如何調(diào)整職場心態(tài)
俗話說，態(tài)度決定高度，想要成為一名優(yōu)秀的職場人，你應(yīng)該具備哪些心態(tài)呢?讓我們了解一下吧!
1、陽光心態(tài)。亞里士多德說過，生命的本質(zhì)在于追求快樂。而使得生命快樂的途徑有兩條：第一，發(fā)現(xiàn)使你快樂的時(shí)光，增加它，放大它;第二，發(fā)現(xiàn)使你不快樂的時(shí)光，減少它，縮小它。陽光心態(tài)的人，把工作當(dāng)成自我實(shí)現(xiàn)和帶薪學(xué)習(xí)的過程，而不僅僅是為了打工，為了賺錢而工作。營銷人員工作不可能天天都是陽光，面對(duì)不同的客戶，有時(shí)是刁難，有時(shí)是無理取鬧，甚至有時(shí)候會(huì)謾罵。對(duì)于任何人來說，這樣的事也會(huì)不高興，但是任何事不可能一帆風(fēng)順，種種失敗、無奈都需要我們?nèi)ビ赂颐鎸?duì)，豁達(dá)處理，耐心解釋。選擇一味的爭吵只能讓事情更加難以處理，不斷的擴(kuò)大，我們要對(duì)每個(gè)人充滿感激，包括無理取鬧的客戶，他讓我們學(xué)會(huì)了從容、豁達(dá)。英國作家薩克雷說過：生活就是一面鏡子，你笑，它也笑;你哭，它也哭。
2、積極心態(tài)。奧修有一段名言：“你并不是一生下來就是一棵樹，你一生下來只是一顆種子，你必須成長到你會(huì)開花的時(shí)候，那個(gè)開花才是你的滿足和達(dá)成。那個(gè)開花跟權(quán)利無關(guān)、跟金錢無關(guān)、跟政治無關(guān)，但它絕對(duì)跟你有關(guān)，他是你的心態(tài)的進(jìn)步的結(jié)果”。
一個(gè)外國足球教練告訴全中國人一句話“態(tài)度決定一切”，消極的人允許或期望環(huán)境控制自己，一切聽別人安排，相反積極的人總是以不屈不撓、堅(jiān)忍不拔的精神面對(duì)困難，總是用最樂觀的精神支配自己，他們的工作才會(huì)做得非常出色。我們每個(gè)人的心靈之中，每時(shí)每刻都在進(jìn)行著消極和積極的心態(tài)搏斗，而每一天搏斗的結(jié)果就決定了我們一天的生活和工作質(zhì)量。當(dāng)積極的心態(tài)戰(zhàn)勝消極心態(tài)時(shí)，我們就會(huì)郁悶心煩，效率和效果自然可想而知。心里學(xué)家詹姆士說過：播下一個(gè)行動(dòng)，你將收獲一種習(xí)慣;播下一種習(xí)慣，你將收獲一種性格;播下一種性格，你將收獲一種命運(yùn)”.當(dāng)然播下一種心態(tài)，你將收獲一個(gè)未來。
3、執(zhí)著心態(tài)。記得泰戈?duì)栐凇冻链防锏脑挘荷咸焱耆菫榱藞?jiān)強(qiáng)我們的意志，才在我們的路上設(shè)下重重的障礙。我們對(duì)待工作就應(yīng)該有執(zhí)著的意志，鍥而不舍，一追到底，徹底明白的`精神。正如張瑞敏所說：什么是不容易，把容易的事堅(jiān)持做好了就是不容易;什么是不簡單，把簡單的事堅(jiān)持做好了就是不簡單。堅(jiān)韌與執(zhí)著的工作和生活，當(dāng)走過黑暗與苦難的長長隧道之后，你或許會(huì)驚訝地發(fā)現(xiàn)，平凡如沙粒的我們，不知不覺中已成為一顆璀璨的珍珠。
4、共贏心態(tài)。人是社會(huì)的人，同事是一個(gè)公司的員工，大家要互幫互助，共同學(xué)習(xí)發(fā)展成長。螃蟹在陸地上也能生存，不過離開水的時(shí)間不能太久，所以它們就不停地吐泡沫來弄濕自己和伙伴。一只螃蟹吐的泡沫是不大可能把自己完全包裹起來的，但幾只螃蟹一起吐泡沫連接起來就形成了一個(gè)大的泡沫團(tuán)，它們也就營造了一個(gè)富含水分的生存空間，彼此取得了生存的機(jī)會(huì)。
人生有“三成”，即“不成”、“小成”、“大成”。依賴別人，不積極進(jìn)取的人終生一事無成;孤軍奮戰(zhàn)、不善于合作的人，只能取得小成;只有善于合作、懂得分享、利人利己的人才能實(shí)現(xiàn)人生的大成。玫瑰與花刺相遇，各自拋棄了俗艷和尖刻，成就了傲視群芳的美麗;喬丹和皮蓬相逢，各自告別了獨(dú)角戲與狂傲腔，成就了無與倫比的公牛神話;同事與同事在職場相識(shí)，就應(yīng)該告別猜疑與功名，成就雙贏的和諧篇章，筑起更高的事業(yè)豐碑。
職場的競爭表面上是知識(shí)、能力、職位、業(yè)績、關(guān)系的競爭，實(shí)質(zhì)上卻是職業(yè)心態(tài)和人生態(tài)度的競爭;市場的競爭表面上是產(chǎn)品、服務(wù)、價(jià)格、品牌的競爭，實(shí)質(zhì)上卻是企業(yè)員工的品質(zhì)、能力和心態(tài)的競爭。
正如阿里巴巴馬云所說：“看一個(gè)人、一家公司是不是優(yōu)秀，不要看他是不是哈佛或北大畢業(yè)，而要看這幫人工作是不是發(fā)瘋一樣，每天下班是不是笑瞇瞇回家”。一個(gè)好員工、一個(gè)好企業(yè)就應(yīng)該如此：工作時(shí)負(fù)責(zé)投入，生活中快樂陽光。作為營銷人員當(dāng)然應(yīng)該有這樣的心態(tài)和陽光。
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