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工資扣稅標準規(guī)定

時間:2020-11-16 19:20:10 職場動態(tài) 我要投稿

2016工資扣稅標準規(guī)定

  每當發(fā)工資時,我們會發(fā)現(xiàn)工資會扣掉一大截,其中包括五險一金和工資扣稅等。那么2016年的工資扣稅標準是多少呢?下面是yjbys小編收集整理的2016工資扣稅標準規(guī)定,歡迎閱讀。

  一、2016年的工資扣稅標準

  工資扣除標準3500元/月(2011年9月1日起正式執(zhí)行)(工資、薪金所得適用)

  應納個人所得稅稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)

  應納稅所得額=扣除三險一金后月收入-扣除標準

  二、2016年工資交稅計算

  工資個稅的計算公式為:

  應納稅額=(工資薪金所得-“五險一金”-扣除數(shù))×適用稅率-速算扣除數(shù)

  個稅起征點是3500,使用超額累進稅率的計算方法如下:

  繳稅=全月應納稅所得額*稅率-速算扣除數(shù)

  實發(fā)工資=應發(fā)工資-四金-繳稅

  全月應納稅所得額=(應發(fā)工資-四金)-3500

  扣除標準:個稅按3500元/月的起征標準算

  如果某人的工資收入為5000元,他應納個人所得稅為:(5000—3500)×3%—0=45(元)。

  三、2016年工資納稅稅率表

  2016年實行7級超額累進個人所得稅稅率表

  應納個人所得稅稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)

  扣除標準3500元/月(2011年9月1日起正式執(zhí)行)(工資、薪金所得適用)

  個稅免征額3500元(工資薪金所得適用)。具體表格如下:

工資

級數(shù)

全月應交稅所得額 稅率(%) 速算扣除數(shù)
含稅級距 不含稅級距
1 不超過1500的 不超過1455的 3 0
2 超過1500--4500的部分 超過1455--4155的部分 10 105
3 超過4500--9000的.部分 超過4155--7555的部分 20 555
4 超過9000--35000的部分 超過7555--27255的部分 25 1005
5 超過35000--55000的部分 超過27255--41255的部分 30 2755
6 超過55000--80000的部分 超過41255--57505的部分 35 5505
7 超過80000的部分 超過57505的部分 45 13505

  拓展閱讀:2016年個人所得稅計算方法

  2016年最新版?zhèn)人所得稅稅率表,工資薪金所得采用3500元的起征點,個人所得稅是怎么計算的,年終獎個人所得稅計算方法。工資個稅的計算公式為:

  應納稅額=(工資薪金所得 -"五險一金"-扣除數(shù))×適用稅率-速算扣除數(shù)

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