招聘“潛規(guī)則”令求職者心寒
“4年時(shí)間一晃而過，我們即將走出靜謐的校園，面對(duì)就業(yè)的挑戰(zhàn)，開始人生的重大選擇，真的好懷念大學(xué)的美好時(shí)光啊，現(xiàn)在想想，當(dāng)初在校園里發(fā)生的每一件事情，不管是好的、壞的，都是值得懷念的……”這是西安一位即將畢業(yè)離校的大學(xué)生在校園網(wǎng)留的帖子。再有一個(gè)月時(shí)間，2012年高校應(yīng)屆畢業(yè)生就要告別母校，走向社會(huì)，去職場(chǎng)尋找人生的坐標(biāo)。
近年來，隨著大學(xué)不斷擴(kuò)招，大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)顯著增長(zhǎng)。從2007年到2011年，全國(guó)大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)從495萬增加到約600多萬。最新統(tǒng)計(jì)結(jié)果表明，2012年全國(guó)大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)將創(chuàng)歷史新高，達(dá)到680萬人。而2012年陜西普通高校畢業(yè)生達(dá)到29.5萬人，比2011年增長(zhǎng)1.1萬人。其中在西安地區(qū)就業(yè)的約達(dá)10萬人。
在應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)激增，就業(yè)率穩(wěn)定的情況下，應(yīng)屆生求職競(jìng)爭(zhēng)將更加激烈，一些大學(xué)生如愿找到與自己專業(yè)對(duì)口的職業(yè)或者找到了自己比較喜愛的工作，但也有一些大學(xué)畢業(yè)生將面臨“畢業(yè)即失業(yè)”的狀況。
目前，大學(xué)生就業(yè)已經(jīng)成為社會(huì)關(guān)注、學(xué)校關(guān)心和大學(xué)生最為關(guān)切的焦點(diǎn)。在新的就業(yè)季到來之際，本報(bào)記者對(duì)西京大學(xué)學(xué)生就業(yè)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查采訪。
七成學(xué)生想盡快上崗就業(yè)
“今年就業(yè)據(jù)說比前幾屆好，但我感受不到。其實(shí)，我剛大學(xué)畢業(yè)，沒有太高要求，只希望能從事一份動(dòng)手能力強(qiáng)的電腦售后服務(wù)或者維修類的工作，我是學(xué)網(wǎng)絡(luò)工程的，可到現(xiàn)在都還沒有找到工作，心里挺著急的。6月下旬，學(xué)校就要我們辦離校手續(xù)，要再找不到工作，一離校，我們只好流浪社會(huì)，也不好意思回家。”6月16日，在西安市南郊一家人才中心的專場(chǎng)招聘會(huì)上，西安一所大學(xué)2012屆一位姓林的同學(xué)無奈地對(duì)記者說。
和林同學(xué)一樣困惑的，是同在專場(chǎng)招聘會(huì)的西安一家信息公司，該公司此次需招客服、銷售經(jīng)理等10個(gè)崗位70人。該公司的招聘人員告訴記者：“今天的專場(chǎng)招聘會(huì)，投簡(jiǎn)歷的人也很多，到現(xiàn)在已經(jīng)有200份簡(jiǎn)歷，但是從今天的招聘情況來看最終也可能只有幾個(gè)人，從我們的角度出發(fā)是想找真正的人才，可是人才很難找啊，對(duì)于剛畢業(yè)的大學(xué)生，我們會(huì)考慮一些崗位給他們，主要從事基層輔助性的工作，但是最終人數(shù)是不會(huì)超過30%。
”“從今年開學(xué)，我就到處投資料，見廟就燒香，送出的求職簡(jiǎn)歷都有一本書厚，參加大小招聘會(huì)不下30次，累得人仰馬翻，但沒有一點(diǎn)效果。”西安石油大學(xué)一位姓王的應(yīng)屆畢業(yè)生非常糾結(jié)地告訴記者，他老家在農(nóng)村，家庭條件不好，上學(xué)時(shí)家里對(duì)他寄予厚望，可他畢業(yè)了找不到工作，不知該給父母怎樣交代，也不知下一步該怎么打算。
