湖南省工考系統(tǒng)

時(shí)間：2020-11-24 17:22:10 職場(chǎng)動(dòng)態(tài) 我要投稿

湖南省工考系統(tǒng)

　　湖南省工考系統(tǒng)是哪個(gè)，在哪里登錄?下面是應(yīng)屆畢業(yè)生小編為大家收集的關(guān)于湖南省工考系統(tǒng)登錄入口，歡迎大家點(diǎn)擊登錄查詢!

　　湖南省工考系統(tǒng)登錄入口》》》點(diǎn)擊進(jìn)入

　　關(guān)于做好2016年全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位考核(考試)工作的通知

　　各區(qū)、縣(市)人力資源和社會(huì)保障局，市直各單位人事(干部)處：

　　為了做好2016年我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位考核(考試)工作，根據(jù)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于開展2016年全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位考核(考試)工作的通知》(湘人社函〔2016〕205號(hào))和《關(guān)于做好2016年全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位考核(考試)實(shí)施工作的通知》(湘人社函〔2016〕268號(hào))精神，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、職責(zé)分工

　　(一)市人力資源和社會(huì)保障局(以下簡(jiǎn)稱“市人社局”)負(fù)責(zé)全市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工勤技能崗位考核(考試)工作，承擔(dān)全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能一、二級(jí)崗位考核(考試)資格初審，三級(jí)崗位考核資格復(fù)審，組織實(shí)施全市二級(jí)崗位考核(考試)工作，負(fù)責(zé)全市工勤技能崗位證書的核發(fā)。為推動(dòng)工作的開展，成立全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位考核(考試)協(xié)調(diào)工作組，由市人社局分管負(fù)責(zé)同志為組長(zhǎng)，其成員由職業(yè)能力建設(shè)處、事業(yè)單位人事管理處、工資福利處、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)處、市考試指導(dǎo)中心等職能處室(部門)組成。其中：職業(yè)能力建設(shè)處負(fù)責(zé)相關(guān)政策制定和綜合管理工作，承擔(dān)申報(bào)一級(jí)到三級(jí)考核(考試)人員的資格審查，負(fù)責(zé)全市工勤技能二級(jí)至五級(jí)崗位證書驗(yàn)印核發(fā)工作;事業(yè)單位人事管理處負(fù)責(zé)核定全市事業(yè)單位工勤崗位總數(shù)及其結(jié)構(gòu)比例，并指導(dǎo)各事業(yè)單位按照有關(guān)規(guī)定辦理工勤崗位聘用手續(xù);市考試指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)實(shí)施全市工勤技能考試(考核)相關(guān)工作并承擔(dān)全市二級(jí)崗位考核(考試)的命題制卷、考務(wù)管理、匯總成績(jī)等工作;其他相關(guān)工作由局有關(guān)職能處室負(fù)責(zé)落實(shí)。

　　(二)各區(qū)、縣(市)人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施所屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位三級(jí)至五級(jí)的考核及綜合管理工作，考核結(jié)果報(bào)送市人社局，并負(fù)責(zé)所屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能一級(jí)到三級(jí)崗位申報(bào)人員的資格初審、報(bào)送工作。

　　(三)市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能三級(jí)到五級(jí)崗位考核工作由各主管單位組織實(shí)施，結(jié)果報(bào)送市人社局，并負(fù)責(zé)一級(jí)到三級(jí)崗位申報(bào)人員的資格初審、報(bào)送工作。

　　(四)全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位2016年工勤技能一級(jí)崗位考核(考試)工作由省人社廳統(tǒng)一部署，市人社局組織審核申報(bào)。

　　(五)全市工勤技能二級(jí)崗位考核(考試)由市考試中心組織實(shí)施。

　　二、申報(bào)條件及合格人員確認(rèn)

　　根據(jù)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于開展2016年全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位考核(考試)工作的通知》的通知(湘人社函〔2016〕205號(hào))》文件相關(guān)要求確定申報(bào)條件。

