城市軌道信號(hào)工程師崗位求職簡(jiǎn)歷模板
求職簡(jiǎn)歷是求職者常用的一個(gè)工具。在畢業(yè)生的求職過(guò)程中，簡(jiǎn)歷往往起到了是獲得面試機(jī)會(huì)的重要工具。以下是城市軌道信號(hào)工程師崗位求職簡(jiǎn)歷模板，歡迎閱讀!
城市軌道信號(hào)工程師崗位求職簡(jiǎn)歷模板
2012.09 - 2014.07
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喬布大學(xué)
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交通工程
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碩士
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獲得國(guó)家二等獎(jiǎng)學(xué)金1次，導(dǎo)師：?jiǎn)檀蟛?（研究領(lǐng)域：城市軌道控制系統(tǒng)）
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2007.09 - 2011.07
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喬布大學(xué)
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交通工程
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本科
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獲得國(guó)家三等獎(jiǎng)學(xué)金2次，CET-6：555/710
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專業(yè)課程：信號(hào)與系統(tǒng)分析、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、鐵路信號(hào)運(yùn)營(yíng)基礎(chǔ)、信號(hào)基礎(chǔ)設(shè)備原理
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軌道信號(hào)相關(guān)經(jīng)歷
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2013.06 - 2014.06
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XXX鐵路信號(hào)有限公司
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ATS數(shù)據(jù)測(cè)試工程師（實(shí)習(xí)）
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按照公司相應(yīng)管理及質(zhì)量規(guī)范，完成項(xiàng)目ATS子系統(tǒng)數(shù)據(jù)驗(yàn)證工作
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2010.11 - 2011.05
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《信號(hào)控制系統(tǒng)在城市軌道交通中的應(yīng)用》
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本科畢業(yè)論文（指導(dǎo)老師：XXX）
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城市軌道交通移動(dòng)閉塞信號(hào)系統(tǒng)的通信實(shí)現(xiàn)方式
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信號(hào)控制方式及列車運(yùn)行模式信號(hào)控制方式
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列車自動(dòng)控制系統(tǒng)及其子系統(tǒng)的工作方式（列車自動(dòng)監(jiān)控系統(tǒng)、列車自動(dòng)防護(hù)子系統(tǒng)、列車自動(dòng)運(yùn)行系統(tǒng)）
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2009.07 - 2009.08
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上海鐵路局電務(wù)段實(shí)習(xí)
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學(xué)校實(shí)習(xí)
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學(xué)校在暑期安排的鐵路局電務(wù)段實(shí)習(xí)，學(xué)習(xí)了鐵路信號(hào)控制的基本技術(shù)
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2009.09 - 2009.11
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《車站信號(hào)自動(dòng)控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)》
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課程設(shè)計(jì)
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城市軌道交通移動(dòng)閉塞信號(hào)系統(tǒng)的通信實(shí)現(xiàn)方式
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信號(hào)控制方式及列車運(yùn)行模式信號(hào)控制方式
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列車自動(dòng)控制系統(tǒng)及其子系統(tǒng)的工作方式（列車自動(dòng)監(jiān)控系統(tǒng)、列車自動(dòng)防護(hù)子系統(tǒng)、列車自動(dòng)運(yùn)行系統(tǒng)）
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2012.10 - 2012.12
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上海國(guó)際馬拉松比賽志愿者
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2011.09 - 2012.06
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加入院籃球隊(duì)，并多次在�；@球比賽中取得優(yōu)異成績(jī)
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辦公軟件：MS Office（Word，Excel，Visio）
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對(duì)數(shù)字敏感，擅長(zhǎng)用數(shù)字分析解決問(wèn)題；喜歡閱讀中、英文小說(shuō)
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簡(jiǎn)歷制作3大疑問(wèn)
制作 簡(jiǎn)歷 ，最重要的是第一時(shí)間吸引招聘官的“眼球”。
制作 簡(jiǎn)歷 是大學(xué)生走向職場(chǎng)的第一步，也是職場(chǎng)必修的一門課。雖然有眾多的老師和書籍教大學(xué)生如何寫 簡(jiǎn)歷 ，但記者發(fā)現(xiàn)，許多大學(xué)生其實(shí)并不知道什么樣的簡(jiǎn)歷才是適合自己的，怎樣寫簡(jiǎn)歷才能把自己“秀”出來(lái)。為此，記者采訪和整理了四個(gè)關(guān)于簡(jiǎn)歷的故事，解答其中的疑問(wèn)，希望能給應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生提供一些指引。
疑惑一：精美封面，需要嗎?
