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給單位的檢討書

時間:2020-11-04 15:44:56 檢討書 我要投稿

給單位的檢討書范文

給單位的檢討書范文1

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

給單位的檢討書范文

  作為一名基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員,一舉一動都代表著單位的形象。由于在平時的工作中,不能嚴格要求自己,缺乏時間觀念,未能及時參加單位組織的集體行動。今天借這個機會,我向單位的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,做出深刻的檢討。 20xx年4月23日,由于個人家中私事,我未能按照領(lǐng)導(dǎo)要求的時間,早晨6點40在政府集合,參加集體行動。我認為這是主觀上在我頭腦中形成的自由散漫思想導(dǎo)致的結(jié)果,把個人的困難凌駕于單位組織原則之上,致單位全體干部的集體利益于不顧,致單位領(lǐng)導(dǎo)班子的威信尊嚴于不顧,我對自己所犯下的這個錯誤感到痛心疾首。

  遲到,對我個人來說是小事,對單位來說,卻是大事。此時此刻,我?guī)е鵁o比悔恨的心情想:如果單位每位參加行動的工作人員都像我一樣遲到,我們一天的工作干不完,工作計劃也完不成,進而影響了我們 整個集體的形象,以致影響到全縣工程計劃的整體進度,最終必然導(dǎo)致整個工作出現(xiàn)重大失誤。

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結(jié)果,這種不良思想的最直接表現(xiàn)就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺,在自己的工

  作態(tài)度上也。我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到?jīng)Q不遲到,決不違反單位規(guī)章制度,決不做讓領(lǐng)導(dǎo)失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。

給單位的檢討書范文2

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事:對不起!

  今天,我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以表達我對違反紀律行為的懺悔之心。對因我個人行為給各位領(lǐng)導(dǎo)和單位造成的困擾,深感抱歉。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的必然后果。經(jīng)過反思,我對自己的這種行為感到深深的愧疚,更重要的是感到對不起領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的關(guān)心,給單位抹了黑! 首先,我絕對不應(yīng)該在上班時間在單位工作電腦上做工作不相干的事,在單位內(nèi)部造成了嚴重不良影響,給部門同事帶來了污點,給部門領(lǐng)導(dǎo)帶來了困擾,我深感抱歉。唯有深刻檢討、認真反省、嚴于律己、謹記前車之鑒、絕不重蹈覆轍,以表內(nèi)心萬般悔意。本次違反紀律的行為根源于自身觀念薄弱,未能真正樹立服務(wù)意識,未能恪守機關(guān)勞動紀律。由于平時疏于對作風建設(shè)相關(guān)文件學(xué)習,思想上對機關(guān)作風建設(shè)未能認識到位,直接導(dǎo)致行動上不能跟進,以至于雖然自身在日常工作中已有違反作風建設(shè)要求和工作紀律的行為,而自身卻沒有認識到事情的嚴重性,最終導(dǎo)致出現(xiàn)大問題。這與本人作風建設(shè)思想認識不到位以及疏于政治學(xué)習有密不可分的關(guān)系,本人將認真補習相關(guān)知識,提升思想認識,恪守工作紀律,杜絕類似行為的出現(xiàn)。

  其次,本次違反工作紀律的行為反映出本人個人控制能力較差,客觀上體現(xiàn)出自身綜合素質(zhì)有待提高。一個合格的工作人員能嚴格劃分工作時間和休息時間的行為區(qū)別,工作時間嚴格遵守工作紀律,不受其他的影響。通過本次違紀行為,充分反映出本人在自控能力上存在問題,未能嚴格劃分工作時間和業(yè)余時間的行為區(qū)別,將業(yè)余時間的習慣帶入工作時間,這是導(dǎo)致違紀行為出現(xiàn)的重要原因。本人將提高自身修養(yǎng),堅決做到公私分明,實現(xiàn)業(yè)余時間和工作時間角色的良好轉(zhuǎn)換,避免因角色轉(zhuǎn)換不到位而導(dǎo)致的不良現(xiàn)象。

  再次,本次違反工作紀律行為體現(xiàn)出本人集體觀念較差、全局意識較差。在日常工作中,本人并未真正意識到個人行為其實是代表我局整體形象。本次違紀

  行為的后果,使我清醒的認識到,個人行為不僅代表自己也代表全局干部職工和我局整體形象,我個人的不良行為已嚴重損害全局同事和單位的聲譽,嚴重損害我局全體工作人員在人民心目中的形象。在以后工作中,本人必當注重提升集體意識和團隊意識,將集體榮譽牢記心中,避免因個人問題損害集體榮譽的`行為發(fā)生。