同樣是應(yīng)屆畢業(yè)生，西安建筑設(shè)計(jì)及理論專業(yè)碩士生甄文卿卻無后顧之憂，他安心地準(zhǔn)備自己的論文答辯，原來早在去年年底他已經(jīng)同縣上一家建筑設(shè)計(jì)院簽約，而他本專業(yè)的同學(xué)除個(gè)別繼續(xù)攻讀博士深造外，基本都找到了滿意的工作。
“只要端正心態(tài)、放下身段，工作大多都能找到。”西安文理學(xué)院數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)應(yīng)屆本科畢業(yè)生小楊找到了西安戴氏教育集團(tuán)的一份教師工作，目前已經(jīng)開始見習(xí)上班，雖然每月工資2000多元并不高，但小楊坦言，“剛畢業(yè)的學(xué)生，能學(xué)到東西是最重要的。”她告訴記者，自己準(zhǔn)備積累一些經(jīng)驗(yàn)后，以后爭(zhēng)取考入正規(guī)的中學(xué)任教。
記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，與往年相比，今年求職的大學(xué)生們對(duì)薪酬待遇的要求低了不少，有超過7成的大學(xué)生不再關(guān)心工作與所學(xué)專業(yè)是否對(duì)口，重要的是先找到工作。據(jù)了解，一般招聘會(huì)提供崗位的月薪大多在兩三千元，與往年差不多。而隨著求職者的心態(tài)逐漸務(wù)實(shí)，簽約率比2011年提高了27%。據(jù)悉，今年陜西省應(yīng)屆高校畢業(yè)生將達(dá)29.5萬人，為歷年來最高，就業(yè)壓力有增無減。為了能夠出奇制勝，占得先機(jī)，大學(xué)生們使盡招數(shù)爭(zhēng)取把求職簡(jiǎn)歷做得新穎別致。有些同學(xué)為了能夠找到一份好的工作，甚至花數(shù)千元找人專門制作求職簡(jiǎn)歷，希望自己能夠成為招聘單位所認(rèn)可的“第一眼”。
企業(yè)依然看好“熱門專業(yè)”和“熟手”
西安市人才服務(wù)中心今年上半年曾對(duì)2011年西安市高校畢業(yè)生就業(yè)狀況進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)，結(jié)果顯示，法學(xué)、歷史學(xué)等文史類專業(yè)就業(yè)率低于18%。西安市人才服務(wù)中心根據(jù)2011年西安市高校畢業(yè)生就業(yè)狀況的統(tǒng)計(jì)分析，對(duì)就業(yè)十佳專業(yè)進(jìn)行了排名，其中計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化專業(yè)，比其他專業(yè)畢業(yè)生在就業(yè)中占有優(yōu)勢(shì)，就業(yè)情況較好，位列就業(yè)排名前兩位。同時(shí)，工科專業(yè)就業(yè)率相對(duì)較高，如機(jī)械制造類、電子信息類、建筑類、化工類專業(yè)就業(yè)率均在82%以上；
法學(xué)、歷史學(xué)等文史類專業(yè)就業(yè)率則相對(duì)較低，基本在18%以下。西安市人才服務(wù)中心畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部部長(zhǎng)宋小強(qiáng)表示，雖然崗位需求量比去年有所增加，但2012年西安的高校畢業(yè)生數(shù)量也將持續(xù)增加，仍將大于崗位需求。他建議就業(yè)率較低的文史類專業(yè)學(xué)生做好多手準(zhǔn)備，較冷門的專業(yè)更需要提前考慮，擴(kuò)大知識(shí)面，為跨專業(yè)就業(yè)做準(zhǔn)備。
“近年來，企業(yè)對(duì)招聘高校畢業(yè)生更為重視，但這主要是對(duì)名校和優(yōu)勢(shì)專業(yè)就業(yè)更為有利。”但是，就業(yè)較困難專業(yè)的學(xué)生還是需要做好自身的提高，為成功就業(yè)做好“內(nèi)因”準(zhǔn)備。