簡(jiǎn)歷需要封面嗎?畢業(yè)于廣州某大學(xué)的小徐，至今也沒(méi)弄明白這個(gè)問(wèn)題的確切答案。當(dāng)初，他做的第一份簡(jiǎn)歷也和其他同學(xué)一樣，下載學(xué)校的logo，制作了一個(gè)簡(jiǎn)歷封面，彩色打印后很是精美。但在應(yīng)聘過(guò)程中，小徐發(fā)現(xiàn)簡(jiǎn)歷封面并沒(méi)有多大的效果，有時(shí)，反而是一個(gè)累贅。后來(lái)，他干脆放棄封面。
點(diǎn)評(píng)：給簡(jiǎn)歷設(shè)置封面，越來(lái)越不被HR認(rèn)可。這種在求職者看來(lái)“用心良苦”的制作，在HR看來(lái)卻是多余的，既浪費(fèi)了HR的時(shí)間，又浪費(fèi)了紙張。但事情并不是絕對(duì)的，如果你是學(xué)設(shè)計(jì)的，一個(gè)設(shè)計(jì)精良的封面往往又成了你簡(jiǎn)歷的'“撒手锏”。
疑惑二：“一頁(yè)簡(jiǎn)歷”，夠了嗎?
小亮畢業(yè)于新聞學(xué)院，他求職的目標(biāo)是新聞媒體。與別人不同的是，他的簡(jiǎn)歷永遠(yuǎn)不是一頁(yè)，而是一本。除了個(gè)人的基本情況、實(shí)踐經(jīng)歷、獲得榮譽(yù)等常規(guī)項(xiàng)目之外，他還會(huì)附上自己在報(bào)社實(shí)習(xí)期間發(fā)表的作品。由于作品有一百多篇，所以他的簡(jiǎn)歷最厚時(shí)就像一本書。小亮認(rèn)為，厚的簡(jiǎn)歷才能反映出自己的成果和做事的態(tài)度。
點(diǎn)評(píng)：一位HR的意見可能頗有代表性：他們都喜歡簡(jiǎn)練的“One page”(1頁(yè))簡(jiǎn)歷，這也是大多數(shù)知名企業(yè)的招聘官的普遍看法。但對(duì)于某些注重實(shí)際經(jīng)驗(yàn)和表達(dá)創(chuàng)意的行業(yè)，也可以多附點(diǎn)自己的作品。
疑惑三：薪水，該說(shuō)多少?
今年9月的某一天，記者在南方人才市場(chǎng)看到了這樣一幕：一位武漢 某建筑學(xué)院的本科生正在應(yīng)聘肇慶的一家小型房地產(chǎn)公司。“你來(lái)我們公司期望的薪水是多少?”“四千!”“你知道嗎，我們公司的中層人員才是這個(gè)數(shù)，剛進(jìn)的大學(xué)生不超過(guò)1700元……”最后，HR以“歡迎你下次再來(lái)應(yīng)聘”送走了那位大學(xué)生。
點(diǎn)評(píng)：薪水對(duì)于大學(xué)生求職者來(lái)說(shuō)，是一個(gè)兩難的問(wèn)題。如果回答過(guò)高，HR可能會(huì)認(rèn)為你要求過(guò)高;如果回答過(guò)低，HR也可能會(huì)認(rèn)為你太“微不足道”，無(wú)法勝任工作。聰明的做法是事先了解這個(gè)行業(yè)的薪酬水平情況。
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