  最后,本次違反工作紀律行為在同事們中間造成了不良的影響 ,有可能影響我單位整體的紀律性。本人作為市局科室工作人員,未能在遵守工作紀律方面為基層工作人員做出表率,反而成為違反工作紀律的始作俑者,產(chǎn)生的不良影響可想而知,對此造成的不良后果由衷表示歉意。

  本次違反工作紀律行為,暴露出本人在思想、工作、學(xué)習方面很多問題,本人將全面思考認真總結(jié),將本次檢討作為提升自己的契機,努力尋找、發(fā)現(xiàn)和彌補自身不足,提升自身業(yè)務(wù)能力,全力做好本職工作。通過自身的積極努力,積極彌補因自身行為對單位整體形象的損害。同時希望各級領(lǐng)導(dǎo)和同事予以監(jiān)督,促進本人更快進步。

  最后,本人再次為個人的不良行為對全體同事、各級領(lǐng)導(dǎo)及單位整體形象造成的損害表示深深的歉意!

  檢討人:楊帆

  20xx年 xx月xx日

給單位的檢討書范文3

  尊敬的xx:

  現(xiàn)向組織遞交檢討書一份,嚴肅深刻檢討在我局出現(xiàn)的某些干部職工在值班過程中擅離值守之事。此刻,我們心情沉重,無地自容,對事情的發(fā)生及其產(chǎn)生的嚴重后果和不良影響表示深深的愧疚。

  6月2日晚,xx局安排干部xx兩位同志值班,代班領(lǐng)導(dǎo)為xx調(diào)研員。該三名值班干部按規(guī)定于晚上7點接班,應(yīng)于次日早上9點交班。代班領(lǐng)導(dǎo)于晚上10點過到辦公室檢查,交代兩名值班干部做好值班工作,遇情況及時向其反映,由于當晚天氣轉(zhuǎn)涼,兩名值班干部在未向代班領(lǐng)導(dǎo)匯報的情況下,私自于晚上11點30左右回家取衣物御寒,但又未及時返回,至凌晨2點過后方才返回單位,致使單位在2個多小時的時間內(nèi)無人值守,形成極其嚴重的安全隱患。 此次值班擅離職守問題的出現(xiàn),說明黨組對干部職工的思想政治教育不到位;干部職工對維穩(wěn)工作的重要性認識不夠;部分干部職工作風輕浮,對單位維穩(wěn)工作不認真落實;黨組對日常值班的督促檢查不夠,部分領(lǐng)導(dǎo)沒有嚴格落實帶班制度,沒有形成長效機制;值班規(guī)章制度不完善,落實不力。 一是單位對干部職工的思想政治教育不到位。單位經(jīng)常性的維穩(wěn)工作會議和干部職工談心活動不夠深入,思想政治 1

  教育停留在念文件的層次,沒有做深入的消化吸收,干部職工沒有得到真正的教育,沒有認識到值班工作的重要性,沒有真正意識到日常值班是防范事故、維護穩(wěn)定的第一道防線; 二是干部職工對維穩(wěn)工作的重要性認識不夠。沒有把維穩(wěn)工作擺在重中之重的位臵,沒有形成“穩(wěn)定壓倒一切”的思想,沒有繃緊維穩(wěn)這根弦; 三是部分干部職工作風輕浮,對單位維穩(wěn)工作不認真落實。維穩(wěn)工作是單位工作的重要組成部分,是單位工作的重中之重,但是部分干部職工卻臵若罔聞,根本不當一回事,沒有將其放在各項工作的第一位來看待,落實的時候也是得過且過,應(yīng)付了事; 四是黨組對日常值班的督促檢查不夠,部分領(lǐng)導(dǎo)沒有嚴格落實帶班制度。單位領(lǐng)導(dǎo)在值班督促上基本集中在凌晨之前,在凌晨后就很少進行值班檢查,所以在日常值班的督促檢查上力度不夠,沒有形成長效機制;

  五是值班規(guī)章制度不完善,落實不力。單位值班安排2人值班的目的在于1人有事,值班室可以保證至少有1人在崗。在值班制度中也明確規(guī)定值班人員不能擅離值守,否則后果自負,但沒有明確懲罰措施和懲罰力度,導(dǎo)致干部職工沒有引起足夠的重視。

