生產(chǎn)領(lǐng)班工作簡(jiǎn)歷模板
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基本信息 |
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個(gè)人相片 |
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姓 名： |
應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng) |
性 別： |
女 |
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民 族： |
漢族 |
出生年月： |
1987年7月3日 |
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證件號(hào)碼： |
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婚姻狀況： |
未婚 |
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身 高： |
159cm |
體 重： |
52kg |
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戶 籍： |
江西南昌 |
現(xiàn)所在地： |
江西南昌 |
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畢業(yè)學(xué)校： |
江西師大 |
學(xué) 歷： |
本科 |
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專業(yè)名稱： |
無 |
畢業(yè)年份： |
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工作年限： |
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職 稱： |
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求職 意向 |
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職位性質(zhì)： |
全 職 |
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職位類別： |
銷售管理 |
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職位名稱： |
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工作地區(qū)： |
江西九江 ; 廣東深圳 ; 湖北武漢 |
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待遇要求： |
2000元/月 可面議 ; 需要提供住房 |
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到職時(shí)間： |
可隨時(shí)到崗 |
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技能專長(zhǎng) |
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語(yǔ)言能力： |
普通話 標(biāo)準(zhǔn) |
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教育培訓(xùn) |
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教育經(jīng)歷： |
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時(shí)間 |
所在學(xué)校 |
學(xué)歷 |
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2001年9月 - 2004年7月 |
龍感湖高中 |
高中 |
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培訓(xùn)經(jīng)歷： |
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時(shí)間 |
培訓(xùn)機(jī)構(gòu) |
證書 |
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工作經(jīng)歷 |
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所在公司： |
深圳興榮電子有限公司 |
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時(shí)間范圍： |
2004年8月 - 2005年2月 |
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公司性質(zhì)： |
私營(yíng)企業(yè) |
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所屬行業(yè)： |
電子、微電子技術(shù) |
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擔(dān)任職位： |
物流/倉(cāng)儲(chǔ)-倉(cāng)庫(kù)管理員 |
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工作描述： |
主要負(fù)責(zé)物料的進(jìn)帳與發(fā)料工作 |
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離職原因： |
找到更好的工作 |
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所在公司： |
深圳新輝開電子有限公司 |
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時(shí)間范圍： |
2005年4月 - 2008年7月 |
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公司性質(zhì)： |
外資企業(yè) |
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所屬行業(yè)： |
電子、微電子技術(shù) |
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擔(dān)任職位： |
生產(chǎn)領(lǐng)班 |
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工作描述： |
主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)的安排.跟進(jìn)生產(chǎn)的進(jìn)度,品質(zhì)異常的處及人事方面的工作 |
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離職原因： |
家中有事 |
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所在公司： |
深圳達(dá)琦微電子有限公司 |
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時(shí)間范圍： |
2005年8月 - 2009年10月 |
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公司性質(zhì)： |
私營(yíng)企業(yè) |
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所屬行業(yè)： |
電子、微電子技術(shù) |
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擔(dān)任職位： |
生產(chǎn)主管 |
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工作描述： |
1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)日計(jì)劃的落實(shí)與跟進(jìn) 2.負(fù)責(zé)所屬部門職員工進(jìn)行日常工作的監(jiān)督管理和指導(dǎo). 3.負(fù)責(zé)向直屬上司匯報(bào)每日的工作進(jìn)展和生產(chǎn)狀況(如產(chǎn)能.良率.生產(chǎn)效率.勞動(dòng)紀(jì)律.設(shè)備和工藝問題). 4.協(xié)助生產(chǎn)領(lǐng)班對(duì)所屬部門的新入職員工進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的操作理論和操作安全等相關(guān)培訓(xùn). 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的節(jié)約與控制. |
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離職原因： |
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其他信息 |
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自我評(píng)價(jià)： |
有良好的組織協(xié)調(diào)與溝通能力,穩(wěn)重細(xì)心,有條不絮,有內(nèi)部管理,生產(chǎn)管理,人事管理,ISO管理等經(jīng)驗(yàn),具有良好的敬業(yè)精神和合作意識(shí),較好的獨(dú)立工作能力,敢于承擔(dān)責(zé)任,面對(duì)困難! |
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發(fā)展方向： |
生產(chǎn)主管.倉(cāng)庫(kù),工藝工程師,銷售 |
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其他要求： |
可提供住宿.有社保福利 |
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聯(lián)系方式 |
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聯(lián)系電話 ： |
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手機(jī)號(hào)碼： |
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電子郵件： |
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QQ(OICQ)： |
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個(gè)人網(wǎng)站： |
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郵政編碼： |
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通訊地址： |
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