業(yè)績(jī)未達(dá)標(biāo)檢討書(shū)
我們?cè)诜稿e(cuò)后,避免再次犯錯(cuò),我們要通過(guò)寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)進(jìn)行自我反省,請(qǐng)注意檢討書(shū)里面要交代清楚行為。你還在為寫(xiě)檢討書(shū)而苦惱嗎?以下是小編精心整理的業(yè)績(jī)未達(dá)標(biāo)檢討書(shū),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
業(yè)績(jī)未達(dá)標(biāo)檢討書(shū)1
尊敬的銷(xiāo)售部經(jīng)理:
非常抱歉!讓您在百忙之中抽出時(shí)間批評(píng)教育我。此刻,我已深深認(rèn)識(shí)到自己錯(cuò)誤的嚴(yán)重,我錯(cuò)了!
我在近一個(gè)月的銷(xiāo)售產(chǎn)品的工作期間存在工作懈怠、疏忽大意、工作積極性不高等問(wèn)題。這些問(wèn)題直接導(dǎo)致了我沒(méi)有完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī),而且我沒(méi)有完成的不是一點(diǎn)兩點(diǎn),而是很多額度沒(méi)有完成。公司下發(fā)我這個(gè)月完成兩萬(wàn)元的銷(xiāo)售額,我僅僅完成一萬(wàn)一千多元,還有很大一部分額度沒(méi)有到限。
面對(duì)錯(cuò)誤,我感到深深的自責(zé)、懊悔,我真的覺(jué)得很慚愧,對(duì)不起經(jīng)理日常對(duì)我的關(guān)心和照顧。經(jīng)過(guò)面壁思過(guò),我已經(jīng)深刻地決定了,我不能夠忍受其他同事對(duì)我‘吃閑飯、吃底薪’的詆毀,我一定要有所行動(dòng):
首先,我要痛下決心,時(shí)刻提高自己的銷(xiāo)售工作積極性,從內(nèi)心迸發(fā)強(qiáng)大的工作熱情,全心全意地投入產(chǎn)品銷(xiāo)售工作當(dāng)中。其次,我要向經(jīng)理表示一下道歉,就前一階段拖累大家后退的事情向部門(mén)同事道個(gè)歉。再有,我要吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吃一切長(zhǎng)一智,端正工作態(tài)度,改進(jìn)工作方法,爭(zhēng)取創(chuàng)造優(yōu)良的產(chǎn)品銷(xiāo)售工作業(yè)績(jī)。
以上就是我的產(chǎn)品銷(xiāo)售業(yè)績(jī)未完成的檢討書(shū),歡迎批評(píng)指正!
此致:
非常抱歉!
檢討人:
業(yè)績(jī)未達(dá)標(biāo)檢討書(shū)2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
非常抱歉要上交這樣的一份檢討書(shū),但是介于我這段時(shí)間的業(yè)績(jī),我必須好好的反省一下自己的工作。這不僅僅是為了公司,更是為了我自己,為了我自己的工作!沒(méi)能達(dá)到工作的基本要求是我自己的問(wèn)題,其他的同事都能好好的完成自己的業(yè)績(jī)要求,為什么我就不能呢?這事情的問(wèn)題一定是在我自己的身上!我要好好的反省自己的問(wèn)題。
我自己也知道,自己在工作上沒(méi)有其他的同事努力,做的也不比同事優(yōu)秀。光是這點(diǎn)就值得我好好的反省了!畢竟作為一名員工,要是我們不去上進(jìn),不去提升自己,終有一天會(huì)被工作給拋下,我們中有一天會(huì)配不上工作!以下,就是我對(duì)自己的反省:
首先,作為一名員工,我在工作上的心態(tài)首先就沒(méi)有擺正!作為一名工作者,我應(yīng)該更加積極,更加努力的去工作,而作為一名電話銷(xiāo)售,我就應(yīng)該對(duì)顧客更加的熱情,多用自己的熱情來(lái)打動(dòng)顧客。僅僅只會(huì)說(shuō),卻不帶著感情,即使巧舌如簧也難打動(dòng)人心。作為一名銷(xiāo)售,我要時(shí)刻牢記這點(diǎn)。
其次,作為一名銷(xiāo)售,我應(yīng)該更加的提升自己的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。銷(xiāo)售是看業(yè)績(jī)?cè)u(píng)比的,我一直都沒(méi)能好好完成自己的任務(wù),這不僅是對(duì)我個(gè)人的影響,對(duì)我們部門(mén)也是一種不負(fù)責(zé)!給部門(mén)的榮譽(yù)抹黑!
