簽訂就業(yè)協(xié)議注意事項(xiàng)
簽訂就業(yè)協(xié)議注意事項(xiàng)有哪些,不懂的朋友就要感激來了解一下了。
一、簽訂就業(yè)協(xié)議書程序及說明
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一般來說,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照以下程序簽訂就業(yè)協(xié)議:畢業(yè)生和用人單位在供需見面、雙向選擇的基礎(chǔ)上確定用人意向→畢業(yè)生填寫本人基本情況并簽名→在雙方在場(chǎng)情況下填寫協(xié)議內(nèi)容→接收單位及主管部門填寫基本情況并蓋章或接收單位及人事代理部門簽署意見并蓋章→畢業(yè)生拿協(xié)議書回所在學(xué)院蓋章→交學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心簽署意見并蓋章。
(二)協(xié)議書填寫說明:
1、畢業(yè)生情況部分:如實(shí)填寫,姓名、學(xué)制、學(xué)歷。專業(yè)名稱、家庭地址要詳細(xì)填寫,避免造成不必要的麻煩。聯(lián)系電話一定要填寫清楚,電話號(hào)碼變更要及時(shí)告知本班輔導(dǎo)員,一旦有事學(xué)院或用人單位便于通知。
2、單位情況部分:檢查用人單位名稱是否與用人單位的有效印鑒名稱一致;單位聯(lián)系人、電話、通訊地址及性質(zhì)要寫清楚;檔案轉(zhuǎn)寄地址一欄,一定要將人事檔案保管單位的全稱和地址填寫清楚,有人事檔案保管權(quán)的單位可填寫單位地址,無人事保管權(quán)的單位應(yīng)填寫其委托保管檔案的地址(人才市場(chǎng)、人才交流中心——主要指掛靠到人才交流中心或人才市場(chǎng)的三資企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)和私營(yíng)企業(yè))。
3、雙方協(xié)商達(dá)成的附加條款:雙方應(yīng)將畢業(yè)生就讀本科考取專升本,體檢等特殊要求、違約的責(zé)任及違約金以及其他有關(guān)事項(xiàng)經(jīng)協(xié)商達(dá)成的附加條款填寫清楚,落實(shí)在協(xié)議書應(yīng)聘意見或用人單位意見欄里,或者另備一份補(bǔ)充協(xié)議,避免將來出現(xiàn)麻煩。
4、關(guān)于用人單位公章:在與用人單位簽訂協(xié)議書時(shí),一定要注意用人單位級(jí)別和主管部門,不要以為只要有接收單位公章就萬事大吉,也不要以為“反正有單位同意接收我,無所謂”,其實(shí),用人單位除有單位性質(zhì)之分,還有級(jí)別之分,一定要將所有需要的公章蓋全,避免不必要的麻煩(用人單位上級(jí)主管部門意見“有用人自主權(quán)的單位此欄可略”)。用人單位有幾種級(jí)別:中直單位、省直單位、市縣屬單位、區(qū)屬單位。
(1)聯(lián)系中直單位的,有人事部門接受意見和公章即可(國(guó)家機(jī)關(guān),事業(yè)單位,國(guó)有企業(yè)。例如:中鐵大橋局的人事章);
。2)聯(lián)系省直單位的,分兩種: 一種是聯(lián)系國(guó)有企事業(yè)單位的,如果直接到省主管廳局就業(yè),有廳局的接收意見和人事章即可;如果聯(lián)系的是廳局下屬的單位,就要有該單位的接收意見和人事章,還要有主管廳局的人事章(如省公路局要有省交通廳人事章);另一種是掛靠到省人才交流中心的非國(guó)有企業(yè)(三資、私營(yíng)、民營(yíng)),應(yīng)有企業(yè)的人事接收章和省人才交流中心的人事章(所以,應(yīng)該在和用人單位洽談的時(shí)候咨詢清楚,也就是了解該單位是否有用人權(quán)和檔案保管權(quán))。
。3)聯(lián)系市縣屬單位的,有三種情況: 聯(lián)系的是國(guó)有企事業(yè)單位,有用人單位的意見和人事章,用人單位主管局的人事章,以及市縣人事局的接收章; 聯(lián)系的是掛靠到市縣屬人才交流中心的非國(guó)有企業(yè),就應(yīng)該有該企業(yè)的人事接收章、市縣人才交流中心的人事章以及市縣人事局的畢業(yè)生調(diào)配專用章;如:聯(lián)系縣公路局的,有單位的人事章、主管局的人事章,加蓋市縣人事局的公章(無編制的要有市縣人才服務(wù)中心章)。
。4)聯(lián)系區(qū)屬單位的,要有用人單位人事接收意見、公章,用人單位主管局人事接收章,區(qū)人事局公章,最后加蓋市人事局調(diào)配章。
畢業(yè)生通過與用人單位的雙向選擇等形式確定就業(yè)意向后,需與用人單位簽署由國(guó)家教育部統(tǒng)一印制的《高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》,學(xué)校以此作為畢業(yè)生派遣的依據(jù)。