　　(一)申報(bào)對(duì)象范圍

　　1、全市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在崗工人，均可參加工勤技能崗位考核(考試)。

　　2、原為工人身份、現(xiàn)聘用到專業(yè)技術(shù)崗位或管理崗位并在人力資源和社會(huì)保障部門辦理了備案手續(xù)的人員，不列入工勤技能崗位考核(考試)范圍。

　　3、近3年年度考核有不合格或發(fā)生重大責(zé)任事故至本次工勤技能崗位考核(考試)工作實(shí)施時(shí)不滿1年，或處分期未滿的工人，不能參加工勤技能崗位考核(考試)。

　　4、本次申報(bào)對(duì)象范圍包括2016年1月1日后在崗在編工人。

　　(二)申報(bào)條件

　　工勤技能崗位基本任職條件：遵守憲法和法律;具有良好的品行;崗位所需的專業(yè)能力或技能水平;適應(yīng)崗位要求的身體條件;中專、高中或技工院校畢業(yè)。

　　1、工勤技能一級(jí)崗位(高級(jí)技師)申報(bào)條件,符合下列條件之一均可申報(bào)：

　　(1)獲得湖南省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位技師資格，技師本工種崗位工作滿5年(含5年)以上并在本工種工作30年(如工作年限有間斷的，可將間斷前后的工作年限合并計(jì)算)，近3年年度考核合格，具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能解決本工種崗位操作和工藝上的技術(shù)難題，業(yè)績(jī)突出，工作有創(chuàng)新，有傳授技藝和培訓(xùn)技師、高級(jí)工的能力。

　　(2)獲得湖南省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位技師資格，技師本工種崗位工作滿3年(含3年)以上，近5年內(nèi)3年年度考核優(yōu)秀并參加國(guó)家和省級(jí)職業(yè)技能競(jìng)賽取得獎(jiǎng)勵(lì)名次;或取得省、部級(jí)技術(shù)革新成果獲獎(jiǎng)證書;或在國(guó)家級(jí)刊物發(fā)表論文，省級(jí)專業(yè)刊物發(fā)表論文二篇以上或出版專著;或獲省、部級(jí)科技成果(發(fā)明獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng)、星火獎(jiǎng))三等獎(jiǎng)以上。

　　2、工勤技能二級(jí)崗位(技師)申報(bào)條件，符合下列條件之一均可申報(bào)：

　　(1)獲得湖南省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位高級(jí)工資格，高級(jí)工本工種崗位工作滿5年(含5年)以上并在本工種工作25年(如工作年限有間斷的，可將間斷前后的工作年限合并計(jì)算)，近3年年度考核合格。具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能解決本工種關(guān)鍵性操作技術(shù)問題和生產(chǎn)中的工藝難題，有傳授技藝和培訓(xùn)高級(jí)工、中級(jí)工的能力。

　　(2)獲得湖南省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位高級(jí)工資格，高級(jí)工本工種崗位工作滿3年(含3年)以上，近5年內(nèi)3年年度考核優(yōu)秀并在省、部級(jí)及其以上專業(yè)報(bào)刊上發(fā)表專業(yè)論文;或獲省、部級(jí)科技成果(發(fā)明獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng)、星火獎(jiǎng))四等獎(jiǎng)以上者;或獲得國(guó)家和省、部有獎(jiǎng)勵(lì)或榮譽(yù)稱號(hào)、技術(shù)成果。

　　3、工勤技能三級(jí)崗位(高級(jí)工)申報(bào)條件,符合下列條件之一均可申報(bào)：

　　(1)獲得湖南省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位中級(jí)工資格，中級(jí)工本工種崗位工作滿5年(含5年)以上并在本工種工作20年(如工作年限有間斷的，可將間斷前后的工作年限合并計(jì)算)，近3年年度考核合格。

　　(2)獲得湖南省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位中級(jí)工資格，中級(jí)工本工種崗位工作滿3年(含3年)以上，近5年內(nèi)3年年度考核優(yōu)秀并在省、部級(jí)技術(shù)比賽中獲得名次;或取得省、部級(jí)技術(shù)革新、技術(shù)發(fā)明成果并有證書;或獲得省、部級(jí)勞動(dòng)模范稱號(hào)并保持榮譽(yù)。