最后,作為一名工作能力不足的工作者,我因該好好的認(rèn)識(shí)自己的不足,積極的和同事們學(xué)習(xí)!及時(shí)的看到自己的不足,認(rèn)真的對(duì)待自己的錯(cuò)誤,更要好好的改正這些問(wèn)題!有錯(cuò)誤不可怕,有不足也沒(méi)問(wèn)題,但是就怕自己沒(méi)有一顆趕上來(lái)的心!
這次的錯(cuò)誤我確實(shí)辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的期望,實(shí)在是非常的對(duì)不起,作為吊車(chē)尾的我卻沒(méi)有自覺(jué),經(jīng)過(guò)自己的反省,我徹底的認(rèn)識(shí)到了自己犯下了多大的錯(cuò)誤,我一定會(huì)牢記自己的恥辱,努力的提升自己的工作能力,努力的提升自己的業(yè)績(jī)。
電話銷(xiāo)售是一門(mén)很基礎(chǔ)的工作,但正是應(yīng)為基礎(chǔ)我們才應(yīng)該好好的做,基本才是重中之重!非常抱歉在這段時(shí)間的工作中給大家?guī)?lái)了不少的麻煩,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注我之后的表現(xiàn),我一定會(huì)好好的提升自己,表現(xiàn)自己,今后一定能給領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)全新的印象!請(qǐng)?jiān)俳o我一次機(jī)會(huì)!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
業(yè)績(jī)未達(dá)標(biāo)檢討書(shū)3
尊敬的銷(xiāo)售部經(jīng)理:
你好!
感謝您在百忙之中抽空看我寫(xiě)的檢討書(shū)!
我不想再為自己的錯(cuò)誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。自己并沒(méi)有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作業(yè)績(jī)不佳。我已經(jīng)經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來(lái)抓,不能辜負(fù)值班經(jīng)理和同事對(duì)我的一片苦心。
通過(guò)這個(gè)結(jié)果,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)自己放松了要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過(guò)反思,我對(duì)自己這段時(shí)間的工作成長(zhǎng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候,我對(duì)自己的要求還是比較高的,時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項(xiàng)工作。
但最近,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對(duì)公司的一切也比較熟悉了,慢慢開(kāi)始放松了對(duì)自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對(duì)不起值班經(jīng)理對(duì)我的信任,愧對(duì)同事們的關(guān)心。
我決定做出如下整改:
1、對(duì)自己思想上的錯(cuò)誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。
2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點(diǎn),努力將工作做好,
以?xún)?yōu)秀的表現(xiàn)來(lái)彌補(bǔ)我的過(guò)錯(cuò)。
