從三國(guó)人物故事悟出的職場(chǎng)法則
三國(guó)演義是我們的四大民著之一，那么從三國(guó)人物故事中我們能夠悟出什么樣的的職場(chǎng)法則?
1.劉備的經(jīng)歷告訴我們：集團(tuán)總裁，完全可以從擺地?cái)傋銎稹?/p>
2.諸葛亮的經(jīng)歷告訴我們：進(jìn)私企，其實(shí)比進(jìn)國(guó)企更有發(fā)展空間。
3.呂布的經(jīng)歷告訴我們：頻繁的跳槽，直接導(dǎo)致沒(méi)老板敢錄用你。
4.龐統(tǒng)的經(jīng)歷告訴我們：長(zhǎng)得太丑，可能會(huì)影響你的應(yīng)聘效果。
5.馬謖的經(jīng)歷告訴我們：專(zhuān)業(yè)課學(xué)得再牛B，工作時(shí)基本用不上。
6.楊修的經(jīng)歷告訴我們：在職場(chǎng)上，總搞得比領(lǐng)導(dǎo)高明，你會(huì)死得很慘。
7.甘寧的經(jīng)歷告訴我們：有不良前科，不影響你考公務(wù)員。英雄不問(wèn)來(lái)路。
8.袁紹的經(jīng)歷告訴我們：如果市場(chǎng)自由競(jìng)爭(zhēng)，國(guó)企未必干得過(guò)私企。
9.曹操的經(jīng)歷告訴我們：想在市場(chǎng)上大有作為，必先高舉國(guó)家政策。
10.關(guān)羽的經(jīng)歷告訴我們：即便你是MBA(工商管理碩士)，一時(shí)營(yíng)銷(xiāo)失誤，可能讓你輸給一個(gè)跨專(zhuān)業(yè)的。
11.夏侯?lèi)慕?jīng)歷告訴我們：自殘，的確很有威懾力。碰到這種二球，哥也怕。
12.蔣干的經(jīng)歷告訴我們：證券市場(chǎng)上，莊家放出的利好，一般都是為了套你。
13.公孫瓚的經(jīng)歷告訴我們：擅泳者必嗆水，玩火者必自焚;股市有風(fēng)險(xiǎn)，入市須謹(jǐn)慎。
14.大小喬的經(jīng)歷告訴我們：有才有錢(qián)又長(zhǎng)得帥的男人，一般沒(méi)法陪你到最后。
15.劉禪的經(jīng)歷告訴我們：大型企業(yè)被兼并，高層管理者肯定會(huì)關(guān)注員工的心理動(dòng)態(tài)。
16.姜維的經(jīng)歷告訴我們：雙學(xué)歷，有時(shí)比考研更具競(jìng)爭(zhēng)力。
17.黃月英的經(jīng)歷告訴我們：學(xué)得好，不如嫁得好。
18.劉表的'經(jīng)歷告訴我們：身體是革命的本錢(qián)。你再牛B，一旦死了，就會(huì)有人睡你的老婆，花你的錢(qián)，打你的娃。
19.趙云的經(jīng)歷告訴我們：個(gè)人實(shí)力再?gòu)?qiáng)，若只想著高薪，結(jié)果只有一個(gè)：有職業(yè)，沒(méi)事業(yè)。
20.司馬家族的經(jīng)歷告訴我們：為人打工，不如自己創(chuàng)業(yè)。
21. 孔融的經(jīng)歷告訴我們：讓梨是一種美德，也是一場(chǎng)做秀，是從小就策劃好為自身提高知名度的一種做法。緊記:出名要趁早。
22. 張飛的下場(chǎng)告訴我們：要善待員工，若是長(zhǎng)期壓制奴役，必將得到報(bào)復(fù)，即使不報(bào)復(fù)也會(huì)導(dǎo)致集體罷工或跳槽。
23. 于吉的經(jīng)歷告訴我們：神鬼可以不信，但不可以不敬。
24. 黃忠的經(jīng)歷告訴我們：年齡并不是問(wèn)題，關(guān)健是要有實(shí)力。千萬(wàn)別小瞧老員工，有時(shí)候會(huì)干的比年輕人更出色。
25. 劉禪的經(jīng)歷告訴我們：富二代自己沒(méi)有本事，即使有再牛的職業(yè)經(jīng)理人也難免被兼并的命運(yùn)。
26. 二喬的經(jīng)歷告訴我們:嫁人別只顧對(duì)方有權(quán)有勢(shì)，一心嫁入豪門(mén)，但未必就有好的結(jié)果。
27. 曹植的經(jīng)歷告訴我們：職場(chǎng)有時(shí)沒(méi)有兄弟，只有利益!