　　4、工勤技能四級(jí)崗位(中級(jí)工)申報(bào)條件,符合下列條件之一均可申報(bào)：

　　(1)獲得湖南省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位初級(jí)工資格，初級(jí)工本工種崗位工作滿5年(含5年)以上并在本工種工作10年(如工作年限有間斷的，可將間斷前后的工作年限合并計(jì)算)，近3年年度考核合格。

　　(2)獲得湖南省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位初級(jí)工資格，初級(jí)工本工種崗位工作滿3年(含3年)以上，近5年內(nèi)3年年度考核優(yōu)秀并具有省廳(局)或市州級(jí)技能技術(shù)比賽中獲得前3名證書;或取得技術(shù)革新、技術(shù)發(fā)明成果并有市州級(jí)成果證書;或獲得市州級(jí)勞動(dòng)模范稱號(hào)并保持榮譽(yù)。

　　5、新進(jìn)入機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工勤技能崗位的人員首次考核申報(bào)條件：

　　(1)學(xué)徒(培訓(xùn)生)學(xué)習(xí)期滿或工人見習(xí)、試用期滿，考核合格者。

　　(2)已取得部隊(duì)或人社部頒發(fā)的技能等級(jí)證書(高級(jí)工及其以下等級(jí)證書)的退伍軍人或隨軍家屬，退伍前或轉(zhuǎn)入地方工作前持證服務(wù)滿5年的，本年度考核合格，用人單位比照本地區(qū)本單位同類人員持有崗位證書情況進(jìn)行申報(bào)。

　　(3)工作年限25年以上并從事本工種工作15年以上或從事本工種工作20年以上，近3年年度考核合格的工人，可申報(bào)工勤技能三級(jí)崗位的考核。

　　(4)工作年限15年以上并從事本工種工作10年以上，近3年年度考核合格的工人，可申報(bào)工勤技能四級(jí)崗位的考核。

　　(三)合格人員確認(rèn)

　　省、市、區(qū)縣(市)三級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門分別按規(guī)定的結(jié)構(gòu)比例劃定合格分?jǐn)?shù)線確定合格人員。其中：工勤技能一級(jí)崗位由省人社廳確定合格人員;工勤技能二級(jí)崗位由市人社局確定合格人員;市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能三級(jí)到五級(jí)崗位由市主管單位確定合格人員;區(qū)、縣(市)工勤技能三級(jí)到五級(jí)崗位由區(qū)、縣(市)人社局確定合格人員。確定的合格人員名單經(jīng)單位和省、市、區(qū)縣(市)人力資源和社會(huì)保障部門網(wǎng)站同時(shí)公布七個(gè)工作日，公示無(wú)異議者按程序辦理確認(rèn)手續(xù)。公示期間有異議者，主管部門應(yīng)認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，按照相關(guān)政策處理并將結(jié)果報(bào)同級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門。

　　三、申報(bào)程序

　　現(xiàn)場(chǎng)資格審查及繳費(fèi)由單位統(tǒng)一在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶相關(guān)材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行，不接受個(gè)人直接申報(bào)。

　　(一)考核(考試)申報(bào)程序：

　　1、可申報(bào)工種

　　工勤技能崗位可申報(bào)工種以《2016年全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能一、二級(jí)崗位考試職業(yè)(工種)目錄表》和《2016年全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能三、四、五級(jí)崗位考核職業(yè)(工種)目錄表》為準(zhǔn)。

　　2、報(bào)名方式

　　(1)請(qǐng)各報(bào)名單位于10月30日前組織報(bào)考人員登錄省人社廳職業(yè)技能鑒定中心網(wǎng)站(http://www.hn12333.com/site/zyzgjd/)，下載《湖南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位考核(考試)登記表》一式三份(以下簡(jiǎn)稱“《登記表》”)，真實(shí)、完整地填寫個(gè)人報(bào)名信息，《登記表》首頁(yè)的“工作單位”欄中填寫所在單位名稱時(shí)備注單位性質(zhì)(機(jī)關(guān)、參公、事業(yè))。三份《登記表》上均應(yīng)粘貼1寸彩色免冠近照，并由報(bào)名單位留存1張屆時(shí)用于證書打印。