3、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通,保證不再出現(xiàn)類(lèi)似錯(cuò)誤。
在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說(shuō)明,我從思想上沒(méi)有把工作的方式方法重視起來(lái),這也說(shuō)明,我對(duì)自己的工作沒(méi)有足夠的責(zé)任心,也沒(méi)有把自己的工作做得更好,沒(méi)給自己注入走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的思想中,仍就存在得過(guò)且過(guò),混日子的應(yīng)付思想,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。
在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)?nèi)心的感謝。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
業(yè)績(jī)未達(dá)標(biāo)檢討書(shū)4
尊敬單位領(lǐng)導(dǎo):
對(duì)于次我工作業(yè)績(jī)及格此我向您遞交檢討書(shū)深刻反省我自身存問(wèn)題懇求您諒解我本人也希望能夠從檢討書(shū)當(dāng)獲得份對(duì)于工作思考從而再接再厲創(chuàng)造出輝煌業(yè)績(jī)
經(jīng)過(guò)番思考我意識(shí)段時(shí)間業(yè)績(jī)充分暴露出我工作熱情有些足、工作方法也有些欠妥更反映出我沒(méi)有足夠工作資歷積累三點(diǎn)問(wèn)題同當(dāng)頭棒喝般敲擊我腦海里讓我有些清醒了啊三點(diǎn)當(dāng)任何點(diǎn)都足夠讓我陷入困境此我決心針對(duì)錯(cuò)誤問(wèn)題提出改正措施并且堅(jiān)決執(zhí)行:
第從今日起我要重拾份對(duì)于工作熱情飽滿(mǎn)干勁做好份工作提高我工作積極性工作當(dāng)各細(xì)節(jié)做好努力提高工作業(yè)績(jī)
第二我要重視向其優(yōu)秀員工取經(jīng)與們定期做交流從學(xué)會(huì)正確工作方法掌握工作方法我會(huì)認(rèn)真用好些方法從而提高業(yè)績(jī)水平
第三必須我要學(xué)會(huì)耐心懂得步步、有條紊地做好工作通過(guò)持之恒、堅(jiān)持懈努力從而斷積累工作資歷讓自己工作業(yè)績(jī)?cè)傧禄?/p>
我相信次工作業(yè)績(jī)沒(méi)有達(dá)標(biāo)對(duì)我來(lái)講種鞭策會(huì)我工作旅途上加油站請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我我定會(huì)辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)期望。
此致
檢討人:
業(yè)績(jī)未達(dá)標(biāo)檢討書(shū)5
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
面對(duì)如此慘烈的工作業(yè)績(jī),我不禁冷頭大汗,心里有說(shuō)不出的滋味,就像品嘗到打翻了的五味瓶,酸甜苦辣咸,糾結(jié)在心間!
現(xiàn)如今,我已經(jīng)深刻地反省了自我錯(cuò)誤,總結(jié)我過(guò)去一段時(shí)間的表現(xiàn)。我在工作當(dāng)中存在態(tài)度松懈、思想覺(jué)悟不高、業(yè)績(jī)操守不強(qiáng)、工作經(jīng)驗(yàn)沒(méi)有足夠積累、人際交往存在過(guò)大偏差等問(wèn)題。如此嚴(yán)重的問(wèn)題怎么能不造成我工作業(yè)績(jī)的下滑呢?
因此,我決心好好改正錯(cuò)誤,認(rèn)真地彌補(bǔ)錯(cuò)誤。特此,我向您鄭重地保證:從今往后,我一定非常認(rèn)真地工作,以嚴(yán)肅認(rèn)真態(tài)度面對(duì)工作。
此致:
非常抱歉!