據(jù)陜西省統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)計(jì)報(bào)告顯示：陜西省高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)呈現(xiàn)四個(gè)特點(diǎn)：首先，畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)崗位需求矛盾依然突出。由于陜西省是個(gè)人才輸出大省，每年一大部分人才都要到沿海發(fā)達(dá)地區(qū)就業(yè)，但是近年來沿海地區(qū)企業(yè)用人趨于飽和，企業(yè)很少有招聘計(jì)劃；其次，“有一定的工作經(jīng)驗(yàn)”成為應(yīng)屆畢業(yè)生的一道“新門檻”。許多企業(yè)單位為節(jié)省人力培訓(xùn)成本，縮短人才培訓(xùn)周期，會(huì)選擇成熟、有一定技能經(jīng)驗(yàn)的求職者；再次，金融危機(jī)改變了畢業(yè)生的擇業(yè)取向，大多數(shù)畢業(yè)生不愿意選擇私企。最后，畢業(yè)生傳統(tǒng)的就業(yè)觀念和就業(yè)渠道已發(fā)生轉(zhuǎn)變，開始向多元化、多樣化發(fā)展。
□本報(bào)記者楊立
“大四了，我是考研，還是直接就業(yè)？”對(duì)于一部分大學(xué)生，考研和就業(yè)猶如鮮花和掌聲，同樣的誘人，同樣讓人憧憬，卻不可兼得。對(duì)于另一部分大學(xué)生，考研長(zhǎng)路漫漫，找工作凄凄慘慘，哪一種選擇，都有著艱難，充滿著痛苦。站在這個(gè)彷徨的分叉路口，面對(duì)這個(gè)糾結(jié)的取舍問題，你作何抉擇？
據(jù)教育部網(wǎng)站消息，2012年全國(guó)普通高校畢業(yè)生規(guī)模達(dá)680萬人，畢業(yè)人數(shù)再創(chuàng)新高，這一數(shù)據(jù)比2011年增加了20萬，今年就業(yè)形勢(shì)異常嚴(yán)峻。有人調(diào)侃應(yīng)屆生一畢業(yè)就失業(yè)，這里面有很多原因，有的是專業(yè)原因，從最近兩年就業(yè)情況看，由于理工科學(xué)生人數(shù)少，就業(yè)率較高。而一些“熱門”專業(yè)由于“過熱”，招生量爆棚，從而致使就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈。還有就是有些學(xué)生不愿屈就，不愿選擇先就業(yè)后擇業(yè)的途徑，一心只求理想工作。
李卓，他一心只求找到一份滿意的工作，起早貪黑奔波于各類招聘會(huì)之間；趙欣，她決定考研，再臥薪嘗膽苦讀三年，一切只為今后更好就業(yè)；白楊，外地小伙來西安求學(xué)，四年來邊打工邊上學(xué)，畢業(yè)后成功就業(yè)心滿意足。今年應(yīng)屆生的就業(yè)情況到底如何，讓我們跟隨記者走近這三位采訪者，親歷他們的求職心路。
多數(shù)學(xué)生更重視個(gè)人發(fā)展空間
外形陽光，嗓音渾厚的李卓，即將從西安外國(guó)語大學(xué)編導(dǎo)專業(yè)畢業(yè)，為了能夠盡早找到專業(yè)對(duì)口的理想工作，他沒少下苦工。
大四剛一開學(xué)，李卓便大手筆購置了一套西裝，每天一大早，他都穿著筆挺的西裝，手握精美的個(gè)人簡(jiǎn)歷，奔赴西安大大小小的招聘會(huì)。然而三個(gè)月下來，他發(fā)現(xiàn)目前各大招聘會(huì)和自己專業(yè)對(duì)口的工作很少，倒是有兩家公司聯(lián)系過李卓，讓他去上班�？墒蔷笃獾睦钭�，想都沒想就一口回絕了。“不是我眼高手低，實(shí)在是我很喜歡自己所學(xué)的專業(yè)，我不想一畢業(yè)就找個(gè)不對(duì)口的工作把自己四年所學(xué)的知識(shí)全浪費(fèi)了，我堅(jiān)信我一定能夠找到適合自己的工作。”李卓坦言道。
