人力資源簡(jiǎn)歷模板下載

　　應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)

　　目前所在：浙江年　　齡：27

　　戶口所在：江西國(guó)　　籍：中國(guó)

　　婚姻狀況：已婚民　　族：漢族

　　求職意向

　　人才類型：普通求職

　　應(yīng)聘職位：行政總監(jiān)/經(jīng)理/主管， 培訓(xùn)人員， 人事總監(jiān)/經(jīng)理/主管

　　工作年限：8職　　稱：無(wú)職稱

　　求職類型：全職可到職日期：三個(gè)月

　　月薪要求：12000--20000希望工作地區(qū)：浙江,廣東省,

　　工作經(jīng)歷

　　浙江***集團(tuán)　　 起止年月：2009-08 ～ 至今

　　公司性質(zhì)：外商獨(dú)資　　所屬行業(yè)：多元化業(yè)務(wù)集團(tuán)公司

　　擔(dān)任職位：培訓(xùn)經(jīng)理

　　工作描述：1、對(duì)實(shí)業(yè)集團(tuán)六大事業(yè)部的需求人才進(jìn)行開(kāi)發(fā)及培訓(xùn);

　　2、制定年度培訓(xùn)工作規(guī)劃及培訓(xùn)預(yù)算的控制;

　　3、考察外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及資源，并形成戰(zhàn)略合作伙伴;

　　4、協(xié)助外部專家進(jìn)行診斷、調(diào)研工作，協(xié)助推動(dòng)管理升級(jí);

　　5、建立、管理內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍;

　　6、組織內(nèi)外部師資開(kāi)發(fā)各系統(tǒng)培訓(xùn)課程;

　　7、建立企業(yè)管理學(xué)院;

　　8、建立企業(yè)職工技能培訓(xùn)學(xué)校;

　　9、公司人才梯隊(duì)建設(shè)及開(kāi)發(fā)的'項(xiàng)目性工作;

　　10、對(duì)內(nèi)外培訓(xùn)師、下屬職員進(jìn)行指導(dǎo)、考核工作;

　　11、負(fù)責(zé)對(duì)部分培訓(xùn)課程進(jìn)行效果轉(zhuǎn)化工作;

　　12、指導(dǎo)、協(xié)助各事業(yè)部培訓(xùn)管理;

　　離職原因：

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：贛南師范學(xué)院

　　最高學(xué)歷：大�！　～@得學(xué)位:畢業(yè)日期：2004-07

　　專 業(yè) 一：計(jì)算機(jī)科學(xué)專 業(yè) 二：工商管理

　　起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)

　　語(yǔ)言能力

　　外語(yǔ)：英語(yǔ)　一般粵語(yǔ)水平：一般

　　其它外語(yǔ)能力：

　　國(guó)語(yǔ)水平：精通

　　工作能力及其他專長(zhǎng)

　　本人具有8年的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，具備15000名員工以上的大企業(yè)(集團(tuán)、事業(yè)部)管理經(jīng)驗(yàn)。精通人力資源的各大模塊，有項(xiàng)目性人力資源管理、企業(yè)大學(xué) 運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，善于溝通，具備良好的組織、協(xié)調(diào)能力和很強(qiáng)的執(zhí)行力,注重團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有責(zé)任感，有強(qiáng)烈的事業(yè)心，具有很好的領(lǐng)導(dǎo)能力。

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