來(lái)公司才幾天，有很多事情要多跟您請(qǐng)教、學(xué)習(xí)，也請(qǐng)您日后多多照顧�！闭f(shuō)完別忘了附贈(zèng)一個(gè)燦爛的微笑。
如此一來(lái)，拜完碼頭的你，就能真正贏得人心，跨出漂亮的第一步。
“拜碼頭”介紹
現(xiàn)代釋義：
拜碼頭現(xiàn)在作為一種口頭語(yǔ)，流行于互聯(lián)網(wǎng)，多作為初到某地，或某個(gè)環(huán)境，新人向有經(jīng)驗(yàn)的或輩分老一些的人打招呼，作為一種禮儀，尊重的表示。也多指客人向東道主拜訪的一種戲稱。
古時(shí)釋義：
"拜碼頭"的習(xí)慣做法是:由班社負(fù)責(zé)人領(lǐng)著主要男女演員，拿上與該班社和碼頭有較密切關(guān)系的人物的書(shū)信、見(jiàn)面禮和大紅拜貼登門(mén)請(qǐng)安。
另外，還有一種習(xí)慣也叫"拜碼頭"。即新搭班的演員或"打炮"的票友，不管名望多高，化好妝出臺(tái)前。都要在二簾子(即戲曲舞臺(tái)"出將、"入相"的上下場(chǎng)馬門(mén)的簾子)內(nèi)向鼓師及琴師含笑抱拳致意，請(qǐng)加關(guān)照。
職場(chǎng)新人如何學(xué)習(xí)
1、找好自己的定位，盡快適應(yīng)工作。
一般好的單位，工作都是具體到人的。所以，你要知道自己的工作負(fù)責(zé)的是什么，與其他人其他部門(mén)是怎么相互協(xié)作的。剛開(kāi)始會(huì)的肯定不多，但是你要盡快的上手，多做事，少抱怨。因?yàn)槌跞肼殘?chǎng)就開(kāi)始抱怨，對(duì)你以后的職場(chǎng)生活沒(méi)有多大的好處。
2、做事情要有條理，分清事情的主次，細(xì)節(jié)方面都要考慮到。
這就要求我們要改掉以前的毛糙習(xí)慣，因?yàn)橛泻芏嗟墓ぷ鞫际呛車(chē)?yán)謹(jǐn)?shù)�，哪怕錯(cuò)了一個(gè)小數(shù)點(diǎn)都會(huì)出大事。所以，這方面必須努力做到，做不到就學(xué)，看別人是怎么處理這些事情的，記下來(lái)，回到家慢慢的消化。
3、大事要參與，小事也不推脫。
和家庭生活一樣，職場(chǎng)中也有很多的小事雜事。有的時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)提醒你讓你做一些和工作無(wú)關(guān)的事，有的時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)根本也不會(huì)說(shuō)。所以，要做一個(gè)有心的人。不僅能把工作做好，工作以外的一些小事，比如收拾辦公室什么的也能做的很好，讓領(lǐng)導(dǎo)喜歡。
4、善于學(xué)習(xí)，善于發(fā)現(xiàn)身邊同事的優(yōu)點(diǎn)。
不要以為脫離了學(xué)校學(xué)習(xí)就停止了，其實(shí)進(jìn)了職場(chǎng)才是學(xué)習(xí)的開(kāi)始呢。每個(gè)人都有自己的優(yōu)缺點(diǎn)，每個(gè)人也都有著自己獨(dú)有的工作方式，所以，初入職場(chǎng)你要善于學(xué)習(xí)，善于發(fā)現(xiàn)和借鑒別人工作的方式方法，讓自己盡快的成長(zhǎng)起來(lái)。
5、培養(yǎng)良好的工作態(tài)度，對(duì)人對(duì)事積極性高。
這也就是所謂的工作熱情吧。其實(shí)，并不是每個(gè)人都能找到自己喜歡的工作，但是既然做了這個(gè)工作，我們就要調(diào)整好自己的心態(tài)，積極的投入到自己的工作當(dāng)中。一個(gè)好的心態(tài)，一個(gè)積極的工作態(tài)度，這會(huì)讓我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦姓业胶芏嘁庀氩坏降臉?lè)趣呢。
6、不要承擔(dān)超出自己能力范圍的事情，出了事情也不要慌。
對(duì)于沒(méi)有把握的事情可以找老同事多商量，不要自以為是，最后卻把事情搞砸。同時(shí)，做事情也要有擔(dān)當(dāng)，做一個(gè)有責(zé)任心的人。出了事情之后，不要置身事外，要努力配合大家解決問(wèn)題，吸取教訓(xùn)。遇到事情也不要怕，怕也不能解決問(wèn)題。
7、跟領(lǐng)導(dǎo)有效的溝通，匯報(bào)工作要簡(jiǎn)潔扼要。
我們都知道領(lǐng)導(dǎo)是很忙的，所以要學(xué)著跟領(lǐng)導(dǎo)有效的溝通。做為職場(chǎng)新人一般負(fù)責(zé)的都是一些基礎(chǔ)的東西，所以，領(lǐng)導(dǎo)需要你匯報(bào)工作的時(shí)候，盡量要簡(jiǎn)潔扼要，不要拖泥帶水，怎么說(shuō)也說(shuō)不清楚。做到這一點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)以后才會(huì)把更重要的事情交給你啊。
8、工作和家庭要分開(kāi)，不要讓家庭影響工作。
雖然家庭是第一位的，但是家庭總是影響到工作也是一個(gè)大忌。職場(chǎng)新人一般都是年輕人，自己的小家庭也是剛剛組建。盡管一次兩次領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)說(shuō)什么，但是時(shí)間久了對(duì)你個(gè)人的發(fā)展勢(shì)必會(huì)造成影響。這就需要做好調(diào)節(jié)，這也是一個(gè)慢慢要適應(yīng)的過(guò)程，家庭工作兩不誤是最好的狀態(tài)了。
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