事實(shí)上年前李卓也在一家文化公司實(shí)習(xí)了一段時(shí)間。在他心里，找工作首先考慮的是就業(yè)發(fā)展空間。對(duì)他來說，工作的環(huán)境和企業(yè)文化比待遇更重要，如果做一份沒有發(fā)展?jié)摿Φ墓ぷ�，李卓說自己恐怕很難踏實(shí)地干下去。
三個(gè)月來，為了找到理想的工作，李卓疲憊不堪，老家的父母一直打電話催他回家，他們一直在強(qiáng)調(diào)家里都為李卓安排好了穩(wěn)定的工作，不要在外面繼續(xù)奔波了。面對(duì)父母的好意相勸和現(xiàn)實(shí)的無奈，李卓陷入了兩難的境地。一邊是安穩(wěn)舒適朝九晚五的工作，一邊是自己為理想不懈的奮斗，該如何取舍，李卓原本堅(jiān)定的決心，在面對(duì)三個(gè)月的求職打擊后，明顯有些松動(dòng)。就在記者采訪結(jié)束后的第三天，李卓打來電話，他告訴記者，他決定了還是留在西安繼續(xù)求職，他說趁年輕為了理想還是想盡力一搏，那種十年、二十年也不會(huì)改變軌跡的穩(wěn)定工作，他實(shí)在無法接受自己的人生價(jià)值就被如此定格。
事實(shí)上在記者采訪的幾天來，像小李這樣對(duì)理想執(zhí)拗的學(xué)生并不多見。面對(duì)嚴(yán)峻的就業(yè)壓力，大部分的學(xué)生不得不調(diào)整狀態(tài)和計(jì)劃。他們很多人對(duì)自己的第一份工作并沒有過高期望。
一家人才招聘機(jī)構(gòu)（應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)）對(duì)1000多名應(yīng)屆畢業(yè)生調(diào)查的數(shù)據(jù)顯示：薪資、企業(yè)發(fā)展前景、保險(xiǎn)福利等軟待遇這三項(xiàng)是大學(xué)生看重的求職要素，此三項(xiàng)所占比例為45%；
大學(xué)生越來越重視自身職業(yè)生涯規(guī)劃，職業(yè)發(fā)展，大學(xué)生求職者更加看重個(gè)人發(fā)展空間，此項(xiàng)以27%的比例居于首位；同時(shí)，良好的工作環(huán)境、企業(yè)文化也越來越受到大學(xué)生的重視，約占總比例的20%。
“先就業(yè)再擇業(yè)”
比起為理想執(zhí)拗求職的李卓，同為應(yīng)屆畢業(yè)生的白楊在求職路上要?jiǎng)?wù)實(shí)、幸運(yùn)些。白楊，西安理工大學(xué)的應(yīng)屆畢業(yè)生。白凈的臉頰戴著一副黑框眼鏡，看起來斯文、靦腆，少語是白楊給記者的第一印象。說起自己的成功就業(yè)，他只是習(xí)慣性地用手指扶了扶眼鏡，輕聲說道：“目前我找到的工作雖然和我的專業(yè)不符，離我的理想職業(yè)也相差甚遠(yuǎn)，但是我很知足�，F(xiàn)在工作不好找，先就業(yè)才是首要考慮的！”
白楊在大學(xué)學(xué)的是土木工程，四年前他背著簡(jiǎn)單的行囊，揮別父母祖祖輩輩生活的小村莊，只身來到古城西安求學(xué)。四年前他壯志滿滿，一心想通過知識(shí)改變命運(yùn)，改善父母的生活。白楊的老家在甘肅一個(gè)貧困的小村里，那里祖祖輩輩靠天靠地養(yǎng)活一家老小，四年前白楊金榜題名，全村曾轟動(dòng)一時(shí)。他是這個(gè)小村里出去的第一個(gè)大學(xué)生，當(dāng)年他離家的時(shí)候，全村人又是放鞭炮又是做好吃的，鄉(xiāng)親們只愿他能從此走出這個(gè)貧困的小村莊，再也別回頭。
白楊的爸爸是當(dāng)?shù)剡h(yuǎn)近有名的木匠，憑著自己精湛的手藝，勉強(qiáng)湊齊了白楊讀大學(xué)的學(xué)費(fèi)。老實(shí)巴交的父親并不知道大學(xué)是什么樣子，但他清楚，孩子只有這一條路才能夠堂堂正正的走出去，才能混出個(gè)人樣來。雖然為了供白楊讀書，一家日子過得緊巴巴地，但是他無怨無悔。
四年的大學(xué)生活，白楊并未像其他學(xué)生那樣過的自在。他每天除了上課，剩余的時(shí)間都用來打工，賺生活費(fèi)。四年來，他發(fā)過傳單、做過促銷員、做家教等，只要是自己能夠干的，能夠賺取生活費(fèi)，他都愿意去做。一晃，四年大學(xué)生活即將結(jié)束。大四一年大家都在忙著找工作、考研。當(dāng)初自己想也沒想就決定趕緊先就業(yè)，因?yàn)樗宄佳袑?duì)自己目前的經(jīng)濟(jì)條件那是不允許的，他也強(qiáng)烈的希望趕緊就業(yè)，利用自己的雙手改變父母的生活。
