外貿(mào)專業(yè)畢業(yè)生工作簡(jiǎn)歷模板
在一份工作簡(jiǎn)歷中，如果面試官看不到你能力，必然對(duì)你產(chǎn)生懷疑。因此，在工作簡(jiǎn)歷中也一定要能展示出你自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力，特別是在求職的目標(biāo)上。下面整理了外貿(mào)專業(yè)畢業(yè)生工作簡(jiǎn)歷模板，歡迎閱讀！
外貿(mào)專業(yè)畢業(yè)生工作簡(jiǎn)歷模板
YJBYS@.com
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(+86) 13xxxxxxxxx
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上海喬布區(qū)喬布東路123弄67號(hào)，200070
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照片 |
2007年 - 2011年
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喬布大學(xué)
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經(jīng)濟(jì)學(xué)院
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外貿(mào)方向
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本科
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2008年 - 2010年
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喬布大學(xué)
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外語(yǔ)學(xué)院
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英語(yǔ)
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輔修
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2010.09 - 至今
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上海漢至電氣自動(dòng)化進(jìn)出口有限公司
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商務(wù)助理
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采購(gòu)詢價(jià)，選出有價(jià)格優(yōu)勢(shì)的供應(yīng)商，做好詢價(jià)總結(jié)表格
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做好銷(xiāo)售合同電子表格存檔，整理存檔所有文件合同，做好來(lái)訪客人接待和電話來(lái)訪工作
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對(duì)需從國(guó)外采購(gòu)的產(chǎn)品進(jìn)行郵件詢價(jià)，以及負(fù)責(zé)尋找報(bào)關(guān)公司，并且了解國(guó)外采購(gòu)的產(chǎn)品的進(jìn)關(guān)手續(xù)和費(fèi)用事宜
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按照客戶要求，做好對(duì)已經(jīng)停產(chǎn)或者斷貨的產(chǎn)品的搜索詢價(jià)以及報(bào)價(jià)工作
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跟進(jìn)銷(xiāo)售訂單合同的執(zhí)行完成情況，完成應(yīng)收賬款和開(kāi)票事宜，以及跟蹤回訪工作
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答復(fù)客戶的詢價(jià)，及時(shí)報(bào)價(jià)，與客戶進(jìn)行技術(shù)、貨期、付款方式等問(wèn)題的溝通與協(xié)商
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負(fù)責(zé)采購(gòu)的下訂、付款、發(fā)票催收，以及與供應(yīng)商進(jìn)行技術(shù)、品質(zhì)、貨期、付款方式等問(wèn)題的溝通與協(xié)調(diào)
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2009.09 - 2010.08
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深圳市達(dá)耀隆橡膠制品有限公司
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跟單員
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負(fù)責(zé)客戶的打樣，報(bào)價(jià)，接收訂單并安排下訂單，跟蹤產(chǎn)品的交貨出貨的整個(gè)過(guò)程，月底負(fù)責(zé)對(duì)帳事宜，并催促所有的到期貨款
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2008.09 - 2009.08
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上海圖書(shū)館志愿者活動(dòng)
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團(tuán)體負(fù)責(zé)人
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宣傳志愿活動(dòng)、招募選拔組員并進(jìn)行培訓(xùn)
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處理突發(fā)事件、組織協(xié)調(diào)管理人事調(diào)動(dòng)
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與上圖志愿者管理方協(xié)調(diào)解決志愿過(guò)程中暴露的問(wèn)題
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任職期間，所帶團(tuán)隊(duì)每年獲上圖志愿“先進(jìn)集體”稱號(hào)，個(gè)人獲“優(yōu)秀組織者”稱號(hào)。于2010年3月任上圖志愿隊(duì)組長(zhǎng)助理
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2007.09 - 2008.08
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喬布大學(xué)櫻學(xué)社
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部長(zhǎng) & 社刊主編
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定期組織“初級(jí)日語(yǔ)教學(xué)”、“日本影視交流”及日語(yǔ)角活動(dòng)，擔(dān)任日語(yǔ)講師
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參與社刊“櫻學(xué)刊”的創(chuàng)刊，擔(dān)任社刊編輯（后任主編）和翻譯
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大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)（CET6）
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通過(guò)
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計(jì)算機(jī)等級(jí)考試3級(jí)（數(shù)據(jù)庫(kù)）
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通過(guò)
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計(jì)算機(jī)：MS Office辦公套件、Photoshop,Dreamweaver
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熟練使用
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市優(yōu)秀畢業(yè)生（TOP0.05%）
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校三好學(xué)生、連續(xù)2年獲得專業(yè)一等獎(jiǎng)學(xué)金
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編寫(xiě)工作簡(jiǎn)歷時(shí) 編寫(xiě)工作經(jīng)驗(yàn)要耍“心機(jī)”
現(xiàn)如今人口眾多，社會(huì)就壓壓力極大。求職者們?yōu)榱饲蟮靡环轁M意的工作在工作簡(jiǎn)歷上下足了功夫。作為求職者都知道工作簡(jiǎn)歷中的主體是社會(huì)實(shí)踐與工作經(jīng)歷，于是很對(duì)求職者認(rèn)為在工作簡(jiǎn)歷中體現(xiàn)越多工作經(jīng)驗(yàn)就越好，但是事實(shí)什么呢?讓我們一起來(lái)剖析工作簡(jiǎn)歷中的工作經(jīng)驗(yàn)到底應(yīng)該怎么編寫(xiě)才最好。
在工作簡(jiǎn)歷中工作經(jīng)驗(yàn)不可列舉太多
事實(shí)上，在工作簡(jiǎn)歷中并不是將工作簡(jiǎn)歷列舉越多越好，原因是如果求職者在工作簡(jiǎn)歷中列舉十條八條的工作經(jīng)驗(yàn)會(huì)讓招聘官認(rèn)為這位求職者非常喜歡換工作常常跳槽，即便是職場(chǎng)人才也不會(huì)考慮應(yīng)聘。每個(gè)用人單位都想招聘可以在工作崗位上長(zhǎng)期做下去的'求職者，而不是幾個(gè)月就會(huì)跳槽換工作的。對(duì)用人單位來(lái)說(shuō)一個(gè)崗位常更換員工是一件非常麻煩的事。因此在編寫(xiě)工作簡(jiǎn)歷的工作經(jīng)驗(yàn)時(shí)只需要編寫(xiě)出兩三條工作經(jīng)驗(yàn)就可以了，盡量選擇在大型企業(yè)工作過(guò)的工作經(jīng)驗(yàn)，這樣的工作經(jīng)驗(yàn)會(huì)更容易得到招聘官的認(rèn)可。
在工作簡(jiǎn)歷中要避免提及工作中的負(fù)面影響
求職者在編寫(xiě)工作簡(jiǎn)歷中的工作經(jīng)驗(yàn)時(shí)一定要避開(kāi)負(fù)面影響。在工作簡(jiǎn)歷中要做到揚(yáng)長(zhǎng)避短，因此這種影響求職成功的負(fù)面信息千萬(wàn)不要在編寫(xiě)工作簡(jiǎn)歷中提及。不然會(huì)直接將求職者的工作簡(jiǎn)歷棄如敝履。
在編寫(xiě)工作簡(jiǎn)歷的工作經(jīng)驗(yàn)時(shí)，一定要使用一些小“心機(jī)”，正確的使用“心機(jī)”能使工作簡(jiǎn)歷更受招聘官青睞。
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