《高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》為三方協(xié)議,需要畢業(yè)生本人、用人單位(含上級(jí)主管部門)、學(xué)校(包括學(xué)院)三方簽名或簽章后生效。
三方協(xié)議簽約的一般程序:畢業(yè)生填充基本資料并簽名→用人單位簽章→學(xué)校簽章。
二、違約
(一)關(guān)于畢業(yè)生就業(yè)過程中違約行為的界定
畢業(yè)生就業(yè)過程中的如下行為視作違約:
1、畢業(yè)生與用人單位、學(xué)校簽定完成三方協(xié)議書,畢業(yè)生要求重新與另外單位簽約的;
2、畢業(yè)生與用人單位在三方協(xié)議書上簽署應(yīng)聘意見與用人意見后,學(xué)校尚未簽章,畢業(yè)生要求重新與另外單位簽約的;
3、畢業(yè)生同時(shí)持有兩份及以上協(xié)議書并與兩個(gè)及以上單位簽定就業(yè)協(xié)議的;
(二)對(duì)畢業(yè)生就業(yè)過程中違約的處理
為倡導(dǎo)畢業(yè)生誠(chéng)信就業(yè),保障學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)機(jī)會(huì)平等,對(duì)同時(shí)持有兩份及以上就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生,除要求畢業(yè)生按正常程序與其中一個(gè)用人單位解除就業(yè)協(xié)議之外,學(xué)校將給予違約畢業(yè)生相應(yīng)的處理并將處理結(jié)果記入本人檔案;對(duì)就業(yè)過程中要求違約的畢業(yè)生,學(xué)校原則上不受理,但對(duì)以下幾種情況,可適當(dāng)放寬:
1、與學(xué)校友好單位之外的用人單位簽定協(xié)議后,找到新的用人單位后,申請(qǐng)重新簽定協(xié)議的;
2、畢業(yè)生通過自身家庭社會(huì)關(guān)系或個(gè)人努力找到就業(yè)單位,簽定協(xié)議后,申請(qǐng)重新簽定協(xié)議的;
3、要求新簽的單位,經(jīng)學(xué)院、學(xué)校審查,明顯比已經(jīng)簽約單位更適合畢業(yè)生本人今后的發(fā)展;
4、畢業(yè)生簽約后,發(fā)現(xiàn)個(gè)人存在客觀原因無法滿足簽約單位要求,經(jīng)學(xué)院、學(xué)校審查真實(shí)性后,可申請(qǐng)重新簽定就業(yè)協(xié)議;
5、經(jīng)學(xué)校調(diào)查,申請(qǐng)重新簽定就業(yè)協(xié)議理由可以采信的其他情況。
。ㄈ┊厴I(yè)生申請(qǐng)重新簽定就業(yè)協(xié)議程序
申請(qǐng)領(lǐng)取新的協(xié)議書,重新簽定就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生,需遵循如下程序并完善《畢業(yè)生與用人單位解除就業(yè)協(xié)議申請(qǐng)審批表》:
1、真實(shí)、詳細(xì)的說明申請(qǐng)與用人單位解除就業(yè)協(xié)議的理由;
2、向已簽就業(yè)協(xié)議單位說明情況,取得其諒解,并由單位以書面形式向?qū)W校出具與畢業(yè)生解除就業(yè)協(xié)議的函件;
3、經(jīng)學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,將《畢業(yè)生與用人單位解除就業(yè)協(xié)議申請(qǐng)審批表》交就業(yè)指導(dǎo)中心,審批同意后領(lǐng)取新的就業(yè)協(xié)議書;
4、十個(gè)工作日內(nèi)將與新的用人單位簽定的就業(yè)協(xié)議交回就業(yè)指導(dǎo)中心并完善協(xié)議書網(wǎng)上錄入、審核手續(xù)。
4、《畢業(yè)生與用人單位解除就業(yè)協(xié)議申請(qǐng)審批表》原則上應(yīng)裝入申請(qǐng)學(xué)生本人檔案,有特殊情況者,本人可在離校前一周內(nèi)向?qū)W院提出申請(qǐng),經(jīng)學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論通過,學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,可將《畢業(yè)生與用人單位解除就業(yè)協(xié)議申請(qǐng)審批表》撤出本人檔案。
5、申請(qǐng)與用人單位解除協(xié)議、重新簽定就業(yè)協(xié)議一次后,學(xué)校原則上不再受理其在校期間提出的任何形式的協(xié)議解除申請(qǐng)。
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