28. 周公瑾的經(jīng)歷告訴我們：遇到和自己旗鼓相當(dāng)?shù)膶?duì)手時(shí)，要沉得住氣，揚(yáng)長(zhǎng)避短。不要把個(gè)人的成敗輸贏蓋過(guò)了大局的利益!
29. 曹嵩的經(jīng)歷告訴我們：兒子親沒(méi)親生并不重要，關(guān)健在于有沒(méi)有潛質(zhì)，只要是人才花再多錢(qián)培養(yǎng)也是值得的。
30. 三顧茅廬告訴我們：一個(gè)人有沒(méi)文憑工作經(jīng)驗(yàn)并沒(méi)有關(guān)系，主要是會(huì)懂得推銷(xiāo)自己，自我炒作提高知名度，到時(shí)候自然有人提款上門(mén)高薪聘請(qǐng)，同時(shí)別忘了耍耍大牌，更能提高身價(jià)。
31. 董卓的下場(chǎng)告訴我們：兒子是不能亂認(rèn)的，尤其是有前科的，更何況自己是大款，為得家產(chǎn)甘當(dāng)孫子的都有。
32. 孟德的經(jīng)歷告訴我們:企業(yè)要做大做強(qiáng)，就是要不斷地收購(gòu)兼并，打壓個(gè)體工商戶(hù)!
33. 陳宮的經(jīng)歷告訴我們：老板找好員工難，好員工想找一個(gè)好老板值得為他賣(mài)命的更難。
34. 魏延的經(jīng)歷告訴我們：跳槽不能太盲目，尤其是被老板的得力助手看不順眼，這種公司沒(méi)有發(fā)展前途，與其繼續(xù)做下去不如再次跳槽。
35. 關(guān)羽的下場(chǎng)告訴我們：搞好人際關(guān)系至關(guān)重要，不能看不起別人，尤其是老板的干兒子或小舅子之類(lèi)的，哪怕自己跟老板是親兄弟關(guān)系也不能歧視老板看中的人。
36. 袁術(shù)的經(jīng)歷告訴我們：冒充國(guó)企會(huì)死得很慘…
37. 張角的事跡告訴我們：農(nóng)民企業(yè)家，不好做啊……
38. 典韋的事跡告訴我們：當(dāng)你辛辛苦苦拼命的時(shí)候，老板卻可能在泡爛妞。
39. 木牛流馬告訴我們：先進(jìn)的機(jī)械沒(méi)備是必須的，不但可以提高工作效率，還可以減輕人力資源。
40. 赤兔馬的事跡告訴我們：名牌的東西就是不一樣，哪怕是二手的，照樣會(huì)有人花高價(jià)，哪怕是當(dāng)奢侈品擺在家里，也可以顯示出主人家的尊貴富有。
41. 諸葛亮告訴我們：大型企業(yè)光靠個(gè)人能力是很難突破業(yè)績(jī)的，要懂得如何管理、分配、開(kāi)發(fā)下級(jí)員工之能量、給予重任，才能培養(yǎng)出優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，以防人才短缺。
42. 華佗的經(jīng)歷告訴我們：光有專(zhuān)業(yè)技術(shù)是不夠的，關(guān)健是還得經(jīng)過(guò)國(guó)家認(rèn)證，五證齊全，要有經(jīng)過(guò)臨床實(shí)驗(yàn)，小私人診所或游醫(yī)是很難給人安全信任的。
43. 孫權(quán)的經(jīng)歷告訴我們：有時(shí)候守業(yè)比創(chuàng)業(yè)更難。
44. 漢獻(xiàn)帝的經(jīng)歷告訴我們：當(dāng)家族企業(yè)被親戚朋友或外姓人參股，而股份大過(guò)自己時(shí)，最終肯定是要更換董事長(zhǎng)的。