　　(2)請(qǐng)報(bào)名單位進(jìn)行資格初審后，在初審合格人員的登記表上簽字蓋章，并如實(shí)填寫好《湖南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位考核(考試)申報(bào)審批花名冊(cè)》(一式三份)，加蓋公章，做好現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審所需報(bào)名材料的前期準(zhǔn)備工作。報(bào)考時(shí)特別注意，凡“可報(bào)考技術(shù)級(jí)別”中有一級(jí)崗位(高級(jí)技師)的，即認(rèn)定該工種可報(bào)考二級(jí)崗位(技師)。

　　(3)在“湖南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位考核(考試)系統(tǒng)”(以下簡(jiǎn)稱“工考系統(tǒng)”)正式開放后，各區(qū)縣(市)人社局和市直各單位人員輸入網(wǎng)址“http://www.zyjnjd.com/hn18/hngk.html”，登錄“工考系統(tǒng)”，錄入一至五級(jí)的報(bào)名人員信息，該系統(tǒng)可為每位報(bào)名人員打印“《登記表》”，已填寫并經(jīng)審核蓋章的可不再打印。

　　(4)市考試指導(dǎo)中心將在 “工考系統(tǒng)”公布市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位、市級(jí)行考組及各區(qū)、縣(市)人社局的'帳號(hào)及初始密碼。各報(bào)名單位在“工考系統(tǒng)”中可自行對(duì)下屬單位設(shè)置帳號(hào)及初始密碼，指導(dǎo)本單位職工完成信息錄入等相關(guān)報(bào)名工作。

　　3、資格初審

　　11月11日之前，各單位和區(qū)縣(市)人社部門按職責(zé)分工，依據(jù)湘人社函[2016]205號(hào)文件中的申報(bào)條件進(jìn)行資格初審，在初審合格人員的《登記表》上簽署意見、加蓋公章，并報(bào)主管部門同意(縣市區(qū)所屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位申報(bào)一到三級(jí)的還需由區(qū)縣(市)人社部門簽署意見)。其中：(1)原崗位等級(jí)職業(yè)(工種)名稱與規(guī)定的職業(yè)(工種)名稱不一致的，可選擇相關(guān)相近職業(yè)(工種)進(jìn)行申報(bào);(2)申報(bào)崗位等級(jí)晉升人員，確因工作需要崗位變動(dòng)、本人又能勝任新崗位工作的，經(jīng)單位同意并在本單位公示一周無(wú)異議后，可轉(zhuǎn)報(bào)同等級(jí)新的職業(yè)(工種)。其前崗位和新崗位合并工作年限應(yīng)符合湘人社函[2016]205號(hào)文件規(guī)定的各技能等級(jí)申報(bào)條件的年限要求。

　　4、現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審

　　工勤技能一、二級(jí)崗位：11月11日至11月16日，各單位和區(qū)縣(市)人社局?jǐn)y帶所有初審合格人員的《登記表》一式3份、《湖南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位考核(考試)申報(bào)審批花名冊(cè)(1—2級(jí))》一式3份、一寸彩色免冠近照4張、2014年10月工資審批表及相關(guān)證明材料(①身份證;②畢業(yè)證;③崗位相對(duì)應(yīng)的工人技術(shù)等級(jí)證書。均為原件和復(fù)印件)，到市人社局指定地點(diǎn)進(jìn)行復(fù)審。

　　工勤技能三級(jí)崗位：11月21日至11月28日，各單位和各區(qū)、縣(市)人社局?jǐn)y帶所有初審合格人員的《登記表》一式3份、《湖南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位考核(考試)申報(bào)審批花名冊(cè)(3—5級(jí))》一式3份、《2016年長(zhǎng)沙市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能____級(jí)崗位考核(考試)人員情況表》電子檔及紙質(zhì)檔各一份、一寸彩色免冠近照4張、2014年10月工資審批表及相關(guān)證明材料(①身份證;②畢業(yè)證;③崗位相對(duì)應(yīng)的工人技術(shù)等級(jí)證書;均為原件和復(fù)印件)，到市人社局指定地點(diǎn)進(jìn)行復(fù)審。