即將畢業(yè)的白楊，剛開始參加了多次招聘會(huì)和面試，但是由于種種原因都無功而返。直到上個(gè)月，白楊在做家教的時(shí)候認(rèn)識(shí)了現(xiàn)在公司的老板，從而順利就業(yè)。原來，上個(gè)月白楊做家教的時(shí)候，無意中和學(xué)生的父母攀談起來，他們得知白楊正在找工作，剛好朋友的公司正在招人，便把看著踏實(shí)老成的白楊介紹了過去。雖然，這是一家剛剛成立的培訓(xùn)學(xué)校，但是對(duì)于白楊來說，他很滿意。
“興趣比收入更重要”
趙欣是人力資源管理專業(yè)的學(xué)生。這個(gè)專業(yè)注重實(shí)踐、薪資待遇高，許多同學(xué)認(rèn)為早點(diǎn)就業(yè)，獲取實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)可能會(huì)比考研有用得多。隨著大四的臨近，身邊的大部分同學(xué)都開始忙碌著找工作了。
廣闊的就業(yè)前景和高工資是大多數(shù)畢業(yè)生的夢(mèng)想，趙欣也不例外。趙欣對(duì)網(wǎng)上流傳的“月薪過萬，生活浪漫”的說法羨慕不已。“自從看了《杜拉拉升職記》，就對(duì) HR 的高收入、高地位有著無限向往。”趙欣邊說邊憧憬著白領(lǐng)上班族的生活。
可是，趙欣進(jìn)大學(xué)時(shí)就有考研的愿望。大三寒假和暑假，她曾在西安電視臺(tái)實(shí)習(xí)過，這段經(jīng)歷讓趙欣對(duì)新聞產(chǎn)生了濃厚的興趣。她想當(dāng)記者，而且想跨專業(yè)考新聞傳播系的研究生。
“興趣和高收入之間我該怎么權(quán)衡呢？”看著周圍同學(xué)都為自己的目標(biāo)忙得不亦樂乎時(shí)，趙欣憂心如焚。她不想這么輕易放棄自己的興趣，她想體驗(yàn)考研這個(gè)過程，她還想去更好的學(xué)校繼續(xù)深造。糾結(jié)了許久，趙欣決定選擇忠于自己的興趣。“高收入或許能得到一時(shí)的快樂，但做自己喜歡的.事，內(nèi)心會(huì)覺得喜悅和充實(shí)。”她說，“想做記者是我最大的興趣，如果不嘗試，將來我一定會(huì)后悔。”現(xiàn)在，她已經(jīng)決定了跨專業(yè)考新聞傳播研究生。她說：“確定了這個(gè)目標(biāo)后，我的心里頓時(shí)充實(shí)了、踏實(shí)了。我一定會(huì)盡自己最大的努力，堅(jiān)持下去。”
比起趙欣愉快的主動(dòng)考研，被動(dòng)考研的小楊就要難為許多。“考研有那么好嗎？為什么非要逼我考研？”坐在回家的地鐵上，小楊一臉憂愁地望著窗外，絲毫看不到往常回家的那份愉悅。
即將畢業(yè)的小楊，他原本想找個(gè)理想工作，直接就業(yè)�？墒乔皫滋旎氐郊�，爸媽對(duì)他“輪番轟炸”，勸他考研。“你看那誰誰誰，考研出來了，工資一個(gè)月5000多。”“現(xiàn)在社會(huì)上本科生一抓一大把，研究生才有優(yōu)勢(shì)。”
這些道理，小楊并不是不懂。小楊學(xué)的是計(jì)算機(jī)專業(yè)，班上考研的同學(xué)是有不少�？墒切钣X得自己太好動(dòng)，不適合搞科研，所以一直沒有考研的想法。而且，大三剛開始，準(zhǔn)備考研的同學(xué)就一天到晚坐在自習(xí)室里啃書。看著他們的身影，小楊說：“在學(xué)校學(xué)了四年，我真不愿意再繼續(xù)讀，我想出去磨練。”
都說計(jì)算機(jī)專業(yè)好找工作，可真到找工作這會(huì)兒，小楊參加了幾次雙選會(huì)，卻處處碰壁。就像父母說的，“你本科幾年學(xué)到多少東西了，就憑你這個(gè)文憑和水平，能找什么工作？”確實(shí)，四年的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝，拍拍腦袋，覺得似乎“空空如也”。要不要聽父母的話，考研呢？小楊猶豫了。
