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“四金”非上海生源就業(yè)如何繳納
臨近6月,我們接到不少應(yīng)屆高校畢業(yè)生的咨詢電話,他們十分關(guān)心進(jìn)入工作單位后“四金”的繳納問題,有部分學(xué)生將是否能夠?yàn)槠浜戏ɡU納“四金”作為選擇用人單位的關(guān)鍵條件,咨詢的學(xué)生當(dāng)中有相當(dāng)部分是非上海生源的學(xué)生。在此,我們就 “四金”問題向非上海生源高校畢業(yè)生作一簡要解釋:
“四金”是社會(huì)保險(xiǎn)金和住房公積金的簡稱,其中上海市社會(huì)保險(xiǎn)金包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)。目前,在上海市就業(yè)的人員是否能在上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局繳納并享受社會(huì)社會(huì)保險(xiǎn)金和住房公積金主要是看其戶籍情況,一般有以下情況:
其一,應(yīng)當(dāng)按照本市戶籍人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)的情況有:(1)取得上海市戶籍的人員(包括畢業(yè)就業(yè)時(shí)直接申請(qǐng)辦理上海市戶籍或就業(yè)后由用人單位辦理人才引進(jìn)手續(xù));(2)辦理了上海市居住證的人員(包括畢業(yè)就業(yè)時(shí)直接申請(qǐng)辦理上海市戶籍或就業(yè)后由用人單位辦理人才引進(jìn)手續(xù))。這兩種情況下,大學(xué)生在就業(yè)后可以參加上海市的社會(huì)保險(xiǎn),可以要求用人單位按照有關(guān)規(guī)定繳納上海市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)(簡稱“城保”)或者是小城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)(簡稱“鎮(zhèn)保”)。以上兩種情況在繳納社會(huì)保險(xiǎn)金部分完全相同;在繳納上海市住房公積金部分有所差別,即用人單位對(duì)于取得上海市戶籍的人員,必須為其繳納上海市住房公積金;而用人單位對(duì)辦理了上海市居住證的人員,沒有強(qiáng)制性義務(wù)為其繳納上海市住房公積金。
其二,沒有上海市戶籍,也沒有辦理上海市居住證怎么辦呢?這類人員在就業(yè)后可以繳納“上海市外來從業(yè)人員綜合保險(xiǎn)”,當(dāng)然用人單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定履行錄用外來人員手續(xù)。上海市外來從業(yè)人員綜合保險(xiǎn)包括工傷、住院醫(yī)療和老年補(bǔ)貼三項(xiàng)待遇。
綜上所述,非上海生源的高校畢業(yè)生在與用人單位面談“四金”問題時(shí),應(yīng)當(dāng)先告知用人單位自己的戶籍情況,并談妥用人單位在辦理本人戶籍或居住證方面的義務(wù),亦可將協(xié)商結(jié)果簽入就業(yè)協(xié)議書或另行簽訂協(xié)議,以免影響將來繳納和享受社會(huì)保險(xiǎn)金和住房公積金。
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