　　工勤技能四、五級(jí)崗位的資格審查由市直各單位和各區(qū)縣(市)人社局負(fù)責(zé)。

　　5、現(xiàn)場(chǎng)受理及繳費(fèi)

　　現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審后，由市考試指導(dǎo)中心現(xiàn)場(chǎng)接受復(fù)審合格人員的《登記表》，并在“工考系統(tǒng)”中核定報(bào)名數(shù)據(jù)，根據(jù)《省物價(jià)局、省財(cái)政廳關(guān)于進(jìn)一步完善職業(yè)技能鑒定收費(fèi)政策有關(guān)問題的通知》(湘價(jià)費(fèi)[2010]64號(hào))核定的標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)。

　　收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)崗位(高級(jí)技師)A類600元、B類550元、C類490元;二級(jí)崗位(技師)A類510元、B類450元、C類390元，其中理論考試收費(fèi)占30%、實(shí)際操作收費(fèi)占70%。《技術(shù)業(yè)務(wù)理論》和《實(shí)際操作》的考試費(fèi)用統(tǒng)一收取后，按標(biāo)準(zhǔn)撥付給相應(yīng)行考組指定單位。

　　6、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

　　工勤技能一級(jí)、二級(jí)崗位：12月19日至12月23日，各報(bào)名單位組織本單位資格審查合格且已繳費(fèi)人員登錄“工考系統(tǒng)”打印《職業(yè)道德》科目的準(zhǔn)考證�？忌鷳�(yīng)及時(shí)核對(duì)準(zhǔn)考證上的報(bào)名信息，并按指定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加考試。

　　四、考核(考試)實(shí)施

　　(一)工勤技能一級(jí)、二級(jí)崗位考核(考試)

　　一、二級(jí)崗位考試科目包括《職業(yè)道德》、《技術(shù)業(yè)務(wù)理論》和《實(shí)際操作》三科，《職業(yè)道德》科目實(shí)行全省統(tǒng)考，長(zhǎng)沙市統(tǒng)考點(diǎn)設(shè)在市考試指導(dǎo)中心，負(fù)責(zé)報(bào)名受理、收費(fèi)及《職業(yè)道德》考試等工作，《職業(yè)道德》統(tǒng)考時(shí)間為12月24日，《職業(yè)道德》考試試題由省職業(yè)技能鑒定中心負(fù)責(zé)命制，考試題型為判斷題、單項(xiàng)選擇題。

　　1、工勤技能一級(jí)《技術(shù)業(yè)務(wù)理論》和《實(shí)際操作》考試由省人社廳組織實(shí)施

　　工勤技能一級(jí)崗位《技術(shù)業(yè)務(wù)理論》和《實(shí)際操作》考試，在12月30日前，由省行考組完成《技術(shù)業(yè)務(wù)理論》和《實(shí)際操作》科目的全部考試工作，具體考試時(shí)間及地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

　　2、工勤技能二級(jí)崗位考核(考試)

　　市考試指導(dǎo)中心商同級(jí)相關(guān)行業(yè)主管部門成立行業(yè)考評(píng)組(以下簡(jiǎn)稱“行考組”)。行考組負(fù)責(zé)本行業(yè)相關(guān)職業(yè)(工種)《技術(shù)業(yè)務(wù)理論》和《實(shí)際操作》兩科目的考試實(shí)施工作。12月12日前，各行考組登錄“工考系統(tǒng)”，完成《技術(shù)業(yè)務(wù)理論》和《實(shí)際操作》科目的考場(chǎng)編排，將加蓋行考組公章的考務(wù)方案交市考試指導(dǎo)中心備案，并指導(dǎo)考生打印該兩科的準(zhǔn)考證，《技術(shù)業(yè)務(wù)理論》和《實(shí)際操作》具體考試時(shí)間及地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。各行考組須在考試結(jié)束后的10個(gè)工作日內(nèi)，將加蓋行考組公章的考試紙質(zhì)試卷及電子檔報(bào)市考試指導(dǎo)中心備案。