本報(bào)記者段余悅
大學(xué)生就業(yè)難是一個(gè)現(xiàn)實(shí)問題，更是一個(gè)社會(huì)問題。自大學(xué)擴(kuò)招以來，國(guó)家和各級(jí)政府就在積極解決大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)問題，但在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大環(huán)境下，僅僅依靠政策是難以解決就業(yè)問題的。大學(xué)生改變擇業(yè)觀念，自我提升就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，才是解決問題的根本。社會(huì)能提供的職位空缺畢竟是有限的，因此面臨畢業(yè)的大學(xué)生應(yīng)該盡早為自己的未來做一個(gè)謀劃。
從2012年開始，第一批出生于1990年的“泛90后”一代大學(xué)生將走出校園，走上社會(huì)，構(gòu)成2012年之后大學(xué)畢業(yè)生的主體。“90后”多為獨(dú)生子女，生長(zhǎng)生活環(huán)境相對(duì)“70后”、“80后”更加優(yōu)越，因此表現(xiàn)出與上一輩人眾多不同的特點(diǎn)。一方面，“90后”好奇心強(qiáng)，容易接受新生事物；另一方面，“90后”自信而脆弱，敏感而自我，喜歡張揚(yáng)個(gè)性，卻普遍缺乏團(tuán)隊(duì)精神與責(zé)任感。2012年，第一批“90后”大學(xué)生將走向職場(chǎng)，接受職場(chǎng)的檢驗(yàn)。
然而，“90后”面對(duì)的職場(chǎng)形勢(shì)并非一片大好。據(jù)一項(xiàng)對(duì)2007-2012年逾20000名大學(xué)畢業(yè)生開展的一項(xiàng)調(diào)查顯示，超過70%的畢業(yè)生存在較大經(jīng)濟(jì)壓力，收入僅能勉強(qiáng)維持自身日常開支，在職業(yè)選擇上受現(xiàn)實(shí)壓力影響，難以顧及長(zhǎng)遠(yuǎn)職業(yè)發(fā)展。
招聘“潛規(guī)則”令學(xué)生心寒
如今的大學(xué)校園，“簽了么”成了畢業(yè)生見面時(shí)最常用的問候語。此外，在各個(gè)大學(xué)里，打印店生意的好壞也成為判斷畢業(yè)生簽約率高低的晴雨表。
在大學(xué)生中間，流傳著各種與招聘有關(guān)的俏皮話和歇后語，這些都從一個(gè)側(cè)面反映了畢業(yè)生在尋找工作過程中的經(jīng)歷與心態(tài)。西安交大應(yīng)屆畢業(yè)生小李說：“現(xiàn)在在同學(xué)中間流傳著這樣一句話，找工作就是筆試、面試、再筆試（鄙視）。”
面對(duì)著“僧多粥少”的就業(yè)形勢(shì)，西安各高校的畢業(yè)生想盡各種辦法、用盡各種方式，參加了數(shù)不盡的筆試、面試，給他們留下了與找工作有關(guān)的太多記憶。
“我爸爸是一名下崗工人，身體不好吃低保，我媽媽在街道搞環(huán)衛(wèi)打掃衛(wèi)生，求職的事家里根本幫不上忙。同學(xué)家境好的，有關(guān)系有門路的，都會(huì)想辦法幫忙找工作。像我這樣非名校畢業(yè)又沒家庭背景的人，找工作真不容易。”西安工程大學(xué)臨潼校區(qū)一位姓張的畢業(yè)生向記者坦言。
面對(duì)當(dāng)前就業(yè)市場(chǎng)雙向選擇的背景，就業(yè)環(huán)境看似公平，實(shí)際上存在著若干“隱性分層”，一些受訪學(xué)生告訴記者，“學(xué)校歧視、性別歧視、專業(yè)歧視、學(xué)歷歧視、城鄉(xiāng)歧視，方方面面的不公平其實(shí)都存在”。對(duì)此現(xiàn)狀，一位二本院校大學(xué)畢業(yè)生質(zhì)問“我們上的是普通院校，并不意味我們?cè)诖髮W(xué)期間就不努力，至少應(yīng)該給我們一次機(jī)會(huì)，這種隱性歧視令人倍感心寒。”