業(yè)績(jī)未達(dá)標(biāo)檢討書(shū)6
我營(yíng)銷(xiāo)四部經(jīng)理,我對(duì)我未完成公司的周計(jì)劃做深刻檢討,希望大家以后引以為界。
一個(gè)部門(mén)業(yè)績(jī)的好壞取決部門(mén)經(jīng)理,作為一名職業(yè)經(jīng)理人對(duì)待部門(mén)應(yīng)該像對(duì)待自己的孩子一樣。不管有多艱難,遇到多少問(wèn)題首先應(yīng)該有勇者精神,所謂勇者應(yīng)該沖更大的浪,我應(yīng)該先站在前邊更貼近一線員工。員工沒(méi)有任何問(wèn)題,員工沒(méi)有錯(cuò),一切問(wèn)題在于我。部門(mén)當(dāng)中幾個(gè)嚴(yán)重問(wèn)題:
1、惰性;
2、執(zhí)行力;
3、激情;
上邊的問(wèn)題體現(xiàn)了,我對(duì)管控上邊的缺陷,就像父母帶孩子,如果父母對(duì)孩子平時(shí)出現(xiàn)的錯(cuò)誤不論不問(wèn),直到出現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候才去說(shuō)一兩句,那么最壞的打算就是他長(zhǎng)大以后一定是個(gè)壞小子,這個(gè)孩子他以后一定是上不了大學(xué)的,孩子最后犯了錯(cuò)誤以后他以后一定狠他的父母。我們部門(mén)目前就是這么一個(gè)情況,我沒(méi)有能夠?qū)γ總(gè)環(huán)節(jié)做嚴(yán)厲的監(jiān)控,每個(gè)人的人生觀、價(jià)值觀又是不同的,導(dǎo)致思維方式的不一,覺(jué)得接受管控是一個(gè)種壓力,導(dǎo)致一個(gè)人壞了影響到身邊的另外一個(gè),最后整個(gè)部門(mén)都感染上了這種懶惰的行為。也就是說(shuō)一個(gè)人不遵守游戲規(guī)則,那么其他人也不會(huì)去遵守游戲規(guī)則,最后導(dǎo)致這個(gè)游戲玩不下去,一致性就會(huì)降低。所以這個(gè)問(wèn)題的根源問(wèn)題就是,我對(duì)于管控上邊的不嚴(yán)格,不利索造成的。
管理應(yīng)從自身做起,樹(shù)立榜樣作用經(jīng)理與員工朝夕相處,形成一種特殊的親近關(guān)系,在員工心目中,經(jīng)理的形象高尚無(wú)比,他們對(duì)離自己最近的人觀察得也最仔細(xì),經(jīng)理的一舉一動(dòng)他們也都愿意去效仿。一個(gè)優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)留給員工的良好印象可以成為員工生活道路上的一座豐碑。相反,如果一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)言行不一致,或自己的實(shí)際行動(dòng)與對(duì)員工的要求不相符,那不僅會(huì)影響業(yè)績(jī),更會(huì)在員工心目中留下表里不一、言行不一致的陰影?梢(jiàn),領(lǐng)導(dǎo)的`榜樣作用是影響團(tuán)隊(duì)管理質(zhì)量的一個(gè)重要因素,我覺(jué)得我應(yīng)該在工作實(shí)踐中,應(yīng)該給員工樹(shù)立榜樣,讓員工真正的信服你,信賴(lài)你。經(jīng)理一定要堅(jiān)持以自己的模范行為。
比如,在日常的工作中,嚴(yán)于要求自己,做到最早到、最晚走,堅(jiān)守崗位,認(rèn)真工作,勤于學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn),通過(guò)自己的良好作為,潛移默化,持之以恒,以培養(yǎng)員工的學(xué)習(xí)興趣、共同進(jìn)步的氛圍與文化。
團(tuán)隊(duì)中個(gè)人榜樣應(yīng)起引領(lǐng)作用
