人事調(diào)動(dòng)介紹信13篇
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，我們可以使用介紹信的機(jī)會(huì)越來越多，介紹信可以證明持有人的身份，具有憑證性的特點(diǎn)。介紹信的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫嗎？以下是小編整理的人事調(diào)動(dòng)介紹信，歡迎大家分享。
人事調(diào)動(dòng)介紹信1
__________市婦幼保健院：
茲我單位同志__________，身份證號(hào)碼為：__________，到你單位工作，人事檔案、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金手續(xù)一并轉(zhuǎn)出，請(qǐng)接洽。
__________平原新區(qū)發(fā)展建設(shè)有限公司
_____年_____月_____日
人事調(diào)動(dòng)介紹信2
________小學(xué)________第________號(hào)：
茲介紹___________等____名到你處分配工作。
請(qǐng)接洽。
調(diào)動(dòng)原因：__________；檔案已轉(zhuǎn)；工資轉(zhuǎn)移介紹信自帶。
限_______年_______月_______日前報(bào)到。
________區(qū)________小學(xué)
____年____月____日
人事調(diào)動(dòng)介紹信3
xxxx小學(xué)xxxx第xxxx號(hào)：
茲介紹xxxxxx等xx名到你處分配工作。
請(qǐng)接洽。
調(diào)動(dòng)原因：xxxxx；檔案已轉(zhuǎn)；工資轉(zhuǎn)移介紹信自帶。
限xxxx年xxxx月xxxx日前報(bào)到。
xxx
20xx年xx月xx日
人事調(diào)動(dòng)介紹信4
國家xx公司人才交流服務(wù)中心：
xx同事原在我公司xx部工作，任職合同主管，現(xiàn)該同事以商調(diào)工作形式離開我公司前往貴公司工作。該同事在我公司工作期間無不良行為，其個(gè)人工資月薪（稅后）人民幣x千x佰余元，其社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等已繳費(fèi)至xx年x月份。
xxx
20xx年xx月xx日
人事調(diào)動(dòng)介紹信5
_______________________________：
茲介紹___________等____________名到你單位分配工作，請(qǐng)予接洽為荷。
蓋章機(jī)關(guān)
(附名單)20xx年x月x日
原單位姓名原職別調(diào)入單位現(xiàn)職別備注
限20xx年x月x日前報(bào)到供給時(shí)間：
人事調(diào)動(dòng)介紹信6
xx：
茲介紹我單位xx等xxx人前往貴處xxxxx(辦理/聯(lián)系/處理)有關(guān)xxxx等事宜。
xx等xxx人對(duì)于xx此類問題處理有多年經(jīng)驗(yàn)，望予以悉心接洽，積極配合其工作。
xx(蓋章)
xx年xx月xx日
人事調(diào)動(dòng)介紹信7
干部調(diào)動(dòng)介紹信
……干部調(diào)動(dòng)介紹信存根
………………裝……………………訂……………………線………………… …字第 號(hào)
………干 部 調(diào) 動(dòng) 介 紹 信 …… ……： ……茲介紹同志等名到 …… 工作，請(qǐng)接洽。 …（附名單） 二Ｏ 年 月 日
…………………………限 年 月 日前報(bào)到 ……字第 號(hào)
字第號(hào)
人事調(diào)動(dòng)介紹信8
國家公司人才交流服務(wù)中心：
原在我公司部工作，任職合同主管，現(xiàn)該同志以商調(diào)工作形式離開我公司前往貴公司工作。該同志在我公司工作期間無不良行為，其個(gè)人工資月薪（稅后）人民幣千佰余元，其社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等已繳費(fèi)至年月份。
xxx
20xx年xx月xx日
人事調(diào)動(dòng)介紹信9
國家公司人才交流服務(wù)中心：
xxx同事原在我公司xxx部工作，任職合同主管，現(xiàn)該同事以商調(diào)工作形式離開我公司前往貴公司工作。該同事在我公司工作期間無不良行為，其個(gè)人工資月薪（稅后）人民幣xx千xx佰余元，其社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等已繳費(fèi)至xxx年xx月份。
xxx
20xx年xx月xx日
人事調(diào)動(dòng)介紹信10
___:
茲介紹我單位____________人員等_____人前往貴處_______(辦理/聯(lián)系/處理)有關(guān)______________等事宜。
____________人員等_____人對(duì)于____________此類問題處理有多年經(jīng)驗(yàn)，望予以悉心接洽，積極配合其工作。
____________(蓋章)
___年___月___日
人事調(diào)動(dòng)介紹信11
________公司全國人才交流服務(wù)中心：
________以前在我公司________部工作，擔(dān)任合同主管，現(xiàn)在以業(yè)務(wù)調(diào)動(dòng)的形式離開我公司到貴公司工作。這位同志在我們公司工作期間沒有不良行為。個(gè)人月工資（稅后）為人民幣_(tái)_______萬× 100元，已繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金至×年。
________建筑有限公司人力資源部
________________年________月________日
人事調(diào)動(dòng)介紹信12
____________：
茲我單位 同志____________，身份證號(hào)碼為：____________，到你單位工作，人事檔案、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金手續(xù)一并轉(zhuǎn)出，請(qǐng)接洽。
____________有限公司
20xx年x月x日
人事調(diào)動(dòng)介紹信13
____：
茲介紹我單位__________同事等__________人前往貴處____(辦理/聯(lián)系/處理)__________等事宜。
__________同事等__________人對(duì)于__________此類問題處理有多年經(jīng)驗(yàn)，望予以悉心接洽，積極配合其工作。
此致
敬禮！
姓名：(蓋章)
20____年____月____日
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