　　3、考試教材

　　工勤技能一、二小級(jí)崗位的《職業(yè)道德》考試用書為中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社出版的《職業(yè)道德》(第三版)，可到省人力資源和社會(huì)保障廳綜合樓1樓的人社出版集團(tuán)子公司長(zhǎng)沙三能公司購(gòu)買，聯(lián)系方式：彭煜、周文偉，0731-84900482。

　　工勤技能一、二級(jí)崗位的《技術(shù)業(yè)務(wù)理論》、《實(shí)際操作》考試教材詳見附件4：省級(jí)行業(yè)考評(píng)組聯(lián)系方式及《技術(shù)業(yè)務(wù)理論》、《實(shí)際操作》考試教材一覽表。

　　4、成績(jī)錄入和匯總

　　全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能一、二級(jí)崗位《職業(yè)道德》科目的成績(jī)由省鑒定中心負(fù)責(zé)錄入�！都夹g(shù)業(yè)務(wù)理論》和《實(shí)際操作》的成績(jī)由各行考組在考試結(jié)束后的7個(gè)工作日內(nèi)錄入，市考試指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)匯總。

　　“工考系統(tǒng)”將自動(dòng)按《職業(yè)道德》、《技術(shù)業(yè)務(wù)理論》、《實(shí)際操作》三科考試分數(shù)各占30%、30%、40%的比例匯總生成每個(gè)考生的綜合成績(jī)。

　　(二)區(qū)縣(市)和市直單位三到五級(jí)崗位考核

　　各區(qū)、縣(市)所屬單位工勤技能三級(jí)到五級(jí)崗位人員考核工作由各區(qū)、縣(市)人社局組織實(shí)施，并于12月20日前按規(guī)定的結(jié)構(gòu)比例確定合格人員報(bào)市人社局備案。

　　市直單位工勤技能三級(jí)到五級(jí)崗位人員的考核工作由各主管單位自行組織實(shí)施，所在單位依據(jù)政策規(guī)定的條件進(jìn)行審查、考核，按規(guī)定結(jié)構(gòu)比例確定合格人員，于12月20日前報(bào)市人社局備案。

　　在考核期間，全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位考核(考試)協(xié)調(diào)工作組將組織專家及有關(guān)人員進(jìn)行抽查、驗(yàn)收。

　　(三)證書打印和核發(fā)

　　工勤技能一級(jí)崗位考試合格人員證書由省人社廳負(fù)責(zé)打印和核發(fā);全市工勤技能二級(jí)到五級(jí)崗位考試(考核)合格人員證書由市人社局負(fù)責(zé)打印和核發(fā)。

　　五、工作要求

　　1、全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位考核(考試)工作關(guān)系到每個(gè)工勤人員的切身利益，時(shí)間緊、任務(wù)重，各區(qū)縣(市)和各市直單位要高度重視，組織專門機(jī)構(gòu)和人員負(fù)責(zé)，確保此項(xiàng)工作正常開展。

　　2、要嚴(yán)格按照本通知要求和湖南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于開展2016年全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位考核(考試)工作的通知》(湘人社函〔2016〕205號(hào))的政策規(guī)定，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)密組織，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，加大對(duì)考試現(xiàn)場(chǎng)、考核過程的監(jiān)管力度，確�？己�(考試)工作有序進(jìn)行，如有弄虛作假將按照《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令〔2011〕第12號(hào))嚴(yán)肅查處并追究有關(guān)當(dāng)事人的責(zé)任。

　　3、在工作開展和政策執(zhí)行過程中，發(fā)現(xiàn)任何情況、有何建議請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系和反饋。

　　市人社局職業(yè)能力建設(shè)處：劉妍楠、胡蕓瑜(84907980)

　　市人社局事業(yè)單位人事管理處：周晶晶(84907996)

　　市考試指導(dǎo)中心：陳海霞(84442098)

　　長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)保障局

　　2016年10月19日

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