陜西省社科院副院長(zhǎng)石英說，近年來各地招聘當(dāng)中出現(xiàn)“蘿卜招聘”（量身定制）現(xiàn)象愈演愈烈，對(duì)畢業(yè)生的求職信心產(chǎn)生了一定的消極影響；同時(shí)，人為設(shè)置的許多門檻，令求職者“望之興嘆”。經(jīng)過這些切膚之痛，無形中將就業(yè)矛盾由大學(xué)生自身、畢業(yè)學(xué)校，向社會(huì)轉(zhuǎn)移。
“二本院校”“農(nóng)村生”亟待就業(yè)幫助
“根據(jù)我們多年來的統(tǒng)計(jì)調(diào)查，存在就業(yè)困難畢業(yè)生主要為農(nóng)村生源，急需就業(yè)的城市困難家庭生源，專業(yè)與社會(huì)嚴(yán)重脫節(jié)、沒有就業(yè)渠道的學(xué)生，以及部分個(gè)人能力確實(shí)較為欠缺的學(xué)生。”西安人才服務(wù)中心副主任吳強(qiáng)總結(jié)說。
今年5月9日，西安人才市場(chǎng)針對(duì)困難畢業(yè)生就業(yè)援助行動(dòng)拉開帷幕，僅一上午就吸引了1500多名畢業(yè)生進(jìn)場(chǎng)應(yīng)聘。記者隨機(jī)采訪了其中32名畢業(yè)生，他們均來自二本以下院校，其中只有2人來自城市，其余均為農(nóng)村生源。
記者采訪發(fā)現(xiàn)，在許多地方，高校自身實(shí)力與其城市生源的比例成正比，學(xué)校越好，城市生源越多。而在部分實(shí)力較弱的二本、大專院校中，農(nóng)村生源扎堆，甚至被學(xué)生戲稱為“農(nóng)民 運(yùn)動(dòng)講習(xí)所”，不幸的是，這種趨勢(shì)已經(jīng)蔓延到了就業(yè)市場(chǎng)中。有專家認(rèn)為，普通人家的子弟，由于父輩沒有權(quán)力、金錢和資源，向上發(fā)展的通道變窄。而出身富裕家庭的孩子，可以借助父母所擁有的社會(huì)資源，輕松獲得良好的教育機(jī)會(huì)、體面的工作和更為廣闊的發(fā)展空間。
今年全國(guó)兩會(huì)期間，全國(guó)人大代表、西安外事學(xué)院院長(zhǎng)黃藤在北京針對(duì)大學(xué)生就業(yè)、教育資源均等化等問題提出建議，國(guó)家應(yīng)設(shè)立大學(xué)生就業(yè)幫困基金。
這項(xiàng)基金具體應(yīng)用于以下幾個(gè)方面。一是為家庭經(jīng)濟(jì)條件特別困難的畢業(yè)生提供一定的就業(yè)補(bǔ)助；二是幫助高校建立相應(yīng)的就業(yè)心理輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)，幫助有心理缺陷的畢業(yè)生克服心理障礙；三是對(duì)使用有生理缺陷的畢業(yè)生的用人單位提供一定的補(bǔ)貼，從而鼓勵(lì)用人單位吸納這部分畢業(yè)生。
黃藤表示，應(yīng)讓“就業(yè)優(yōu)先”戰(zhàn)略深入人心。他認(rèn)為，現(xiàn)在有些大學(xué)生仍沒有改變過去精英教育的思維，期望值過高，導(dǎo)致就業(yè)困難。在國(guó)外，很多大學(xué)畢業(yè)生從事的是房屋中介、推銷等普通的工作，這是一種正常的現(xiàn)象。國(guó)家應(yīng)加大就業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)措施力度，不光農(nóng)民工，大學(xué)生也同樣需要培訓(xùn)。不少企業(yè)不愿意培訓(xùn)新員工，認(rèn)為增加了人力資源成本，可以把培訓(xùn)環(huán)節(jié)放在學(xué)校，在學(xué)校完成對(duì)學(xué)生實(shí)踐能力的鍛煉。
“考碗族”一枝獨(dú)秀成風(fēng)尚
去年12月，西安市人才服務(wù)中心對(duì)在西安市就業(yè)及本市生源未就業(yè)的高校畢業(yè)生共38559人進(jìn)行問卷調(diào)查。調(diào)查結(jié)果顯示，女生、文科、低學(xué)歷畢業(yè)生求職難，而男性、高學(xué)歷、工科更易就業(yè)。
