通信測(cè)試工程師求職工作簡(jiǎn)歷模板
一份內(nèi)容充實(shí)的工作簡(jiǎn)歷會(huì)給面試官留下好的印象，下面為大家?guī)硗ㄐ艤y(cè)試工程師求職工作簡(jiǎn)歷模板，歡迎閱讀!
通信測(cè)試工程師求職工作簡(jiǎn)歷模板
2012.09 - 2015.04
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喬布大學(xué)
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通信工程專業(yè)
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碩士
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2008.09 - 2012.06
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喬布大學(xué)
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通信工程專業(yè)
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本科
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全國(guó)大學(xué)生電子大賽三等獎(jiǎng)
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2013.10
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獲得國(guó)家三等獎(jiǎng)學(xué)金2次
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2012 - 2013年
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校義工隊(duì)“優(yōu)秀義工”稱號(hào)
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2010.04
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通信開發(fā)/測(cè)試相關(guān)經(jīng)歷
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2012.12 - 2013.06
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英特爾移動(dòng)通信技術(shù)有限公司
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射頻通信實(shí)習(xí)工程師
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主要運(yùn)用手機(jī)綜測(cè)儀、頻譜分析儀、信號(hào)發(fā)生器等負(fù)責(zé)GSM手機(jī)RF性能指標(biāo)的測(cè)試、校準(zhǔn)，錯(cuò)誤報(bào)告的分析
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根據(jù)原因進(jìn)行修改及二次測(cè)試，負(fù)責(zé)整個(gè)部門報(bào)告的整理及工作日志的整理
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2011.12 – 2012.06
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基于DSP的電能質(zhì)量監(jiān)測(cè)儀接口設(shè)計(jì)
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畢業(yè)設(shè)計(jì)
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用DSP、CPLD、MCU完成對(duì)電能質(zhì)量的監(jiān)測(cè)
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其中DSP用2812實(shí)現(xiàn)對(duì)電網(wǎng)采集的數(shù)據(jù)變換、電壓電流有效值和諧波分析
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MCU利用51實(shí)現(xiàn)對(duì)系統(tǒng)的人機(jī)界面控制及DSP工作控制
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2010.05 - 2010.09
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基于51單片機(jī)的智能路燈系統(tǒng)和無線搶答器
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課程設(shè)計(jì)
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設(shè)計(jì)、調(diào)試硬件電路和手工樣件，通過C語(yǔ)言達(dá)到LCD顯示，溫度傳感器和紅外信號(hào)的采集
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通過51MCU實(shí)現(xiàn)直接用硬件實(shí)現(xiàn)的邏輯功能，簡(jiǎn)化電路減少損耗，降低成本
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鍛煉自己的自學(xué)能力和糾錯(cuò)能力，學(xué)習(xí)單片機(jī)與Protel，制作出相應(yīng)的產(chǎn)品
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2010.09 - 2013.06
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喬布大學(xué)慕風(fēng)話劇社
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社長(zhǎng)助理
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2010.07 - 2010.10
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上海世博會(huì)
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志愿者
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EDA軟件：Protel99se、OrCAD、PowerCAD
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通信工程師證書（二級(jí)）
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操作系統(tǒng)：Windows、Linux
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計(jì)算機(jī)等級(jí)證書三級(jí)（數(shù)據(jù)庫(kù)）
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通信協(xié)議：ZigBee、TCP/IP、LTE-A、WLAN
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大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
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對(duì)數(shù)字敏感，擅長(zhǎng)用數(shù)字分析解決問題
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畢業(yè)生制作簡(jiǎn)歷的四點(diǎn)建議
一.明晰的職業(yè)定位
從簡(jiǎn)歷角度來說，應(yīng)該有針對(duì)性的突出自己的職業(yè)定位。也許很多人覺得職業(yè)定位只是一個(gè)簡(jiǎn)單的理想的描述，沒有現(xiàn)實(shí)的指導(dǎo)意義，認(rèn)為是“虛”的東西。然而，一個(gè)有職業(yè)定位的人，他必然是能主動(dòng)控制自己職業(yè)發(fā)展的人，也必然知道自己未來的職業(yè)發(fā)展和學(xué)習(xí)方向，并且清楚自己優(yōu)劣勢(shì)，能客觀了解社會(huì)環(huán)境。
二.簡(jiǎn)歷的條理性和邏輯性
簡(jiǎn)歷應(yīng)該注重條理，分個(gè)人情況，自我評(píng)價(jià)，教育情況，社會(huì)實(shí)踐，技能等來寫。在一些細(xì)化的內(nèi)容上，能一條一條，按從宏觀到微觀的思路來寫。然而，有很多人的簡(jiǎn)歷就像寫一個(gè)自傳一樣，洋洋灑灑的一大篇，似乎是很有文采，思路很跳躍。其實(shí)這種簡(jiǎn)歷，企業(yè)的HR是看都不看。
三.簡(jiǎn)歷內(nèi)容充實(shí)
雖然，剛畢業(yè)的學(xué)生沒有什么實(shí)踐經(jīng)歷，但在學(xué)校的情況可以寫的具體一些，如學(xué)習(xí)獲獎(jiǎng)情況，學(xué)生活動(dòng)組織和參與情況，論文，學(xué)校的`實(shí)踐和自己的社會(huì)實(shí)踐等都可以用來充實(shí)自己的簡(jiǎn)歷。當(dāng)然，內(nèi)容充實(shí)最好是圍繞目標(biāo)職位的要求，如，體現(xiàn)一些團(tuán)隊(duì)合作、組織協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力等。
四.其他注意事項(xiàng)
職場(chǎng)新人的簡(jiǎn)歷同一般的簡(jiǎn)歷一樣，應(yīng)該力求文字的準(zhǔn)確，在做完簡(jiǎn)歷后要仔細(xì)檢查，注意語(yǔ)句的通順和錯(cuò)字。另外，簡(jiǎn)歷的總體內(nèi)容應(yīng)控制在一頁(yè)。同時(shí)，盡量準(zhǔn)備一份英文的簡(jiǎn)歷。
簡(jiǎn)歷是獲得工作機(jī)會(huì)的第一個(gè)關(guān)口，尤其在當(dāng)今網(wǎng)絡(luò)發(fā)達(dá)的環(huán)境下，大多數(shù)人都是通過網(wǎng)絡(luò)求職。所以，簡(jiǎn)歷成為了成功的第一步。中國(guó)職場(chǎng)職場(chǎng)新人在沒有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的情況下，簡(jiǎn)歷的制作尤其重要。希望職場(chǎng)新人能夠通過以上幾點(diǎn)讓自己擁有更出色的簡(jiǎn)歷。
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