45. 阿蒙的經(jīng)歷告訴我們：在企業(yè)如果沒(méi)本事，要跟就跟有本事的頭，這樣才能成就吳下阿蒙。
46. 曹操請(qǐng)徐庶的故事告訴我們：人才的惡性競(jìng)爭(zhēng)是可以不擇手段的，哪怕到了自己公司白拿薪水不干活，也不要將他讓對(duì)手搶了去搞策劃，影響自己的企業(yè)前途。
47. 諸葛叔侄告訴我們：與其在同一家公司吃同一鍋飯，不如各自在一家公司。
48. 王允告訴我們：不管多大型多么有實(shí)力的企業(yè)，只有存在有私人利益的人員，給予挑拔分化，都是可以把它整垮的。
49. 劉表和劉璋的結(jié)局告訴我們：當(dāng)企業(yè)做到小有成就時(shí)，忽然有一個(gè)自稱(chēng)是親戚或朋友的要進(jìn)來(lái)合股投資或來(lái)打工的，都要戒備以防自己一手創(chuàng)辦的公司會(huì)轉(zhuǎn)收送人。
51. 袁氏兄弟企業(yè)告訴我們：家族企業(yè)更應(yīng)該合睦、和氣、團(tuán)結(jié)，不該搞分裂、解體，否則會(huì)導(dǎo)制沒(méi)落。
52. 孫尚香的下場(chǎng)告訴我們：當(dāng)自己老公跟自己娘家的企業(yè)進(jìn)行惡性競(jìng)爭(zhēng)沖突時(shí)，不管站在哪邊都是很為難的事情。
53. 貂嬋的經(jīng)歷告訴我們：傍什么樣的男人都無(wú)所謂，不管老少美丑，最主要的是要有實(shí)力。
54. 董卓的經(jīng)歷告訴我們：在分公司做副總，不如在總公司做經(jīng)理。
55. 馬超的經(jīng)歷告訴我們：自己沒(méi)能力單干時(shí)，不如找一個(gè)英明的老板跟著他干。
56. 郭嘉的經(jīng)歷告訴我們：紅顏薄命不如天妒英才。
57. 華雄含淚告訴我們:千萬(wàn)別把關(guān)公錯(cuò)聽(tīng)成公關(guān)，混淆視聽(tīng)，犯低級(jí)錯(cuò)誤，以致低估了對(duì)手的實(shí)力。
58. 黃蓋告訴我們：挨打也是一門(mén)學(xué)問(wèn)，關(guān)健是在于演技，演的越像得到的報(bào)酎越高，同時(shí)還有機(jī)會(huì)升職。
59. 官渡之戰(zhàn)告訴我們：劍拔弩張下的對(duì)峙，很可能就是對(duì)手在為擊敗你而在尋找新的思路。警察和匪徒戰(zhàn)就是好的例子!
60. 三國(guó)的戰(zhàn)士告訴我們：沒(méi)有錢(qián)權(quán)，永遠(yuǎn)只是一棋子，任人擺布宰殺，只有勇于就義才能改變命運(yùn)。
【從三國(guó)人物故事悟出的職場(chǎng)法則】相關(guān)文章：
三國(guó)演義里悟出60條用于職場(chǎng)法則07-22
三國(guó)歷史人物故事告訴我們什么職場(chǎng)法則07-05
職場(chǎng)法則的小故事12-17
職場(chǎng)法則小故事11-12
職場(chǎng)人從平庸走向卓越的法則11-21
從開(kāi)車(chē)中悟出的創(chuàng)業(yè)之道10-09
職場(chǎng)法則的哲理小故事12-21
職場(chǎng)生存法則小故事07-05