1、引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)奮斗的方向一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該有一個(gè)集體的奮斗目標(biāo),形成強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)凝聚力。因此,在團(tuán)隊(duì)管理中,我提出了"部門(mén)榮譽(yù)高于一切,團(tuán)隊(duì)榮我榮,團(tuán)隊(duì)恥我恥"的口號(hào),讓每個(gè)員工明白一個(gè)良好的團(tuán)對(duì)對(duì)他們健康成長(zhǎng)的巨大作用。在具體工作中,應(yīng)注重發(fā)揮榜樣的力量,重點(diǎn)對(duì)優(yōu)秀員工加以栽培,使之成為團(tuán)隊(duì)管理的骨干力量,讓他們引領(lǐng)帶動(dòng)全隊(duì)員工努力學(xué)習(xí),奮勇拼殺,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)目標(biāo)而共同努力。
2、培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)作風(fēng)榜樣在哪里,其實(shí)榜樣就在我們的身邊。無(wú)數(shù)事實(shí)證明,員工身邊的榜樣具有更強(qiáng)的教育性。關(guān)鍵是要善于發(fā)現(xiàn),精心培養(yǎng)。一個(gè)團(tuán)隊(duì)的氛圍、文化,對(duì)團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員都有約束、感染、熏陶、激勵(lì)的作用。我已經(jīng)深深地懂得成長(zhǎng)階段的員工是他的起步階段,而形成良好團(tuán)隊(duì)氛圍是保障員工管理工作順利開(kāi)展的前提條件。我通過(guò)細(xì)心的觀察和深入地了解努力發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)中各層次、各方面好的榜樣,并試圖通過(guò)學(xué)榜樣產(chǎn)生"新榜樣",以帶來(lái)"一花引來(lái)百花開(kāi)"的良好熏陶效果,并號(hào)召全體員工向身邊的榜樣學(xué)習(xí)。通過(guò)身邊的榜樣,讓大家自省自糾,從而規(guī)范自己的言行,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)文化的形成。
業(yè)績(jī)未達(dá)標(biāo)檢討書(shū)7
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
對(duì)于這次我工作業(yè)績(jī)沒(méi)達(dá)到的事情,在此我向您遞交檢討書(shū),以深刻反省我自身存在的問(wèn)題,懇求您的諒解,我本人也希望能夠從檢討書(shū)當(dāng)中獲得一份對(duì)于工作的思考,從而再接再厲創(chuàng)造出輝煌的業(yè)績(jī)。
經(jīng)過(guò)一番思考,我意識(shí)到這段時(shí)間的業(yè)績(jī)不行,充分暴露出我工作熱情有些不足、工作方法也有些切妥,更反映出我沒(méi)有足夠的工作資歷積累。這三點(diǎn)問(wèn)題得暴露如同當(dāng)頭棒喝一般敲擊在我的腦海,讓我有些清醒了。是啊,這三點(diǎn)當(dāng)中的任何一點(diǎn)都足夠讓我陷入困境。為此,我決心針對(duì)錯(cuò)誤問(wèn)題,提出改正措施,并且堅(jiān)決執(zhí)行:
第一,從今日起我要重拾一份對(duì)于工作的熱情,以飽滿(mǎn)的干勁做好這份工作,提高我的工作積極性,將工作當(dāng)中的各個(gè)細(xì)節(jié)做好,努力提高工作業(yè)績(jī)。第二,我要重視向其他優(yōu)秀員工取經(jīng),與他們定期做交流,從中學(xué)會(huì)正確的工作方法,掌握工作方法以后我會(huì)認(rèn)真用好這些方法,從而提高業(yè)績(jī)水平。第三,必須我要學(xué)會(huì)耐心,懂得一步步、有條不紊地做好工作,通過(guò)持之以恒、堅(jiān)持不懈的努力從而不斷積累工作資歷,讓自己的工作業(yè)績(jī)不再下滑。
此致
檢討人:
業(yè)績(jī)未達(dá)標(biāo)檢討書(shū)8
本人在任職***地區(qū)區(qū)域經(jīng)理期間,工作嚴(yán)重失職,工作成效不彰,業(yè)績(jī)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能達(dá)到公司預(yù)期,在此特做個(gè)人反省和工作檢討。