  這次事件不是偶然,而是必然。這不是一朝一夕而形成 2

  的問題,這是單位黨組長期以來對維穩(wěn)工作只流于一般形式,松懈和麻痹大意積累造成的,是對工作、對廣大農(nóng)牧民群眾不負責任的表現(xiàn)。若任其發(fā)展下去,必將釀成巨大的禍患,必將帶來無法挽回的損失,必將形成無法下咽的苦果。 這次值班干部擅離值守事件,暴露出我局維穩(wěn)工作的漏洞。辜負了組織對我們的信任和期望,影響極其惡劣,教訓(xùn)極其深刻。若不是領(lǐng)導(dǎo)及時查出,后果簡直不堪設(shè)想。 在下一步工作中,我們要高度重視維穩(wěn)工作,珍惜穩(wěn)定大好局面,管好自己的人,看好自己的門,做好自己的事,重視值班、巡邏工作,加強教育,完善制度,強化監(jiān)管,切實做好維穩(wěn)各項工作。 一是立即召開全局干部職工大會。通報本次值班干部擅離值守情況,宣讀單位檢討、當事人檢討和單位對當事人的處罰決定。單位對當事人的處罰決定:1、單位黨組和所有當事人在全體干部職工大會上做深刻檢討;2、扣發(fā)當事人1個月工資;3、年終考評,當事人不得被評選為優(yōu)秀。 二是加強政治理論學(xué)習,提高干部職工對維穩(wěn)工作的重視。建立政治理論學(xué)習長效機制,每周至少召開2次維穩(wěn)工作會議,學(xué)習上級有關(guān)維穩(wěn)的會議、文件、講話精神,通報一周值班、巡邏等維穩(wěn)工作情況。在一周的兩次維穩(wěn)工作會議上,要求每名干部職工至少做表態(tài)發(fā)言1次和對單位維穩(wěn)工作的意見和建議,不斷加強維穩(wěn)工作;

  三是加強維穩(wěn)值班工作的督促檢查。單位帶班領(lǐng)導(dǎo)要在晚10點、零點、凌晨2點開展3次例行檢查,并額外進行至少2次隨機抽查,確保值班人員時刻在崗,帶班領(lǐng)導(dǎo)在處于一級戒備和以上級別期間,必須一線帶班在崗; 四是完善維穩(wěn)工作規(guī)章制度。完善充實《帶班領(lǐng)導(dǎo)工作職責》、《值班人員工作職責》和《值班制度》,在規(guī)章制度中明確帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員的工作職責、工作要求,以及處罰規(guī)定。 我局黨組要深刻汲取這次事件的教訓(xùn),認真反思,積極整改,把整個維穩(wěn)工作落到實處,責任明確到人頭,做到人人有任務(wù)、人人有責任,堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。

  中共xx黨組

  20xx年xx月xx日

給單位的檢討書范文4

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

  本人在工作過程中出現(xiàn)重大過錯,因為自己對工作的不負責任工作態(tài)度不端正。我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。 自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責任,造成了工作的失誤。

  通過這件事,我深刻感到事情的嚴重性,也是長期以來對自己放松了要求,經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些時間的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近些時間,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

  如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人工作中的致命錯誤有以下幾點: 工作太過散漫,對工作沒有做到認真負責,更沒有認識到自己的錯誤并且抱有僥幸心理。就算是知道自己的行為不是很好,也沒能在行動上及時改正。

  我決定做出如下整改:

  1、對自己工作上的錯誤認真改正,并且承擔因自己工作失誤所造成的全部損失。

  2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。

  3、從新做一份《公司用車記錄》并添加領(lǐng)導(dǎo)簽字及加油時間地點等項目,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

  4、放一份車輛行駛記錄登記表在車上,每次用車后立刻填寫目的地和公里數(shù),如有同行人員,請同行人員復(fù)核并簽字。

  5、每次加油,需記錄時間(精確到小時)和地點(加油站大概地址)。

  6、今后一切花費,包括辦公用品采購和車輛相關(guān)費用等,盡量去能開發(fā)票的地方;如果實在不能,需提前告知。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  短短幾百字,不能表述我對自己的譴責;更多的責罵,深藏在我的心里。盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機會。如果公司能給我改過的機會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認真負責,爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。所以,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的機會。說真心話,在公司上班認識很多同事,真的很開心很愉悅!

  在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

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