從學(xué)歷構(gòu)成情況的就業(yè)群體分析，高職/專科/中專學(xué)歷畢業(yè)生的就業(yè)率最低，在調(diào)查的2011屆畢業(yè)生中就業(yè)率僅為40%，這一群體人數(shù)眾多，因其學(xué)歷低造成就業(yè)難。導(dǎo)致他們就業(yè)難的原因一方面是就業(yè)單位對(duì)學(xué)歷的要求，根據(jù)學(xué)歷高低劃分入職門檻；另一方面則是因?yàn)閷W(xué)歷低，用人單位考慮他們的素質(zhì)技能不能在畢業(yè)后的短時(shí)期內(nèi)得到彌補(bǔ)，使得這一群體就業(yè)在一定時(shí)間內(nèi)形成難題。
調(diào)查發(fā)現(xiàn)，從就業(yè)意愿上來講，選擇到國(guó)有企業(yè)就業(yè)的占到了近70%，30%的畢業(yè)生想考公務(wù)員或事業(yè)單位，28%的畢業(yè)生希望到外企工作，想進(jìn)民營(yíng)企業(yè)的僅占到14%。但實(shí)際上，由于機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國(guó)有企業(yè)的招聘崗位有限，80%以上的畢業(yè)生最終還是選擇了到非公有制性質(zhì)的企業(yè)就業(yè)。
記者采訪得知，當(dāng)前高校畢業(yè)生“擠進(jìn)體制”的愿望十分普遍，“公務(wù)員-事業(yè)單位-國(guó)企-民企”，這樣的就業(yè)優(yōu)選次序在一些學(xué)生中根深蒂固。致使就業(yè)困難群體中出現(xiàn)了一部分“考碗族”，其專一性體現(xiàn)在：考前一門心思備考，考后一門心思等分，對(duì)非體制內(nèi)的工作幾乎“不聞不問”。問及他們的未來計(jì)劃，有學(xué)生說：“學(xué)歷低、學(xué)校差，除了考公務(wù)員，別無選擇。”此外，另有不少本科生選擇考研緩解就業(yè)壓力。據(jù)西安科技大學(xué)本科生就業(yè)辦最近統(tǒng)計(jì)，該校本科生就業(yè)率達(dá)到82%以上，但真正落實(shí)就業(yè)單位的只有40.7%，其余為保送讀研和已考取碩士學(xué)生和出國(guó)留學(xué)生。大學(xué)生就業(yè)迎來“營(yíng)銷時(shí)代”
現(xiàn)在，大規(guī)模的擴(kuò)招使大學(xué)正從精英教育轉(zhuǎn)變?yōu)榇蟊娊逃�，畢業(yè)大學(xué)生市場(chǎng)的供求狀況發(fā)生了根本改變，“產(chǎn)品時(shí)代”已成過去，“營(yíng)銷時(shí)代”已經(jīng)到來。今年大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)回暖應(yīng)該是局部的，高校畢業(yè)生就業(yè)的春天尚未到來，就業(yè)總量供給壓力和結(jié)構(gòu)性矛盾仍將長(zhǎng)期并存，同時(shí)，一些政策性、具體化、操作層面的困難和問題不斷出現(xiàn)，成為影響學(xué)生就業(yè)的棘手問題。
對(duì)此，陜西省教育廳廳長(zhǎng)楊希文建議，應(yīng)加大就業(yè)政策的落實(shí)力度，組織形式多樣的畢業(yè)生就業(yè)促進(jìn)活動(dòng)，提高畢業(yè)生對(duì)就業(yè)政策的熟悉程度、減少其盲目性，同時(shí)，要加強(qiáng)畢業(yè)生的技能培訓(xùn)，提升其就業(yè)素質(zhì)、技能。
西安市人才服務(wù)中心相關(guān)專家表示，很多大學(xué)畢業(yè)生，沒有明確的就業(yè)方向，不知道自己能干什么、想干什么，這部分畢業(yè)生，要么在就業(yè)市場(chǎng)被“剩下”，要么以啃老、不斷升學(xué)等方式回避就業(yè)。對(duì)這部分人群，應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)其職業(yè)技能培訓(xùn)和心理疏導(dǎo)，提升其主觀能動(dòng)性，使之不再“等、靠、要”。
□文/圖本報(bào)記者楊立
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