心理上沒(méi)有重視公司渠道操作的政策,雖經(jīng)教導(dǎo),態(tài)度仍欠端正。反映在工作不扎實(shí),客戶(hù)資料不健全,客戶(hù)資源有限,拜訪客戶(hù)蜻蜓點(diǎn)水。直接導(dǎo)致公司政策執(zhí)行和操作不利,沒(méi)有迅速擴(kuò)大經(jīng)銷(xiāo)商范圍和打開(kāi)市場(chǎng)銷(xiāo)售局面。工作不夠扎實(shí)高效,得過(guò)且過(guò)的心理經(jīng)常作祟。反映在渠道建設(shè)緩慢,客戶(hù)問(wèn)題解決不能及時(shí)妥善,累積出惡果。沒(méi)有深入踏實(shí)傾聽(tīng)客戶(hù)需求,導(dǎo)致服務(wù)和市場(chǎng)拓展工作成效不彰,影響公司口碑。由于對(duì)公司相關(guān)政策貫徹和執(zhí)行不徹底,導(dǎo)致不能有效整合利用公司資源,為產(chǎn)品推廣服務(wù),進(jìn)行有效行銷(xiāo)面的推廣工作,且多為瑣碎事情耗費(fèi)時(shí)間。
在阻礙市場(chǎng)推廣的同時(shí)也造成客戶(hù)的極大不滿(mǎn)。行銷(xiāo)工作沒(méi)有充分按照公司政策走,而是過(guò)分依賴(lài)代理商,或鄉(xiāng)愿討好,或百般壓榨,結(jié)果雖經(jīng)努力,終不能營(yíng)造更廣闊的市場(chǎng)環(huán)境,業(yè)績(jī)不彰,自己也走入困境。為了達(dá)成短期效益,對(duì)客戶(hù)盲目亂承諾,終至承諾而不能履行,蒙上欺下,最終不僅傷害了客戶(hù)感情也損傷了公司信譽(yù)。目光短淺,不能對(duì)市場(chǎng)反饋信息和潛量進(jìn)行正確分析,沒(méi)有市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的長(zhǎng)期目標(biāo),市場(chǎng)操作的大局觀和格局觀不強(qiáng),不能有效布點(diǎn)拓面,約束了自身發(fā)展,從而影響了產(chǎn)品市場(chǎng)推廣效果和力度。
綜上,從公司政策調(diào)整到目前,我個(gè)人在本地區(qū)的操作上沒(méi)有明顯的成效和實(shí)質(zhì)性動(dòng)作,主要因上述六大錯(cuò)誤所致。公司領(lǐng)導(dǎo)幾經(jīng)教誨仍改進(jìn)不大,實(shí)不堪再用;在此,董事長(zhǎng)能限期改正,我深表感激,當(dāng)洗心革面,痛改前非。為以實(shí)際行動(dòng)證明自己決心,對(duì)自己負(fù)責(zé),不辜負(fù)公司期望,我擬決定向公司請(qǐng)辭。
非常感謝董事長(zhǎng)和同仁的殷切挽留,誠(chéng)祝愿公司經(jīng)營(yíng)更好,業(yè)績(jī)?cè)偕吓_(tái)階。共勉!共勉!
業(yè)績(jī)未達(dá)標(biāo)檢討書(shū)9
本人于xx年xx月xx日,由于銷(xiāo)售沒(méi)能達(dá)標(biāo),被店長(zhǎng)要求加班,我由于不達(dá)標(biāo)后覺(jué)得面子過(guò)不去,害怕加班給同事恥笑,所以和店長(zhǎng)發(fā)生矛盾。事后,我反省了自己的行為,我這種態(tài)度和行為都是錯(cuò)誤的。在業(yè)務(wù)上,店長(zhǎng)要求嚴(yán)格,是為我們好,我不應(yīng)該有排斥心理。
而我銷(xiāo)售不達(dá)標(biāo),應(yīng)該多向銷(xiāo)售成績(jī)好的同事學(xué)習(xí),向店長(zhǎng)學(xué)習(xí),而不應(yīng)該擔(dān)心面子問(wèn)題。現(xiàn)在,我已經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到我的錯(cuò)誤,我向店長(zhǎng)檢討!向同事檢討!我以后一定努力工作,虛心學(xué)習(xí),力爭(zhēng)將銷(xiāo)售業(yè)績(jī)提升,請(qǐng)同事們給我個(gè)機(jī)會(huì)證明自己!請(qǐng)店長(zhǎng)原諒我的魯莽行為!
此致
敬禮!
檢討人:
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